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            2022年云南西雙版納景洪市黨政儲備人才專項招引13人公告

            2022-05-09 11:39:39 |文章來源:西雙版納先鋒|事業(yè)單位考試網

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            景洪市2022年面向高校和社會招聘引進一批優(yōu)秀人才,作為黨政儲備人才重點培養(yǎng),現將有關事宜公告如下:

            一、招引對象

            面向社會(高校)招引以下優(yōu)秀人才:

            (一)全日制博士、碩士研究生(含QS世界大學排名前300名高校畢業(yè)的全日制博士、碩士研究生。排名以世界高等教育研究機構QS于2021年6月9日發(fā)布的2022QS世界大學排名為準,網址為:http://rankings.betteredu.net/qs/world-university-rankings/latest/2022.html

            (二)“雙一流”大學全日制本科生。

            招引對象不含單位定向生和委培生。

            二、資格條件

            (一)應具備資格條件

            1. 具有中華人民共和國國籍,熱愛祖國,擁護中國共產黨領導,堅定走中國特色社會主義道路;遵守憲法和法律法規(guī)。

            2. 有志從事黨政工作,愿意積極主動服務景洪發(fā)展。品學兼優(yōu),作風正派,思想品德、職業(yè)道德等綜合素質良好,具有發(fā)展?jié)摿Φ挠兄厩嗄辍?/p>

            3. 博士研究生年齡在45周歲以下,碩士研究生年齡在35周歲以下,本科生年齡在26周歲以下。(年齡計算截止時間為2022年5月1日)。

            4. 具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

            5. 2022年應屆畢業(yè)生須能如期畢業(yè)并取得相應學歷、學位證書。

            6. 符合“七個優(yōu)先”原則的優(yōu)先引進:一是博士研究生優(yōu)先。二是“雙一流”大學全日制碩士研究生優(yōu)先。三是有一定工作經驗的“雙一流”本科畢業(yè)生優(yōu)先。四是中共黨員(含中共預備黨員)優(yōu)先。五是擔任過校級、院級學生干部優(yōu)先。六是獲得校級以上獎勵的人員優(yōu)先。七是具有與招引崗位要求相關資格證書的人員優(yōu)先。

            7. 黨政儲備人才要求在景洪市服務期不少于6年(含試用期)。未滿服務期限離職的,按合同約定支付違約金,退回安家補貼。

            (二)有下列情形之一的人員不得報名

            1. 受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;

            2. 受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

            3. 公益一類、二類事業(yè)單位在職在編人員,不能在聘用前1個月內與原單位解除聘用關系的;

            4. 在以往國家機關、事業(yè)單位招錄考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;

            5. 機關、事業(yè)單位公職人員曾被開除或辭退未滿5年的;

            6. 吸毒人員;

            7. 被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

            8. 法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報考的其他情形。

            三、政策待遇

            (一)崗位安排。直接聘用為景洪市事業(yè)單位工作人員,入職后達到公務員調任資格條件的可調任公務員,也可根據工作需要或個人意愿,繼續(xù)聘為事業(yè)單位工作人員或轉入市屬國有企業(yè)任職。

            (二)安家補貼。博士研究生30萬元,一次性撥付;碩士研究生8萬元,分5年平均撥付;本科生2萬元,分2年平均撥付。

            (三)工資待遇。招引人才的工資待遇按照國家、省、州、市有關規(guī)定政策執(zhí)行,切實保障招引人才的待遇條件。

            (四)培養(yǎng)選拔。作為黨政領導干部儲備人才和優(yōu)秀年輕干部重點培養(yǎng),有計劃地組織參加各類培訓、實踐鍛煉,符合條件的優(yōu)先選拔任用,特別優(yōu)秀的可按有關規(guī)定破格任用。

            (五)住房補助。服務期內符合相關條件的,具有碩士研究生及以上學歷或副高級及以上職稱人才可申請人才公寓;具有“雙一流”本科及以上學歷人員可申請租房補貼,申請租房補貼的,按每月500元標準,最長補貼3年。人才公寓和租房補貼不可同時享受。

