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            事業(yè)單位全國招考信息
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            2022年廣東惠州市博羅縣招聘緊缺學(xué)科教師52人公告

            2022-07-18 17:54:33 |文章來源:華圖教育|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            惠州市博羅縣2022年公開招聘緊缺學(xué)科教師公告

            中國的南大門——粵港澳大灣區(qū),經(jīng)濟(jì)最具活力的地區(qū),被廣州、深圳、東莞核心大城市環(huán)抱的現(xiàn)代魅力之城——廣東省博羅縣,地處“珠三角半小時(shí)生活圈”中心,是全國首批縣級文明城市、廣東省教育強(qiáng)縣、廣東省推進(jìn)教育現(xiàn)代化先進(jìn)縣。

            博羅是理想之地,區(qū)位交通得天獨(dú)厚。半徑80公里內(nèi)有惠州機(jī)場、深圳機(jī)場、廣州白云機(jī)場、香港國際機(jī)場等4個(gè)機(jī)場,境內(nèi)擁有濟(jì)廣、長深等多條高速公路,是珠三角連接粵東北的“樞紐門戶”。贛深高鐵通車、廣汕高鐵2023年通車,是全國少有的“一城雙高鐵三站”的縣域城市,到廣州僅需半小時(shí),到深圳僅需20分鐘,“雙區(qū)”建設(shè)和橫琴、前海兩個(gè)合作區(qū)建設(shè)的重大機(jī)遇接踵而至,融深融灣步伐加快,GDP在廣東縣域經(jīng)濟(jì)中“一枝獨(dú)秀”。

            博羅是產(chǎn)業(yè)重地,中國縣域經(jīng)濟(jì)百強(qiáng)縣。世界最大的礦泉水廠景田百歲山、世界500強(qiáng)企業(yè)正威集團(tuán)、粵港澳大灣區(qū)綠色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)供應(yīng)基地、南亞、華通、欣旺達(dá)等一大批實(shí)力雄厚企業(yè)在此投資興業(yè)。千億級智能裝備產(chǎn)業(yè)園、省級產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移園等“產(chǎn)城人”融合的高端園區(qū)加快建成。

            博羅是宜居寶地,山水交融一步一景。羅浮山下四時(shí)春,博羅,這個(gè)曾讓北宋大文豪蘇東坡吟詠的古縣,有著兩千多年的悠久歷史。珠江流域三大水系之一的東江流經(jīng)于此,全縣全年空氣優(yōu)良率達(dá)98%,是珠三角地區(qū)僅有的“綠肺”和天然“氧吧”。

            博羅是教育高地,興學(xué)重教源遠(yuǎn)流長。在這里,城市發(fā)展與教育同頻共振,學(xué)校布局與城市建設(shè)發(fā)展同步,教育資源配置從均衡發(fā)展出發(fā),育賢興才為政之先務(wù)。

            根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《惠州市縣(區(qū))公辦學(xué)校教師招聘考試暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定,為貫徹落實(shí)博羅縣委縣政府科教興縣、人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略,加強(qiáng)我縣中小學(xué)教師隊(duì)伍的建設(shè),經(jīng)研究,2022年博羅縣計(jì)劃招聘一批緊缺學(xué)科優(yōu)秀教師,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘原則

            按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號)、《關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)施意見》(粵發(fā)﹝2018﹞25號)要求,堅(jiān)持德才兼?zhèn)、公開招考、平等競爭、全面考核、擇優(yōu)聘用的原則。

            二、招聘對象

            本次招聘對象為取得相應(yīng)學(xué)歷并符合本公告和崗位所要求條件的人員。

            三、招聘崗位

            共招聘編制教師52名,具體學(xué)科、崗位數(shù)見崗位表(附件1)。參加博羅縣教育系統(tǒng)招聘且已體檢合格的擬聘人員,不在本次招聘范圍內(nèi)。

            四、待遇

            50名公益一類事業(yè)單位的事業(yè)編制,2名公益二類事業(yè)單位的事業(yè)編制,執(zhí)行國家政策規(guī)定的事業(yè)單位工資制度和相關(guān)福利待遇規(guī)定。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的教師實(shí)行試用期一年。試用期滿,經(jīng)考核合格者留任,不合格者將被取消聘用資格。

