2021年重慶市銅梁區(qū)人力資源和社會(huì)保障局公益性崗招聘2人公告
2021-12-19 16:50:51 |文章來源:重慶市銅梁區(qū)人民政府信息公開|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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根據(jù)《重慶市人力資源和社會(huì)保障局重慶市財(cái)政局關(guān)于印發(fā)的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕239號(hào))和《重慶市銅梁區(qū)人力資源和社會(huì)保障局重慶市銅梁區(qū)財(cái)政局》精神,為進(jìn)一步做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作,經(jīng)研究,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘公益性崗位人員3名。具體事項(xiàng)公告如下:
一、崗位安排
基層就業(yè)服務(wù)協(xié)管崗位2名。工作內(nèi)容為:在銅梁區(qū)人力社保局就業(yè)和人才中心(窗口)開展就業(yè)服務(wù)經(jīng)辦工作;職業(yè)技能考試和職業(yè)培訓(xùn)輔助性崗位1名,工作內(nèi)容為:在銅梁區(qū)人力社保局就業(yè)職建科開展職業(yè)技能鑒定、技能等級(jí)評(píng)價(jià)等輔助性工作。
二、招聘條件及范圍
(一)擁護(hù)黨的基本路線、方針、政策,遵紀(jì)守法。
(二)工作責(zé)任心強(qiáng),具有一定的組織協(xié)調(diào)能力。
(三)全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷,重慶市戶籍的離校兩年內(nèi)登記失業(yè)高校畢業(yè)生。
(四)具有一定的語言、文字表達(dá)能力和計(jì)算機(jī)操作能力。
(五)聘用人員初次入職年齡應(yīng)在18周歲以上,35周歲以下。
三、報(bào)名及聘用程序
(一)報(bào)名時(shí)間
2021年12月20日—2021年12月24日(工作日上午9:00-12:00,下午14:00-18:00)。
(二)報(bào)名辦法
1. 報(bào)名地點(diǎn)
銅梁區(qū)人力社保局1508室(聯(lián)系人:巫曉萱,聯(lián)系電話:023-45682005),并填寫報(bào)名登記表。
2. 報(bào)名需提供的材料
(1)本人戶口簿(戶主頁、本人頁、增減頁)、身份證原件及復(fù)印件;近期一寸免冠照片1張。
(2)高校畢業(yè)證原件及復(fù)印件。
(3)本人有效的登記失業(yè)的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件及復(fù)印件。
(三)審核及面試
報(bào)名材料審核通過后,對(duì)符合招聘條件的人員統(tǒng)一進(jìn)行相應(yīng)的崗位適應(yīng)能力面試。面試具體時(shí)間另行通知。
(四)確定擬聘用人員
根據(jù)面試成績(jī)高低和崗位匹配性,經(jīng)局黨組研究審定確定擬聘用人選。
(五)公示及聘用
對(duì)擬招聘人員進(jìn)行為期五天的公示,公示期滿無異議后,擬招聘人員與我局委托的勞務(wù)派遣公司簽訂公益性崗位服務(wù)協(xié)議,以勞務(wù)派遣的用工方式,派遣至我局工作。因考核、體檢不合格、自動(dòng)放棄、不服從工作安排等原因出現(xiàn)的崗位空缺,根據(jù)測(cè)試排名次序依次遞補(bǔ)或暫缺。
四、有關(guān)待遇
本次招用的公益性崗位人員勞動(dòng)合同一年一簽,服務(wù)期限不超過三年,月工資2500元(含個(gè)人五險(xiǎn),不含住房公積金)。勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)按國(guó)家規(guī)定為簽約的公益性崗位工作人員繳納社會(huì)保險(xiǎn),個(gè)人應(yīng)繳納部分由個(gè)人負(fù)擔(dān)。根據(jù)《重慶市人力資源和社會(huì)保障局重慶市財(cái)政局關(guān)于印發(fā)的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕239號(hào))文件精神,公益性崗位人員勞動(dòng)合同不適用《勞動(dòng)合同法》有關(guān)無固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。其余的相關(guān)待遇,按照局機(jī)關(guān)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
重慶市銅梁區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2021年12月17日
原文標(biāo)題:重慶市銅梁區(qū)人力資源和社會(huì)保障局公益性崗招聘公告
文章來源:2022年國(guó)家公務(wù)員考試報(bào)名時(shí)間、考試大綱、歷年真題(MD5:765f31e190122deec2afa87d426f21a4)
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