2022年遼寧鞍山(國家)高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)招聘高層次急需緊缺人才20人公
2022-11-14 16:42:08 |文章來源:鞍山高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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2022年鞍山(國家)高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)面向教育部直屬重點師范院校及遼寧師范大學2023年師范類應屆畢業(yè)生公開招聘高層次急需緊缺人才公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人事廳關于印發(fā)<遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法>的通知》(遼人發(fā)〔2007〕1號)、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人社廳轉(zhuǎn)發(fā)中組部、人社部<關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知>》(遼人社發(fā)〔2011〕9號)等文件規(guī)定,結(jié)合高新區(qū)教育工作實際需要,現(xiàn)面向教育部直屬重點師范院校及遼寧師范大學2023年師范類應屆畢業(yè)生公開招聘高層次急需緊缺人才,現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘對象
北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、西南大學(原西南師范大學)、遼寧師范大學2023年本科及以上學歷的師范類應屆畢業(yè)生。
二、招聘計劃
此次共招聘20名,具體計劃詳見《2022年鞍山(國家)高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)面向教育部直屬重點師范院校及遼寧師范大學2023年師范類應屆畢業(yè)生公開招聘高層次急需緊缺人才崗位信息表》(附件1)。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)18周歲以上、35周歲以下(1986年11月11日(含)至2004年11月11日(含)期間出生);
(四)具有良好的品行;
(五)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需要的其他條件詳見附件;
(七)需取得任教學科和學段符合報名崗位相應要求的教師資格證;
(八)考生取得畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證書的截止日期為2023年9月1日前,在讀的非應屆畢業(yè)生不能以已經(jīng)取得的學歷報考。
曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的,現(xiàn)役軍人,被開除公職的或被辭退未滿五年的公務員、事業(yè)單位工作人員,在讀的非應屆畢業(yè)生,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的,均不得報考。報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。
四、招聘程序
(一)報名和資格審查
1、報名方式。本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式,具體時間地點另行通知。
2、現(xiàn)場報名資格審查材料:
(1)《公開招聘報名登記表》(附件2,照片處需為本人近期免冠正面證件照,本人簽字處必須手簽);
(2)本人身份證原件及復印件一份;
(3)本人《個人簡歷》(須提供應聘者自然情況,個人榮譽和社會實踐經(jīng)驗等相關材料);
(4)加蓋學校、院系公章的《2023年應屆畢業(yè)生推薦表》(表內(nèi)要準確注明考生專業(yè)名稱);
(5)加蓋院系公章的成績單一份;
(6)教師資格證原件及復印件一份,英語教師需提供英語專業(yè)8級證書原件及復印件一份。
(7)2023年應屆研究生提供本科《學歷證書》、《學位證書》原件及復印件一份。
考生報名時,要如實填寫報名登記表,提交報名相關材料,資格審查貫穿招聘考試全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,隨時取消考試及應聘資格。
(二)筆試
1.筆試安排。另行發(fā)布筆試公告。設定筆試開考比例為1:2,未達開考比例的崗位,公告予以調(diào)整或取消,但確實為用人單位急需緊缺學科,可按實際報名人數(shù)參加筆試。
2.筆試內(nèi)容。筆試注重教育學、教育心理學等專業(yè)基礎知識,以及教師職業(yè)素質(zhì)與能力,滿分100分。
3.筆試成績及合格分數(shù)線。筆試閱卷結(jié)束后,根據(jù)成績匯總分析確定最低合格分數(shù)線。筆試成績和最低合格分數(shù)線將在網(wǎng)上予以公布查詢。
(三)面試
1.面試人選。面試前,按招聘計劃與面試人數(shù)1:2的比例,依照筆試成績從高到低的順序,在筆試成績合格的考生中確定參加面試人員名單,最后一名面試人員的筆試成績并列者,同時參加面試。如某個崗位筆試成績合格考生數(shù)量未達1:2比例要求,則筆試合格人員全部參加面試。
面試前,因應聘者自愿放棄、資格審查不合格、弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,將在筆試成績合格者中從高分到低分依次遞補。
2.面試安排:另行公告。
3.面試方式:面試采取模擬上課和答辯的方式。每名考生面試時間不超過15分鐘,其中模擬上課不超過10分鐘,現(xiàn)場答辯不超過5分鐘。面試成績滿分100分,合格分數(shù)線為60分,未達到合格分數(shù)線的,不予聘用。
五、簽訂協(xié)議
(一)確定簽約人選?忌鷻嘀赜嫹值墓綖椋嚎偝煽=筆試成績×40%+面試成績×60%(筆試成績、面試成績、總成績分別保留兩位小數(shù)),按照崗位進行排序,按招聘計劃1:1的比例確定簽約人選,總成績并列者,以面試成績高者確定簽約人選,發(fā)布簽約人員公告。如考生自愿放棄簽約,出現(xiàn)崗位空缺,則按照總成績依次遞補。
(二)簽訂協(xié)議。簽約時,應聘者須攜帶本人身份證、學生證、《就業(yè)協(xié)議書》等材料,由用人單位組織簽訂就業(yè)協(xié)議?忌谝(guī)定時間內(nèi)完成學業(yè)(2023年9月1日前),并取得畢業(yè)證書、學位證書以后,由用人單位統(tǒng)一組織考生體檢、考核、公示,填寫《事業(yè)單位公開招聘人員備案表》,到高新區(qū)組織人事部門辦理事業(yè)單位正式聘用手續(xù)。
(三)雙方約定。若畢業(yè)生未能按期取得畢業(yè)證、學位證,或因違紀等受到學校處分或行政處罰,則就業(yè)協(xié)議書自動終止,甲方(用人單位)不承擔違約責任;對在報名考試中弄虛作假、冒名頂替的應聘者,經(jīng)查實后,取消本次考試成績和聘用資格。免費師范生若跨省就業(yè)需要交納違約金的,由畢業(yè)生自行承擔。
六、紀律與監(jiān)督
(一)公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應聘資格,并將有關情況通報其所在學校或單位。構成犯罪的,依法追究刑事責任。
(二)在招聘期間,如不按規(guī)定參加筆試、面試、體檢、辦理有關手續(xù)等,視為自動棄權。
(三)考生自報名至擬聘用人員公示(資格審查、筆試、面試、體檢、考察)期間,應確保報名時所填報的通訊工具暢通,以便用人單位聯(lián)絡,因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負。
本公告未盡事宜按有關規(guī)定執(zhí)行。
附件4:公開招聘2023年師范類應屆畢業(yè)生面試模擬上課指定教材.xls
鞍山高新區(qū)管理委員會
2022年11月11日
手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2022/1114/461792.html
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