工作內(nèi)容/職位描述：

培養(yǎng)目標(biāo)：為公司培養(yǎng)管理方向骨干人才

培養(yǎng)方式： 參加由公司組織開展的集中培訓(xùn)、定期交流、基層鍛煉等培養(yǎng)活動(dòng)，通過為期2年的系統(tǒng)學(xué)習(xí)鍛煉，成長(zhǎng)為綜合能力突出、具有較高業(yè)務(wù)敏感度以及專業(yè)能力的骨干人才

主要職責(zé)： 1.通過輪崗培訓(xùn)，充分熟悉行業(yè)現(xiàn)狀、公司經(jīng)營(yíng)與管理模式等; 2.完成所負(fù)責(zé)領(lǐng)域具體工作，并對(duì)相關(guān)工作的優(yōu)化、改善提出合理化建議; 3.根據(jù)公司“春蕾”青年人才培養(yǎng)方案及安排，參加各類培訓(xùn)，完成培養(yǎng)任務(wù); 4.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展及業(yè)務(wù)需求，完成知識(shí)儲(chǔ)備、經(jīng)驗(yàn)積累和能力提升。

任職要求：

1.2021年應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷;

2.作物學(xué)類、園藝學(xué)類、農(nóng)業(yè)資源利用類、植物保護(hù)類、植物生產(chǎn)類、農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理類、農(nóng)業(yè)工程類、環(huán)境保護(hù)類、市場(chǎng)營(yíng)銷類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、工商管理類等專業(yè)，具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí);

3.認(rèn)真負(fù)責(zé)、謙虛好學(xué)、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，具備豐富的實(shí)習(xí)實(shí)踐經(jīng)歷;

4.有志于投身農(nóng)業(yè)行業(yè)，可參加京外輪崗鍛煉者優(yōu)先。

原標(biāo)題：春招中化農(nóng)業(yè)總部管理培訓(xùn)生(2021校招)

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