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            2021年浙江金華金開招商招才服務(wù)集團(tuán)有限公司招聘工作人員15人公告

            2021-12-09 14:00      文章來源:金華人才網(wǎng)

            報名時間:2021年12月8日至2021年12月15日24:00

            因工作需要,金華金開招商招才服務(wù)集團(tuán)有限公司面向社會公開招聘工作人員15名,派往金華開發(fā)區(qū)管委會工作。具體事項如下:

            一、招聘條件

            (一)基本條件

            1.遵紀(jì)守法,品行端正,服從分配;

            2.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、技能條件及崗位所需的其他條件;

            3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

            (二)崗位需求及資格條件(附件1)

            業(yè)績能力特別突出者,年齡及學(xué)歷等要求可適當(dāng)放寬。

            (三)有下列情況之一者不受理報考

            1.受過刑事處罰的;

            2.處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分期間的;

            3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

            4.其他不宜報考的。

            二、招聘程序

            (一)報名

            1.報名方式

            網(wǎng)絡(luò)報名:2021年12月8日至2021年12月15日24:00期間,將應(yīng)聘所需資料掃描件發(fā)送至jhzsrc@163.com。(應(yīng)聘資料投遞請注明“應(yīng)聘崗位名稱+姓名”)。

            報考人員應(yīng)自行電話核實報名是否成功,時間:2021年12月17日(下午14:00-17:30)。若因報考人員未自行電話核實而導(dǎo)致報名不成功的,造成的后果由報考人員承擔(dān)。

            聯(lián)系電話:0579-82667963、82668212、82665133、82669186、82667863。

            請保持手機(jī)暢通,招錄相關(guān)信息我們將通過短信形式及時通知。

            2.報名要求:

            每位應(yīng)聘人員限報1個職位,報名時應(yīng)聘人員應(yīng)準(zhǔn)確填寫《招聘報名表》(附件2),并提交相關(guān)報名材料:本人有效身份證件、戶口本、畢業(yè)證書、學(xué)位證書和職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格證書以及其他能夠證明本人工作能力、工作業(yè)績(成果)、工作經(jīng)驗、工作經(jīng)歷、曾擔(dān)任職務(wù)的材料等各1份。同時大專及以上學(xué)歷須提供教育部學(xué)生信息網(wǎng)在線生成的《教育學(xué)歷證書電子注冊備案表》原件。

            崗位要求的“工作經(jīng)驗、工作經(jīng)歷”以簽訂的勞動合同、社保繳費記錄、工作證明及其他有效證明為準(zhǔn),在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

            網(wǎng)絡(luò)報名時需提供以上材料電子掃描件,原件在面試時提交予以核實。報考人員應(yīng)對提供材料的真實性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者一經(jīng)查實,即取消資格。

            報考人員若未按要求完整填寫《應(yīng)聘報名表》及提供相關(guān)證明材料視為無效報名,由此造成的相關(guān)后果由報考人員自行承擔(dān)。

            (二)資格審查及繳費

            招聘單位對報考人員進(jìn)行資格審查,審核通過后,報考人員不得改報;因崗位資格條件不符合人員,在資格審查期間,報考人員可以改報。

            招聘計劃與資格審核合格人數(shù)不足1:3的,取消或核減該職位招聘計劃。

            通過資格審查后,攜帶本人身份證原件領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證(領(lǐng)取時間、地點另行通知),并繳納考務(wù)費100元/人。

            (三)考試

            考試由筆試和面試兩部分組成,按筆試占40%,面試占60%計入綜合成績。

            筆試:內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識》,報考人員按準(zhǔn)考證通知的考試時間、地點參加筆試。

            面試:按筆試成績從高分到低分,以招聘計劃數(shù)的1:3確定面試對象, 其中招聘計劃數(shù)達(dá)到3名及以上的職位,按招聘計劃數(shù)的1︰2確定。面試時間、地點另行通知。

            面試成績低于70分的不進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。

            (四)體檢

            按綜合成績從高分到低分,以招聘職位1︰1的比例確定入圍體檢對象,若綜合成績相同,取面試成績高者,面試成績?nèi)韵嗤,安排加試?/p>

            體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂版)執(zhí)行,體檢費用由考生承擔(dān)。

            (五)考察

            對考察對象的學(xué)歷、履歷、任職資格等情況進(jìn)行核實,對是否適合和勝任選拔目標(biāo)職位作出綜合評價。

            (六)聘用

            根據(jù)綜合成績和體檢、考察情況,確定擬錄用人員,并進(jìn)行5個工作日的公示。公示期滿,對擬聘用人員無異議,或反映有問題但經(jīng)查實不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員在接受聘用前須與原所在單位解除勞動關(guān)系。

            三、薪酬和福利待遇

            薪酬按金華金開人才開發(fā)有限公司薪酬管理制度執(zhí)行,享受國家和地方政府文件規(guī)定的福利待遇。

            四、其他事項

            (一)資格審查貫穿招聘工作全過程,無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘崗位條件不符的,均取消應(yīng)聘資格。

            (二)在招聘程序中,若出現(xiàn)體檢、考察不合格,自動放棄或取消資格等情形時,可根據(jù)需要進(jìn)行遞補(bǔ)。

            (三)對錄用人員實行試用期。試用期滿后,經(jīng)考核勝任試聘崗位的正式聘用;不勝任試聘崗位的予以解聘。

            (四)考試成績等相關(guān)公示信息可在以下網(wǎng)站查詢: 國家級金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)(http://kfq.jinhua.gov.cn/)。

            (五)本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)參考用書,不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

            (六)招聘監(jiān)督電話:0579-89150101。

            (七)本次招聘未盡事宜由金華金開招商招才服務(wù)集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

            附件下載:

            附件1: 人員需求表

            附件2:招聘報名表

            金華金開招商招才服務(wù)集團(tuán)有限公司

            2021年12月9日

            原標(biāo)題:金華金開招商招才服務(wù)集團(tuán)有限公司招聘工作人員簡章

            文章來源:http://news.jhrcsc.com/newshtml/7356.shtml

            手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2021/1209/406953.html

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