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            事業(yè)單位全國招考信息
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            2022下半年廣東韶關(guān)仁化縣招聘事業(yè)單位工作人員54人公告

            2022-11-21 10:49:41 |文章來源:仁化縣人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            仁化縣2022年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

            經(jīng)批準(zhǔn),仁化縣決定面向社會(huì)公開招聘綜合類事業(yè)單位工作人員54名。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府139號(hào)令)和省、市有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘對(duì)象

            全日制普通高等學(xué)校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)上具有國家承認(rèn)大專以上學(xué)歷的人員(報(bào)考面向“退役士官”專門崗位的,學(xué)歷放寬至中專)。

            二、薪酬待遇

            獲聘人員為事業(yè)單位編制人員。試用期滿后經(jīng)考核合格的,按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù),執(zhí)行相關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

            三、應(yīng)聘條件

            (一)具有中華人民共和國國籍;

            (二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

            (三)年齡一般為18-35周歲(年齡計(jì)算截止報(bào)名日期),報(bào)考面向“退役士官”專門崗位的,年齡條件不限;

            (四)具備良好的品行和職業(yè)道德;

            (五)具有招聘崗位所要求的資格條件(詳見附件1);

            (六)具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

            (七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

            有下列情況之一者,不得報(bào)考:

            1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的。

            2.近兩年內(nèi)在廣東省公務(wù)員招錄考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。近五年內(nèi)在事業(yè)單位招聘考試、體檢或考察中存在違紀(jì)違規(guī)行為的。

            3.在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員(已經(jīng)安置在事業(yè)單位工勤崗位的退役士兵除外)。

            4.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

            四、招聘程序及方法

            (一)報(bào)名及資格審查

            1.每位考生只能報(bào)考一個(gè)職位,報(bào)考多個(gè)職位的,取消報(bào)考資格。

            2.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

            3.報(bào)名時(shí)間:2022年12月5日至12月7日。

            4.報(bào)名地址:

            (1)一般崗位:仁化縣新城路59號(hào)縣人社局三樓(316室),聯(lián)系電話:0751-6390880。

            (2)“退役士兵”專門崗位:仁化縣丹霞大道116號(hào) 縣退役軍人事務(wù)局 軍休安置股,聯(lián)系電話:0751-6282783。

            5.報(bào)名需提供材料:①《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2),近期大一寸免冠彩色照片2張(1張貼在報(bào)名表上);②學(xué)歷、學(xué)位證書(考生為2022年應(yīng)屆畢業(yè)生辦理助學(xué)貸款尚未取得證書的,需出示學(xué)校證明的原件及復(fù)印件)、執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證、身份證、戶口本等資料原件、復(fù)印件(原件驗(yàn)后退回);③證書鑒定證明原件、復(fù)印件(原件驗(yàn)后退回)。對(duì)報(bào)考人員所持學(xué)歷證書有疑義(含跨省招生,無法確認(rèn)招生學(xué)校的合法招生信息或無法辨認(rèn)學(xué)歷證書的真?zhèn)蔚?,考生要提供其畢業(yè)學(xué)校所在地省級(jí)教育行政部門或廣東省教育廳學(xué)歷認(rèn)證中心出具的有效學(xué)歷證書鑒定證明;④港澳臺(tái)、國外留學(xué)歸來人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料;⑤國有單位在編在職(崗)人員報(bào)考,須征得工作單位同意,出具工作單位及主管部門同意報(bào)考書面證明;⑥其它須提供的證明材料。

            報(bào)考者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)資格條件不符以及提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消其考試和聘用資格。

            6.資格審查:根據(jù)報(bào)名材料進(jìn)行資格審查,確定參加考試人員。

            7.報(bào)名注意事項(xiàng)

            (1)招聘崗位有“仁化戶籍”限定的,報(bào)考者如非本縣戶籍,但其配偶或父母一方為本縣戶籍的,可報(bào)考此類崗位。

            (2)“三支一扶”專門崗位,報(bào)考人員應(yīng)為我省招募的在仁化縣服務(wù)的2022年服務(wù)期滿的“三支一扶”人員,報(bào)考時(shí)須提供考核合格證書。“三支一扶”人員如報(bào)考此類專門崗位,不再享受加分待遇;報(bào)考其他非專門崗位,仍可享受加分待遇。

            “三支一扶”聘用崗位選擇:成績(jī)優(yōu)先原則。“三支一扶”專門崗位被聘用人員依照考試總成績(jī)從高到低的順序優(yōu)先選擇服務(wù)單位。

            (3) “退役士兵”專門崗位,報(bào)考人員應(yīng)為本縣接收的符合政府安排工作條件、現(xiàn)安置在事業(yè)單位(參公事業(yè)單位除外)按工勤技能崗位聘用且在編在崗的退役士兵。被聘用人員原則上本單位轉(zhuǎn)崗,如本單位無管理崗位空缺,公益一類事業(yè)單位的人員須服從崗位調(diào)劑,不服從崗位調(diào)劑人員視為放棄本次轉(zhuǎn)崗考試。

            公益二類、差額撥款、經(jīng)費(fèi)自理事業(yè)單位無空缺管理崗位的,相關(guān)人員不能參加本次考試報(bào)名。

            退役士兵崗位被聘用人員崗位調(diào)劑遵循“成績(jī)優(yōu)先”原則,崗位調(diào)劑時(shí)按考試總成績(jī)從高到低的順序優(yōu)先選擇服務(wù)單位。

            (4)不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘用人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

            (二)考試

            考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行,其成績(jī)計(jì)算公式為:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。

