【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2021年江蘇蘇州高新區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘高層次緊缺人才33人的公告，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？肌㈩I(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

2021年江蘇蘇州高新區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘高層次緊缺人才33人的公告

根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)),結(jié)合工作需要，經(jīng)研究決定，蘇州高新區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘高層次緊缺人才33名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及條件等詳見《蘇州高新區(qū)2021年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘高層次緊缺人才崗位簡介表》(附件1)�？稍谔K州高新區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(www.snd.gov.cn)、蘇州高新人才網(wǎng)(www.sndhr.com)查詢。

二、資格條件

1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

3、具備崗位要求的身體條件。

4、年齡在35周歲及以下(即1985年11月24日以后出生);具有碩士研究生學(xué)歷或具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡須在45周歲及以下(1975年11月24日以后出生);具有博士研究生學(xué)歷或正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡須在50周歲及以下(1970年11月24日以后出生);急需引進(jìn)的特殊專業(yè)技術(shù)人才且特別優(yōu)秀者，年齡可適當(dāng)放寬;戶籍不限。

5、具備崗位簡介表中要求的資格條件，其中，“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)。

6、《崗位簡介表》“其他條件”中要求各類資格證書條件的，須于報(bào)名截止前具備相應(yīng)條件;要求有工作經(jīng)歷的，是指報(bào)名截止前在各類機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的累計(jì)工作經(jīng)歷。在全日制院校就讀期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

7、有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人;

(2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

(3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊(cè))人員;

(4)5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、報(bào)名與資格初審

(一)報(bào)名方式、時(shí)間

1、報(bào)名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

2、報(bào)名網(wǎng)址：蘇州高新區(qū)公開招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://zhaopin.sndhr.com:8012/zpCandidate/a/login)。

3、報(bào)名和應(yīng)聘材料上傳：2021年11月24日9:00-11月26日16:00。

照片要求：個(gè)人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為150Kb以下。

上傳圖片或電子掃描件要求：單個(gè)文件大小不超過1M，jpg格式，附件要求清晰、位正。

4、資格初審：2021年11月24日9:00-11月27日16:00。

5、陳述申辯：2021年11月24日-11月27日期間9:00-16:00。

6、對(duì)初審異議的處理：2021年11月24日9:00-11月28日18:00。

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

1、應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘單位陳述申辯，聯(lián)系方式可從招聘崗位表中相應(yīng)崗位的“政策咨詢電話”欄內(nèi)獲取。

2、通過初審的人員，即報(bào)名成功。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無效。

(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

1、每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無效。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息，不能改報(bào)其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致，因身份證不一致而造成不能如期參加考試的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

2、本次招聘不設(shè)開考比例。

3、應(yīng)聘人員須誠信報(bào)名，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)，須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，所填專業(yè)須與畢業(yè)證書上專業(yè)完全一致，否則可按虛假填報(bào)處理。在整個(gè)招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

四、資格復(fù)審

1、資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)在蘇州高新人才網(wǎng)(www.sndhr.com)另行公布。具體復(fù)審程序和有關(guān)注意事項(xiàng)詳見公告。

2、經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘單位主管部門陳述申辯。

五、面試及成績計(jì)算

1、面試時(shí)間、地點(diǎn)在蘇州高新人才網(wǎng)(www.sndhr.com)另行公布，具體面試及領(lǐng)取面試通知書的程序和有關(guān)注意事項(xiàng)詳見公告。

2、本次面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。

3、面試成績以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，在面試合格人員中，按照成績從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。成績相同的人員另行安排加試，加試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4、面試成績及進(jìn)入體檢人員名單于面試結(jié)束后當(dāng)天在面試考點(diǎn)張榜公布，網(wǎng)上公示詳見蘇州高新人才網(wǎng)(www.sndhr.com)，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

六、體檢和考察

1、體檢由招聘單位統(tǒng)一組織，體檢工作按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者不得錄用。具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理(未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄處理)。

2、對(duì)體檢合格人員由招聘單位主管部門組織考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。因考生體檢、考察不合格或主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位主管部門書面提出是否遞補(bǔ)的意見，報(bào)蘇州高新區(qū)人事管理局備案。如遞補(bǔ)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

七、公示和聘用

擬聘用人員名單，在蘇州高新人才網(wǎng)(www.sndhr.com)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議人員，辦理錄用手續(xù)。

錄取人員應(yīng)在《錄取通知書》規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年。因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的，取消其錄取資格。

聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)，初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí);考核不合格者解除聘用合同。

八、疫情防控

按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào)(報(bào)名成功后即可申領(lǐng))，考試(復(fù)審)當(dāng)天除須考生本人“蘇康碼”為綠碼、現(xiàn)場測量體溫小于37.3℃且無干咳等可疑癥狀外，還須提供有效的考試(復(fù)審)前48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測為陰性的報(bào)告，或者能夠出示包括考試(復(fù)審)前48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性證明的健康碼，方可進(jìn)入考點(diǎn)(復(fù)審點(diǎn))參加考試(復(fù)審)。在招聘組織實(shí)施過程中將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注蘇州高新人才網(wǎng)(www.sndhr.com)相關(guān)公告，并對(duì)我區(qū)疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-68751833。

十、本《公告》由蘇州高新區(qū)社會(huì)事業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。

招聘政策咨詢電話：請(qǐng)見崗位簡介表;

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0512-68414173;

招聘主管部門政策咨詢電話：0512-68751498。

蘇州高新區(qū)社會(huì)事業(yè)局

2021年11月18日

附件1：《蘇州高新區(qū)2021年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘高層次緊缺人才崗位簡介表》

附件2：《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》

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