2022廣西來(lái)賓事業(yè)單位招聘1427人_報(bào)名條件是什么
2022-04-01 14:14:52 |文章來(lái)源:華圖事業(yè)單位|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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全國(guó)聯(lián)考公告匯總:2022年521事業(yè)單位聯(lián)考(更新中)
報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)具備招聘崗位所需的任職資格、執(zhí)(職)業(yè)資格或技能條件、其他資格條件;
(六)一般為18周歲以上、35周歲以下(1986年4月9日至2004年4月9日期間出生)。中級(jí)以上職稱或碩士以上學(xué)位的研究生年齡放寬到40周歲以下(1981年4月9日以后出生)。具體條件以《來(lái)賓市2022年事業(yè)單位公開招聘人員崗位計(jì)劃表》(附件1,下稱《計(jì)劃表》)為準(zhǔn);
(七)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.現(xiàn)役軍人;
2.在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考);
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的人員;
4.曾在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為在規(guī)定期限內(nèi)不得報(bào)考的人員;
5.被辭退未滿5年的公職人員;
6.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受審查的人員,涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
7.基層公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員服務(wù)期內(nèi)的;
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
9.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》以及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))第二十四條規(guī)定的回避關(guān)系的崗位;
10.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員其他情形的。
(八)其他說(shuō)明
1.定向招聘隨軍家屬人員的崗位,報(bào)考人員為經(jīng)部隊(duì)師(旅)級(jí)以上單位政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn),并辦理了隨軍隨隊(duì)手續(xù)的駐來(lái)賓市部隊(duì)現(xiàn)役軍人的配偶(或按有關(guān)政策享受同等待遇人員),且隨軍家屬為非機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編(含使用聘用控制數(shù)和后勤控制數(shù))人員。按照分級(jí)負(fù)責(zé)、屬地管理原則,來(lái)賓市城區(qū)(含興賓區(qū))定向招聘隨軍家屬的崗位,限駐來(lái)賓市城區(qū)(含興賓區(qū))部隊(duì)現(xiàn)役軍人配偶報(bào)考;各縣(市)定向招聘隨軍家屬崗位,限駐本轄區(qū)部隊(duì)現(xiàn)役軍人配偶報(bào)考。
2.定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員的崗位,報(bào)考人員須為在來(lái)賓市轄區(qū)內(nèi)服務(wù)期滿2周年(服務(wù)期限截止2022年8月31日)且在崗或服務(wù)期滿、考核均達(dá)到稱職(合格)的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員。“服務(wù)基層項(xiàng)目”包括:選聘高校畢業(yè)生到村任職工作(含社區(qū)和兩新組織黨建工作組織員)、農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員。服務(wù)基層項(xiàng)目人員通過(guò)定向公開招聘渠道獲聘的人員在招聘單位最低服務(wù)年限不少于3年。
3.定向招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位,報(bào)考人員應(yīng)為應(yīng)屆高校畢業(yè)生,即國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的2022年取得高等教育畢業(yè)證書的學(xué)生。國(guó)家統(tǒng)一招生的2020、2021屆普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生,可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生的身份報(bào)考。
4.定向招聘優(yōu)秀村黨組織書記、村“兩委”成員崗位,須連續(xù)擔(dān)任村黨組織書記或者村委會(huì)主任滿3年(含擔(dān)任村黨組織書記和村委會(huì)主任累計(jì)滿3年)且在崗,只能報(bào)考工作地所在縣域的職位,不能跨縣報(bào)考。
因村黨組織書記(村委會(huì)主任)實(shí)行“一肩挑”,由原書記(主任)改任副書記(副主任)的,且符合資格條件的,可以報(bào)考定向招聘優(yōu)秀村黨組織書記、村“兩委”成員崗位。
5.定向招聘退役軍人的崗位,面向中國(guó)人民解放軍依法退出現(xiàn)役的軍官、軍士和義務(wù)兵或中國(guó)人民武裝警察部隊(duì)依法退出現(xiàn)役的警官、警士和義務(wù)兵且戶籍為來(lái)賓市轄區(qū)(含縣市區(qū))的人員報(bào)考。
6.“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員在參加基層服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷的人員服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi),可報(bào)考定向招聘普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。
7.定向招聘脫貧戶家庭人員的崗位,僅限于生源地或戶籍所在縣(市、區(qū))的人員報(bào)考。不得跨縣(市、區(qū))報(bào)考。
8.“專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生”的崗位,僅限于國(guó)家統(tǒng)一招生的2022屆高校畢業(yè)生,以及2020、2021屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生報(bào)考。
9.凡已入編(含已享受過(guò)定向招聘傾斜政策)或入編后解除人事關(guān)系的人員,不再具備報(bào)考定向招聘崗位資格。
10.根據(jù)《關(guān)于做好臺(tái)灣居民在桂事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》(桂人社函〔2017〕863號(hào))和《關(guān)于做好港澳居民到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》(人社廳函〔2017〕259號(hào))文件精神,取得祖國(guó)大陸認(rèn)可的大學(xué)本科及以上學(xué)歷的臺(tái)灣居民,符合事業(yè)單位公開招聘崗位條件的,可以報(bào)考我市各級(jí)政府直屬及政府部門所屬事業(yè)單位的相應(yīng)崗位。憑港澳臺(tái)居民居住證,登錄全區(qū)統(tǒng)一網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)報(bào)名。
11.根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于提高技術(shù)工人待遇的實(shí)施意見(jiàn)>的通知》(桂辦發(fā)〔2018〕51號(hào))文件規(guī)定,技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生分別按相當(dāng)于大專、本科學(xué)歷參加事業(yè)單位公開招聘考試。
12.使用聘用教師控制數(shù)、公立醫(yī)院聘用控制數(shù)招聘的崗位人員,納入事業(yè)單位總量管理。聘用期間在薪酬待遇、職稱評(píng)定、養(yǎng)老保險(xiǎn)、競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇。
13.本次招聘若無(wú)特別標(biāo)注,則崗位要求的資格、證書等均須在2022年4月9日前取得,年齡、工作年限、服務(wù)年限、處分年限等所涉及時(shí)間段的計(jì)算,均以2022年4月9日為截止日期,年限按足年足月累計(jì)。2022年高校畢業(yè)生符合崗位條件的可以報(bào)名,但必須在2022年7月31日之前取得對(duì)應(yīng)的畢業(yè)證和學(xué)位證,逾期無(wú)法提供的取消聘用資格。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。
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