【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2022年海南省深海技術(shù)創(chuàng)新中心招聘12人啟事，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、模考、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

海南省深海技術(shù)創(chuàng)新中心招聘啟事

海南省深海技術(shù)創(chuàng)新中心(英文名：Hainan Deep-Sea Technology Innovation Center，中文縮寫(xiě)：深海創(chuàng)新中心，英文縮寫(xiě)：DSTIC)，位于中國(guó)海南省三亞市崖州區(qū)崖州灣科技城，是海南省人民政府利用國(guó)有資產(chǎn)依法依規(guī)舉辦、從事科研活動(dòng)的事業(yè)單位，按新型研發(fā)機(jī)構(gòu)模式運(yùn)行，于2022年3月15日正式揭牌運(yùn)行。

海南深海技術(shù)創(chuàng)新中心要利用海南省已形成的深海裝備、技術(shù)聚集優(yōu)勢(shì)，踐行國(guó)家海洋強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略，落實(shí)我省“陸海空”科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局，以深海領(lǐng)域關(guān)鍵共性技術(shù)研發(fā)為核心，產(chǎn)學(xué)研協(xié)同推動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化與產(chǎn)業(yè)化，支撐海洋經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，最終在海南全面建成結(jié)構(gòu)合理、功能完善、體制健全、運(yùn)行高效的海南省深海技術(shù)創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)，帶動(dòng)深海科技及其衍生產(chǎn)業(yè)全面發(fā)展，推動(dòng)海南成為全球重要的深�？萍紕�(chuàng)新策源地、海洋新興產(chǎn)業(yè)聚集地。

一、招聘崗位

(一)綜合行政主管1人

1.崗位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)各類公文公函(包括非保密信函)的收發(fā)、審核、傳閱、歸檔工作;

(2)負(fù)責(zé)各類行政文書(shū)起草工作;

(3)承擔(dān)部門(mén)秘書(shū)職責(zé)，負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部綜合性事務(wù)協(xié)調(diào);

(4)負(fù)責(zé)深海創(chuàng)新中心行政檔案管理工作;

(5)負(fù)責(zé)重要接待、會(huì)議組織，做好接待、會(huì)議相應(yīng)材料準(zhǔn)備和歸檔;

(6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.崗位要求：

(1)全日制本科及以上學(xué)歷，年齡在30歲(含)以下;

(2)中文、檔案學(xué)等相關(guān)專業(yè);

(3)通過(guò)英語(yǔ)六級(jí)或達(dá)到英語(yǔ)六級(jí)相當(dāng)水平(IELES≥6.0，TOEFL≥85，取得國(guó)外學(xué)歷的人員不受此條件限制)，能熟練使用英語(yǔ)作為工作語(yǔ)言，具有較強(qiáng)的中英文寫(xiě)作和流利的語(yǔ)言表達(dá)能力;

(4)具有較好的中文寫(xiě)作能力及組織溝通能力。

(二)產(chǎn)業(yè)促進(jìn)部副部長(zhǎng)1人

1.崗位職責(zé)：

(1)根據(jù)中心的發(fā)展需要，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行部門(mén)日常管理，制定和落實(shí)部門(mén)年度目標(biāo)、發(fā)展規(guī)劃、戰(zhàn)略規(guī)劃、投資管理;

(2)開(kāi)展深海產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)業(yè)政策、市場(chǎng)需求、發(fā)展趨勢(shì)、投資戰(zhàn)略研究，定期形成相關(guān)的研究報(bào)告，供上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策;

(3)梳理、研究中心海洋產(chǎn)業(yè)的資源，制定產(chǎn)業(yè)發(fā)展促進(jìn)行動(dòng)方案并動(dòng)態(tài)跟蹤落實(shí)情況;

(4)與院所高校、政府協(xié)會(huì)、金融機(jī)構(gòu)、目標(biāo)企業(yè)等維護(hù)良好關(guān)系，根據(jù)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況引入相關(guān)資源，拓展合作機(jī)會(huì);

(5)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)并管理團(tuán)隊(duì)，完成項(xiàng)目篩選與識(shí)別，團(tuán)隊(duì)與項(xiàng)目引進(jìn)，合作模式設(shè)計(jì)與股權(quán)投資等項(xiàng)目全周期組織與管理，能夠協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目落地中的問(wèn)題;