            五、招聘條件

            (一)基本條件

            1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

            2.思想政治素質(zhì)好,熱愛教育事業(yè),具有良好的品德。

            3.具備崗位所需的文化程度、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。

            4.具有相應(yīng)學(xué)段教師資格證書。

            5.身心健康,符合教師職業(yè)要求的身體條件。

            6.崗位所需的其他條件。

            (二)下列人員不得報(bào)考

            報(bào)考人員有下列情況之一者,不得報(bào)考:

            1.近兩年內(nèi),在行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察、聘用中存在違紀(jì)、違約行為的。

            2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員。

            3.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

            4.刑事處罰期限未滿的人員。

            5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

            (三)資格條件

            1.年齡要求

            年齡要求35周歲以下(1987年6月1日后出生)或40周歲及以下(1982年6月1日后出生);取得(獲得)縣級(含縣級)以上比賽獎(jiǎng)項(xiàng)、綜合榮譽(yù)、學(xué)科帶頭人、名教師或取得高級職稱的,年齡放寬至45周歲以下(1977年6月1日后出生)。具體要求見崗位表(附件1)。

            2.學(xué)歷要求

            本科學(xué)歷以上,具體要求見崗位表(附件1)。

            3.專業(yè)要求,須具備以下條件之一

            (1)學(xué)歷專業(yè)具體要求見崗位表(附件1)。

            (2)職稱與專業(yè)相符:中級及以上職稱專業(yè)(學(xué)科)與報(bào)考崗位學(xué)科相符。

            4.教師資格證要求

            報(bào)考人員須取得崗位相對應(yīng)學(xué)科、學(xué)段的教師資格證(高學(xué)段可報(bào)考低學(xué)段)。

            5.其他要求

            研究生以上學(xué)歷的考生,應(yīng)具有在中小學(xué)校三年以上與報(bào)考學(xué)科崗位相一致的學(xué)科教學(xué)經(jīng)歷;本科學(xué)歷的考生,應(yīng)具有在中小學(xué)校五年以上與報(bào)考學(xué)科崗位相一致的學(xué)科教學(xué)經(jīng)歷,具體要求見崗位表(附件1)。

            六、招聘程序和方式

            本次招聘工作按照網(wǎng)上報(bào)考及資格審查、綜合素質(zhì)評估、組織考試(期間資格復(fù)審)、體檢與考察、公示與聘用等程序進(jìn)行。

            (一)網(wǎng)上報(bào)考及資格審查

            1.報(bào)考方式和時(shí)間

            報(bào)考方式:網(wǎng)上報(bào)考,不接受現(xiàn)場報(bào)名。

            報(bào)考時(shí)間:2022年7月16日8:00至20日17:30,逾期網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)將關(guān)閉,報(bào)名工作停止。

            應(yīng)聘者登陸報(bào)考網(wǎng)址(https://bl.dcecm.cn),進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng),注冊賬號,填寫基本資料,檢查無誤后,進(jìn)行崗位選擇并報(bào)考;網(wǎng)上報(bào)考期間可以修改報(bào)名信息,具體操作詳見附件2。

            2.報(bào)考要求

            (1)每人限報(bào)一個(gè)符合條件的崗位,如出現(xiàn)一人報(bào)多崗位的取消報(bào)考資格。

            (2)嚴(yán)格按照招聘條件要求報(bào)考,個(gè)人條件不符的取消考試成績和聘用資格。

            (3)因提交材料不符、不齊或因資格不符崗位要求而造成報(bào)考失敗的,報(bào)考者責(zé)任自負(fù),招聘單位不另行通知。

            (4)凡提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

            (5)考生自行下載并打印報(bào)名表,于準(zhǔn)考證確認(rèn)時(shí)提交。

            3.網(wǎng)上報(bào)名需上傳以下材料(PDF格式)

            (1)二代身份證(正反面),近期免冠藍(lán)底彩照。

            (2)畢業(yè)證書、學(xué)位證書,港澳臺學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來碩士研究生還需提供教育部中國留學(xué)生服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函(認(rèn)證書);畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位不符的還須提供其他佐證材料。具體要求見崗位表(附件1)。

            (3)資格證書(教師資格證、職稱證書等)。

            (4)業(yè)績成果(表彰證書、獲獎(jiǎng)證書、發(fā)表論文、相關(guān)教科研證明材料等)。

            (5)當(dāng)?shù)乜h級或以上主管部門同意報(bào)考證明,名教師、取得中級以上職稱的人員還需提供相應(yīng)證書或文件。

            (6)民辦學(xué)校及教育機(jī)構(gòu)的教師,如勞動(dòng)合同期滿,需提交勞動(dòng)合同;如果勞動(dòng)合同沒有期滿,需提交其所在學(xué)校(機(jī)構(gòu))同意報(bào)考的書面證明。

