2021年陜西西安市建總工程集團(tuán)有限公司招聘140人公告
報(bào)名時(shí)間:截止至2021年12月31日
一、公司簡(jiǎn)介
西安市建總工程集團(tuán)有限公司前身為1953年組建成立的西安市建筑工程管理局(又稱建筑工程局),1978年11月更名為企業(yè)管理局,1983年9月為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)體制改革的需要,經(jīng)市委批準(zhǔn)改為西安市建筑工程總公司。
西安市建總工程集團(tuán)有限公司是西安建工集團(tuán)有限公司旗下子公司,公司注冊(cè)資本金17.8億元。公司擁有建筑工程施工總承包、市政工程施工總承包“雙特級(jí)”資質(zhì),工程設(shè)計(jì)建筑行業(yè)和市政行業(yè)“雙甲級(jí)”資質(zhì)及7個(gè)一級(jí)資質(zhì)、4個(gè)二級(jí)資質(zhì),特種設(shè)備公用管道安裝(GB1、GB2)工業(yè)管道安裝(GC2)等資質(zhì)。
多年來(lái),公司以精湛的專業(yè)技術(shù)和優(yōu)秀的施工管理贏得市場(chǎng)的廣泛關(guān)注,已成為陜西地區(qū)具有較強(qiáng)實(shí)力的大型建筑施工總承包、市政公用工程施工總承包企業(yè)。公司現(xiàn)有員工1500余人,持有相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱及注冊(cè)類證書(shū)員工800余人,營(yíng)業(yè)收入超100億元,各類項(xiàng)目超200個(gè),獲國(guó)家、省、市級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)100余項(xiàng)。先后承建了一大批頗具國(guó)內(nèi)一流水準(zhǔn)的重點(diǎn)工程,獲“國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)”1項(xiàng)、“中國(guó)鋼結(jié)構(gòu)金獎(jiǎng)”1項(xiàng)、“長(zhǎng)安杯”(省級(jí)優(yōu)質(zhì)工程)7項(xiàng)、“雁塔杯”(市級(jí)優(yōu)質(zhì)工程)16項(xiàng)。未來(lái)發(fā)展中,公司將繼續(xù)堅(jiān)持科技興企戰(zhàn)略,努力創(chuàng)建更多的優(yōu)質(zhì)工程、精品工程,立足西安,面向全國(guó),以“打造西部最具實(shí)力的城市建設(shè)運(yùn)營(yíng)商”為愿景,凝心聚力,與時(shí)俱進(jìn),向全國(guó)一流“雙特級(jí)”施工企業(yè)邁進(jìn)!
二、建總集團(tuán)招聘職位
1. PPP項(xiàng)目融資總監(jiān)(總部),1人
負(fù)責(zé)公司PPP項(xiàng)目的投融資規(guī)劃,從項(xiàng)目評(píng)估選擇、合作模式、投融資分析、運(yùn)營(yíng)模式分析、經(jīng)濟(jì)效益分析、風(fēng)險(xiǎn)控制、談判策略、合同簽訂事項(xiàng)等環(huán)節(jié)進(jìn)行全方位管控;負(fù)責(zé)完成PPP項(xiàng)目社會(huì)資金方的聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)工作,積極籌措建設(shè)資金,滿足項(xiàng)目資金需求;負(fù)責(zé)擬制PPP項(xiàng)目的實(shí)施計(jì)劃并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)PPP項(xiàng)目融資渠道和方式的總體策劃、實(shí)施;負(fù)責(zé)金融機(jī)構(gòu)關(guān)系維護(hù),保證項(xiàng)目資本金按需到位;負(fù)責(zé)對(duì)已完成的投融資工作進(jìn)行后續(xù)管理,并提供效益指標(biāo)數(shù)據(jù)分析。
任職要求:本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè),經(jīng)驗(yàn)豐富者可適當(dāng)放寬條件;建筑行業(yè)、房地產(chǎn)、投融資行業(yè)5年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有金融、信托、證券、基金、銀行等金融機(jī)構(gòu)及政府資源者優(yōu)先;具有較強(qiáng)的市場(chǎng)投融資能力、資金運(yùn)作能力、項(xiàng)目評(píng)審能力,有成熟的大型基建類項(xiàng)目投融資經(jīng)驗(yàn);熟悉PPP項(xiàng)目投融資流程、資本運(yùn)作的基本知識(shí)、了解金融行業(yè)操作模式及流程;具有較好的行業(yè)及政策敏感度,對(duì)投融資行業(yè)充滿熱情,具有優(yōu)秀的溝通與商談能力,善于建立人脈關(guān)系和整合資源,有豐富的融資渠道和業(yè)內(nèi)廣泛的人際關(guān)系。
2. 投資風(fēng)控崗(總部),1人