(6)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.崗位要求：

(1)碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡在45周歲(含)以下，優(yōu)秀者學(xué)歷條件可放寬到大學(xué)本科;

(2)金融、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)，或海洋工程與技術(shù)、海洋科學(xué)類、材料工程、能源工程等理工科相關(guān)專業(yè);

(3)具備5年以上大型企業(yè)、科研院所、高校等單位研發(fā)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)研究、項(xiàng)目管理等工作經(jīng)歷;

(4)熟悉海洋尤其是深�？萍碱I(lǐng)域國(guó)內(nèi)產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀和市場(chǎng)需求，具有豐富的產(chǎn)學(xué)研合作、創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)、科技成果轉(zhuǎn)化等工作經(jīng)歷，有實(shí)際落地項(xiàng)目工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮;

(5)具有良好的科技孵化、成果轉(zhuǎn)化的分析和研究能力、項(xiàng)目分析和管理能力，熟悉科技創(chuàng)新領(lǐng)域政策法規(guī)。

(三)總監(jiān)/高級(jí)主管(產(chǎn)品開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)單元)2人

1.崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)開(kāi)展行業(yè)研究、產(chǎn)業(yè)化工作規(guī)劃、優(yōu)質(zhì)標(biāo)的篩選及立項(xiàng)建議，協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成商業(yè)計(jì)劃書(shū)，建立種子項(xiàng)目庫(kù)，組織開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研和調(diào)查;

(2)負(fù)責(zé)簽約項(xiàng)目日常管理相關(guān)工作、項(xiàng)目執(zhí)行的過(guò)程控制、項(xiàng)目的動(dòng)態(tài)跟蹤與考核、項(xiàng)目退出管理以及投資機(jī)構(gòu)對(duì)接等工作;

(3)負(fù)責(zé)項(xiàng)目孵化期聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室、研發(fā)中心的設(shè)立、監(jiān)督和撤銷(xiāo)，協(xié)調(diào)其他部門(mén)促進(jìn)項(xiàng)目中試熟化及產(chǎn)品化開(kāi)發(fā)，開(kāi)展孵化過(guò)程中的知識(shí)產(chǎn)權(quán)培育和運(yùn)營(yíng);

(4)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.崗位要求

(1)碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡在40周歲(含)以下，優(yōu)秀者條件可放寬至45歲(含)以下，大學(xué)本科學(xué)歷;

(2)金融、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)，或海洋工程與技術(shù)、海洋科學(xué)類、材料工程、能源工程等相關(guān)專業(yè)等理工科相關(guān)專業(yè)背景;

(3)具備3年以上大型企業(yè)、科研院所、高校等單位研發(fā)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)研究、技術(shù)管理等工作經(jīng)歷，具有產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目篩選、論證、管理實(shí)際經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

(4)熟悉相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)科知識(shí)和政策法規(guī)，具備較好的商務(wù)交往、活動(dòng)組織、溝通協(xié)調(diào)等能力;

(5)對(duì)深�？萍挤矫姹в新殬I(yè)熱忱。

(四)總監(jiān)/高級(jí)主管(服務(wù)保障業(yè)務(wù)單元)2人

1.崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、孵化服務(wù)(法律、財(cái)稅、人力等)、技術(shù)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)等;

(2)負(fù)責(zé)專家、企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)、政府等聯(lián)絡(luò)、對(duì)接，負(fù)責(zé)組織策劃供需雙邊洽談活動(dòng);

(3)負(fù)責(zé)組織開(kāi)展項(xiàng)目成果評(píng)價(jià)，建立深�？萍几邇r(jià)值專利庫(kù);

(4)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.崗位要求

(1)碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡在40周歲(含)以下，優(yōu)秀者條件可放寬至45歲(含)以下，大學(xué)本科學(xué)歷;

(2)金融、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)，或海洋工程與技術(shù)、海洋科學(xué)類、材料工程、能源工程等相關(guān)專業(yè)等理工科相關(guān)專業(yè)背景;

(3)具備3年以上大型企業(yè)、科研院所、高校等單位研發(fā)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)研究、技術(shù)管理等工作經(jīng)歷，具備創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、孵化服務(wù)、技術(shù)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)實(shí)際經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

(4)熟悉相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)科知識(shí)和政策法規(guī)，具備較好的商務(wù)交往、活動(dòng)組織、溝通協(xié)調(diào)等能力;

