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            2021年內(nèi)蒙古包頭市白云鄂博礦區(qū)事業(yè)單位引進(jìn)高層次和緊缺急需人才10人的公告

            2021-12-20 11:47:27 |文章來(lái)源:白云鄂博礦區(qū)人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            2021年內(nèi)蒙古包頭市白云鄂博礦區(qū)事業(yè)單位引進(jìn)高層次和緊缺急需人才10人的公告

            為進(jìn)一步優(yōu)化包頭市白云鄂博礦區(qū)人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),改善白云鄂博礦區(qū)事業(yè)單位高層次和緊缺急需人才短缺狀況,吸引優(yōu)秀人才向我區(qū)集聚,為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)人才保障,擬引進(jìn)一批地區(qū)發(fā)展需要的高層次和緊缺急需人才,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

            一、人才引進(jìn)數(shù)量及待遇

            引進(jìn)10名,均為事業(yè)編制。

            二、引進(jìn)崗位

            具體崗位詳見(jiàn)《包頭市白云鄂博礦區(qū)2021年度事業(yè)單位引進(jìn)高層次和緊缺急需人才崗位表》(附件1)。

            三、資格條件

            1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,不限戶籍;

            2.遵守憲法和法律,思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的理論方針政策,事業(yè)心強(qiáng),服從組織分配;

            3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件及履行崗位職責(zé)的綜合能力;

            4.全日制本科年齡不超過(guò)28周歲(1993年12月31日以后出生);全日制碩士研究生(含海外碩士),年齡不超過(guò)35周歲(1986年12月31日以后出生);取得博士學(xué)位人員,年齡不超過(guò)45周歲(1976年12月31日以后出生)。

            5.學(xué)歷要求(符合其中之一即可,不得以第二專(zhuān)業(yè)報(bào)考):

            ①全國(guó)“雙一流”高校(教育部教研函〔2017〕2號(hào)公布的95所院校及學(xué)科和教育部教研函〔2017〕2號(hào)公布的42所院校)全日制本科學(xué)歷且取得相應(yīng)學(xué)位及以上;

            ②國(guó)內(nèi)普通高校全日制碩士研究生及以上;

            取得博士學(xué)位人員第一學(xué)歷需具有普通高校全日制本科學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位人員。

            ③取得2021年度QS世界大學(xué)排名前100院校海外碩士及以上人員(本科學(xué)歷需為國(guó)內(nèi)原“985”、“211”院校全日制本科或2021年度QS世界大學(xué)排名前100院校海外學(xué)士);

            6.在校期間能積極參加各種社團(tuán)活動(dòng)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)的協(xié)會(huì)活動(dòng),有一定的社會(huì)活動(dòng)能力、組織協(xié)調(diào)和文字表達(dá)能力;

            7.具有以下情形之一的人員,不列入本次引進(jìn)范圍:

            ①市內(nèi)各級(jí)行政事業(yè)單位在職人員及從市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭職(辭聘)未滿六個(gè)月的人員;

            ②未滿服務(wù)年限及試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員和公務(wù)員;政法機(jī)關(guān)定向招錄培養(yǎng)公務(wù)員錄取后在讀人員;

            ③曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查調(diào)查、受到黨紀(jì)政務(wù)處分的人員;

            ④現(xiàn)役軍人;

            ⑤在公務(wù)員、事業(yè)單位招考或?qū)I(yè)考試中被認(rèn)定為有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為或在禁考期內(nèi)的人員;

            ⑥在讀的全國(guó)普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得使用已取得的學(xué)歷學(xué)位報(bào)考;

            ⑦有關(guān)高校的分校、獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生,委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)、定向培養(yǎng)和合作辦學(xué)的畢業(yè)生;

            ⑧不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))第六條所列回避關(guān)系情形的崗位;