            (六)人才綠卡服務。發(fā)放景洪市“人才綠卡”,憑卡享受領導掛鉤聯系、零門檻落戶、就學、就醫(yī)、交通、文旅、創(chuàng)業(yè)、稅收、購房等方面服務保障。

            四、招引程序

            (一)報名

            1. 報名時間:2022年5月18日9:00起至5月25日18:00截止,未在規(guī)定時間內按要求發(fā)送報名資料到指定郵箱的視為報名無效。

            2. 報名方式:報考人員將應聘材料電子版發(fā)送至指定郵箱:jhsrcgz@163.com,郵件標題固定格式為:“報考單位+崗位+姓名”。報名資料須準確、具體、完整、規(guī)范。

            3. 報名材料要求

            提供以下經歷業(yè)績相關證明材料:①《景洪市黨政儲備人才專項招引報名推薦表》(word和PDF版);②本人有效期內的二代身份證(PDF格式);③本人近期正裝免冠證件照,背景為淺藍色,尺寸600(寬)×800(高)像素以上,50kb以上(JPG格式);④畢業(yè)證、學位證(2022年應屆畢業(yè)生可暫不提供畢業(yè)證和學位證,待畢業(yè)后提供畢業(yè)證和學位證的原件進行復審;國外畢業(yè)院校須經教育部留學服務中心學歷學位認證)以及經學校驗印的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學校教務處提供的真實學習成績(須簽署補考、重修情況及經辦人姓名,加蓋畢業(yè)學;蚪虅仗幑)(PDF格式);⑤任學生干部情況(擔任校級、院級學生干部加蓋公章的佐證材料)(PDF格式);⑥獎勵情況(加蓋校級以上公章的獎勵證書)(PDF格式);⑦資格證書、專利證書(PDF格式);⑧其他材料(發(fā)表的重要文稿等)(PDF格式)。

            (二)資格初審。由市人才工作領導小組辦公室對報名資料進行審核,按照“七個優(yōu)先”的原則,根據招引人數和急需緊缺程度,綜合考慮專業(yè)水平、學歷學位、任學生干部情況、獎懲情況、文稿發(fā)表情況等經歷業(yè)績因素,進行資格初審,研究確定初步人選。(報名截止后12個工作日內未收到面談通知的視為“未進入”下一階段招引環(huán)節(jié))。

            (三)面談。對初步人選開展面談,不便于現場面談的對象可通過遠程視頻方式進行。根據面談情況,確定進入資格復審人員名單,在景洪政務網和景洪先鋒微信公眾號公布。無法聯系或未按要求按時到場的報名人員,視為自動放棄。

            (四)資格復審。由景洪市委組織部和市人力資源和社會保障局開展資格復審。參加資格復審人員需提供報名時提交的所有材料原件和復印件各1份。對資格復審合格者,當場簽訂《承諾書》,發(fā)放《面試通知書》。

            (五)面試。采取現場集中統(tǒng)一面試,根據應考人員的面試成績,由高到低按照崗位引才計劃數等額確定人員進入體檢考察環(huán)節(jié)。面試時間、地點另行通知。

            (六)體檢。應聘人員到指定體檢機構進行體檢,體檢程序和標準參照公務員體檢標準執(zhí)行。有應聘人員放棄體檢或體檢不合格的,按照面試分數從高到低遞補一次。對體檢結果有異議的,按規(guī)定進行復檢,復檢醫(yī)院為指定醫(yī)院。體檢結果以復檢結論為準。

            (七)考察。突出政治標準,考察應聘人員的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配以及是否存在回避等方面的情況。

            (八)確定擬聘人選。根據面試、體檢和考察結果確定擬聘人員。

            (九)公示。在景洪市政務網、景洪先鋒微信公眾號,對擬聘人員名單進行公示,公示期為7個工作日。

            (十)聘用。公示期滿無異議簽訂聘用協(xié)議。擬聘用人員按規(guī)定時間報到,辦理相關聘用手續(xù)。簽訂聘用協(xié)議當年內仍未取得畢業(yè)證、學位證者,取消聘用資格。

