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            事業(yè)單位全國(guó)招考信息
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            2022年湖南懷化市鶴城區(qū)招聘事業(yè)單位人員46人公告

            2022-07-18 09:37:58 |文章來(lái)源:懷化人事考試網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            根據(jù)中共湖南省委組織部、湖南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法>的通知》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))、《轉(zhuǎn)發(fā)中共中央組織部、人力資源社會(huì)保障部<關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作>的通知》(湘人社發(fā)〔2017〕5號(hào))等相關(guān)文件規(guī)定,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批事業(yè)單位工作人員。公告如下:

            一、招聘原則

            (一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

            (二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

            (三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

            二、招聘計(jì)劃及報(bào)考條件

            (一)招聘計(jì)劃。計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員46名,各招聘單位具體招聘計(jì)劃、崗位、資格條件等詳見(jiàn)《鶴城區(qū)2022年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃及資格條件一覽表》(見(jiàn)附件1)。

            (二)報(bào)考條件

            1.應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

            (1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

            (2)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

            (3)具有良好的品行和職業(yè)道德;

            (4)具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;

            (5)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

            (6)崗位所需的其他條件。

            2.學(xué)歷及年齡要求

            (1)學(xué)歷要求:報(bào)考人員學(xué)歷要求見(jiàn)《鶴城區(qū)2022年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃及資格條件一覽表》(見(jiàn)附件1)。本次招聘崗位專業(yè)要求參考《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》執(zhí)行。

            (2)年齡要求:報(bào)考人員年齡以有效居民身份證上出生年月日為準(zhǔn),年齡35周歲以下(1987年7月27日后出生)計(jì)算截止時(shí)間為2022年7月27日(含27日),研究生及以上學(xué)歷的年齡放寬至40周歲以下(1982年7月27日以后出生)。

            3.不得報(bào)考的情形

            (1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

            (2)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

            (3)涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

            (4)在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期未滿的人員;

            (5)在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為,被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)且記錄期未滿的人員;

            (6)法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;

            (7)在讀全日制研究生不得以本科學(xué)歷報(bào)考,若以本科學(xué)歷報(bào)考,錄取后不能脫產(chǎn)再讀研究生;

            (8)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

            (9)有吸毒史的人員;

            (10)鶴城區(qū)內(nèi)的在編工作人員。

            三、報(bào)名、資格審查與開(kāi)考比例

            (一)報(bào)名時(shí)間:2022年7月27日上午8:00至7月29日18:00。

            (二)報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名人員登錄懷化人事考試網(wǎng)(http://www.hhrsks.com)在線報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名(政策咨詢電話:0745-2107810,技術(shù)咨詢電話:0745—2390286)。

            (三)報(bào)名需提交的資料及要求

            1.報(bào)名所需提交的資料:本人有效身份證、畢業(yè)證,報(bào)考崗位所需的其他證件等(附本人一寸免冠紅底或藍(lán)底證件照),并填報(bào)完整的《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》。

            2.學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)實(shí)名注冊(cè)后查詢到的本人帶二維驗(yàn)證碼《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》);在港澳、海外取得的學(xué)歷學(xué)位,須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證信息。

            3.應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表及本(專)科階段成績(jī)單(需畢業(yè)學(xué)校審核蓋章),且需在2022年8月31日前取得畢業(yè)證原件,否則取消聘用資格。

            4.外縣市在職在編人員須提供所屬單位同意報(bào)考的證明。

            (四)資格審查

            1.由懷化市鶴城區(qū)人社局在網(wǎng)上對(duì)報(bào)考資格條件進(jìn)行審查,資格審查通過(guò)后,報(bào)名人員按照規(guī)定時(shí)間、規(guī)定考場(chǎng)參加筆試。

