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            2022年江蘇揚州市生態(tài)科技新城萬福商務區(qū)招聘城市綜合管理員2人公告

            2022-02-17 14:50:23 |文章來源:揚州就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務網|事業(yè)單位考試網

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            報名時間:2022年2月16日—2月24日

            為加強生態(tài)科技新城萬福商務區(qū)市容市貌綜合管理,揚州市生態(tài)科技新城萬福商務區(qū)委托揚州市新業(yè)勞動服務公司面向社會公開招聘數(shù)名城市綜合管理員,特制定簡章如下:

            一、招聘計劃

            城市綜合管理員2名(較適合男性)。

            二、招聘條件

            1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;

            2、遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

            3、政治可靠,作風正派,遵紀守法,品行端正,責任心強,具有一定的組織協(xié)調能力和法律法規(guī)知識,具有一定的文字組織和表達能力,有較強的吃苦耐勞、團隊協(xié)作和奉獻精神;

            4、具備正常履行崗位職責的身體健康條件,年齡為40周歲以下(1982年1月1日及以后出生);

            5、具備全日制大專及以上學歷;

            6、具備以下條件之一者,同等條件下優(yōu)先考慮:

            (1)中共黨員;

            (2)優(yōu)秀退伍軍人;

            (3)在校期間擔任過學生會干部或優(yōu)秀班干部;

            (4)有相關工作經驗兩年及以上者;

            7、具有下列情形之一的,不屬本次公開招聘范圍:正在接受紀檢監(jiān)察部門審查,或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;受到黨政紀處分未解除或未滿影響期限的;違反信訪有關規(guī)定,組織、參與或煽動、教唆他人進行信訪活動的;法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定不得聘為城市綜合管理員的其它情形。

            三、招聘程序和方法

            招聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、政治審查、公示和聘用等程序進行。招聘過程中將統(tǒng)籌做好疫情防控工作,應聘人員須認真遵照執(zhí)行防疫動態(tài)最新要求。

            (一)報名

            考試報名采用現(xiàn)場報名方式進行。

            1、報名時間:2022年2月16日—2月24日工作日(上午9:00—11:00;下午2:00—5:00)。

            2、報名地點:廣陵區(qū)立新路25號,揚州市新業(yè)勞動服務公司

            聯(lián)系人:戚老師,聯(lián)系電話:0514-87933440。

            3、報名材料:

            (1)身份證、戶口簿或戶籍證明原件及復印件;

            (2)畢業(yè)證書或學歷證明原件及復印件;

            (3)《揚州市生態(tài)科技新城萬福商務區(qū)公開招聘城市綜合管理員報名表》(正反打印,一式兩份);

            (4)近期正面一寸免冠彩色照片2張;

            (5)其它證明材料。

            4、簡章發(fā)布地址:揚州就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務網http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzjycyfww/jiuye_index.shtml。

            (二)資格審查

            按照公布的招聘條件對報名人員進行資格審查,審查合格者準予參加筆試。

            (三)筆試

            筆試采取閉卷考試方式,不指定輔導用書。

            筆試內容:公共基礎知識及申論,同時結合實際工作,重點考察應試者的基本素質和分析、解決實際問題的能力。

            考生憑本人身份證(有效期內)、筆試準考證在規(guī)定時間和地點參加筆試,具體筆試時間及地點根據(jù)疫情情況另行網站通知。

            (四)面試

            筆試結束后,按招聘計劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實際人數(shù)為準),以筆試成績從高分到低分的順序確定參加面試人選。面試采取結構化面試的方式進行,采用百分制計分,不設合格線。面試時間及地點根據(jù)疫情情況另行通知。

            (五)體檢

            參加面試人員,按其筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,采用百分制計算合成總成績。根據(jù)考試總成績,按招聘計劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。如有考生考試總成績相同,則以筆試的成績從高分到低分確定參加體檢人員。

            體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行。

            (六)考察與公示

            體檢合格人員的考察工作由揚州市生態(tài)科技新城萬福商務區(qū)參照公務員招錄有關考察(政審)規(guī)定組織實施?疾熘腥舭l(fā)現(xiàn)應聘人員有故意隱瞞事實、弄虛作假的,一律取消聘用資格。因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時,按考試總成績從高分到低分依次遞補。

            考察結束后,對擬聘用人員名單進行公示,期限為5個工作日,接受社會和考生監(jiān)督。

            四、聘用及待遇

            公示期滿,由揚州市生態(tài)科技新城萬福商務區(qū)確定聘用人員名單。被聘用人員試用期一個月,試用期滿合格后,與揚州市新業(yè)勞動服務公司簽訂勞務派遣勞動合同,月薪5000元左右(含保險、公積金)。

            五、紀律監(jiān)督

            本次招聘工作堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,接受社會監(jiān)督。

            附件下載:報名表

            揚州市新業(yè)勞動服務公司

            2022年2月15日

            手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2022/0217/431773.html

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