臺州市大數(shù)據(jù)發(fā)展有限公司(以下簡稱“公司”)是臺州市城市建設(shè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司出資設(shè)立的國有全資公司，成立于2020年10月15日，注冊資本金1億元，主要圍繞“數(shù)字臺州”建設(shè)，承擔(dān)臺州“城市大腦”和數(shù)字化項目建設(shè)運營，拓展相關(guān)數(shù)字應(yīng)用服務(wù)。

因發(fā)展需要，公司現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員8名，有關(guān)事項公告如下：

一、招聘條件

(一)思想政治素質(zhì)好，作風(fēng)正派，廉潔自律，吃苦耐勞，有較強的事業(yè)心和責(zé)任心;

(二)具備報考崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)或技能條件;

(三)具有適應(yīng)崗位要求的身體、年齡條件;

(四)具有崗位所需的其他條件;

招聘崗位和具體崗位要求詳見《招聘崗位表》(附件1)。

二、招聘程序和辦法

(一)招聘信息發(fā)布平臺。

臺州市人民政府門戶網(wǎng)站：http://www.zjtz.gov.cn/

臺州市人才網(wǎng)：https://www.tzrc.cn/

臺州市城投集團(tuán)網(wǎng)站：http://www.tzctg.com/

(二)報名及資格審查。

1.報名。

(1)報名時間：自公告發(fā)布之日起至3月5日17：00止。

(2)報名方式：本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)郵件報名的方式。每人限報一個崗位，符合崗位招聘條件者請將以下報名材料壓縮打包后發(fā)送至郵箱:tzsf81898018@163.com，郵件主題務(wù)必注明“報考崗位名稱+姓名”(若郵件發(fā)送后未收到自動回復(fù)，請電話咨詢郵件是否發(fā)送成功)。

(3)報名應(yīng)提供的材料如下：填寫完整的報名表(見附件2)、誠信承諾書(見附件3)、有效身份證件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(附學(xué)信網(wǎng)上的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表，留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)、專業(yè)技術(shù)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書、社保繳費證明、工作經(jīng)歷證明、勞動合同等相關(guān)證書(證件、證明)的掃描件。

(4)出生日期以公安機關(guān)的身份證為準(zhǔn)。專業(yè)技術(shù)資格、從業(yè)資格、其他有關(guān)證書以及工作年限計算時間統(tǒng)一截止到 2021年2月1日。在全日制普通高校(含碩士、博士研究生)就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不視為工作經(jīng)歷。

(5)家庭主要成員及重要社會關(guān)系成員一欄中的家庭主要成員應(yīng)完整填寫包括父母、兄弟姐妹、配偶、子女等。

2.資格審查。

報名材料不全者視為資格條件不符合。報考人員提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效，凡提供虛假信息和材料獲取報考及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實即取消報考資格或錄用資格。

公司通過電話、郵件方式通知資格審查通過者參加考試，未通過資格審查者不再另行通知。筆試、面試具體時間和地點另行確定并通知。報考人員憑有效身份證(與報名時一致)參加考試。考生按照規(guī)定的時間、地點和要求參加考試。不按規(guī)定時間、地點和要求參加考試的，視作自動放棄。

原則上每個崗位的報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)不低于3:1的比例，如有特殊情況，可另行確定開考比例。

(三)考試。

1.采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試試卷類型為與崗位要求相關(guān)的專業(yè)卷，筆試成績滿分為100分，占總成績的40%。面試對象根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，按照與招聘計劃數(shù)5:1的比例確定人選(如有同分者一同進(jìn)入面試。如報考人員未達(dá)到5:1比例，按具體報考人數(shù)進(jìn)入面試)。面試形式為綜合面試，成績滿分為100分，占總成績的60%。

總成績(100分)=筆試成績*40%+面試成績*60%

2.報考人員面試合格成績需達(dá)到合格分75分，沒有達(dá)到者不能進(jìn)入體檢、考核環(huán)節(jié)。如參加面試的人員面試成績均不合格，相應(yīng)崗位可作空缺。

3.進(jìn)入面試的考生需在規(guī)定時間內(nèi)攜帶報名材料原件進(jìn)行資格條件復(fù)核。

(四)體檢與考核。

根據(jù)考試總成績，從高分到低分按與招聘計劃1:1的比例確定體檢考核對象，并組織體檢，并對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等進(jìn)行考核。

(五)聘用。

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