中建三局綠色產(chǎn)業(yè)投資有限公司

2021屆校園招聘簡章

企業(yè)簡介：

中建三局綠色產(chǎn)業(yè)投資有限公司，2016年11月成立，為中建三局全資子公司，隸屬于中國建筑集團(tuán)有限公司(世界500強(qiáng)第18位)。

公司主要從事水務(wù)環(huán)保、裝配式建筑、裝配式地產(chǎn)業(yè)務(wù)，通過投資、建設(shè)、運(yùn)營“三位一體”推進(jìn)綠色產(chǎn)業(yè)發(fā)展�？偛繖C(jī)關(guān)設(shè)置八部一室五中心，形成了5(五個(gè)水務(wù)公司：華中、華北、華東、華南、西部)+3(三個(gè)裝配式事業(yè)部：科技、總承包、壹品、科研院)+1(一個(gè)科學(xué)技術(shù)研究院)的發(fā)展格局。

公司業(yè)務(wù)已布局華中區(qū)域(以武漢為中心輻射周邊)、華東區(qū)域(以南京為中心輻射周邊)、華南區(qū)域(以深圳為中心輻射周邊)、西部區(qū)域(以重慶為中心輻射周邊)、華北區(qū)域(以天津?yàn)橹行妮椛渲苓?等，累計(jì)實(shí)現(xiàn)中標(biāo)額超400億元、投資額超200億元。

公司三大關(guān)鍵詞：

水務(wù)旗艦：大力打造三局水務(wù)旗艦企業(yè)，實(shí)現(xiàn)“中建頂尖、行業(yè)一流”的發(fā)展目標(biāo)，致力成為局水務(wù)拓荒開路的先鋒、克敵制勝的尖兵、優(yōu)勢聚集的高地。同時(shí)持續(xù)保持建筑工業(yè)化板塊行業(yè)引領(lǐng)地位，強(qiáng)化全產(chǎn)業(yè)鏈能力打造。

創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)：秉承三局“敢為天下先，永遠(yuǎn)爭第一”的企業(yè)品格，踐行“三爭三創(chuàng)”企業(yè)風(fēng)格，作為科技創(chuàng)新、模式創(chuàng)新、平臺(tái)創(chuàng)新的排頭兵，協(xié)同驅(qū)動(dòng)旗下5大水務(wù)區(qū)域公司、3大事業(yè)部和1個(gè)科研院，致力成為受人尊重的科技型投資平臺(tái)。

人才聚集：踐行“以爭先有為者為本”的人才理念，聚天下英才而用之。公司簽約2名院士，擁有37名博士、393名碩士，重點(diǎn)本科及以上學(xué)歷占比超90%，為建設(shè)美麗中國貢獻(xiàn)綠投力量。

一旦加入，你將獲得：

1.兼具競爭性、穩(wěn)定性和增長性的薪酬待遇：

(1)工資：基本工資+能級工資

(2)獎(jiǎng)金：季度績效獎(jiǎng)+年度兌現(xiàn)獎(jiǎng)+專項(xiàng)獎(jiǎng)(包含但不限于安全獎(jiǎng)、質(zhì)量獎(jiǎng)、結(jié)算獎(jiǎng)、營銷獎(jiǎng)等)

(3)福利：六險(xiǎn)一金(五險(xiǎn)一金+補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn))+節(jié)日慰問+生日禮物+免費(fèi)工裝+帶薪休假+在職培訓(xùn)+職工免費(fèi)體檢+崗前培訓(xùn)+其他福利

(4)津貼：年功津貼+執(zhí)業(yè)津貼+交通補(bǔ)貼+伙食補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+其他津補(bǔ)貼

(5)帶薪假期：法定節(jié)假日+年假+婚假+產(chǎn)假/陪產(chǎn)假+其他

(6)稅前總收入：第一年10-13萬，第二年13-16萬(北上廣深等城市享受額外地區(qū)系數(shù)薪資加成，具體可簽約前咨詢;博士薪資面議)

2.分層分級培訓(xùn)體系：

(1)新員工培養(yǎng):

半個(gè)月的局、公司、分公司三級入職培訓(xùn)，一個(gè)月的下班組鍛煉，一年的雙導(dǎo)師培養(yǎng)。

(2)入職1-9年“星青年”培養(yǎng)計(jì)劃：

表現(xiàn)優(yōu)秀的青年員工，分批、分層進(jìn)入衛(wèi)星(入職1-3年)、行星(4-6年)、恒星(7-9年)培養(yǎng)計(jì)劃，快速成為行業(yè)精英。

3.廣闊的職業(yè)發(fā)展通道：

(1)行政管理通道：見習(xí)員工—業(yè)務(wù)助理—業(yè)務(wù)主辦—業(yè)務(wù)經(jīng)理—高級業(yè)務(wù)經(jīng)理—部門經(jīng)理助理—部門副經(jīng)理—部門經(jīng)理—總經(jīng)理助理—副總經(jīng)理—總經(jīng)理—董事長

(2)專業(yè)職級通道：見習(xí)員工—助理工程師—初級工程師—中級工程師—高級工程師—專家—資深專家—特級專家

(3)項(xiàng)目(工廠)管理通道：見習(xí)員工—初級管理級—中級管理級—高級管理級—責(zé)任管理級—主任管理級—項(xiàng)目副經(jīng)理(副廠長)—項(xiàng)目經(jīng)理(廠長)

4.晉升方式：

(1)職級認(rèn)定;(2)公開競聘

我們需要的你：

1.需求專業(yè)：

2.應(yīng)聘要求：

(1)基本條件：身心健康，品行端正，性格開朗，形象氣質(zhì)佳，認(rèn)同中建三局“敢為天下先，永遠(yuǎn)爭第一”的企業(yè)文化。

(2)學(xué)歷：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，2021年應(yīng)屆畢業(yè)生。(博士優(yōu)先錄用)

(3)畢業(yè)院校：國家重點(diǎn)院校、傳統(tǒng)建筑名校、全球知名院校。

(4)年齡要求：本科不超過25周歲，碩士不超過28周歲，博士一般不超過30周歲。

(5)學(xué)習(xí)成績：在校成績良好，專業(yè)課無補(bǔ)考。

(6)外語水平：本科(英語四級及以上)，碩士和博士(英語六級及以上)。

(7)優(yōu)先條件：同等條件下，中共黨員、有學(xué)�；蛟合祵W(xué)生會(huì)干部任職經(jīng)驗(yàn)者、有相關(guān)企業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者以及有文藝或體育類特長者均可優(yōu)先錄用。

3.應(yīng)聘流程：

簡歷投遞——線上測評(網(wǎng)址http://cscec.51job.com)——初試——復(fù)試——確認(rèn)意向——簽訂三方

4.投遞方式：

將個(gè)人簡歷發(fā)送至校招專屬郵箱yakounin98@outlook.com，

郵件名稱必須為“最高學(xué)歷+學(xué)校+專業(yè)+姓名+意向工作城市”。

職位列表

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