            ⑨法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

            ⑩公務(wù)員或事業(yè)單位被辭退或被取消錄用未滿5年的人員(含參公單位工作人員)。

            四、引進(jìn)程序

            (一)報(bào)名。自本公告發(fā)布之日起開(kāi)始報(bào)名,報(bào)名截止時(shí)間為 2022年12月29日。應(yīng)聘人員可在相關(guān)高校官網(wǎng)了解招聘有關(guān)詳情,下載并填寫(xiě)《包頭市白云鄂博礦區(qū)2021年度事業(yè)單位引進(jìn)高層次和緊缺急需人才報(bào)名登記表》(附件2)進(jìn)行報(bào)名。每名報(bào)名人員只能報(bào)考1個(gè)崗位。

            應(yīng)屆生采取個(gè)人自薦和學(xué)校推薦相結(jié)合的方式,由所在院系在報(bào)名登記表中提出推薦意見(jiàn),凡符合引進(jìn)資格條件的人員可前往現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名。

            報(bào)名應(yīng)提交材料:

            1.《包頭市白云鄂博礦區(qū)2021年度事業(yè)單位引進(jìn)高層次和緊缺急需人才報(bào)名登記表》2份(附件2);

            2.個(gè)人身份證(正反)掃描件、近期2寸免冠照片4張(2張照片粘貼于報(bào)名表,另2張照片背面簽署本人姓名);

            3.應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明材料。

            4.海外碩士需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心提供的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》及教育部國(guó)際交流司出具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》掃描件;

            5.海外碩士及取得博士學(xué)位人員需提供本科及研究生學(xué)歷、學(xué)位,打印近期更新的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表;

            6.《誠(chéng)信承諾書(shū)》1份(附件3)

            以上材料凡需提供的復(fù)印件均需在有復(fù)制內(nèi)容的頁(yè)面簽署報(bào)考人員本人姓名、日期以及“此件與原件相符”。電子版材料請(qǐng)統(tǒng)一發(fā)送至本次人才引進(jìn)指定郵箱(bykqwzzb@126.com)。

            (二)資格審查。由白云鄂博礦區(qū)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合公告要求與相關(guān)規(guī)定,對(duì)報(bào)名人員的相關(guān)材料進(jìn)行審核。符合條件的,進(jìn)入面試環(huán)節(jié);不符合條件的,提交材料不予退回。

            (三)面試。資格審查后,白云鄂博礦區(qū)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組將通過(guò)白云鄂博礦區(qū)人民政府網(wǎng)、微觀白云公眾號(hào)及相關(guān)高校官網(wǎng)發(fā)布信息以及電話告知等形式,公布進(jìn)入面試人員名單。由區(qū)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照引進(jìn)人才崗位數(shù)與資格審查合格的報(bào)名人數(shù)不低于1:3組織進(jìn)行考試,報(bào)考人數(shù)少于規(guī)定開(kāi)考比例的,經(jīng)研究確定后,報(bào)市人才辦同意后適當(dāng)調(diào)整引進(jìn)人才崗位數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例,以確保人才引進(jìn)工作的順利開(kāi)展。考試以面試為主要形式。面試地點(diǎn)根據(jù)報(bào)名情況確定在當(dāng)?shù)馗咝;蛘咴诎^市內(nèi)。

            面試結(jié)束后,面試成績(jī)將通過(guò)白云鄂博礦區(qū)人民政府網(wǎng)、微觀白云公眾號(hào)對(duì)外公示?忌鐚(duì)考試成績(jī)有異議,可拔打白云鄂博礦區(qū)區(qū)委組織部電話0472-8023660或白云鄂博礦區(qū)人力資源和社會(huì)保障局電話0472-8518761咨詢。面試過(guò)程全程錄像,相關(guān)影像資料在白云鄂博礦區(qū)區(qū)委組織部永久保存以備查。

            (四)考察。按擬引進(jìn)崗位1:1的比例確定考察人選,考察工作由白云鄂博礦區(qū)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實(shí)施,考察內(nèi)容包括政治素養(yǎng)、理想信念、道德品行、專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平、學(xué)習(xí)工作能力、心理素質(zhì)、對(duì)外溝通交流等情況。主要通過(guò)談話了解和調(diào)閱核查檔案的方式進(jìn)行。考察結(jié)束后,在決定人選前,與本人溝通確認(rèn)是否決定到白云礦區(qū)工作等事宜。

