報(bào)名時(shí)間：2021年8月23日-2021年9月17日。

浙江某省屬國有企業(yè)為貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)決策部署，在常態(tài)化疫情防控中全面推進(jìn)企業(yè)發(fā)展，進(jìn)一步擴(kuò)大國有企業(yè)吸納就業(yè)能力，促進(jìn)就業(yè)工作扎實(shí)推進(jìn)，特開展相關(guān)招聘，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位基本情況

(一)戰(zhàn)略研投部-部長

招聘人數(shù)：1人

工作地點(diǎn)：杭州

工作職責(zé)：

1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營目標(biāo)，編制本部門年度工作計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解、指導(dǎo)、監(jiān)督落實(shí)和評(píng)估;

2.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃擬訂年度和中長期投資工作計(jì)劃;協(xié)助各業(yè)務(wù)單元擬訂年度投資計(jì)劃，對(duì)年度投資計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、分析、總結(jié);

3.負(fù)責(zé)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、資源狀況、經(jīng)營模式及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的調(diào)研及分析;

4.負(fù)責(zé)帶隊(duì)拓展新項(xiàng)目的考察、論證、洽談及有關(guān)合同的商擬;

5.負(fù)責(zé)開展市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及防控措施建議等研究工作，掌握市場(chǎng)需求發(fā)展趨勢(shì)，為項(xiàng)目投資決策提供市場(chǎng)研究數(shù)據(jù)支撐;

6.完成上級(jí)交辦的其他工作。

任職要求：

1.中共黨員;全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、金融、投資、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);

2.具備財(cái)務(wù)、金融、投資、資本運(yùn)營、收購兼并、資產(chǎn)管理相關(guān)知識(shí);

3.從事化工類企業(yè)相關(guān)投資開發(fā)工作8年以上，其中同崗位經(jīng)驗(yàn)3年及以上，有國企、央企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4.具備豐富的工廠、企業(yè)并購工作經(jīng)歷，獨(dú)立成功落地3個(gè)以上項(xiàng)目，熟悉投前、投中及投后工作;

5.具備優(yōu)秀的上級(jí)能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力及大局把控能力。

(二)人力資源部-部長

招聘人數(shù)：1人

工作地點(diǎn)：杭州

工作職責(zé)：

1、全面規(guī)劃統(tǒng)籌公司的人力資源戰(zhàn)略;

2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包括崗位職務(wù)分析、招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè))，制定和完善人力資源管理制度;

3、向公司領(lǐng)導(dǎo)決策層提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略，組織建設(shè)等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平;

4、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;

5、及時(shí)處理公司管理過程中的重大人力資源問題。

任職要求：

1、中共黨員，人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、受過戰(zhàn)略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn);

3、10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大宗行業(yè)企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對(duì)人力資源管理各模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)，能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作;

5、具有戰(zhàn)略、策略化的思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)，具有解決復(fù)雜問題的能力。

(三)黨群部-部長

招聘人數(shù)：1人

工作地點(diǎn)：杭州

工作職責(zé)：

1.深入貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策和上級(jí)黨組織的相關(guān)指示精神;

2.做好黨風(fēng)廉政建設(shè)，制定公司黨風(fēng)黨紀(jì)教育計(jì)劃，實(shí)施紀(jì)檢監(jiān)察工作計(jì)劃，定期向上級(jí)黨組織、紀(jì)委匯報(bào);

3.負(fù)責(zé)公司黨群部門相關(guān)工作計(jì)劃、總結(jié)、文件的起草及發(fā)布;

4.負(fù)責(zé)企業(yè)黨建宣傳陣地建設(shè)及與黨建相關(guān)的新聞報(bào)道、信息報(bào)送;

5.負(fù)責(zé)日常各項(xiàng)工作的落實(shí)，包括黨員的組織發(fā)展、黨費(fèi)的收繳、黨務(wù)資料管理、黨建考核工作等;

6.完成上級(jí)交辦布置的其他工作。

任職要求：

1.中共黨員，全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;行政、新聞、管理類相關(guān)專業(yè);

2.具有10年以上大型央企、國企黨群崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3.具有較高的政治素養(yǎng)，熟悉黨的方針、政策和國家的法律、法規(guī);

4.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和對(duì)外溝通能力和良好的文書寫作能力;

5.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

(四)綜合行政部-副部長

招聘人數(shù)：1人

工作地點(diǎn)：杭州

工作職責(zé)：

1.結(jié)合公司情況，制定公司行政相關(guān)管理制度或細(xì)則;

