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            事業(yè)單位全國招考信息
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            2021第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才21人公告

            2021-06-15 16:55:19 |文章來源:黔西南州人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            報(bào)名時(shí)間:詳見公告

            為做好第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才工作,根據(jù)《黔西南州關(guān)于2021年第九屆貴州人才博覽會(huì)事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次人才和急需緊缺人才有關(guān)事宜的公告》《貴州省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好第九屆線上線下貴州人才博覽會(huì)事業(yè)單位引進(jìn)人才評審工作的通知》(黔人社通〔2021〕47號)等精神,2021年4月冊亨縣通過在中國貴州人才博覽會(huì)網(wǎng)站、黔西南州人民政府網(wǎng)(黔西南州人社局頁面)發(fā)布有關(guān)事業(yè)單位引進(jìn)人才職位及條件,面向社會(huì)公開引進(jìn)各類人才21名。為確保引進(jìn)人才工作順利進(jìn)行,特制定本實(shí)施方案。

            一、組織領(lǐng)導(dǎo)

            為加強(qiáng)引進(jìn)人才工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣人力資源和社會(huì)保障局,具體負(fù)責(zé)引進(jìn)人才工作日常事務(wù)。

            二、引進(jìn)人才原則及程序

            引進(jìn)人才工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照發(fā)布崗位需求、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、審核備案、聘用等程序進(jìn)行。

            三、引進(jìn)人才計(jì)劃及職位

            第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才21名,具體引進(jìn)職位詳見《第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才職位一覽表》(附件1)。

            四、引進(jìn)對象及條件

            (一)引進(jìn)對象

            具有國家承認(rèn)且符合引進(jìn)職位需求學(xué)歷、專業(yè)要求的各類人員。

            在從貴州人才博覽會(huì)網(wǎng)站發(fā)布人才需求信息之日起至2021年4月30日線上線下投遞簡歷并現(xiàn)場資格復(fù)審合格的人員。

            (二)引進(jìn)條件

            1.具有中華人民共和國國籍, 擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義;

            2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有為人民服務(wù)的精神;

            3.具有一定的專業(yè)素養(yǎng)和知識結(jié)構(gòu),有較好的政治素質(zhì),符合冊亨縣重點(diǎn)領(lǐng)域、產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、項(xiàng)目、學(xué)科需要;

            4.年齡在18周歲以上(2003年4月24日及以前出生)、35周歲以下(1985年4月24日及以后出生),碩士研究生和副高級以上職稱人員放寬至45周歲以下(1975年4月24日及以后出生),博士生放寬至50周歲(1970年4月24日及以后出生);

            5.具有正常履行職責(zé)的身體條件,具體標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行;

            6.在冊亨縣服務(wù)年限不少于5年;

            7.符合《第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才職位一覽表》(附件1)的相關(guān)要求;

            8.具備報(bào)名職位所需的其他資格條件。

            (三)下列人員不作為引進(jìn)對象

            1.黔西南州機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員(含自收自支事業(yè)單位人員);

            2.曾在黔西南州機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編的工作人員,辭職(解除聘用合同)后不滿1年(截止2021年4月24日),或未辦理任何手續(xù)離崗的人員;

            3.曾因犯罪受過刑事處罰的,曾被開除公職的,在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年(截止2021年4月24日)的人員;

            4.處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的限制期內(nèi)的人員;

            5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;

            6.正在被列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

            7.定向到具體行業(yè)或單位的畢業(yè)生;

            8.違反計(jì)劃生育政策的人員(2016年1月1日以前的按當(dāng)時(shí)計(jì)劃生育政策規(guī)定執(zhí)行);

            9.在各級公務(wù)員或事業(yè)人員招考(聘)中近5年(截止2021年4月24日)來被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;

            10.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

            五、現(xiàn)場資格復(fù)審

            (一)現(xiàn)場資格復(fù)審的對象、時(shí)間及地點(diǎn)

            資格復(fù)審對象:從貴州人才博覽會(huì)網(wǎng)站發(fā)布人才需求信息之日起至2021年4月30日止,在貴州人才博覽會(huì)網(wǎng)站平臺投遞合適簡歷、按《黔西南州關(guān)于2021年第九屆貴州人才博覽會(huì)事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次人才和急需緊缺人才有關(guān)事宜的公告》投遞郵件、線下報(bào)名且符合引進(jìn)條件的人員,F(xiàn)場資格復(fù)審對象詳見《第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才網(wǎng)上報(bào)名資格初審合格人員名單》(附件2),符合現(xiàn)場資格復(fù)審名單中如有遺漏的人員,請于2021年6月23日前向冊亨縣人才服務(wù)局反饋,逾期未反饋的視為自動(dòng)放棄資格復(fù)審。

            資格復(fù)審時(shí)間:2021年6月24日至25日(上午8:30—11:30,下午14:30—17:30)

            資格復(fù)審地點(diǎn):冊亨縣人力資源和社會(huì)保障局(三樓會(huì)議室)

            (二)資格復(fù)審所需材料

            1.第九屆貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才線下對接現(xiàn)場資格審查確認(rèn)表(附件3);

            2.畢業(yè)證書(2021年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生可持《就業(yè)推薦表》)原件及復(fù)印件一份;

            3.第二代有效《居民身份證》原件及復(fù)印件一份;

            4.所報(bào)職位明確要求的其它資格證書或材料原件及復(fù)印件一份;

            5.一寸藍(lán)底免冠照片3張;