            (7)從事教育教學(xué)工作年限要求的社保繳費(fèi)歷史明細(xì)。

            以上材料如同一項(xiàng)材料有多份的,請將涉及的材料掃描至同一個(gè)PDF文檔內(nèi),上傳前務(wù)必保證圖片中的文字清晰可辯認(rèn),否則,將作初審不合格處理。

            4.網(wǎng)上報(bào)名需同時(shí)上傳自我推薦視頻

            為進(jìn)一步做好博羅縣2022年公開招聘中小學(xué)教師疫情防控工作,減少人員流動(dòng)和聚集,充分保障廣大考生和考務(wù)工作人員的安全和身體健康,經(jīng)綜合研判,博羅縣2022年公開招聘中小學(xué)教師采用綜合素質(zhì)評估的方式對考生上傳的自我推薦視頻進(jìn)行考察,視頻應(yīng)嚴(yán)格按如下要求上傳:

            (1)視頻內(nèi)容為:介紹自己的學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、個(gè)性特長、教育教學(xué)理念、對教育工作的理解等;

            (2)視頻中不得出現(xiàn)任何透露自己姓名、所在地區(qū)(含戶籍、籍貫)、讀書學(xué)校、工作單位及家庭情況的畫面、語音及文字等涉及個(gè)人身份的信息;

            (3)視頻全程必須是應(yīng)聘者本人的全身(同時(shí)看得見頭和腳)連續(xù)視頻,中間不能出現(xiàn)插播畫面、配文字的情況;

            (4)視頻圖像、聲音清晰,格式為MP4,大小壓縮在100M以內(nèi);

            (5)視頻時(shí)長必須在3分鐘以上,5分鐘以內(nèi)。

            未按照上述5點(diǎn)要求提交的視頻文件,視為無效報(bào)名資料,應(yīng)聘者報(bào)考資格自動(dòng)取消。

            5.網(wǎng)上資格審核

            根據(jù)考生在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的材料,對報(bào)考者進(jìn)行資格初審,資格初審?fù)ㄟ^者(報(bào)名系統(tǒng)會(huì)顯示“審核通過”)進(jìn)入綜合素質(zhì)評估環(huán)節(jié);報(bào)名系統(tǒng)顯示“審核不通過”者,可在審核意見處查詢初審不通過原因。

            (二)綜合素質(zhì)評估

            招聘單位組織評委對通過資格初審的應(yīng)聘者提交的“自我推薦視頻”進(jìn)行評分,“自我推薦視頻”成績滿分100分,按照四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù);根據(jù)應(yīng)聘者“自我推薦視頻”成績,從高分到低分,按崗位招聘人數(shù)1:5的比例(不足1:5的,按實(shí)際符合條件人數(shù))確定進(jìn)入考試人員,并發(fā)布進(jìn)入考試人員名單。未達(dá)合格分?jǐn)?shù)(60分)的,不得進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。

            進(jìn)入考試環(huán)節(jié)者,可在線上查詢并打印本人的準(zhǔn)考證。進(jìn)入考試人員名單、具體考試時(shí)間和地點(diǎn),請考生密切關(guān)注博羅縣人力資源和社會(huì)保障局、博羅縣教育局的最新公告。

            (三)組織考試

            依據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試和面試工作規(guī)范(試行)》規(guī)定,考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。考試總成績的計(jì)算方式:筆試成績×40%+面試成績×60%?荚嚳偝煽儼此纳嵛迦氡A粜(shù)點(diǎn)后3位數(shù)。如考生總成績相同的,則按照面試成績高低確定名次;如面試成績?nèi)匀幌嗤,按面試主評委給分高低順序確定名次。筆試和面試的合格分?jǐn)?shù)線均劃定為60分,筆試未達(dá)到60分(卷面原始分)的不進(jìn)入面試,面試未達(dá)到60分的不進(jìn)入體檢,不予錄用。