2.負(fù)責(zé)公司辦公用品、固定資產(chǎn)、會(huì)議管理、辦公環(huán)境等行政事務(wù);

3.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化體系的建立和健全，公眾號(hào)管理，員工活動(dòng)組織安排。

4.負(fù)責(zé)公司日常制度發(fā)文、報(bào)告等起草和管理。

5.負(fù)責(zé)日�？蛻艚哟�等。

6.負(fù)責(zé)其他行政事務(wù)對(duì)接等。

任職要求：

1.中共黨員，全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，行政或漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.具有5年以上大型國有企業(yè)行政或企業(yè)文化崗工作經(jīng)驗(yàn);

3.工作思路清晰，邏輯能力強(qiáng)，語言和書面表達(dá)能力強(qiáng);

4.具備各類突發(fā)解決問題的豐富經(jīng)驗(yàn);

5.性格開朗，善于溝通，能吃苦，抗壓性強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有主動(dòng)學(xué)習(xí)的意愿，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

(五)業(yè)務(wù)事業(yè)部-業(yè)務(wù)崗

招聘人數(shù)：3人

工作地點(diǎn)：華東、西北等

工作職責(zé)：

1.對(duì)化工類大宗商品的上下游進(jìn)行詳細(xì)分析，及時(shí)關(guān)注掌握市場(chǎng)行情、交易信息、以及大宗商品行情，期貨價(jià)格走勢(shì);

2.根據(jù)部門經(jīng)營部署，有效執(zhí)行終端產(chǎn)品銷售計(jì)劃，以及期現(xiàn)結(jié)合業(yè)務(wù)的開展;

3.穩(wěn)固并提升與客戶的良好合作關(guān)系，為客戶提供物流、金融、信息等供應(yīng)鏈集成服務(wù);

4.開展客戶開發(fā)和維護(hù)工作，定期走訪，不斷發(fā)掘潛在客戶，抓住客戶需求做好服務(wù)，并對(duì)客戶資料做好信息管理;

5.完成上級(jí)交辦的其他工作。

任職要求：

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，石油、化工、紡織、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);

2.具有大宗行業(yè)1-2年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可;

3.喜歡且善于與人溝通，善于表達(dá)，溝通理解能力強(qiáng);

4.具有快速學(xué)習(xí)能力，愿意且能高效地鉆研某個(gè)領(lǐng)域;

5.抗壓能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，適應(yīng)出差和外派;

6.英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先;

7.中共黨員優(yōu)先。

(六)期貨交易部-交易員(操盤手)

招聘人數(shù)：1人

工作地點(diǎn)：杭州

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)能源化工行業(yè)研究并撰寫研究報(bào)告，提示投資機(jī)會(huì)及投資風(fēng)險(xiǎn)，為交易決策提供參考;

2.負(fù)責(zé)提供市場(chǎng)趨勢(shì)，熱點(diǎn)分析及投資策略分析;對(duì)所負(fù)責(zé)行業(yè)進(jìn)行深入研究和持續(xù)跟蹤，能較為準(zhǔn)確地判斷行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)及交易動(dòng)態(tài);

3.分析國內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、行業(yè)重大事件、發(fā)展前沿對(duì)期貨市場(chǎng)的影響、國家各項(xiàng)政策對(duì)行業(yè)的影響，跟蹤和把握行業(yè)新業(yè)態(tài)新趨勢(shì)新動(dòng)態(tài)。

任職要求：

1.碩士及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、物理、數(shù)學(xué)等理工科相關(guān)專業(yè)方向;

2.英語可作為工作語言使用

3.善于學(xué)習(xí)，邏輯思維能力強(qiáng);

4.精通EXCEL軟件，熟悉網(wǎng)絡(luò)爬蟲軟件

5.具備一定的期貨、期權(quán)等衍生品實(shí)操經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ);

6.中共黨員優(yōu)先。

(七)信息化IT部-系統(tǒng)工程師

招聘人數(shù)：1人

工作地點(diǎn)：杭州

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司各類IT系統(tǒng)項(xiàng)目的論證、啟動(dòng)、規(guī)劃、實(shí)施、測(cè)試和驗(yàn)收工作;

2.負(fù)責(zé)公司各類IT系統(tǒng)的需求收集、整理、分析、評(píng)估工作;

3.參與IT系統(tǒng)功能方案設(shè)計(jì)與開發(fā)工作;

4.負(fù)責(zé)公司各類IT系統(tǒng)項(xiàng)目的日常管理和內(nèi)部輔導(dǎo)培訓(xùn)。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，信息管理、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

