2022年湖南株洲市淥口區(qū)農(nóng)技推廣服務(wù)站招聘6人公告
2022-02-15 11:23:16 |文章來源:淥口區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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株洲市淥口區(qū)2022年農(nóng)技推廣服務(wù)特聘人員招聘公告
根據(jù)中央鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的決策部署和習(xí)近平總書記關(guān)于鄉(xiāng)村振興工作的重要指示,按照農(nóng)業(yè)農(nóng)村部辦公廳《關(guān)于全面實施農(nóng)技推廣服務(wù)特聘計劃的通知》(農(nóng)辦科〔2018〕15號)和省農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣總站《關(guān)于征求農(nóng)技推廣服務(wù)特聘計劃實施意愿的通知》文件精神,為增強基層農(nóng)技推廣服務(wù)供給能力,強化基層農(nóng)技推廣體系在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和鄉(xiāng)村振興工作中提供更加完善的科技支撐和人才保障的能力,決定在我區(qū)開展農(nóng)技推廣服務(wù)特聘計劃,面向全區(qū)招募6名農(nóng)技推廣服務(wù)特聘人員,其中蔬菜栽培技術(shù)指導(dǎo)員1名、王十萬黃辣椒種植技術(shù)指導(dǎo)員1名、龍蝦養(yǎng)殖技術(shù)指導(dǎo)員1名、果樹栽培技術(shù)指導(dǎo)員2名、湘蓮種植技術(shù)指導(dǎo)員1名。
一、特聘對象
我區(qū)農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)土專家、種養(yǎng)能手、新型經(jīng)營主體技術(shù)骨干、農(nóng)業(yè)科研教學(xué)單位一線服務(wù)人員。
二、特聘條件
1、具有豐富的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實踐經(jīng)驗、較高的專業(yè)技術(shù)特長和科技素質(zhì);
2、熱愛農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作,熱心公益事業(yè),責(zé)任心與服務(wù)意識強,具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;
3、身體素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,無違紀(jì)、違法犯罪記錄;能下鄉(xiāng)進行技術(shù)指導(dǎo),年齡不超過65歲;
4、本人在所在服務(wù)區(qū)域有較好的群眾基礎(chǔ)和影響力,其本專業(yè)技術(shù)水平得到群眾認(rèn)可。
凡有下列情形之一者,不得選聘:
1、現(xiàn)役軍人;
2、本區(qū)行政事業(yè)單位的在職職工;
3、受到刑事處罰、勞動教養(yǎng)、開除黨籍或行政開除處分的;
4、涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查的;
5、被各級機關(guān)辭退不滿五年的;
6、法律、法規(guī)和政策規(guī)定其他不得聘用的情況。
三、職責(zé)與任務(wù)
1、幫助農(nóng)戶及脫貧戶發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。聯(lián)系有關(guān)專家,配合本地干部,協(xié)調(diào)新型經(jīng)營主體帶頭人,指導(dǎo)脫貧致富帶頭人和脫貧戶科學(xué)發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。
2、開展農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)。為農(nóng)戶及脫貧戶提供技術(shù)指導(dǎo),開展咨詢服務(wù),解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術(shù)難題,展示示范先進實用技術(shù),對農(nóng)戶及脫貧戶進行技能培訓(xùn),提高其科學(xué)種養(yǎng)水平。
3、宣傳鄉(xiāng)村振興政策措施。宣講鄉(xiāng)村振興政策,進一步濃厚鄉(xiāng)村振興氛圍,為實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略作出積極貢獻。
四、聘任程序
1、個人申請。攜帶本人身份證、畢業(yè)證、資格證、榮譽證書原件和復(fù)印件,1寸免冠彩色照片2張,到區(qū)農(nóng)業(yè)局農(nóng)技推廣中心辦公室報名,填寫報名表。
報名時間:2022年2月15日到22日(工作日上午9:00—12:00,下午1:00—5:00);
聯(lián)系人:熊偉 電話:15096369475。
2、技能考核。根據(jù)報名人數(shù),若報名人數(shù)大于招聘計劃的3倍,先組織筆試,按1:3的比例確定技能考核人員。技能考核由專家組組織進行,基本程序為:
(1)個人陳述開展農(nóng)技推廣工作有關(guān)的經(jīng)歷;
(2)展示過去的工作成果或業(yè)績;
(3)專家點題詢問。
3、研究公示。經(jīng)專家組技能考核確定初步人選后,報局黨組最終審定,并對擬招募特聘人員進行公示,公示期7天。
4、確定人選。公示期滿后,根據(jù)信息反饋情況確定最終人選,由區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局農(nóng)技推廣中心組織開展對擬聘人員的考察。
5、簽訂服務(wù)合同。考察合格者,即為我區(qū)農(nóng)技推廣服務(wù)特聘人員,由區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局與其簽訂農(nóng)技推廣服務(wù)合同,合同期限10個月。
五、管理與考核
對特聘農(nóng)技員實行合同制管理,考核實行百分制考核,根據(jù)工作任務(wù)完成情況、服務(wù)對象的滿意率、解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際問題所取得的成效等為主要考核指標(biāo),實行量化考核。對綜合考核達(dá)90分以上者發(fā)全額報酬,在服務(wù)期滿后可優(yōu)先續(xù)聘;80-90分發(fā)90%報酬;70-80分發(fā)80%報酬;60-70分發(fā)60%服務(wù)報酬;低于60分扣發(fā)服務(wù)報酬,并解除服務(wù)合同來年不再聘用。
六、待遇
每名特聘農(nóng)技員崗位補助根據(jù)工作任務(wù)在服務(wù)合同中確定報酬,從2022年基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)項目中列支。
手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2022/0215/431421.html
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