【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2022年黑龍江大興安嶺呼瑪縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘人員40名，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？肌㈩I(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)，著力提升我縣應(yīng)對(duì)新冠疫情應(yīng)急處置能力，填補(bǔ)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域人才需求，優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)設(shè)置。經(jīng)呼瑪縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位急需緊缺人才，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;實(shí)行按崗招聘、統(tǒng)一規(guī)范、分類(lèi)實(shí)施、綜合管理，采取公開(kāi)考試與嚴(yán)格考核相結(jié)合的方式，擇優(yōu)聘用。

二、招聘計(jì)劃

此次計(jì)劃招聘17個(gè)崗位40人。具體崗位、人數(shù)和要求詳見(jiàn)《呼瑪縣2022年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位急需緊缺人才公開(kāi)招聘計(jì)劃表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德;

(三)呼瑪縣中醫(yī)醫(yī)院中西醫(yī)醫(yī)生崗位須具有統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，其余崗位須具有統(tǒng)招全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;呼瑪縣內(nèi)公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在崗聘用2年以上且報(bào)考原聘用單位崗位的醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員學(xué)歷放寬至全日制中專(zhuān);

(四)年齡要求。滿(mǎn)18周歲(2004年12月16日及以前出生)，35(含)周歲及以下(1986年12月16日以后出生);呼瑪縣內(nèi)公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在崗聘用的醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員年齡放寬至40周歲及以下(即1981年12月16日以后出生)。

(五)不限戶(hù)籍;

(六)品行端正、廉潔奉公、身體健康、熱愛(ài)醫(yī)療事業(yè);

(七)具有招聘崗位需要的從業(yè)證書(shū)及其他條件;

(八)具備相應(yīng)條件的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(截至2023年8月底前，國(guó)家統(tǒng)一招生的全日制普通高校畢業(yè)生)可以參加此次公開(kāi)招聘;

有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

2、被辭退未滿(mǎn)五年的國(guó)家機(jī)關(guān)，企、事業(yè)單位公職人員;

3、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門(mén)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

4、按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

四、招聘程序

此次招聘由呼瑪縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。

(一)發(fā)布招聘信息

通過(guò)呼瑪縣政府網(wǎng)站(http://www.huma.gov.cn/)公開(kāi)發(fā)布招聘信息，報(bào)考人員可查閱招聘崗位、報(bào)考資格條件等。公告時(shí)間為5個(gè)工作日(2022年12月16日-2022年12月22日)。

(二)報(bào)名時(shí)間及事項(xiàng)

1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2022年12月23日—2022年12月24日

報(bào)名地點(diǎn)：呼瑪縣人力資源和社會(huì)保障局一樓會(huì)議室

聯(lián)系電話(huà)：0457-3561016

(工作日8:30-11:00,14:00-16:30)

2.報(bào)名方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)名與資格審查同時(shí)進(jìn)行。所需材料如下：

①考生需提供第二代居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件，在學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;2023年畢業(yè)生需提供在校證明、在學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》、未取得崗位證書(shū)的須提供崗位要求的資格證成績(jī)合格證明以及可按期取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的本人承諾書(shū);

②近期1寸照片5張(正面免冠藍(lán)底證件照);

③中專(zhuān)學(xué)歷人員須提供普通中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件;大專(zhuān)及以上學(xué)歷人員須提供全國(guó)普通高等學(xué)校本專(zhuān)科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證復(fù)印件;

④下載并用A4紙打印《呼瑪縣2022年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位急需緊缺人才公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(附件2)，將表中相關(guān)信息填寫(xiě)完整并貼好照片，主要簡(jiǎn)歷從初中起填寫(xiě)，簡(jiǎn)歷時(shí)間不得間斷，簽名必須經(jīng)報(bào)考者本人簽字(手簽);

⑤在職人員(公益性崗位等)需提供單位同意報(bào)考的證明材料;