參與制定公司風(fēng)險(xiǎn)管理制度,建立和完善內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制體系和流程;協(xié)助處理公司股權(quán)業(yè)務(wù)、并購(gòu)或收購(gòu)的投資業(yè)務(wù),根據(jù)公司確定的投資方向挖掘、拓展項(xiàng)目,參與項(xiàng)目投資全周期管控;負(fù)責(zé)公司投融資、對(duì)外經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、資產(chǎn)管理、法務(wù)等事項(xiàng)的風(fēng)險(xiǎn)控制管理工作,有效防范風(fēng)險(xiǎn);協(xié)助對(duì)擬投資項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查,評(píng)估項(xiàng)目交易結(jié)構(gòu)、風(fēng)險(xiǎn)收益、風(fēng)控措施等,并撰寫(xiě)編制可研報(bào)告、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告相關(guān)內(nèi)容,擬訂項(xiàng)目實(shí)施方案;開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)管理活動(dòng),定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析,形成風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告;協(xié)助指導(dǎo)公司各部門(mén)和子(分)公司風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、應(yīng)對(duì)策略等風(fēng)險(xiǎn)防控工作;負(fù)責(zé)建總集團(tuán)風(fēng)控小組日常工作,對(duì)接集團(tuán)投資與風(fēng)控部,負(fù)責(zé)集團(tuán)風(fēng)控會(huì)上會(huì)資料的整理工作,集團(tuán)會(huì)議反饋意見(jiàn)的整改工作。
任職要求:35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,工程管理、工程造價(jià)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);持有中級(jí)職稱、注冊(cè)造價(jià)工程師、一級(jí)建造師(房建、市政、機(jī)電)等資格證書(shū)優(yōu)先;熟悉投資并購(gòu)領(lǐng)域、項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)管控等相關(guān)工作,了解經(jīng)營(yíng)法律風(fēng)險(xiǎn)防控,了解企業(yè)管理相關(guān)知識(shí),具有財(cái)務(wù)、法律、企管等方面復(fù)合型知識(shí)者優(yōu)先;3年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),建筑施工、房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.項(xiàng)目策劃與評(píng)估(總部),1人
負(fù)責(zé)從行業(yè)背景、市場(chǎng)前景等方面對(duì)區(qū)域的重點(diǎn)項(xiàng)目或公司擬投資項(xiàng)目進(jìn)行可行性分析,分析投資項(xiàng)目背景、財(cái)務(wù)狀況及發(fā)展前景;組織投資策劃項(xiàng)目前期洽談,跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展,及時(shí)解決相關(guān)問(wèn)題;負(fù)責(zé)項(xiàng)目承攬策劃、包裝、咨詢等前期工作;對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析、論證,負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目投資協(xié)議、框架協(xié)議、合同等的談判、擬定和組織評(píng)審、對(duì)接集團(tuán)等工作;負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目的實(shí)施推動(dòng),對(duì)投資項(xiàng)目實(shí)行監(jiān)控,并根據(jù)運(yùn)行情況做出相應(yīng)的調(diào)整決策;負(fù)責(zé)進(jìn)行投資類項(xiàng)目測(cè)算、評(píng)估工作,為項(xiàng)目決策提供依據(jù);負(fù)責(zé)投資類項(xiàng)目評(píng)估審查工作;負(fù)責(zé)全過(guò)程工程咨詢,包括采用多種服務(wù)方式組合,為項(xiàng)目決策、實(shí)施和運(yùn)營(yíng)持續(xù)提供局部或整體解決方案及管理;負(fù)責(zé)相關(guān)政府、合作方等商務(wù)關(guān)系的開(kāi)發(fā)與維護(hù)等工作。