            1.筆試(滿分100分)。閉卷形式,主要測(cè)試考生公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試結(jié)束后,依合格考生筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選,如同一招聘崗位最后一名進(jìn)入面試人員出現(xiàn)有同分現(xiàn)象的,則一同進(jìn)入面試。

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            筆試時(shí)間以準(zhǔn)考證規(guī)定為準(zhǔn)。

            2.面試(滿分100分)。主要測(cè)試考生的計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、解決問題能力、服務(wù)意識(shí)和技巧、語言表達(dá)能力、舉止儀表等。面試結(jié)束后,計(jì)算考生考試總成績(jī),并依合格考生考試總成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢及考察人選。如同一招聘崗位入圍考生最后總成績(jī)出現(xiàn)同分現(xiàn)象的,則按筆試成績(jī)高低確定名次;若筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)同分現(xiàn)象的,則增試答辯,以答辯分?jǐn)?shù)高低確定最終名次。

            面試時(shí)間另行通知。

            本次考試不指定專門用書。

            本次考試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線(合格線)。

            (三)體檢及考察

            1.體檢。在指定的綜合性公立醫(yī)院進(jìn)行,其方法及標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]382號(hào)文)執(zhí)行。

            2.考察。按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]276號(hào))的規(guī)定進(jìn)行考察。主要考察擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、在校表現(xiàn)及學(xué)習(xí)態(tài)度或業(yè)務(wù)能力及工作實(shí)績(jī)、廉潔自律等方面的情況,并進(jìn)行資格復(fù)查。

            (四)確定擬聘人員并公示,辦理聘用手續(xù)

            體檢和考察(政審)合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單經(jīng)公示無異議的,按程序辦理聘用手續(xù)。

            考試有關(guān)事項(xiàng)將在仁化縣人民政府門戶網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.sgrh.gov.cn/)公布?忌鷳(yīng)及時(shí)上網(wǎng)查詢相關(guān)信息,因考生自己原因未能參加下一步招聘程序的,責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

            五、考試疫情防控

            本次招聘在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展,報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)防控要求,做好考試參考工作。所有參考人員須注冊(cè)粵康碼,并從參與每一個(gè)考試環(huán)節(jié)前7天起,自我監(jiān)測(cè)有無發(fā)熱、咳嗽、乏力等疑似癥狀。如果旅居史、接觸史發(fā)生變化或出現(xiàn)相關(guān)癥狀,須及時(shí)在粵康碼進(jìn)行申報(bào)更新,有癥狀的到醫(yī)療機(jī)構(gòu)及時(shí)就診排查,排除新冠肺炎等重點(diǎn)傳染病。

            (一)正常參加考試

            粵康碼為綠碼,提供考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明(電子、紙質(zhì)同等效力),現(xiàn)場(chǎng)體溫檢測(cè)正常(﹤37.3℃),且不存在下述不得參加考試情況的考生。

            (二)不得參加考試

            1.正處于隔離治療期確診病例、無癥狀感染者,隔離期未滿的密切接觸者、次密切接觸者以及其他正處于集中隔離、居家隔離、居家健康監(jiān)測(cè)的考生;

            2.考前10內(nèi),有國外或港臺(tái)地區(qū)旅居史的考生;

            3.考前7天內(nèi),有中、高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)旅居史的考生;

            4.考前7天內(nèi),有低風(fēng)險(xiǎn)區(qū)旅居史且未未完成“3天2檢”的考生;

            5.粵康碼為紅碼或黃碼的考生;

            6.不能提供考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明的考生;

            7.現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫不正常,在臨時(shí)觀察區(qū)適當(dāng)休息后使用水銀體溫計(jì)再次測(cè)量體溫仍然不正常的考生;

            8.其他不符合正常參加考試情況的考生。

            六、其他事項(xiàng)

            (一)獲聘者需服從組織分配,在應(yīng)聘崗位服務(wù)年限由聘用單位根據(jù)公告規(guī)定或由雙方協(xié)商確定。

            (二)“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“廣東省大學(xué)生志愿服務(wù)山區(qū)計(jì)劃”大學(xué)生服務(wù)期滿并經(jīng)主管部門考核合格,已獲取證書的筆試成績(jī)加10分(自服務(wù)期滿之日起3年內(nèi))(以上加分不重復(fù)計(jì)算,最多加10分)。符合加分條件人員須在報(bào)名時(shí)提供有關(guān)加分證書,報(bào)名結(jié)束后不再受理。

            (三)因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,可按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)其他考試合格考生:

            1.應(yīng)聘人員體檢或考察不合格的;

            2.應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

            3.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的;

            4.擬聘人選放棄聘用資格或不服從安排的;

            5.擬聘人選未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;

            6.法律、法規(guī)及其它有關(guān)規(guī)章規(guī)定不宜聘用的;

            7.導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形的。

            (四)被聘用者從接到聘用通知起15天內(nèi),必須按規(guī)定辦好所有手續(xù),逾期未辦理手續(xù)的按棄權(quán)處理。

            (五)被聘用者見習(xí)期12個(gè)月(見習(xí)期包括在聘用合同期限內(nèi))。見習(xí)期滿后,經(jīng)考核不能勝任工作的解除聘用合同。

            (六)資格審查貫穿招聘的全過程,在招聘過程中對(duì)申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí),取消資格,已辦理聘用手續(xù)者取消聘用,由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。

            (七)本公告未盡事宜,由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

            咨詢電話:0751-6390880。

            仁化縣人力資源和社會(huì)保障局

            2022年11月19日

            附件1:仁化縣2022年下半年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表 .xls

            附件2:廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc

            附件3:廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

            手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2022/1121/462356.html

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            (編輯:zhongpen)
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