2.掌握一門或以上的開發(fā)語言(JavaabapPython等)，有較好的開發(fā)功底;

3.有SAP系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)或者大宗貿(mào)易行業(yè)ERP系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4.具備良好的的溝通能力，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神，積極主動(dòng);

5.中共黨員優(yōu)先。

(八)財(cái)會(huì)稅務(wù)部-稅務(wù)專員

招聘人數(shù)：1人

工作地點(diǎn)：杭州

工作職責(zé)：

1.辦理日常稅務(wù)相關(guān)事務(wù)，包括申報(bào)、年檢等工作，協(xié)助監(jiān)督、檢查公司稅務(wù)法規(guī)執(zhí)行情況;

2.編制稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)等對(duì)外報(bào)表，草擬稅務(wù)成本預(yù)測(cè)和分析報(bào)告，申報(bào)納稅;

3.根據(jù)國家稅收、財(cái)務(wù)政策對(duì)解決企業(yè)稅務(wù)實(shí)際問題提出建議和可行性方案;

4.申請(qǐng)、報(bào)批公司有關(guān)稅收優(yōu)惠政策的手續(xù)，加強(qiáng)公司同稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)等部門的聯(lián)絡(luò);

5.稅務(wù)登記證的辦理、年檢及注銷，稅務(wù)資料的整理和保管;

6.上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)

任職要求：

1.全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，稅務(wù)相關(guān)專業(yè);

2.具有2-5年以上稅務(wù)實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

3.精通國家財(cái)稅法律規(guī)范，熟悉國際、國家、地方各項(xiàng)稅務(wù)政策;

4.具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、語言及書面表達(dá)能力;

5.可熟練操作office、SAP、OA等各類辦公軟件;

6.注冊(cè)稅務(wù)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先;

7.中共黨員優(yōu)先。

(九)財(cái)會(huì)信息部-信息化專員

招聘人數(shù)：1人

工作地點(diǎn)：杭州

工作職責(zé)：

1.對(duì)接內(nèi)外部系統(tǒng)開發(fā)，提供需求、測(cè)試、上線以及報(bào)表設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化和數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換方面的支持;

2.負(fù)責(zé)SAP、OA、財(cái)務(wù)共享中心、資金管理系統(tǒng)等財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)的實(shí)施、運(yùn)維和持續(xù)優(yōu)化。推動(dòng)財(cái)務(wù)相關(guān)工作信息化水平的持續(xù)提升;

3.通過梳理并優(yōu)化現(xiàn)有數(shù)據(jù)分析的內(nèi)容、流程和機(jī)制，深度挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值，提供財(cái)務(wù)決策支持;

4.上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。

任職要求：

1.全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

2.具有財(cái)務(wù)信息化實(shí)施經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可;

3.有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力，有一定的抗壓能力;

4.邏輯思維清晰，具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)、人際溝通、文字、口頭表達(dá)及分析問題、解決問題的能力;

5.中共黨員優(yōu)先。

(十)財(cái)會(huì)核算部-核算專員(外派)

招聘人數(shù)：3人

工作地點(diǎn)：華東、西北;

工作職責(zé)：

1.派駐對(duì)外供應(yīng)鏈合作項(xiàng)目所在地負(fù)責(zé)項(xiàng)目各項(xiàng)財(cái)務(wù)支持;

2.負(fù)責(zé)各類業(yè)務(wù)財(cái)稅事務(wù)的辦理，為業(yè)務(wù)開展提供財(cái)務(wù)支持;

3.負(fù)責(zé)編制各類項(xiàng)目財(cái)務(wù)報(bào)表、分析報(bào)告，配合信息披露及各類審計(jì);

4.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料的收集、裝訂、保管等工作;

5.上級(jí)上級(jí)安排的其他工作。

任職要求：

1.接受外派，戶籍為華東、西北等地者或計(jì)劃定居在華東、西北等地者優(yōu)先;

2.全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè);

3.具有工廠財(cái)務(wù)核算經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

4.熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件，有SAP財(cái)務(wù)軟件操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

5.有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力，能夠與內(nèi)外部進(jìn)行良好有效的溝通，有一定的抗壓能力

6.中共黨員優(yōu)先。

(十一)物流運(yùn)輸部-物流專員

招聘人數(shù)：2人

工作地點(diǎn)：華東、西北

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)組織和執(zhí)行有關(guān)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)物流管理工作;

2.完成項(xiàng)目內(nèi)物流單據(jù)的處理及SAP系統(tǒng)操作;