(5)對(duì)深�？萍挤矫姹в新殬I(yè)熱忱。

(五)總監(jiān)/高級(jí)主管(孵化轉(zhuǎn)化業(yè)務(wù)單元)2人

1.崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)簽約項(xiàng)目的中試及辦公條件保障、牽頭對(duì)接各部門(mén)，進(jìn)行平臺(tái)資源協(xié)調(diào);

(2)負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)促進(jìn)部合同、協(xié)議管理，負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部流程、制度建立優(yōu)化等，對(duì)簽約項(xiàng)目、公司進(jìn)行履約監(jiān)督，合規(guī)管理;

(3)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.崗位要求

(1)碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡在40周歲(含)以下，優(yōu)秀者條件可放寬至45歲(含)以下，大學(xué)本科學(xué)歷;

(2)金融、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)，或海洋工程與技術(shù)、海洋科學(xué)類、材料工程、能源工程等相關(guān)專業(yè)等理工科相關(guān)專業(yè)背景;

(3)具備3年以上大型企業(yè)、科研院所、高校、大型孵化器等單位研發(fā)創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)研究、技術(shù)管理等工作經(jīng)歷，具備實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的孵化轉(zhuǎn)化實(shí)際經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

(4)熟悉相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)科知識(shí)和政策法規(guī)，具備較好的商務(wù)交往、活動(dòng)組織、溝通協(xié)調(diào)等能力;

(5)對(duì)深�？萍挤矫姹в新殬I(yè)熱忱。

(六)科技與規(guī)劃部副部長(zhǎng)1人

1.崗位職責(zé)

(1)根據(jù)深海創(chuàng)新中心發(fā)展需要，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行部門(mén)日常管理;

(2)負(fù)責(zé)協(xié)助確定深海創(chuàng)新中心科技發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和年度計(jì)劃，負(fù)責(zé)深海創(chuàng)新中心科技業(yè)務(wù)方面的規(guī)章制度建設(shè);

(3)負(fù)責(zé)各類國(guó)家項(xiàng)目、地方項(xiàng)目、國(guó)際與地區(qū)合作項(xiàng)目及橫向委托項(xiàng)目等的申報(bào)、論證、驗(yàn)收等全過(guò)程管理;

(4)負(fù)責(zé)深海創(chuàng)新中心科技成果的統(tǒng)計(jì)、評(píng)審、鑒定、報(bào)獎(jiǎng)及知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作;

(5)負(fù)責(zé)深海創(chuàng)新中心科技外事計(jì)劃的制定，策劃、組織各類學(xué)術(shù)會(huì)議，組織、協(xié)調(diào)與國(guó)內(nèi)外各單位的科技合作;

(6)負(fù)責(zé)組織實(shí)施深海創(chuàng)新中心深海技術(shù)產(chǎn)業(yè)促進(jìn)專項(xiàng)。

2.崗位要求

(1)碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡在45周歲(含)以下;

(2)管理類或海洋工程與技術(shù)、海洋科學(xué)類、材料工程、能源工程等理工科相關(guān)專業(yè)背景;

(3)具備8年以上大型企業(yè)、科研院所、高校等單位科研項(xiàng)目組織、管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的產(chǎn)學(xué)研合作、創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)、技術(shù)成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

(4)熟悉國(guó)家規(guī)定的本行業(yè)相關(guān)政策、法規(guī)，以及專利項(xiàng)目的立項(xiàng)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，熟悉國(guó)內(nèi)外本行業(yè)技術(shù)發(fā)展情況，掌握國(guó)內(nèi)外本行業(yè)技術(shù)發(fā)展信息。

(七)平臺(tái)管理部副部長(zhǎng)1人

1.崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)深海創(chuàng)新中心網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)建設(shè)總體規(guī)劃和管理;

(2)負(fù)責(zé)深海創(chuàng)新中心網(wǎng)絡(luò)管理規(guī)章制度建設(shè);

(3)負(fù)責(zé)定期對(duì)深海創(chuàng)新中心網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)進(jìn)行問(wèn)題分析，提出優(yōu)化建議;

(4)熟悉各種網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣渠道，配合中心發(fā)展要求，制定各平臺(tái)的共享推廣方案。

2.崗位要求

(1)碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡在40周歲(含)以下，優(yōu)秀者學(xué)歷條件可放寬至大學(xué)本科;

(2)計(jì)算機(jī)通信、電子等相關(guān)專業(yè);