            每個(gè)資格復(fù)審人員僅限選擇一個(gè)職位,資格復(fù)審不符合引進(jìn)條件的人員,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

            六、考試方式

            1.本次引進(jìn)人才考試,教育類職位采取無生模擬課堂、其他類職位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行?紕(wù)工作由第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排,考試不指定參考用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

            2.考試時(shí)間和地點(diǎn)

            時(shí)間:2021年7月24日

            地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證

            準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn):2021年7月23日(上午:8:30—12:00 下午:14:30-18:00),考生持第二代有效居民身份證到冊亨縣人力資源和社會(huì)保障局三樓會(huì)議室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。如因特殊情況委托他人代領(lǐng)的,需提供委托人《有效居民身份證》復(fù)印件及委托書,逾期未領(lǐng)取的視為自動(dòng)放棄,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

            本次引進(jìn)人才不設(shè)置開考比例,按資格審查合格人數(shù)進(jìn)行開考,成績須達(dá)60分及以上,根據(jù)引進(jìn)職位數(shù)從高分到低分確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。若同一職位報(bào)考人員成績出現(xiàn)末位并列的,由第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織考生進(jìn)行加試,加試成績高者列為體檢對象,加試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

            七、體檢

            根據(jù)各職位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)按成績由高到低順序1:1的比例確定體檢人員,放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)資格,不予遞補(bǔ)。體檢在第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考生對體檢結(jié)果有疑義的,可在體檢結(jié)果告知本人后的三天內(nèi)提出復(fù)查申請,超過時(shí)限申請復(fù)查的不予受理。復(fù)查由第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施,在指定體檢醫(yī)院的上一級醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)查所需的一切費(fèi)用由考生自理。

            八、考察

            考察工作由引進(jìn)人才單位主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施。考察對象為體檢合格人員?疾靸(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行。在考察中,經(jīng)引進(jìn)人才單位審定,存在《第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才工作實(shí)施方案》規(guī)定的“不作為引進(jìn)對象”所列情況之一和2021年12月20日前未取得畢業(yè)證書以及未轉(zhuǎn)移檔案等材料的,取消擬考察資格,不再遞補(bǔ)人員考察?疾旖Y(jié)果由引進(jìn)單位報(bào)冊亨縣人力資源和社會(huì)保障局審定。

            九、公示、審核備案和聘用

            (一)公示

            經(jīng)報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,在冊亨縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行為期七個(gè)工作日的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。

            (二)備案聘用

            公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,報(bào)黔西南州人力資源和社會(huì)保障局審核備案后,由冊亨縣人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予引進(jìn)聘用;對反映有嚴(yán)重問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩引進(jìn)聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再作決定是否引進(jìn)聘用。

            根據(jù)《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》和《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等相關(guān)文件精神,由引進(jìn)人才單位與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》,實(shí)行聘用制管理。聘用人員必須服從組織安排,按時(shí)到用人單位報(bào)到,超過規(guī)定時(shí)間不到聘用單位報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄,取消聘用資格。試用期滿后,經(jīng)考核合格者轉(zhuǎn)為正式聘用,試用期考核不合格的人員解除聘用。被聘用人員在冊亨縣的服務(wù)期不少于5年,未滿服務(wù)年限按違約處理,須繳納違約金。

            十、紀(jì)律監(jiān)督

            引進(jìn)人才工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。資格審查貫穿整個(gè)引進(jìn)人才過程。引進(jìn)人員和工作人員要嚴(yán)格遵守《第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才工作實(shí)施方案》和有關(guān)規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》和相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

            十一、注意事項(xiàng)

            (一)冊亨縣引進(jìn)人才工作信息均在冊亨縣人民政府網(wǎng)站(http://www.gzch.gov.cn/)公布,不再另行電話通知,請考生密切關(guān)注。因考生未關(guān)注未閱知引進(jìn)人才相關(guān)工作信息,造成的后果由考生本人承擔(dān)。

            (二)冊亨縣引進(jìn)人才工作嚴(yán)格遵守疫情防控相關(guān)規(guī)定,做好疫情防控工作。本次引進(jìn)人才疫情防控工作由冊亨縣應(yīng)對新冠肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)籌實(shí)施。具體疫情防控措施及要求詳見(附件4)。

            (三)冊亨縣引進(jìn)人才工作未盡事宜,由第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

            (四)冊亨縣引進(jìn)人才工作解釋權(quán)歸第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

            監(jiān)督電話:縣紀(jì)委、監(jiān)察委    0859-4216886

            咨詢電話:縣人才服務(wù)局      0859-4210426

            附件:1.第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才職位一覽表

            2.第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才網(wǎng)上報(bào)名資格初審合格人員名單

            3.第九屆貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才線下對接現(xiàn)場資格審查確認(rèn)表

            4.第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才應(yīng)對新冠肺炎疫情防控工作方案

            第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣

            引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組

            2021年6月15日

            附件1:第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才職位一覽表.xlsx

            附件3:第九屆貴州人才博覽會(huì)冊亨縣人才引進(jìn)線下對接現(xiàn)場資格審查確認(rèn)表.xlsx

            附件2:第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才網(wǎng)上報(bào)名資格初審合格人員名單.xls

            附件4:防控預(yù)案.zip

            以上是貴州事業(yè)單位招聘信息:2021第九屆中國貴州人才博覽會(huì)冊亨縣引進(jìn)人才21人公告的全部內(nèi)容,更多關(guān)于貴州事業(yè)單位招聘,事業(yè)單位考試公告,事業(yè)單位招聘公告的內(nèi)容,請關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。

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