            考察結(jié)果及體檢人選名單在白云鄂博礦區(qū)人民政府網(wǎng)、微觀白云公眾號(hào)公示5個(gè)工作日。

            (五)體檢。體檢需在包頭市委組織部、包頭市人社局指定體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,由白云鄂博礦區(qū)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《人力資源和社會(huì)保障部 國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委 國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及公務(wù)員錄用體檢操作書(shū)冊(cè)(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。對(duì)于體檢不合格或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的人員,取消錄用資格。

            因考察中途放棄、體檢未參加或者體檢不合格出現(xiàn)空缺名額時(shí),按照面試成績(jī)高低依次等額遞補(bǔ)(成績(jī)出現(xiàn)并列的,組織加試),考察和體檢環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)一次。

            (六)審核。綜合面試、考察結(jié)果和體檢情況,白云鄂博礦區(qū)區(qū)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出建議人選名單,經(jīng)中共白云鄂博礦區(qū)委員會(huì)常委會(huì)研究后,將擬引進(jìn)人選名單通過(guò)白云鄂博礦區(qū)人民政府網(wǎng)、微觀白云公眾號(hào)對(duì)外公示,接受群眾廣泛監(jiān)督,公示期為5個(gè)工作日。

            (七)聘用。公示期滿無(wú)異議者,由白云鄂博礦區(qū)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出具體工作崗位分配建議,就引進(jìn)人選情況向包頭市委組織部、包頭市人社局進(jìn)行書(shū)面請(qǐng)示,并辦理相關(guān)手續(xù)。

            (八)管理使用

            1.引進(jìn)人員實(shí)行試用期制,試用期為12個(gè)月。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;試用期間或試用期滿考核不合格的,取消聘用。引進(jìn)人才最低服務(wù)年限5年(含試用期),最低服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)往區(qū)外、不得通過(guò)參加公開(kāi)招聘或通過(guò)借調(diào)等方式離開(kāi)白云鄂博礦區(qū)。

            2.在2022年7月31日未拿到相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證的考生,取消錄用資格。

            3.引進(jìn)人才在白云鄂博礦區(qū)工作期間,可入住人才公寓或申請(qǐng)人才住房租賃補(bǔ)貼。

            4.引進(jìn)人才工作滿1年后,經(jīng)考核合格的,列為優(yōu)秀年輕干部,重點(diǎn)培養(yǎng)使用。

            五、紀(jì)律和監(jiān)督

            本次人才引進(jìn)工作廣泛接受社會(huì)監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委對(duì)人才引進(jìn)工作進(jìn)行全程監(jiān)督。對(duì)違反有關(guān)紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)紀(jì)律處分。對(duì)違反有關(guān)紀(jì)律的選聘人員,取消應(yīng)聘資格,并通報(bào)有關(guān)單位。

            監(jiān)督舉報(bào)電話:0472-8512380

            六、其他事宜

            1.引進(jìn)公告、面試成績(jī)、考察體檢人選、擬引進(jìn)人選名單等需要公開(kāi)的內(nèi)容均在白云鄂博礦區(qū)人民政府網(wǎng)、微觀白云公眾號(hào)公開(kāi)發(fā)布,并全程接受社會(huì)監(jiān)督。

            2.對(duì)考生的資格審查貫穿考錄工作全過(guò)程,在考錄的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假的,一律取消選聘資格。

            3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無(wú)關(guān)。

            4.疫情防控?忌(qǐng)勿前往中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū),憑“健康碼”綠碼和48小時(shí)核酸檢測(cè)報(bào)告參加考試,并進(jìn)行體溫測(cè)量。考生要注意個(gè)人防護(hù),做好自我健康管理,自備一次性醫(yī)用外科口罩進(jìn)入考點(diǎn)。凡違反疫情防控有關(guān)規(guī)定,隱瞞虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,將依法依規(guī)追究責(zé)任。

            咨詢電話:0472-8023660、0472-8518761、15044955128、15848626175

            咨詢時(shí)間:工作日上午8:30-12:00; 下午14:30-17:30

            白云鄂博礦區(qū)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

            2021年12月19日

            手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2021/1220/408557.html

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