任職要求:35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,工程管理、工程造價(jià)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè);持有中級(jí)職稱、注冊(cè)造價(jià)工程師、一級(jí)建造師(房建、市政、機(jī)電)等資格證書(shū)優(yōu)先;可獨(dú)立撰寫(xiě)項(xiàng)目投資可行性分析報(bào)告,可獨(dú)立開(kāi)展投資類項(xiàng)目測(cè)算評(píng)估,熟練掌握PPP 項(xiàng)目等相關(guān)相關(guān)政策法規(guī);3年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),建筑施工、房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.企業(yè)并購(gòu)崗(總部),1人
負(fù)責(zé)制訂公司年度并購(gòu)計(jì)劃;根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,進(jìn)行并購(gòu)的前期規(guī)劃,尋找潛在并購(gòu)標(biāo)的企業(yè),收集、調(diào)查并購(gòu)企業(yè)的行業(yè)背景及相關(guān)政策;負(fù)責(zé)組織對(duì)并購(gòu)企業(yè)進(jìn)行論證、調(diào)研、接洽,編制立項(xiàng)方案;負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門(mén)開(kāi)展盡職調(diào)查工作;對(duì)并購(gòu)工作中標(biāo)的企業(yè)(項(xiàng)目)中存在的問(wèn)題及風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析,出具可行性解決方案;負(fù)責(zé)股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議、并購(gòu)標(biāo)的企業(yè)接收方案、運(yùn)營(yíng)方案及并購(gòu)相關(guān)資料的編制工作;負(fù)責(zé)辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓工商手續(xù);完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,管理類、工程類、法律類等相關(guān)專業(yè);熟悉施工行業(yè),熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策、相關(guān)法律法規(guī)及其他與企業(yè)發(fā)展相關(guān)的政策、市場(chǎng)環(huán)境;初級(jí)及以上職稱或相關(guān)資格證書(shū);具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)成立、撤并相關(guān)流程;具備較強(qiáng)的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題能力;熟悉工作流程,能夠獨(dú)立完成某一領(lǐng)域的具體工作,熟練操作計(jì)算機(jī)、辦公設(shè)備以及使用辦公室軟件和互聯(lián)網(wǎng);較強(qiáng)的調(diào)研、分析問(wèn)題、總結(jié)問(wèn)題能力;敏銳的觀察力和良好的判斷力;較強(qiáng)的邏輯組織能力與寫(xiě)作能力。
5.文明工地管理(總部),1人
負(fù)責(zé)督導(dǎo)項(xiàng)目部編制創(chuàng)建文明工地規(guī)劃,建立相應(yīng)工作機(jī)制,擬定創(chuàng)建目標(biāo),制定創(chuàng)建措施;負(fù)責(zé)監(jiān)督創(chuàng)建文明工地的資料整理和歸檔工作,建立相關(guān)考核檢查,做到日常工作與評(píng)比相結(jié)合;負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)上級(jí)主管部門(mén)有關(guān)創(chuàng)建文明工地的指示、通知及會(huì)議傳達(dá)事宜;負(fù)責(zé)公司創(chuàng)建文明工地年度指標(biāo)完成;負(fù)責(zé)項(xiàng)目部品牌形象推廣工作;負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目部品牌形象的策劃、檢查、監(jiān)督工作;負(fù)責(zé)規(guī)范和監(jiān)督項(xiàng)目部對(duì)品牌形象的正確宣傳及VI標(biāo)識(shí)的正確使用。
任職要求:35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,安全工程、工程管理等相關(guān)專業(yè);具有中級(jí)及以上職稱或注冊(cè)安全工程師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)優(yōu)先;熟悉工程項(xiàng)目安全管理規(guī)范及要求,具有項(xiàng)目專職安全管理實(shí)踐,參與創(chuàng)建省級(jí)文明工地;3年以上建筑施工行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
6.項(xiàng)目經(jīng)理,10人
負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常施工管理(統(tǒng)籌、協(xié)調(diào))工作,組織實(shí)施項(xiàng)目目標(biāo)及管理方案,主持每月工程調(diào)度會(huì)議,擬定實(shí)施工程進(jìn)度獎(jiǎng)懲辦法等工作。
