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            2022年江蘇鹽城東臺市圖書館招聘勞務(wù)派遣工作人員12人的方案

            2022-01-11 13:03:55 |文章來源:東臺市人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            2022年江蘇鹽城東臺市圖書館招聘勞務(wù)派遣工作人員12人的方案

            因工作需要,東臺市圖書館決定面向社會公開招聘勞務(wù)派遣工作人員12名,F(xiàn)將招聘有關(guān)事項公告如下:

            一、招聘崗位及人數(shù)

            圖書館工作人員12名(圖書館管理員8名,講解員4名。)

            二、招聘條件

            (一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;堅持四項基本原則,擁護(hù)黨的路線方針政策;

            (二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,服從管理,無不良行為記錄;

            (三)身體健康,形象好、氣質(zhì)佳,普通話準(zhǔn),適應(yīng)相關(guān)崗位要求(其中,講解員需具有良好的語言表達(dá)能力,體貌端莊、氣質(zhì)好、形象佳,具有較強(qiáng)的親和力和感染力);

            (四)年齡在35周歲以下(1986年1月1日后出生),其中報考講解員崗位、普通話水平達(dá)到二級甲等及以上的,年齡可以放寬到40周歲以下(1981年1月1日后出生);

            (五)學(xué)歷和專業(yè)要求:大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

            (六)有以下情形之一者不予聘用:

            ① 被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社區(qū)工作崗位辭退未滿5年的;

            ②因涉嫌違法違紀(jì)被司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察部門立案查處尚未結(jié)案的;

            ③法律和規(guī)范性文件規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員。

            三、報名及資格審核

            (一)報名方式及時間、地點

            1.報名方式:采取現(xiàn)場報名方式。

            2.報名時間:2022年1月10日至1月16日, 上午:8:00-11:30;下午:2:00-5:30,(不包括節(jié)假日)。

            3.報名地點:東臺市圖書館老館四樓辦公室(東臺市金海中路41號);聯(lián)系人:張維維,聯(lián)系電話:0515-85212589。

            (二)報名注意事項及資格審核

            1.報名時攜帶身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件和近期免冠1寸彩照3張、普通話等級證書的原件及復(fù)印件到指定地點報名,并請認(rèn)真準(zhǔn)確填寫《東臺市圖書館公開招聘政府購買用工人員報名表》(一式兩份)。在規(guī)定時間內(nèi),如本人現(xiàn)場報名有困難的,可委托他人代為報名,代報名人須提供本人身份證及報考者需提供的報名材料。

            2.報名者必須如實填寫報名信息,并對所提交的證書及材料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé),凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實,立即取消應(yīng)聘資格。

            3.東臺市圖書館依據(jù)招聘條件和要求,對報名人員進(jìn)行資格審核,資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),凡發(fā)現(xiàn)報考者弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消招聘資格。開考比例1:3,招聘人數(shù)與報名人數(shù)達(dá)不到的,相應(yīng)核減招聘人數(shù),直至取消招聘崗位。

            四、考試

            采取筆試和面試相結(jié)合的辦法,具體時間、地點另行通知?忌毐3蛛娫挄惩,如報名者提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上本人,相關(guān)后果由報名者負(fù)責(zé)。

            1.筆試。筆試內(nèi)容主要為招聘崗位所需的基本知識,筆試卷面總分100分,設(shè)60分合格線。

            2.面試。在筆試合格者中,根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按實際招聘崗位擬聘用人數(shù)1:5確定參加面試人選(含末位同分者),不足1:5的按照實際人數(shù)確定面試人選。面試主要測試應(yīng)試者履行職位所要求的基本素質(zhì)和能力。面試總分100分,設(shè)60分合格線。面試成績現(xiàn)場通知應(yīng)聘人員。

            3.總成績計算方式?荚嚳偝煽儼100分計算,總成績=筆試成績×30%+ 面試成績×70%,總分保留小數(shù)點后兩位,第三位小數(shù)按“四舍五入” 辦法處理。

            五、考察聘用

            (一)體檢。根據(jù)應(yīng)聘人員總成績從高到低排序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因放棄體檢或體檢不合格形成的空缺從高分到低分依次遞補(bǔ)。

            (二)考察。對體檢合格人員進(jìn)行組織考察,重點考察政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配等方面的情況,同時要核實考察對象提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實準(zhǔn)確。如考察不合格形成的空缺從高分到低分依次遞補(bǔ)。

            (三)聘用。體檢和考察合格者確定為擬聘用人員,在東臺市政府網(wǎng)站、東臺市文化廣電和旅游局、東臺市圖書館官方微信公眾號進(jìn)行公示,公示7個工作日。對公示無異議人員,辦理聘用手續(xù),與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)訂立勞動合同,試用期1個月,合同簽訂后不再遞補(bǔ),工資待遇由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)按政府購買服務(wù)用工相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。試用期考核不合格的取消聘用資格。

            擬聘用人員已有工作單位的,由本人負(fù)責(zé)與原工作單位終止合同或協(xié)議。已與其他用人單位簽署了就業(yè)協(xié)議或聘用(勞動)合同,在辦理聘用手續(xù)時,不能提供解約或解聘證明書的,不予聘用;事后發(fā)現(xiàn)有上述情況的,解除合同。聘用人員逾期不報到,視為放棄聘用。

            六、招聘工作監(jiān)督

            招聘工作堅持公開、公平、公正的原則,全過程接受市紀(jì)檢監(jiān)察部門、東臺市文化廣電和旅游局的監(jiān)督,監(jiān)督電話:85212509。

            東臺市圖書館

            2022年1月10日

            手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2022/0111/412271.html

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            (編輯:zhongpen)
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