為助力公司長遠發(fā)展，保證人才代際引進，不斷充實公司施工項目所需的各類人才。現(xiàn)面向社會公開招聘2022屆高校畢業(yè)生，具體情況如下：

一、 招聘專業(yè)

二、 招聘條件

1.學歷要求：全日制本科及以上學歷，國家重點大學、碩士研究生、博士研究生優(yōu)先錄用。

2.通過國家英語等級考試者優(yōu)先錄用。

3.遵紀守法，品行端正，誡實守信，勤奮敬業(yè)，作風嚴謹，責任心強，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作精神。

4.身體健康，適應(yīng)能力強、能夠接受建筑施工特性。

5.思想覺悟高，共產(chǎn)黨員優(yōu)先錄用。

三、 薪酬、社保、休息休假、福利

四、工作地點

公司業(yè)務(wù)遍布國內(nèi)、外各地。其中國際工程業(yè)務(wù)主要集中在美洲、非洲、亞洲等區(qū)域。

國內(nèi)工程項目分布全國各地，主要集中在：

粵港澳大灣區(qū)——深圳、廣州、珠海、中山等地市;

中原片區(qū)項目群的雄安新區(qū)、河南省、湖北省、河北省等地區(qū);

西部片區(qū)項目群的重慶、四川、云南、貴州等地區(qū);

東部片區(qū)項目群的安徽、浙江、江西等地區(qū)。

公司將根據(jù)實際工作需要，充分考慮員工個性化意向需求分配工作地點。

五、人才培養(yǎng)及晉升

公司始終秉承人才興企理念，致力于打造“以人才打造提升公司平臺、用公司平臺培養(yǎng)成就人才”的良性人才生態(tài)，突出人才培養(yǎng)和梯隊建設(shè)的重要地位，重點

培養(yǎng)在一線工作的專業(yè)技術(shù)水平突出的高學歷年輕職工，并優(yōu)先提拔。

新入職員工，公司通過“導師帶徒”的傳幫帶方式，幫助新員工快速成長;積極鼓勵考取(評定)各類資格，提高專業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力;通過內(nèi)部市場化的

人才管理，開展崗位公開競聘選拔優(yōu)秀人才擔任重要崗位。

六、聯(lián)系方式

有意向者可通過公司官網(wǎng)http://www.cwb11.com/job/index.html或掃描文章結(jié)尾二維碼填寫個人簡歷，還可通過以下方式投遞簡歷、預約現(xiàn)場面試。

招聘郵箱：11jzhaopin@powerchina.cn;

公司地址：河南省鄭州市高新區(qū)蓮花街59號中國電建大廈人力資源部 708室;

聯(lián)系電話：0371-86019387，傳真：0371-86019059;

聯(lián)系人：黃先生、寇先生。

手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2021/0907/394684.html