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            事業(yè)單位全國招考信息
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            2022年遼寧葫蘆島部分市直事業(yè)單位招聘高層次人才44人公告

            2022-12-02 11:08:31 |文章來源:葫蘆島市人力資源和社會保障局|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            葫蘆島市2022年度部分市直事業(yè)單位公開招聘高層次人才(第2批)公告

            為引進高層次優(yōu)秀人才,根據(jù)《深入實施“興葫英才計劃” 加快推進新時代人才強市建設的若干政策措施》(葫委發(fā)[2022]21號)以及省市事業(yè)單位招聘有關規(guī)定,經(jīng)市政府同意,擬對市直部分事業(yè)單位面向國內(nèi)外高校公開招聘44名急需緊缺專業(yè)研究生學歷人才。現(xiàn)將有關事項公告如下:

            一、招聘對象

            符合下列條件之一的全日制應屆畢業(yè)研究生:

            1.研究生階段所就讀的學;?qū)W科屬于當期“雙一流”建設學校、建設學科的全日制研究生。

            具體名單,按照研究生畢業(yè)年份,參照2017年國家教育部、財政部、國家發(fā)展改革委《關于公布世界一流大學和一流學科建設高校及建設學科名單的通知》(教研函〔2017〕2號)和2022年國家教育部、財政部、國家發(fā)展改革委《關于公布第二輪“雙一流”建設高校及建設學科名單的通知》(教研函〔2022〕1號)。

            2.世界大學排名榜前200名高校的全日制研究生。

            3.國內(nèi)普通高校的全日制研究生。

            符合招聘條件的同等情況下,“雙一流”研究生優(yōu)先。

            應屆畢業(yè)研究生含2020年、2021年離校未落實工作單位的畢業(yè)生,但必須提供《未就業(yè)證明》(樣例見附件4)及2022年養(yǎng)老保險繳費憑證。其中檔案仍保留在畢業(yè)院校的,《未就業(yè)證明》由畢業(yè)院校畢業(yè)生就業(yè)指導部門或省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心出具證明;其中檔案已轉(zhuǎn)到縣(市、區(qū))級及以上政府人事、教育部門所屬人才服務機構或畢業(yè)生就業(yè)工作機構保管的,《未就業(yè)證明》由相應的檔案保管部門出具證明。

            二、招聘條件

            1.具有中華人民共和國國籍;

            2.遵紀守法、誠實守信、身體健康;

            3.年齡在18周歲以上、35周歲以下,即為1986年12月12日至2004年12月12日(含)期間出生;其中博士研究生年齡為18周歲以上、45周歲以下,即為1976年12月12日至2004年12月12日(含)期間出生。

            4.研究生階段的專業(yè)要求,符合《崗位信息表(附件2)》中專業(yè)類別。本科階段專業(yè)不限。

            應聘人員須于報名結束日(含)之前取得研究生畢業(yè)證書和學位證書。海外院校畢業(yè)生須于報名結束日(含)之前取得教育部留學服務中心出具的學歷學位認證。

            有下列情形之一的,不得報考:

            1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

            2.受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的;

            3.受到黨紀、政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查的;

            4.被開除公職的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

            5.近5年內(nèi)在公務員考錄和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的;

            6.在讀的高校學生不能以已取得的學歷報考;

            7.現(xiàn)役軍人、機關和事業(yè)單位在編人員(含試用期人員);

            8.國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

            三、招聘方式

            本次面試采取“面談式考核評價”的方式進行。

            面試時由7名考核評價考官組成,分別打分,去掉一個最高分和一個最低分,剩余有效分數(shù)相加除以有效考官人數(shù)取平均數(shù)(保留小數(shù)點后兩位)。

            考核評價滿分為100分,合格分數(shù)線為75分(含),未達到合格分數(shù)線的不予聘用。

            四、招聘程序

            (一)發(fā)布信息

            在葫蘆島市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站上發(fā)布招聘公告。

            (二)網(wǎng)上報名

            1.報名時間:

            2022年12月8日(周四)9時至2022年12月12日(周一)17時(報名時間以郵件發(fā)送時間為準)。

            在報名時間內(nèi),應聘人員將報名材料按編號順序彩色復印后掃描制作成1個PDF格式文件,連同《2022年葫蘆島市部分事業(yè)單位公開招聘報名人員信息采集表》(見附件3)的EXCEL格式文件,發(fā)送到葫蘆島市人力資源和社會保障局指定郵箱(hldrsjsyk2022@163.com)進行網(wǎng)絡報名,發(fā)送時標題請寫“2022人才引進報名+姓名”。

            未在此時間段及未按報名材料要求上傳報名材料的,視為無效報名;建議考生不要重復提交報名材料。

            2.報名材料:

            (1)本人簽名的《2022年葫蘆島市市直部分事業(yè)單位公開招聘高層次優(yōu)秀人才報名表》(見附件1)(照片處需為本人2寸近期免冠半身正面藍底證件照,本人簽字處必須手簽);

            (2)本人二代居民身份證正反面(報考人員報名與考試時使用的身份證必須一致);

            (3)研究生階段是國內(nèi)院校的:本科和研究生階段的畢業(yè)證、學位證及學信網(wǎng)查詢的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;

            研究生階段是海外院校的:本科和研究生階段的畢業(yè)證、學位證及《教育部留學服務中心出具的學歷學位認證》,和就讀學校在世界大學排名榜排名前200名的依據(jù)材料;

