遼寧云軟全咨信息技術(shù)有限公司由阜新生態(tài)環(huán)投(集團(tuán))全過(guò)程項(xiàng)目咨詢(xún)服務(wù)有限公司和深圳太極云軟技術(shù)有限公司共同出資設(shè)立，國(guó)有控股，位于遼寧省阜新高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)東風(fēng)路175號(hào)。為滿足遼寧云軟全咨信息技術(shù)有限公司發(fā)展需要，本著公開(kāi)公平公正,擇優(yōu)聘用的原則,現(xiàn)就有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位、人數(shù)及報(bào)名條件

(一)招聘崗位、人數(shù)

1.本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘行政審批大廳綜合窗口工作人員共50名。

2.崗位職責(zé)：

(1)嚴(yán)格依法辦事，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，秉公處理各類(lèi)服務(wù)事項(xiàng);

(2)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成辦理事項(xiàng)，熟練掌握相應(yīng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及具體受理事項(xiàng)辦理流程，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作和業(yè)務(wù)辦理情況;

(3)負(fù)責(zé)申請(qǐng)材料收件把關(guān)，審查受理材料，檢查督促辦理事項(xiàng);負(fù)責(zé)受理申請(qǐng)材料的收件登記、打印回執(zhí);

(4)為服務(wù)對(duì)象提供政策法規(guī)及有關(guān)業(yè)務(wù)咨詢(xún);

(5)積極參加單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

(二)應(yīng)聘條件

本次招聘的綜合窗口工作人員應(yīng)符合以下條件：

1.中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家法律法規(guī)，無(wú)不良行為表現(xiàn);

2.形象好、氣質(zhì)佳，男性身高要求173cm以上，女性身高163cm以上;

3.年齡為18周歲及以上35周歲及以下，具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷(阜新本地院校應(yīng)往屆畢業(yè)生優(yōu)先，對(duì)從事過(guò)相關(guān)工作、有相關(guān)技能經(jīng)驗(yàn)者經(jīng)考核合格后條件可適當(dāng)放寬);

4.遵紀(jì)守法，思想作風(fēng)正，大局觀念強(qiáng)，有良好的服務(wù)意識(shí);

5.團(tuán)結(jié)同志，服務(wù)態(tài)度優(yōu)，性格開(kāi)朗，有耐心，待人熱情;

6.有較好的溝通、組織、協(xié)調(diào)，文字和語(yǔ)言表達(dá)能力;

7.學(xué)習(xí)能力和接受新事物的能力較強(qiáng)，能熟練操作計(jì)算機(jī)、熟練操作辦公軟件;

8.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件且身體健康。

有下列情形之一的不得應(yīng)聘：凡受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員;受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;在公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定為有考試作弊行為的人員;現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;被依法列為失信被執(zhí)行的人員。如在聘用后發(fā)現(xiàn)以上情況，立即取消聘用資格。

二、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間

2020年12月26日9：00— 12月30日16:00。

(二)報(bào)名方式

采取郵箱投遞簡(jiǎn)歷報(bào)名的方式進(jìn)行。

郵箱：stjtqzfw2019@163.com(郵件標(biāo)題按應(yīng)聘崗位+姓名格式填寫(xiě))。

(三)報(bào)名信息及報(bào)名材料

1.應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀招聘公告及相關(guān)要求，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)報(bào)名，須發(fā)送的報(bào)名材料要求如下：

①本人第二代居民身份證照片(證件須在有效期內(nèi)，正、反面均須上傳);

②個(gè)人簡(jiǎn)歷;

③畢業(yè)證(各層次學(xué)歷)、學(xué)位證;

④學(xué)信網(wǎng)下載的帶二維碼的學(xué)歷認(rèn)證材料等相關(guān)材料。

2.收到我公司電話回復(fù)的視為報(bào)名成功，逾期未收到報(bào)名成功的回復(fù)者，視為未報(bào)名。上述上傳的審核材料均要求為原件的照片，因報(bào)考信息填報(bào)或報(bào)名材料不準(zhǔn)確、不及時(shí)、不完整、不清晰而導(dǎo)致審核未通過(guò)的，責(zé)任由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。

3.報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制，應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)上傳有關(guān)信息和材料。弄虛作假或與招聘崗位要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消應(yīng)聘資格。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過(guò)程。

4.報(bào)考人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。考生自報(bào)名至聘用期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便招聘單位、考試機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

(四)報(bào)名審核

公司將對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行初步審查，最終確定電話通知資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員。

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