            1.筆試

            筆試采取閉卷形式進(jìn)行,不分學(xué)科,統(tǒng)一試卷考試,滿分為100分

            (1)筆試時(shí)間:具體時(shí)間見準(zhǔn)考證。

            (2)筆試地點(diǎn):具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

            (3)筆試內(nèi)容:教育教學(xué)綜合知識(含教育學(xué)、心理學(xué)和教學(xué)法等)。

            (4)筆試命題和評卷:筆試命題和評卷工作由具有命題資質(zhì)的第三方完成。評卷工作在10個(gè)工作日內(nèi)完成。

            (5)筆試成績:筆試成績滿分為100分。筆試成績于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在網(wǎng)站公布,由考生自行查詢。

            (6)筆試分?jǐn)?shù)核查:考生對自己的筆試成績確有疑問的,可以在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi),在博羅縣教育局網(wǎng)站上下載并填寫《考生查分登記表》(附件3),報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后申請查分。每個(gè)考生只能申請查分一次。

            分?jǐn)?shù)核查的范圍限于:主觀題卷面有無漏評,分?jǐn)?shù)的計(jì)算、合分、登分是否有誤;客觀題答題卡作答而無考試成績;有違紀(jì)、違規(guī)、異常記錄。

            (7)確定資格復(fù)審人員

            進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的考生筆試成績必須達(dá)到合格以上(該學(xué)科總分的60%以上),根據(jù)各類別各學(xué)科招聘人數(shù),以1:3的比例,依筆試成績從高分到低分確定。若按1:3的比例出現(xiàn)最后一名筆試成績相同的,則同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

            2.資格復(fù)審

            資格復(fù)審由人社部門組織,對確定進(jìn)入資格復(fù)審人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審。復(fù)審合格者,進(jìn)入面試環(huán)節(jié);復(fù)審不合格的取消面試資格,由報(bào)考同一崗位的合格人選中按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

            3.面試

            (1)時(shí)間和地點(diǎn):待定,以網(wǎng)上公告為準(zhǔn)。

            (2)面試形式為試講:試講內(nèi)容為我縣現(xiàn)行各學(xué)段相應(yīng)學(xué)科教材,包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)方法、教學(xué)技能、教學(xué)效果、基本素質(zhì)等要點(diǎn),采用模擬課堂形式進(jìn)行。

            (3)程序和要求:

            ①每個(gè)評委組由5-7名評委組成。

            ②采取抽簽形式確定考生試講順序。

            ③每位考生試講時(shí)間為15分鐘,試講時(shí)間不足12分鐘的,可評定為不合格(達(dá)不到百分制的60分,下同);超過15分鐘的,馬上終止試講。

            ④試講成績由5-7位評委評定,按除去一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,取其余評委評分的平均分進(jìn)行計(jì)算。

            ⑤流程

            簽到—候考—備考—試講—候分—離開考場(為確保分?jǐn)?shù)準(zhǔn)確無誤,計(jì)分核分和校對復(fù)核耗費(fèi)時(shí)間較長,面試結(jié)束后,考生可以選擇不候分離開考場)。

            4.確定體檢人員

            面試成績達(dá)到60分以上者方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。根據(jù)考生面試成績由高分到低分依次排序,按各崗位1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。(考生排序面試成績相同時(shí),以主評委評分高者排前;若主評委評分相同,則再次進(jìn)行面試,再次面試成績高分者排前)。

            進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員將在網(wǎng)站公告,由考生自行查詢。

            七、體檢與考察

            按招聘崗位,根據(jù)面試成績按1:1的比例確定體檢、考察對象。體檢、考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》實(shí)施。

            八、公示與聘用

            體檢、考察合格的考生確定為擬聘人員,在博羅縣人力資源和社會(huì)保障局和博羅縣教育局門戶網(wǎng)站公示7天。經(jīng)公示無反映或反映問題經(jīng)查不屬實(shí)的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員實(shí)行試用期一年。試用期滿,經(jīng)考核合格者留任,不合格者將被取消聘用資格。

            九、遞補(bǔ)

            招聘過程中,如出現(xiàn)考生不服從具體崗位安排、體檢人員棄權(quán)、體檢不合格或考核與政審不合格被取消聘用資格,擬聘人員棄權(quán)的,則由報(bào)考同一崗位的合格人選中按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。若同一崗位沒有合格人選或遞補(bǔ)后仍出現(xiàn)崗位空缺,則由報(bào)考同一學(xué)段同一學(xué)科不同崗位的合格人選中按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。經(jīng)考生同意并簽署遞補(bǔ)同意書(附件4)后方能進(jìn)行遞補(bǔ)。

            十、防疫要求(以最新防疫要求為準(zhǔn))