⑥申請(qǐng)政策性加分或放寬條件的人員，須提供單位證明、每年首尾月工資支付單及執(zhí)業(yè)證書(shū)等相關(guān)材料原件及復(fù)印件。疫情防控一線(xiàn)的編制外醫(yī)務(wù)人員，須提供經(jīng)衛(wèi)生健康局認(rèn)定的單位推薦信(注明工作起始時(shí)間、近2年考察情況)，(蓋章、簽字);普通高等學(xué)校畢業(yè)入伍大學(xué)生需提供退伍證原件及復(fù)印件;

⑦與報(bào)名崗位要求資格條件相符的證書(shū)原件及復(fù)印件;

⑧考生報(bào)名時(shí)要仔細(xì)閱讀并填寫(xiě)考生誠(chéng)信承諾書(shū)，凡存在弄虛作假、違紀(jì)作弊、擾亂秩序、偽造學(xué)歷及其他材料騙取考試資格，不依法執(zhí)行回避規(guī)定及其他不誠(chéng)信行為的，取消考試資格和聘用資格。

(三)資格審查

每人限報(bào)一個(gè)崗位，原則上按照1:3開(kāi)考，如招聘崗位報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:3的規(guī)定比例，經(jīng)呼瑪縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，原則上可縮減、合并或取消該職位的招聘計(jì)劃，特殊情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。報(bào)考者須認(rèn)真核對(duì)所報(bào)職位要求的資格條件，資格審查貫穿招考工作全過(guò)程，在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，按有關(guān)規(guī)定取消其報(bào)考資格或聘用資格。

(四)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

依據(jù)《關(guān)于省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試?yán)^續(xù)收取考試費(fèi)的通知》(黑財(cái)稅〔2020〕3號(hào))文件規(guī)定，筆試每人45元，面試不收費(fèi)。

(五)政策性加分

1.按照《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于全面落實(shí)進(jìn)一步保護(hù)關(guān)心愛(ài)護(hù)醫(yī)務(wù)人員若干措施的通知》(黑政辦明傳〔2020〕13號(hào))規(guī)定，疫情防控一線(xiàn)的編制外醫(yī)務(wù)人員，三年內(nèi)參加各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)事業(yè)單位公開(kāi)招聘時(shí)，在現(xiàn)單位工作滿(mǎn)3年且考察合格，經(jīng)所在單位推薦、衛(wèi)生健康行政部門(mén)認(rèn)定，報(bào)考鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣(市、區(qū))單位筆試成績(jī)分別加15分、10分，同等條件下優(yōu)先聘用。實(shí)際工作年限以首年首月至尾年尾月掐齊累計(jì)計(jì)算(例如：2020年1月-2020年12月為滿(mǎn)一年，報(bào)考人員憑聘用單位每年1月、12月工資支付單為佐證)。

2.按照《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào))文件規(guī)定，項(xiàng)目生(選聘高校畢業(yè)生到村任職、三支一扶計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃、農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃、村村大學(xué)生計(jì)劃)服務(wù)期滿(mǎn)、考察合格后3年內(nèi)參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)、縣級(jí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘,筆試成績(jī)分別加15分、10分。在城鄉(xiāng)公益性崗位工作滿(mǎn)2年的高校畢業(yè)生,經(jīng)考察合格,可享受項(xiàng)目生相關(guān)待遇。按照《黑龍江省人民政府關(guān)于退役士兵安置改革工作的實(shí)施意見(jiàn)》(黑政規(guī)〔2018〕17號(hào))文件規(guī)定，普通高等學(xué)校畢業(yè)入伍大學(xué)生服現(xiàn)役期滿(mǎn)退役后，可享受項(xiàng)目生政策。