任職要求:工程師及以上的技術(shù)職稱,一級(jí)建造師職業(yè)資格,8年及以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);獨(dú)立主持過(guò)一至兩項(xiàng)大型規(guī)模(50000平方米或造價(jià)一億) 的項(xiàng)目管理且業(yè)績(jī)良好;熟悉國(guó)家相關(guān)政策法規(guī),具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識(shí),具備核算統(tǒng)計(jì)技能。
7.商務(wù)經(jīng)理,15人
負(fù)責(zé)開(kāi)展項(xiàng)目的成本管理工作,編制項(xiàng)目施工圖預(yù)算,編制項(xiàng)目成本計(jì)劃;定期進(jìn)行項(xiàng)目成本分析,編制成本分析報(bào)告,組織項(xiàng)目班子開(kāi)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì),就階段性項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況動(dòng)態(tài)調(diào)整,及時(shí)糾偏;負(fù)責(zé)控制總的材料預(yù)算量,編制或?qū)徍松a(chǎn)上的材料計(jì)劃;編制招標(biāo)計(jì)劃、招標(biāo)文件等,并負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的勞務(wù)分包、專業(yè)分包等的招標(biāo)工作;負(fù)責(zé)分包分供合同的草擬;負(fù)責(zé)與甲方核對(duì)工程量、完成工程量清單編制等工作;按合同對(duì)甲方上報(bào)產(chǎn)值;負(fù)責(zé)對(duì)甲方變更、簽證、索賠預(yù)算文件的編制、審核工作;負(fù)責(zé)做好各類工程量計(jì)算底稿、計(jì)算依據(jù)等原始資料的整理、保存,以保證數(shù)據(jù)的正確性、系統(tǒng)性、連貫性,進(jìn)而保證所有工作的可追溯性。
任職要求:工程師及以上的技術(shù)職稱,一級(jí)造價(jià)師職業(yè)資格,8年及以上項(xiàng)目預(yù)算成本管理經(jīng)驗(yàn);有2個(gè)以上項(xiàng)目商務(wù)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn);熟悉國(guó)家和地方的計(jì)量定價(jià)標(biāo)準(zhǔn),并能熟悉運(yùn)用;熟練操作office、CAD、廣聯(lián)達(dá)等辦公和算量軟件;耐心,責(zé)任感、抗壓能力強(qiáng),服從公司工作安排。
8.技術(shù)總工,10人
負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量管理工作;主持單位工程設(shè)計(jì)交底、圖紙會(huì)審,編制施工組織設(shè)計(jì);主持制定安全技術(shù)措施,指導(dǎo)項(xiàng)目開(kāi)展QC小組活動(dòng),主持管理項(xiàng)目的計(jì)量、試驗(yàn)和測(cè)量等工作。
任職要求:工程師及以上職稱,持有二級(jí)以上建造師執(zhí)業(yè)資格;具有8年以上相關(guān)工作經(jīng)歷或者具備2個(gè)以上完整項(xiàng)目技術(shù)總工或技術(shù)負(fù)責(zé)人經(jīng)歷;熟練操作計(jì)算機(jī)和使用建筑類相關(guān)軟件,能掌握項(xiàng)目施工圖紙并組織圖紙會(huì)審,能繪制工程竣工圖和工程進(jìn)度計(jì)劃;可編寫(xiě)項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)和施工方案;能及時(shí)有效處理各種技術(shù)問(wèn)題,并編寫(xiě)技術(shù)處理方案;可有效開(kāi)展技術(shù)管理工作,對(duì)工程質(zhì)量、安全、文明施工、工程資料的管理提供技術(shù)支持和指導(dǎo),對(duì)項(xiàng)目要素進(jìn)行動(dòng)態(tài)控制。
9.技術(shù)員,15人
負(fù)責(zé)做好項(xiàng)目的施工方案的編制、技術(shù)交底等工作;對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理,遇到重大質(zhì)量、安全問(wèn)題時(shí)及時(shí)會(huì)同有關(guān)部門(mén)進(jìn)行解決;進(jìn)行圖紙會(huì)審及技術(shù)交底工作。
任職要求:3年以上建筑施工經(jīng)驗(yàn),熟練使用各種測(cè)繪儀器;能編寫(xiě)施工方案、交底等技術(shù)資料,能夠解決施工中的技術(shù)問(wèn)題;責(zé)任心強(qiáng)、耐心,溝通與協(xié)調(diào)組織能力好,抗壓能力強(qiáng)。
10.材料員,20人
負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目材料的集中采購(gòu);做好項(xiàng)目耗材管理臺(tái)賬、材料詢價(jià)、合同簽訂等工作。
任職要求:3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),具備材料員證;熟悉項(xiàng)目施工管理、物資管理、物資采購(gòu)等工作流程,了解建筑施工管理、物資管理、質(zhì)量管理體系知識(shí),為人正直忠誠(chéng),具有良好的職業(yè)道德。