3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目用料計(jì)劃，安排原料入庫及運(yùn)輸計(jì)劃;

4.定期匯報(bào)項(xiàng)目執(zhí)行現(xiàn)狀;

5.完成有關(guān)物流費(fèi)用結(jié)算、OA審批、重要資料歸檔等;

6.完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。

任職要求：

1.接受外派;

2.全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，物流管理、經(jīng)管類、國貿(mào)類專業(yè)等優(yōu)先;

3.工作1-3年最佳，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可;

4.工作責(zé)任心強(qiáng)，務(wù)實(shí)肯干;善于溝通協(xié)調(diào);書面表達(dá)能力良好;具有識(shí)別、分析和解決問題的能力等;

5.有駕駛證，駕齡2年以上，駕駛熟練，安全意識(shí)高;

6.中共黨員優(yōu)先。

(十二)綜合行政部-司機(jī)

招聘人數(shù)：1人

工作地點(diǎn)：杭州

職責(zé)描述：

1.保障公司正常經(jīng)營公務(wù)出行需要;

2.對(duì)公司車輛進(jìn)行日常的維養(yǎng)工作;

3.對(duì)公司車輛所產(chǎn)生的費(fèi)用按要求做好臺(tái)賬;

4.自覺遵守交通相關(guān)的法律法規(guī);

5.完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。

任職要求：

1.退伍軍人，21屆退伍者優(yōu)先;

2.大專及以上學(xué)歷優(yōu)先，專業(yè)不限;

3.有C1及以上駕照(含)，駕駛經(jīng)驗(yàn)豐富，熟悉杭州地區(qū)路線(機(jī)場(chǎng)、火車東站等);

4.28歲以下，身體健康、吃苦耐勞、服從調(diào)配、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);

5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求;

6.中共黨員優(yōu)先。

(簽訂正式勞動(dòng)合同，按最高比例繳納社保公積金，在試用期期間全額發(fā)放薪酬，有專升本的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì))

(十三)綜合行政部-行政前臺(tái)

招聘人數(shù)：1人

工作地點(diǎn)：杭州

工作職責(zé)：

1.接待來訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪人員;

2.辦公用品、固定資產(chǎn)的維護(hù)與管理，公司快遞、信件、包裹的收發(fā)等工作;

3.完成上級(jí)交辦的其它工作。

任職要求：

1.大專及以上，酒店管理、空乘等相關(guān)專業(yè);

2.2022年應(yīng)屆生;

3.形象好,氣質(zhì)佳;

4.具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負(fù)有責(zé)任心，

5.性格活潑開朗，具有親和力，細(xì)心、踏實(shí);

6.在崗3年期間表現(xiàn)優(yōu)異者，有內(nèi)部轉(zhuǎn)崗機(jī)會(huì);

7.中共黨員優(yōu)先。

(簽訂正式勞動(dòng)合同，按最高比例繳納社保公積金，在試用期期間全額發(fā)放薪酬，有專升本的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì))

二、招聘原則

招聘嚴(yán)格遵循“統(tǒng)一招聘、擇優(yōu)錄取”和“公平、公正、公開”的原則。

三、薪酬待遇

具體面議

四、招聘流程

1.報(bào)名、初審

有意向者請(qǐng)根據(jù)自身實(shí)際情況下載并填寫下方《姓名-校招/社招-應(yīng)聘人員登記表》，投遞《姓名-校招/社招-應(yīng)聘人員登記表》(PDF版)及個(gè)人簡歷(PDF版)發(fā)送至郵箱hr_zhaopin0620 163.com，郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘部門-應(yīng)聘崗位-姓名-性別-學(xué)歷-畢業(yè)學(xué)校-所學(xué)專業(yè)-現(xiàn)居地”。

2.面試

對(duì)初審合格者，公司會(huì)通過電話通知本人，統(tǒng)一安排面試。

3.復(fù)審、體檢

對(duì)擬聘人員進(jìn)行復(fù)審，根據(jù)復(fù)審和體檢情況最終確定聘用人員名單。

五、其他說明

1.本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不接受面詢。

2.報(bào)名時(shí)間：2021年8月23日-2021年9月17日。

3.應(yīng)聘人員所填信息和提供的材料必須真實(shí)有效。凡弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消面試或錄用資格。

附件下載：

附件1：姓名-社招-應(yīng)聘人員登記表

附件2：姓名-校招-應(yīng)聘人員登記表

原標(biāo)題：浙江某省屬國有企業(yè)招聘公告

文章來源：http://www.zjrc.com/News/Show/19790

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