            2.筆試通過(guò)人員于8月20日上午8:00—12:00、下午2:30—5:30到懷化市鶴城區(qū)人社局會(huì)議室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)(逾期視為主動(dòng)放棄),依據(jù)公開(kāi)招聘條件提交報(bào)名所需資料(原件和復(fù)印件),現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)出現(xiàn)未合格的,按照筆試成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ),F(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)通過(guò)后進(jìn)入面試、專業(yè)測(cè)試。筆試通過(guò)人員且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)通過(guò)人員名單將在2022年8月21日予以公告。

            3.本次考試采取誠(chéng)信報(bào)考,筆試后面試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章和崗位表,選擇符合自己條件的崗位,并對(duì)自己的選報(bào)負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。

            4.報(bào)考人員應(yīng)取得畢業(yè)證書(shū)且為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位),結(jié)業(yè)證書(shū)、肄業(yè)證書(shū)等不符合要求。我省技工院校中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生,可以分別按照中專、大專、本科學(xué)歷,報(bào)考符合職位資格條件且不限專業(yè)的招錄職位。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位),以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位),以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的技校學(xué)歷,以省人力資源和社會(huì)保障廳認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

            (五)開(kāi)考比例

            有效報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不得低于3:1,達(dá)不到開(kāi)考比例的,經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)同意后,可取消、核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃或適當(dāng)降低開(kāi)考比例。

            (六)準(zhǔn)考證領(lǐng)取

            考生報(bào)名成功后,筆試前在報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。

            四、考試

            采取筆試與面試(實(shí)際操作)相結(jié)合的方式進(jìn)行。

            (一)筆試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)及要求

            1.筆試內(nèi)容:限專業(yè)的崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí),筆試成績(jī)總分100分,其中 公共基礎(chǔ)知識(shí)占20分,專業(yè)知識(shí)占80分。不限專業(yè)的崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),成績(jī)總分100分。

            2.筆試時(shí)間:2022年8月13日上午8∶30-11∶00。

            3.筆試地點(diǎn)及要求:詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

            4.筆試成績(jī)查詢時(shí)間及方式:2022年8月17日。查詢方式:登錄懷化市人事考試網(wǎng)(http://www.hhrsks.com)。

            (二)面試方式、內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)及要求

            面試事宜查詢時(shí)間2022年8月14日。

            1.面試方式。鶴城區(qū)疾病預(yù)防控制中心、鶴城區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心和鶴城區(qū)融媒體中心的專業(yè)技術(shù)人員面試采取相應(yīng)崗位需求的實(shí)際操作測(cè)試,總分100分。其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,總分100分。

            2.面試內(nèi)容。實(shí)際操作測(cè)試主要內(nèi)容:鶴城區(qū)疾病預(yù)防控制中心、鶴城區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心和鶴城區(qū)融媒體中心的專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行相應(yīng)崗位所需專業(yè)實(shí)際操作測(cè)試,由鶴城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、鶴城區(qū)衛(wèi)生健康局和鶴城區(qū)融媒體中心統(tǒng)一組織實(shí)際操作能力測(cè)試。結(jié)構(gòu)化面試主要內(nèi)容:綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力和舉止儀表等,由鶴城區(qū)人社局組織實(shí)施。

            3.面試時(shí)間和地點(diǎn)。另行通知(請(qǐng)考生關(guān)注懷化人事考試網(wǎng))。

            4.面試要求:

            (1)面試成績(jī)總分100分,根據(jù)筆試排名順序,按職位招聘計(jì)劃錄用人數(shù)1:2的比例確定參加面試的人選名單,入圍最后一名出現(xiàn)并列的考生則一同進(jìn)入面試(出現(xiàn)未達(dá)到開(kāi)考比例或者棄考的情況,則按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試)。

            (2)結(jié)構(gòu)化面試時(shí),招聘崗位實(shí)際參加面試人數(shù)沒(méi)能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的,報(bào)考人員面試成績(jī)必須不低于當(dāng)場(chǎng)(同一場(chǎng)次、同一個(gè)面試考官組、同一套面試題本)形成有效競(jìng)爭(zhēng)崗位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)。

            (三)成績(jī)合成

            1.考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%(筆試、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字),考試總成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)從高分到低分順序排名。筆試成績(jī)也相同的,再加考一次筆試,以此次筆試成績(jī)高低排名。