(3)具備5年以上大型企業(yè)、科研院所網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、信息平臺(tái)搭建和管理的工作經(jīng)驗(yàn)。

(八)高級(jí)專員/專員(平臺(tái)管理部)2人

1.崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)深海創(chuàng)新中心網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)建設(shè)和運(yùn)行維護(hù)、性能更新、功能擴(kuò)展;

(2)負(fù)責(zé)建設(shè)、運(yùn)行和管理深海科技公共基礎(chǔ)設(shè)施和條件平臺(tái)信息系統(tǒng);

(3)負(fù)責(zé)深海創(chuàng)新中心網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)的保密檢查、保密隱患巡檢;

(4)負(fù)責(zé)深海創(chuàng)新中心網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)的統(tǒng)計(jì)信息收集;

(5)負(fù)責(zé)深海創(chuàng)新中心網(wǎng)絡(luò)安全工作、信息化建設(shè)等相關(guān)工作;

(6)負(fù)責(zé)中心OA系統(tǒng)的管理和維護(hù)。

2.崗位要求

(1)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡在35周歲(含)以下;

(2)計(jì)算機(jī)通信、電子等相關(guān)專業(yè);

(3)具備網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、信息平臺(tái)搭建等相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。

二、薪資待遇

1.副部長(zhǎng)綜合年薪為40-65萬(wàn)元;總監(jiān)綜合年薪為35-60萬(wàn)元;高級(jí)主管綜合年薪為30-35萬(wàn)元;平臺(tái)管理部高級(jí)專員綜合年薪為20-30萬(wàn)元，專員綜合年薪為15-25萬(wàn)元;綜合行政主管綜合年薪為15-25萬(wàn)元;

2.五險(xiǎn)一金、帶薪年假、雙休、法定節(jié)假日;

3.中心協(xié)助符合條件者申報(bào)海南或三亞崖州灣科技城人才獎(jiǎng)勵(lì)(海南自由貿(mào)易港高層次人才政策參見(jiàn)附件1-2，三亞崖州灣科技城人才政策參見(jiàn)附件3-4)依規(guī)申請(qǐng)相應(yīng)的住房補(bǔ)貼和其他人才政策福利。

三、工作地點(diǎn)

海南省三亞市崖州區(qū)雅布倫科技產(chǎn)業(yè)園

四、應(yīng)聘程序

1.簡(jiǎn)歷投遞的時(shí)間截至2022年6月15日。

2.應(yīng)聘者填寫(xiě)《應(yīng)聘申請(qǐng)表》，并掃描二維碼登記應(yīng)聘者信息，并將《應(yīng)聘申請(qǐng)表》和反映個(gè)人能力水平的相關(guān)材料(如畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及相關(guān)的專業(yè)證書(shū)等)掃描件發(fā)至郵箱hr@hn-dstic.com，并在郵件主題中注明“姓名+應(yīng)聘崗位”。

請(qǐng)如實(shí)填寫(xiě)和提供應(yīng)聘申請(qǐng)表和簡(jiǎn)歷材料，如有與實(shí)際情況不符，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格。報(bào)名期間不接受紙質(zhì)簡(jiǎn)歷材料，初選入圍后應(yīng)聘者按通知要求另行提供書(shū)面材料。

3.初審?fù)ㄟ^(guò)者，通知面試。

五、聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人：符女士

聯(lián)系郵箱：hr@hn-dstic.com

聯(lián)系電話：0898-88830690;0898-88830182。

1.《海南自由貿(mào)易港高層次人才認(rèn)定辦法》https://www.hainan.gov.cn/hainan/swygwj/202009/31aae2e4f80747e48f3c9ec12915cb29.shtml

2.《海南自由貿(mào)易港高層次人才分類標(biāo)準(zhǔn)(2020)》

http://zw.hainan.gov.cn/data/news/2020/10/94353/

3.《三亞崖州灣科技城引進(jìn)人才分類標(biāo)準(zhǔn)(2021)》《三亞崖州灣科技城引進(jìn)人才獎(jiǎng)勵(lì)辦法(2021年修訂)》等相關(guān)政策

https://mp.weixin.qq.com/s/nPFYG_cg6nRV4jNeR0D7nA

4.《三亞市人才住房保障實(shí)施細(xì)則》http://www.sanya.gov.cn/sanyasite/ysrcbzzc/201907/4031c9b1413a49ea91d84fd4c715d7d6.shtml

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