            (4)《未就業(yè)證明》(見附件4);

            (5)榮譽證書(包括獎學金獲得證書等);

            (6)本人手寫簽字的《誠信報名承諾書》(樣例見附件5)。

            本次考試實行誠信報名,且資格審查貫穿招聘工作全過程,要求考生所提供的證件和信息要真實、有效;凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,一律取消考試及聘用資格。

            (三)資格審查

            由市人力資源和社會保障局依照公告及專業(yè)要求,對考生報名資格進行審查確認。主要審查報考者身份證、學歷學位證書、資格證書、所學專業(yè)及崗位信息中所涉及的相關證明材料。

            (四)面試考核

            1.當某崗位符合報考條件的報名人數(shù)小于1:5(含)比例時,考生全部進入面試環(huán)節(jié);當某崗位符合報考條件的報名人數(shù)大于1:5比例時,則該崗位符合條件的考生將進行初選,結果使其崗位和人數(shù)比例達到1:5。初選方式視報名情況(畢業(yè)院校、戶籍地、所學專業(yè)等)另行組織。

            2.面試時間和地點及有關要求,將在葫蘆島市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站發(fā)布公告,請考生及時關注。

            (五)體檢及考察

            體檢工作由市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織,在具有公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢資格的醫(yī)院進行。體檢費用由考生自行承擔。

            體檢工作參照《關于修訂公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)等規(guī)定執(zhí)行。

            體檢后如考生對體檢結論有疑問要求復檢的,可在接到體檢結論的7日內(nèi)以書面形式提出。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。

            體檢合格者確定為擬考察人員。由主管部門會同用人單位對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行調(diào)查了解,并對考察人員資格條件進行復查?疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結論及依據(jù)明確告知被考察人員和市人力資源和社會保障局。

            考察合格者,確定為擬聘用人員。

            (六)公示與聘用

            擬聘人員信息在葫蘆島市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站公示,公示期為7個工作日。公示期滿無異議的,由所在單位按規(guī)定及時為其辦理聘用備案、入編及工資等手續(xù);所在單位應在辦理聘用備案后5天內(nèi)通知聘用人員報到,聘用人員應在單位通知后30天內(nèi)到崗上班。

            聘用人員按規(guī)定實行試用期制度(試用期為12個月)。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的予以正式聘用;不合格的取消聘用。

            本次招聘的人員在本單位最低服務年限為5年(含試用期)。服務期內(nèi)不許辭職或交流。

            五、紀律與監(jiān)督

            本次招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,嚴肅紀律,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊,全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應聘資格,并將有關情況通報其所在學;蛩趩挝,并計入我市事業(yè)單位招聘誠信系統(tǒng);構成犯罪的,依法追究刑事責任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

            六、其他事項

            1.報考人員如符合教育部(教研函〔2017〕2號和教研函〔2022〕1號)文件公布的“雙一流”建設高校及學科條件的,以及世界大學排名榜前200名高校的,被聘用后將按照我市《深入實施“興葫英才計劃” 加快推進新時代人才強市建設的若干政策措施》(葫委發(fā)[2022]21號)相關規(guī)定,除落實我市事業(yè)編制外,還享受安家補貼、購房補貼等待遇。

            其他人員落實我市事業(yè)編制、享受我市市直事業(yè)單位事業(yè)編制人員待遇。

            2.請考生慎重決定是否按要求參加面試,參加面試后原則上不可放棄。因特殊原因在體檢環(huán)節(jié)后仍出現(xiàn)的空缺崗位,如申請單位急需,可按該崗位面試成績高低順序進行遞補。

            3.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。具體回避有關規(guī)定,參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)。

            4.考生從報名至到崗前,應確保報名時所填報的通訊工具暢通,以便通知聯(lián)絡;考生應把本人聯(lián)系方式作為第一選擇;因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負。

            5.在招聘期間,考生如不按所發(fā)公告完成規(guī)定招聘步驟(程序)的,視為自動棄權。

            6.疫情防控要求。面試前,考生應加強個人和共同居住人員的防護,隨時通過官方媒體了解我市新冠疫情防控管理特別是核酸檢測、隔離要求、健康監(jiān)測等要求,并嚴格遵照執(zhí)行。面試期間,考生除答題時可摘掉口罩外,其余時間均要全程正確佩戴口罩并保持安全距離。

            7.其他未盡事宜按有關文件規(guī)定執(zhí)行。

            8.本公告由葫蘆島市人力資源和社會保障局負責解釋。

            本次報名期間的咨詢電話:0429-3151629(工作日,9:00-11:00,14:00-16:00)

            提別提示:本次招考不指定考試輔導用書,不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關。敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。

            附件1:2022年葫蘆島市部分事業(yè)單位公開招聘高層次優(yōu)秀人才報名表.xlsx

            附件2:2022年葫蘆島市部分事業(yè)單位公開招聘高層次優(yōu)秀人才崗位信息表(第2批).xls

            附件3:2022年葫蘆島市部分事業(yè)單位公開招聘報名人員信息采集表.xls

            附件4:未就業(yè)證明.doc

            附件5:考生誠信報名承諾書.doc

            葫蘆島市人力資源和社會保障局

            2022年12月1日

            手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2022/1202/463478.html

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            (編輯:zhongpen)
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