事業(yè)單位公共基礎(chǔ)知識(shí):有關(guān)中國(guó)古代選官制度的討論
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一、歷代選官制度及考點(diǎn)
王位 世襲制 | 先秦時(shí)期 | 世襲制的特點(diǎn)是王權(quán)與族權(quán)統(tǒng)一。它通過(guò)家族血緣關(guān)系來(lái)確定政府各級(jí)官員的任命,依血緣親疏定等級(jí)尊卑和官爵高下。 |
軍功授爵 | 秦朝時(shí)期 | 打破了奴隸主貴族世襲爵位的制度,有利于新興地主階級(jí)勢(shì)力的增強(qiáng) |
察舉制 | 兩漢時(shí)期 | 察舉制,初期以“鄉(xiāng)舉里選”為依據(jù),注重鄉(xiāng)里輿論對(duì)某位士人德才評(píng)判的權(quán)威性。征辟是一種自上而下選拔官吏的制度,主要有皇帝征聘與公府、州郡辟除兩種方式。 |
九品 中正制 | 魏晉南北朝時(shí)期 | 實(shí)行九品中正制,注重門第出身。這一制度是致力于解決朝廷選官和鄉(xiāng)里清議的統(tǒng)一問(wèn)題,后來(lái)出現(xiàn)了“上品無(wú)寒門,下品無(wú)勢(shì)族”的門閥士族壟斷政權(quán)的局面,因此當(dāng)士族沒(méi)落以后,九品中正制也被徹底廢除了。 |
科舉制 | 隋唐科舉制的 創(chuàng)立和完善 | 隋文帝廢除九品中正制,開始采用分科考試的方法選拔官員;隋煬帝時(shí),始建進(jìn)士科,科舉制形成。 |
唐朝繼承和完善科舉制度:貞觀年間,增加考試科目,以進(jìn)士、明經(jīng)兩科為主;武則天時(shí),增加科舉取士的人數(shù),首創(chuàng)武舉和殿試;開元年間,任用高官主持考試,提高科舉考試地位,后成定制。 | ||
宋朝科舉制 的發(fā)展 | 北宋的科舉制比唐朝有了進(jìn)一步發(fā)展:考試分為鄉(xiāng)試、省試、殿試三級(jí),嚴(yán)格科舉考試程序,舉人經(jīng)禮部考試后須經(jīng)殿試才算合格,錄取權(quán)由皇帝直接掌握,殿試成為定制。 | |
明清時(shí)期 科舉制度的變化 | 明朝沿襲了前代科舉取士制度。為嚴(yán)厲控制士人的思想,科舉試卷僅從儒家的四書、五經(jīng)中命題,而且只準(zhǔn)用程、朱理學(xué)的觀點(diǎn),稱為“八股文”。八股取士制度,嚴(yán)重地束縛了人們的思想。20世紀(jì)初,由于國(guó)內(nèi)形勢(shì)的劇變,封建科舉制度已不適應(yīng)形勢(shì)的需要。1905年,清政府廢除了科舉制度。 |
綜合以上,歷代選官制度的考點(diǎn)在于,一,簡(jiǎn)單的排序,不要搞亂了和朝代的對(duì)應(yīng)關(guān)系。二,細(xì)微地考查各個(gè)選官制度的設(shè)立,特點(diǎn),內(nèi)容等。
【例1】( )是一種通過(guò)考試選官的制度,它產(chǎn)生于隋,確立于唐,大力發(fā)展于宋,而宋時(shí)期,在北方所建立的遼、夏、金以及后來(lái)蒙古人建立的元朝,都無(wú)一例外沿用了這種選官制度。
A. 世卿世祿
B. 科舉制
C. 九品中正制
D. 察舉制
【答案】B
【解析】科舉制從隋朝開始實(shí)行,直至1905年舉行最后一科進(jìn)士考試為止,前后經(jīng)歷一千三百余年,成為世界延續(xù)時(shí)間最長(zhǎng)的選拔人才的辦法。
【例2·單選】選官用人是國(guó)之大事,為了保證人才選拔,國(guó)家一方面大力發(fā)展教育,另一方面不斷探索和完善選官制度。下列有關(guān)我國(guó)古代人才選拔制度的說(shuō)法正確的是( )。
A. “九品中正制”制定于秦朝
B. 察舉制后于“九品中正制”出現(xiàn)
C. 科舉制度在唐朝以后才出現(xiàn)
D. 征辟是一種自上而下選拔官吏的制度
【答案】D
【解析】A九品中正制始于魏晉南北朝。B察舉制是漢朝時(shí)期的,早于九品中正制。C科舉制始于隋朝
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