3.參加過(guò)支援西藏、大慶、綏化、肇東、漠河等地區(qū)疫情防控工作的人員可享受筆試成績(jī)5分加分，多次參加疫情防控支援的不累計(jì)加分。

符合政策性加分要求的人員,只享受一次加分，不享受重復(fù)性加分，最終取最高加分項(xiàng)計(jì)入政策性加分。其中，公益性崗位人員由就業(yè)部門(mén)出具證明界定身份及工作時(shí)間，并提供公益性崗位勞動(dòng)合同及養(yǎng)老保險(xiǎn)流水明細(xì);疫情防控一線(xiàn)工作的編制外醫(yī)護(hù)人員需提供支援疫情防控工作有效證明、每年首尾月工資支付單，實(shí)際工作年限以首年首月至尾年尾月掐齊累計(jì)計(jì)算(例如：2020年1月-2020年12月為滿(mǎn)一年，報(bào)考人員憑聘用單位每年1月、12月工資支付單為佐證)。

五、招聘考試

本次招聘采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(一)筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試內(nèi)容為《醫(yī)學(xué)綜合+防疫知識(shí)》，滿(mǎn)分100分，及格線(xiàn)60分(不包含政策性加分，低于及格線(xiàn)不予進(jìn)入面試資格)。考生筆試成績(jī)?cè)诤衄斂h政府網(wǎng)站公布3個(gè)工作日。

(二)面試

在達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)(60分)的報(bào)考者中，根據(jù)筆試成績(jī)(筆試成績(jī)+政策性加分)從高到低按照招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人選。若成績(jī)并列，相應(yīng)增加進(jìn)入面試名額。未達(dá)到規(guī)定面試比例的招聘崗位，經(jīng)呼瑪縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，原則上可縮減、合并或取消該職位的招聘計(jì)劃，特殊情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。面試人員名單在呼瑪縣政府網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。

面試采取結(jié)構(gòu)化面談的形式，主要考察應(yīng)試者的綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、解決問(wèn)題的能力，滿(mǎn)分100分�，F(xiàn)場(chǎng)打分，現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)，面試成績(jī)低于60分者不予聘用。

合成考生總成績(jī)：總成績(jī)=(筆試成績(jī)+政策性加分)×60%+面試成績(jī)×40%,考試總成績(jī)?cè)诤衄斂h政府網(wǎng)站上公布7個(gè)工作日。

六、體檢與考察

根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘崗位1:1的比例，確定進(jìn)入體檢和考察人選�？忌�總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先。體檢參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》，參加體檢人員到指定醫(yī)院進(jìn)行(體檢醫(yī)院另行確定)。體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。體檢合格后，由用人單位對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等，考察不合格者，不予聘用。

七、公示及聘用

體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，經(jīng)呼瑪縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一審定后進(jìn)行聘用前公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，縣人社局辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。錄用人員與用人單位簽訂聘用合同，最低服務(wù)期限為5年，試用期為12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)經(jīng)考察合格的正式聘用，試用期滿(mǎn)考察不合格的解除聘用。

八、疫情防控

在招考組織實(shí)施過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。具體疫情防控要求將根據(jù)實(shí)際情況確定，屆時(shí)在呼瑪縣政府網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

九、特別提示

(一)報(bào)考人員應(yīng)準(zhǔn)確填報(bào)個(gè)人聯(lián)系方式，并在整個(gè)公開(kāi)招聘過(guò)程中保持通訊暢通，因個(gè)人通信不暢造成的一切后果自負(fù)。

(二)報(bào)考人員參加筆試、面試和體檢時(shí)，必須攜帶準(zhǔn)考證和身份證原件。

(三)本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

以上未盡事宜及公告最終解釋權(quán)歸呼瑪縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組所有。

呼瑪縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2022年12月16日

附件1：醫(yī)療衛(wèi)生報(bào)名登記表(1).doc

附件2：衛(wèi)生計(jì)劃表.xlsx

附件4：誠(chéng)信承諾書(shū)(1).docx

附件3：?jiǎn)挝煌�意�?bào)考證明表(1).doc

附件5：相關(guān)專(zhuān)業(yè)目錄.zip

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2022/1216/464683.html

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