            2.考試總成績(jī)60分為合格分?jǐn)?shù)線,只有總成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的參考人員,才具備體檢、考察和聘用的資格。

            五、體檢和考察

            根據(jù)考試總成績(jī)排名的順序,按職位招聘計(jì)劃錄用人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察的人選。

            (一)體檢。參照《湖南省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢試行辦法》和《湖南省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(修正)》實(shí)施, 同時(shí)進(jìn)行吸毒史毛發(fā)檢測(cè)。對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí),可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢或復(fù)檢的考生,視為自動(dòng)放棄,不參加體檢者、體檢不合格者,不予聘用。

            放棄體檢資格或體檢不合格的,按照應(yīng)聘同一崗位考試總成績(jī)排名,可依次等額遞補(bǔ)一次。

            (二)考察。體檢合格且經(jīng)公示無(wú)異議的人員進(jìn)入考察程序?疾熘攸c(diǎn)是考察報(bào)考人員在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)、工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)。同時(shí)要核實(shí)其是否符合規(guī)定的報(bào)考條件,提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,是否具有報(bào)考回避情形等方面的情況。

            六、公示和聘用

            (一)公示。擬聘人員名單在懷化人事考試網(wǎng)上公示,公示期為7個(gè)工作日,接受社會(huì)各界的監(jiān)督。

            (二)聘用。

            1.經(jīng)公示無(wú)異議的,按規(guī)定辦理進(jìn)編手續(xù),簽訂事業(yè)單位工作人員聘用協(xié)議;公示有異議且經(jīng)查證屬實(shí)的,取消擬聘用人員聘用資格,不予遞補(bǔ)。

            2.由區(qū)委編辦、區(qū)人社局及用人單位按規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)。試用期按相關(guān)政策執(zhí)行,試用期滿考核不合格者,解除聘用合同并終止人事關(guān)系。試用期滿后,最低服務(wù)年限為5年。

            七、待遇

            聘用人員進(jìn)入全額撥款事業(yè)編制,享受國(guó)家和用人單位規(guī)定的工資福利待遇。

            八、工作紀(jì)律

            招聘單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在組織公開(kāi)招聘或辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系或者三代內(nèi)旁系血親關(guān)系(含擬制血親關(guān)系)、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。

            參與公開(kāi)招聘的有關(guān)工作人員不得違背公開(kāi)招聘相關(guān)紀(jì)律。若發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》由紀(jì)檢監(jiān)察部門按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任,涉嫌違法犯罪的移送司法機(jī)關(guān)。

            咨詢投訴電話:

            鶴城區(qū)紀(jì)委駐區(qū)人民政府紀(jì)檢組0745-2710976

            鶴城區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理股0745-2107810

            九、其它事項(xiàng)

            1、根據(jù)疫情防控要求,請(qǐng)報(bào)考人員嚴(yán)格履行防疫義務(wù),按照各階段考務(wù)工作要求,落實(shí)防疫措施,提供相關(guān)證明,配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。因疫情防控等不可抗拒因素導(dǎo)致考生無(wú)法如期參加資格審查、面試的,視為自動(dòng)放棄。

            2、報(bào)考人員報(bào)名時(shí)登記的通訊工具,須保持暢通,通訊方式如有變更,請(qǐng)及時(shí)告知招聘單位,否則視為自動(dòng)放棄。

            3、本次公開(kāi)招聘未盡事宜按國(guó)家和湖南省有關(guān)規(guī)定報(bào)鶴城區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。相關(guān)政策由鶴城區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

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            2022年懷化市鶴城區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃及資格條件一覽表

            湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表

            2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

            2022年懷化市鶴城區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員筆試考生疫情防控健康登記卡及承諾書(shū)

            2022年懷化市鶴城區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員筆試新冠肺炎疫情防控要求公告

            懷化市鶴城區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

            2022年7月15日

            原標(biāo)題:懷化市鶴城區(qū)2022年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

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