2020國家電投集團資本控股有限公司商業(yè)模式創(chuàng)新中心招聘公告
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原標題:集團公司商業(yè)模式創(chuàng)新中心招聘公告
為全面貫徹落實習總書記 "四個革命、一個合作"能源安全新戰(zhàn)略和集團公司"2035一流戰(zhàn)略",通過商業(yè)模式創(chuàng)新引領集團公司未來發(fā)展,統(tǒng)籌解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展的商業(yè)競爭力,助力集團公司差異化競爭、轉(zhuǎn)型發(fā)展,決定組建集團公司商業(yè)模式創(chuàng)新中心(以下簡稱"創(chuàng)新中心")。創(chuàng)新中心是面向集團所有業(yè)務商業(yè)模式的創(chuàng)新中心,服務于綜合智慧能源、重燃、氫能等相關產(chǎn)業(yè),開展相關產(chǎn)業(yè)技術經(jīng)濟分析及商業(yè)模式研究,研究資本運作、基金合作等方式創(chuàng)新與其他企業(yè)的商業(yè)合作模式,促進轉(zhuǎn)型升級。
現(xiàn)根據(jù)創(chuàng)新中心發(fā)展需要,面向集團公司系統(tǒng)公開招聘創(chuàng)新管理部工作人員,工作地點為北京市。
一、崗位職責及任職條件
(一)創(chuàng)新管理部主任1名
崗位職責:
負責創(chuàng)新管理部的全面管理工作,主要包括計劃的制定與落實、創(chuàng)新體系的建設與維護、與各產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心的業(yè)務合作、與各產(chǎn)業(yè)單位的業(yè)務銜接、部門內(nèi)各崗位工作的協(xié)調(diào)與管理,分管傳統(tǒng)模式創(chuàng)新與產(chǎn)融綜合管理板塊。
任職條件:
1.集團公司各單位正處級(或相當于同等層級)人員。
2.熟悉金融相關產(chǎn)業(yè),具有3年以上企業(yè)管理經(jīng)驗,獨立或作為企業(yè)主要負責人開展過企業(yè)管理工作。
3.金融或管理學專業(yè),本科及以上學歷,中級及以上職稱。
4.具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,良好的文字表達能力。
5.具備良好的心理素質(zhì),身體健康,年齡不超過45周歲。
(二)創(chuàng)新管理部副主任1名
崗位職責:
協(xié)助部門主任開展部門的全面管理工作,主要負責與各產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心的業(yè)務合作、與各產(chǎn)業(yè)單位的業(yè)務銜接,分管綜能模式創(chuàng)新板塊與重燃氫儲模式創(chuàng)新板塊。
任職條件:
1.集團公司各單位副處級(或相當于同等層級)人員。
2.熟悉能源電力產(chǎn)業(yè),具有3年以上團隊管理經(jīng)驗,獨立或作為團隊主要負責人開展團隊管理工作。
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