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            2021山東裕龍石化產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司招聘10人公告

            2021-01-22 15:23      文章來(lái)源:煙臺(tái)市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理

            一、公司簡(jiǎn)介

            山東裕龍石化產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司成立于2020年2月16日,注冊(cè)資本100億元,為煙臺(tái)市管國(guó)有企業(yè),公司位于煙臺(tái)市龍口市,主要負(fù)責(zé)以市場(chǎng)化方式推進(jìn)園區(qū)開(kāi)發(fā)建設(shè)和必要的園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工作。

            二、招聘崗位

            (一)人力資源業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人1名

            1.崗位職責(zé)

            (1)負(fù)責(zé)協(xié)助公司人力資源部長(zhǎng)抓好人力資源部門(mén)全面工作;

            (2)負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃的制定與完善,依公司規(guī)劃開(kāi)展組織設(shè)計(jì)及組織架構(gòu)搭建;

            (3)負(fù)責(zé)公司各部門(mén)的崗位設(shè)計(jì)及編制,建立招聘渠道,完成公司各類人員招聘任務(wù),滿足公司發(fā)展需要;

            (4)負(fù)責(zé)公司薪酬績(jī)效體系的搭建,編制績(jī)效考核方案,實(shí)施績(jī)效考核,保留和激勵(lì)優(yōu)秀員工;

            (5)負(fù)責(zé)公司的員工的培訓(xùn)和培養(yǎng),建立培訓(xùn)制度和培訓(xùn)流程,編寫(xiě)培訓(xùn)方案,組織實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃;

            (6)負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理,規(guī)范和完善檔案、考勤、入職、調(diào)動(dòng)、離職、勞動(dòng)爭(zhēng)議等管理辦法并實(shí)施;

            (7)負(fù)責(zé)公司黨建工作及企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造具有凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神的團(tuán)隊(duì)。

            2.任職條件

            (1)本科及以上學(xué)歷,人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè);

            (2)具有二級(jí)以上人力資源管理師;

            (3)年齡不超過(guò)45周歲(1976年2月以后出生)

            (4)具有大中型企業(yè)人力資源管理5年及以上工作經(jīng)歷,擔(dān)任人力資源負(fù)責(zé)人及以上職位3年以上。

            (二)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人1名

            1.崗位職責(zé)

            (1)負(fù)責(zé)協(xié)助公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人抓好財(cái)務(wù)部門(mén)全面工作;

            (2)負(fù)責(zé)建立及實(shí)施公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度及操作流程,管理及監(jiān)控公司及分子公司的資金調(diào)配、成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析、稅收管理、股權(quán)管理、投融資管理等各項(xiàng)財(cái)會(huì)業(yè)務(wù);

            (3)負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃及預(yù)算計(jì)劃,分析資金的使用情況及財(cái)務(wù)狀況,按時(shí)撰寫(xiě)財(cái)務(wù)分析報(bào)告,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送;

            (4)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)作出決策,參與公司的重大經(jīng)營(yíng)決策并提供財(cái)務(wù)建議和決策支持。

            2.崗位要求

            (1)本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè);

            (2)具有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱;

            (3)年齡不超過(guò)45周歲(1976年2月以后出生)

            (4)5年以上國(guó)企、大中型會(huì)計(jì)師事務(wù)所、或上市公司財(cái)務(wù)部門(mén)工作經(jīng)歷,2年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

            (三)總工程師1名

            1.崗位職責(zé)

            (1)負(fù)責(zé)園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃以及完整工業(yè)園區(qū)公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目方案的制定、組織實(shí)施;

            (2)負(fù)責(zé)管理及指導(dǎo)制定工程投資計(jì)劃方案、項(xiàng)目前期論證、項(xiàng)目可研、項(xiàng)目立項(xiàng)等工作;

            (3)負(fù)責(zé)與規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、供應(yīng)商等多方的協(xié)調(diào)對(duì)接,統(tǒng)籌管理施工過(guò)程中質(zhì)量、進(jìn)度、安全監(jiān)管等各項(xiàng)工作,保障園區(qū)良好的施工建設(shè)環(huán)境及實(shí)施進(jìn)度;

            (4)負(fù)責(zé)管理園區(qū)工藝、技術(shù)等系統(tǒng),以專業(yè)化園區(qū)管理模式為園區(qū)安全、環(huán)保管理提供工藝、技術(shù)支持。

            2.崗位要求

            (1)本科及以上學(xué)歷,工程管理、化工等相關(guān)專業(yè);

            (2)具有一級(jí)建造師、高級(jí)工程師;

            (3)10年以上大型化工類企業(yè)工作經(jīng)歷,5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),有大型化工園區(qū)規(guī)劃、化工設(shè)計(jì)、基建建設(shè)及運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。

            (四)會(huì)計(jì)1-2名

            1.崗位職責(zé)

            (1)負(fù)責(zé)協(xié)助編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算,并監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況;

            (2)負(fù)責(zé)編制、測(cè)算公司年、月資金計(jì)劃,管理、調(diào)度資金;

            (3)負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算,收集、整理、歸檔會(huì)計(jì)檔案資料;

            (4)負(fù)責(zé)協(xié)助編制、分析、上報(bào)公司財(cái)務(wù)報(bào)表;

            (5)負(fù)責(zé)管理固定資產(chǎn)、在建工程、專項(xiàng)基金的財(cái)務(wù)情況,監(jiān)控債務(wù)風(fēng)險(xiǎn),并負(fù)責(zé)各類經(jīng)濟(jì)合同的管理;

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