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            2022年廣東惠州惠城區(qū)橋東街道公益性崗位招聘公告

            2022-03-23 15:15:38 |文章來源:華圖教育|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            惠城區(qū)橋東街道2022年公益性崗位公開招聘公告

             

            為進(jìn)一步加大公益性崗位開發(fā)力度,落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接,促進(jìn)脫貧人口穩(wěn)定就業(yè)決策部署,根據(jù)區(qū)人社局、區(qū)財政局、區(qū)農(nóng)水局《關(guān)于印發(fā)〔惠城區(qū)開發(fā)2022年公益性崗位實(shí)施方案〕的通知》(惠城人社通〔2022〕6號)部署要求,經(jīng)區(qū)人社局同意,結(jié)合我街道實(shí)際,現(xiàn)將我街道2022年公益性崗位招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、崗位數(shù)量

            本次共公開招聘公益性崗位1個

            二、招聘對象

            招聘對象為就業(yè)困難人員或有勞動能力和就業(yè)意愿的本省脫貧人口。

            三、招聘條件

            (一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法;

            (二)遵紀(jì)守法、品行端正、作風(fēng)正派、無違法違紀(jì)記錄;

            (三)具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要去的工作能力,詳見《2022年惠城區(qū)面向全社會公開招聘公益性崗位計劃表》(附件1)。

            四、招聘程序及相關(guān)事宜

            堅(jiān)持“公開、公正、公平“原則,按照發(fā)布公告、報名、資格審核、用人單位自主招聘、體驗(yàn)、公示和聘用等程序進(jìn)行。

            (一)報名

            報名時間:2022年3月28日-4月1日,上午8:30-12:00,下午14:00-17:30。

            報名地點(diǎn):惠州市惠城區(qū)橋東街道街道辦事處(惠州市惠城區(qū)橋東街道塔仔湖39號)。

            報名時需提供一下材料:身份證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》及其它相關(guān)證件原件及復(fù)印件一份,近期一寸彩照2張和《惠城區(qū)2022年公益性崗位報名表》(附件2)到我街道進(jìn)行報名和資格審查。

            報名人員在報名期間提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、提供虛假報名材料的,一經(jīng)核實(shí),即取消報名資格,對偽造變造的有關(guān)證件、材料、信息、將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

            (二)自主招聘(具體時間由用人單位確定)

            資格審查通過的,用人單位按照“公開、公正、公平”原則,招募符合條件的安置人員。

            (三)體檢與公示

            用人單位組織聘用人員進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》組織實(shí)施。體檢合格后,由用人單位將擬招聘用人員名單向社會公示(公示時間為5個工作日),公示期間因被舉報并經(jīng)查實(shí),確有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。公示無異議者,確定為聘用人員,并按照程序辦理聘用手續(xù),2022年5月組織聘用人員上崗。

            (四)聘用及管理

            1.用人單位與擬評議人員簽訂公益性崗位人員聘用協(xié)議,每年一簽,一式3份,由用人單位、聘用人員各持1份,1份報送至區(qū)人社局備案。公益性崗位人員退出的,用人單位應(yīng)于人員退出后3個工作日內(nèi)向區(qū)人社局報備。

            2.公益性崗位期限最長為3年,嚴(yán)格執(zhí)行三年到期退出機(jī)制。三年內(nèi)雙方可自行協(xié)商解除聘用協(xié)議。三年到期后,若單位繼續(xù)留用,所需費(fèi)用由用人單位自行解決,不再享受由就業(yè)補(bǔ)助資金支付的各項(xiàng)補(bǔ)貼。

            3.公益性崗位管理實(shí)行“誰用人、誰管理”的原則,用人單位負(fù)責(zé)日常管理工作,對聘用人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),確定崗位職責(zé),制定并執(zhí)行相應(yīng)的管理制度和考核獎懲辦法,嚴(yán)禁空崗、替崗等違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。

            五、資金保障

            按照《廣東省財政廳廣東省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)省級促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金管理辦法的通知》(粵財社〔2019〕211號)和《廣東省人力資源和社會保障廳廣東省財政廳關(guān)于修改印發(fā)<廣東省兜底安置類公益性崗位開發(fā)管理辦法>的通知》(粵人社規(guī)〔2020〕13號)規(guī)定,實(shí)施公益性崗位援助,給予公益性崗位補(bǔ)貼、社保補(bǔ)貼〔以就業(yè)困難人員(脫貧人口)身份享受政策時,各項(xiàng)社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼的期限累計不得超過3年,首次享受時距法定退休年齡不足5年的,以及國家和省其他另有規(guī)定的情形除外〕。補(bǔ)貼資金來源和額度列入中央、省和區(qū)就業(yè)專項(xiàng)資金管理。

            六、報名咨詢

            惠州市惠城區(qū)橋東街道辦事處三樓302B組織辦

            電話:0752-2359310

            惠城區(qū)人民政府橋東街道辦事處

            2022年3月21日

            附件1:2022年惠城區(qū)面向全社會公開招聘公益性崗位計劃表.docx

            附件2:惠城區(qū)2022年公益性崗位報名表.doc

            手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2022/0323/436272.html

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            (編輯:zhongpen)
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