11.安全負(fù)責(zé),20人
負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體的安全生產(chǎn)、文明施工工作;檢查施工現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)、地下管道、腳手架安全、機(jī)械設(shè)施、電氣線路、倉(cāng)儲(chǔ)防水等是否符合安全規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。處理一般性的安全事故;定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報(bào)告的意見(jiàn)。
任職要求:持有三類人員安全考核C證及上崗證;有專職安全員崗位工作經(jīng)驗(yàn)及現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上建筑施工安全管理工作經(jīng)驗(yàn),熟練運(yùn)用國(guó)家和地方安全管理法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),熟練操作office、CAD等辦公軟件。
12.預(yù)算員,15人
負(fù)責(zé)對(duì)建設(shè)單位月進(jìn)度的報(bào)量,對(duì)分包單位工程量的審核,工程的結(jié)算等工作;協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成工程的預(yù)(結(jié))算工作。
任職要求:3年以上預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn),有專職預(yù)算員崗位工作經(jīng)驗(yàn);熟悉國(guó)家和地方的計(jì)量定價(jià)標(biāo)準(zhǔn),并能熟悉運(yùn)用;熟練操作office、CAD、廣聯(lián)達(dá)等辦公和算量軟件;責(zé)任心強(qiáng),溝通與協(xié)調(diào)組織能力好。
13.質(zhì)量員,20人
負(fù)責(zé)執(zhí)行項(xiàng)目編制的施工方案,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工質(zhì)量進(jìn)行控制;參與進(jìn)行施工質(zhì)量策劃、核查進(jìn)場(chǎng)材料、設(shè)備的質(zhì)量保證資料,監(jiān)督進(jìn)場(chǎng)材料的抽樣復(fù)驗(yàn);負(fù)責(zé)監(jiān)督質(zhì)量缺陷的處理,參與質(zhì)量事故的調(diào)查、分析和處理,負(fù)責(zé)匯總、整理、移交質(zhì)量資料。
任職要求:持有質(zhì)量員證,二級(jí)建造師優(yōu)先;3年以上建筑施工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有專職質(zhì)量員崗位工作經(jīng)驗(yàn)及現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),熟練運(yùn)用國(guó)家和地方質(zhì)量管理法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。
14.資料員,10人
負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的技術(shù)資料的收集、匯編和管理等工作。
任職要求:3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),持有資料員證;熟悉工程相關(guān)的法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)、熟悉城建檔案歸檔的有關(guān)規(guī)定,了解施工技術(shù)參數(shù);了解工程現(xiàn)場(chǎng)施工管理,熟練操作office、CAD、資料軟件;具備獨(dú)立完成項(xiàng)目資料的能力;具有較強(qiáng)的企業(yè)歸屬感和責(zé)任心,良好的溝通與協(xié)調(diào)組織能力。
三、應(yīng)聘基本要求
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、年齡40周歲及以下;
3、項(xiàng)目技術(shù)崗位可接受陜西省外項(xiàng)目工作。
4、持有一級(jí)建造師等相關(guān)注冊(cè)類證書(shū),或有豐富項(xiàng)目資源者可適當(dāng)放寬要求。
四、報(bào)名截止時(shí)間
本次招聘崗位2021年12月31日前有效。
五、福利待遇
1、以上職位均與我單位簽訂正式勞動(dòng)合同,享受市場(chǎng)化薪酬水平,繳納六險(xiǎn)一金;
2、享受婚假等法定假期,另有過(guò)節(jié)費(fèi)、交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、定制工裝等優(yōu)厚福利;
3、享受完善的培養(yǎng)體系、多元化的職業(yè)發(fā)展通道。
六、聯(lián)系我們
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