            本次招聘在疫情防控常態(tài)化防控下開展,考生須嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控相關(guān)要求。在公開招聘過程中,將按照疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)縣人社局和縣教育局將綜合考慮各種因素對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告,請廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

            請廣大考生認(rèn)真閱讀《廣東省2022年人事考試考生疫情防控須知》(附件5),考生打印筆試準(zhǔn)考證即視為認(rèn)同并簽署承諾書。報(bào)名后及時(shí)注冊“粵康碼”,每日如實(shí)進(jìn)行健康申報(bào),自覺做好自身健康管理,避免前往疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū),主動(dòng)減少外出和不必要的聚集,密切關(guān)注考區(qū)疫情防控要求。

            十一、其他

            (一)報(bào)考者在公開招聘過程中有下列行為之一的,取消考試資格或者聘用資格:

            1.偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

            2.在考試、體檢或考察等過程中作弊的;

            3.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;

            4.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

            5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得聘用的情形。

            (二)招聘過程中,如因疫情或其他不可抗拒因素影響,可對報(bào)名、審核、考試方式等招聘程序作適當(dāng)調(diào)整。

            (三)本次公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度,凡有直系親屬報(bào)考的面試評委或工作人員,要主動(dòng)回避。在工作中,所有工作人員必須做到公平、公正,嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律。

            (四)報(bào)考人員必須遵守相關(guān)紀(jì)律,如有違法、弄虛作假行為的將取消其考試或聘用資格,三年內(nèi)不準(zhǔn)參加我縣事業(yè)單位公開招聘考試。

            (五)簽訂聘用協(xié)議書后,若簽約對象違約,需于2022年8月15日前告知簽約單位,并繳交違約金10000元方可解除協(xié)議、退回聘用協(xié)議書;如2022年8月15日前無告知簽約單位的,除了需繳交違約金10000元外,同時(shí)將違約行為記入社會(huì)信用體系。

            (六)聘用為我縣事業(yè)單位編制人員,實(shí)行事業(yè)單位人員聘用制,碩博士研究生享受政府規(guī)定的工資福利待遇及優(yōu)惠政策。同時(shí),實(shí)行試用期考核制度,試用期考核不合格的,取消聘用資格。

            (七)新招聘的碩博士研究生的津貼與安家費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按縣委縣政府最新的有關(guān)政策文件執(zhí)行。

            (八)可享受上崗?fù)速M(fèi)政策的聘用人員,按《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村從教上崗?fù)速M(fèi)實(shí)施辦法(試行)》的規(guī)定執(zhí)行。

            (九)被聘用為我縣教師的,必須與縣教育局簽訂聘用協(xié)議書,從聘用之日起,三年內(nèi)不得調(diào)出本縣教育系統(tǒng)。碩博士研究生落戶博羅的,除按縣委縣政府有關(guān)政策文件給予津貼和安家費(fèi)外,另給予安家費(fèi)5萬元。

            (十)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程,資格審查結(jié)果不作為確定符合資格條件的最終依據(jù),在招聘過程及在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員存在不符合應(yīng)聘資格條件或存在弄虛作假等情形的,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用等資格,對惡意干擾招聘工作的人員,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

            (十一)準(zhǔn)考證為確認(rèn)考生身份的材料之一,考生需在取得準(zhǔn)考證后認(rèn)真核對個(gè)人信息。在招錄的各個(gè)環(huán)節(jié)中均需出示準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證一經(jīng)發(fā)出,不予補(bǔ)辦,請考生務(wù)必妥善保管。

            十二、聯(lián)系方式

            (一)咨詢部門電話:

            博羅縣教育局人事股(謝老師、楊老師):0752-6624110,0752-6297805

            (二)投訴及監(jiān)督部門電話:

            縣人社局事業(yè)單位人事管理股:0752-6291791

            本公告最終解釋權(quán)在博羅縣教育局。

            附件1:“惠”聚優(yōu)才——惠州市博羅縣2022年公開招聘緊缺學(xué)科教師崗位表.xls

            附件2:報(bào)名系統(tǒng)操作手冊(以網(wǎng)上下載為準(zhǔn)).pdf

            附件3:考生查分登記表.doc

            附件4:考生遞補(bǔ)同意書.doc

            附件5:廣東省2022年人事考試考生疫情防控須知.doc

            博羅縣教育局

            2022年7月4日

            手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2022/0718/449070.html

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            (編輯:zhongpen)
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