            五、紀律

            (一)對違反招考紀律的考生,視情節(jié)輕重,取消考試資格。

            (二)遵守回避規(guī)定。工作人員與應試人員有直系血親關系、夫妻關系、三代以內旁系血親以及姻親關系的,應實行回避。

            (三)遵守考試紀律,保守工作秘密,接受社會和有關部門的監(jiān)督。

            (四)專項招引工作按照公平、公正、公開的原則,嚴格遵守事業(yè)單位招聘的有關紀律規(guī)定,杜絕弄虛造假。若發(fā)現影響公平、公正,違紀違規(guī)行為的,可直接向景洪市人才工作領導小組辦公室反映,對違反紀律的工作人員按有關規(guī)定處理。

            六、重要提示

            (一)報考人員在報考過程中,應及時登陸相關網站(景洪市政務網、景洪先鋒微信公眾號)了解招引工作進程和有關事項的通告,并保持報名時登記的聯系電話暢通。因報考人員不及時上網關注本次招引相關信息或聯系電話不暢通而造成的后果,由本人自負。

            (二)報考人員對報名時填寫的信息負責。如果報名填寫信息與報考人員所持證明材料兩者不一致,由此帶來的資格復審不合格或其他后果將由報考人員自行承擔。

            (三)報名人員資格復審后,放棄面試考核的,須由本人提交親筆簽名的情況說明。參與面試考核后未參與后續(xù)環(huán)節(jié),未按規(guī)定到招引單位報到等浪費資源的行為,將參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》處理。

            (四)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。社會上出現的假借事業(yè)單位招引命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試的主管部門無關。敬請廣大報考人員提高警惕,切勿上當受騙。

            (五)資格審查將貫穿整個招引過程,對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生,一律取消考試或聘用資格。

            (六)凡組織部門、人社部門、用人單位和主管部門以公告、電話、通知等形式通知考生進行資格復審、體檢及其他事項時,不按時到達指定地點者均視為自動放棄招引資格,責任自負。

            (七)對參加面試考生統(tǒng)一安排2天食宿,并給予往返交通補助(最高500元),交通費用先由考生自行墊付,在考生寄回往返一致的車船票原始票據后,據實給予補助(考生須提供開戶名、開戶行、銀行卡號等信息)?忌氃诿嬖嚱Y束后10日內(以郵戳為準)將車船票原始票據和相關信息郵寄到景洪市委組織部,逾期不予受理。

            郵寄地址:云南省西雙版納州景洪市嘎蘭中路53號市政府機關附樓307室(市人才發(fā)展中心),郵編666100。

            交通費用報銷范圍:飛機經濟艙、高鐵或動車二等座及以下硬坐、客運汽車。

            (八)按照疫情防控要求,報考人員須主動申報個人健康狀況,在手機上申領本人的“健康碼”“行程碼”,招引各環(huán)節(jié)均須持“健康碼”“行程碼”進場。報考人員應做好自我防護,考試前主動減少外出和不必要的聚集、人員接觸。對瞞報、謊報人員依法追究有關責任。

            七、未盡事宜另行公告。

            八、本公告由景洪市人才工作領導小組辦公室負責解釋。

            聯系方式:景洪市人才工作領導小組辦公室 0691—2585650;0691—2129363

            點擊下載>>>

            附件1.2022年景洪市黨政儲備人才招引計劃崗位表.xlsx

            附件2.2022年景洪市黨政儲備人才專項招引報名推薦表.docx

            原標題:2022年景洪市黨政儲備人才專項招引公告

            文章來源:http://zswldj.1237125.cn/html/xsbn/2022/5/8/f9bc14b2-eb81-4f35-b342-ea114ab37048.html

            手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2022/0509/440887.html

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            (編輯:zhongpen)
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