2021年浙江寧波市和源社會(huì)工作服務(wù)中心招聘的公告
2021-12-14 13:02:31 |文章來(lái)源:寧波社會(huì)組織網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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2021年浙江寧波市和源社會(huì)工作服務(wù)中心招聘的公告
和源社工(寧波市和源社會(huì)工作服務(wù)中心)成立于2017年,是在寧波市民政局登記注冊(cè)的一家社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)。和源社工始終秉承“擴(kuò)大社會(huì)工作人才規(guī)模,提升社會(huì)工作服務(wù)質(zhì)量,推動(dòng)社會(huì)工作的專(zhuān)業(yè)化、本土化發(fā)展”的機(jī)構(gòu)使命。目前和源共專(zhuān)職工作人員12名,社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)教育背景5名。其中有1位市級(jí)社會(huì)工作督導(dǎo),5位社會(huì)工作師,5位助理社會(huì)工作師和2位老年人能力評(píng)估師。機(jī)構(gòu)主要開(kāi)展社會(huì)工作實(shí)務(wù)、社會(huì)組織能力建設(shè)、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理、督導(dǎo)評(píng)估、能力培訓(xùn)、課題研究、服務(wù)平臺(tái)支持、城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)支持等服務(wù)。與寧波市民政局、寧波市婦聯(lián)、寧波市奉化區(qū)民政局、寧波市寧海縣民政局、寧波市鎮(zhèn)海區(qū)駱駝街道、寧波市北侖區(qū)戚家山街道等多個(gè)部門(mén)和單位建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。獲得浙江省首批十家民政部“牽手計(jì)劃”成員之一、寧波市社會(huì)工作示范基地、寧波市失智老人關(guān)愛(ài)項(xiàng)目協(xié)作單位、“千位老人阿爾茲海默癥篩查教育項(xiàng)目”獲寧波市第六屆公益項(xiàng)目設(shè)計(jì)大賽三等獎(jiǎng)、寧波市失智老人關(guān)愛(ài)項(xiàng)目被寧波市公共衛(wèi)生工作委員會(huì)授予“服務(wù)創(chuàng)新獎(jiǎng)”、“智有所依”失智癥非藥物療法社工服務(wù)項(xiàng)目獲寧波市第八屆公益項(xiàng)目設(shè)計(jì)大賽一等獎(jiǎng)榮譽(yù)。
招聘崗位:
一、項(xiàng)目經(jīng)理(共2名)
1.助機(jī)構(gòu)做好項(xiàng)目社工支持和管理工作。
2.協(xié)助機(jī)構(gòu)做好項(xiàng)目整體發(fā)展與運(yùn)作工作。
3.與項(xiàng)目合作伙伴溝通、洽談、搜集項(xiàng)目有關(guān)資料,并對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行可行性評(píng)估,撰寫(xiě)立項(xiàng)報(bào)告;
4.評(píng)估項(xiàng)目成效,提高資金使用效率;參與項(xiàng)目管理制度的合理完善化工作;完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)等。
任職要求
1.3年及以上的一線實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),具有扎實(shí)的社會(huì)工作項(xiàng)目服務(wù)及管理經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立帶領(lǐng)工作組開(kāi)展社工專(zhuān)業(yè)服務(wù),突出的溝通能力、執(zhí)行能力和管理能力和文字撰寫(xiě)能力。
2.本科及以上學(xué)歷,社會(huì)工作及相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),并取得初級(jí)或中級(jí)社工證;
3.熱愛(ài)社會(huì)工作服務(wù)行業(yè),認(rèn)同社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)理念和價(jià)值觀,具有專(zhuān)業(yè)服務(wù)精神,并有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)合作能力;
工作地點(diǎn):寧波城區(qū)/奉化/鎮(zhèn)海/
二、項(xiàng)目專(zhuān)員(共7名)
1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的社會(huì)工作項(xiàng)目的運(yùn)作執(zhí)行,并及時(shí)對(duì)相關(guān)活動(dòng)做出文字整理
2.挖掘和對(duì)接社區(qū)需求,整合各類(lèi)資源,維護(hù)好區(qū)域內(nèi)合作伙伴的關(guān)系;
3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開(kāi)展相關(guān)工作;
4.完成機(jī)構(gòu)交辦的其他工作。
任職要求
1.熱衷公益,對(duì)社會(huì)組織和社會(huì)工作行業(yè)有一定的理解和認(rèn)識(shí)。
2.本科及以上學(xué)歷,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作能力,積極主動(dòng),有責(zé)任心。
3.有較強(qiáng)的溝通能力,具備一定的文字功底和項(xiàng)目執(zhí)行能力。
4.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)畢業(yè)或已獲得國(guó)家社會(huì)工作者專(zhuān)業(yè)水平考試資格證書(shū)優(yōu)先。
工作地點(diǎn):寧波城區(qū)/奉化/鎮(zhèn)海/舟山
三、行政后勤(共1名)
1.服務(wù)平臺(tái)后勤服務(wù),包括零星修繕、保潔安保
2.組織好來(lái)客接待和管理
任職要求
1.年齡不限,學(xué)歷不限;
2.良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作能力,具有一定抗壓能力;
3.有后勤服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
工作地點(diǎn):舟山
薪資福利
1.年薪待遇約4~8萬(wàn)元,員工福利含各類(lèi)培訓(xùn)、督導(dǎo)、節(jié)日福利、生日福利、年終獎(jiǎng)金、每季度團(tuán)建等
2.理事長(zhǎng)、干事長(zhǎng)、部門(mén)主管、項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目專(zhuān)員五級(jí)崗位責(zé)任制,并采取管理干事長(zhǎng)負(fù)責(zé)制、業(yè)務(wù)部門(mén)主管負(fù)責(zé)制、績(jī)效項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)制的管理新方式。
3.根據(jù)每位員工的能力和貢獻(xiàn)度,項(xiàng)目經(jīng)理及以上崗位通過(guò)內(nèi)部晉升制度進(jìn)行職位晉升。
4.不斷完善的薪酬制度體系,除繳納“五險(xiǎn)一金”以外,根據(jù)員工機(jī)構(gòu)工作年限、專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)等情況,增加不同梯度的補(bǔ)貼;根據(jù)員工業(yè)務(wù)量,加入績(jī)效獎(jiǎng)金;鼓勵(lì)員工在保證完成本職工作的情況下參與其他專(zhuān)業(yè)性勞務(wù)活動(dòng),并允許全額獲取合同之外的勞務(wù)費(fèi)用。
5.督導(dǎo)制度和學(xué)習(xí)基金。為提高社工專(zhuān)業(yè)能力,和源建立了內(nèi)部督導(dǎo)機(jī)制,每位項(xiàng)目專(zhuān)員配一名督導(dǎo),給予社工專(zhuān)業(yè)和情感上的支持。為提高社工繼續(xù)教育的質(zhì)量和積極性,和源還建立學(xué)習(xí)基金,提供每年3—5千元不等的經(jīng)費(fèi)支持和五天的學(xué)習(xí)帶薪假。
6.大市外專(zhuān)職員工租房補(bǔ)貼、生日關(guān)懷、團(tuán)建活動(dòng)、家庭關(guān)懷基金等各項(xiàng)關(guān)懷機(jī)制,給予社工在經(jīng)濟(jì)上和精神上的關(guān)心和支持。
簡(jiǎn)歷投遞方式
郵箱:heyuanshegong@163.com
聯(lián)系人:陳老師
聯(lián)系電話(huà):0574-87076480
手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2021/1214/407769.html
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