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            事業(yè)單位全國(guó)招考信息
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            2023年河南南陽(yáng)南召縣選聘事業(yè)單位工作人員64人公告

            2023-07-27 17:36:22 |文章來(lái)源:南召縣人力資源和社會(huì)保障局|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))及省、市有關(guān)政策規(guī)定,經(jīng)縣委、縣政府研究同意,并報(bào)市人社局備案,現(xiàn)面向全縣差額供給和自收自支事業(yè)單位公開招聘全供事業(yè)單位工作人員64名。為確保招聘工作順利進(jìn)行,特制定本方案。

            一、選聘原則

            貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格招聘程序和工作紀(jì)律,確保選聘質(zhì)量。

            二、選聘范圍

            南召縣直差額供給和自收自支事業(yè)單位在編在崗正式工作人員(縣直醫(yī)療機(jī)構(gòu)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員除外)。

            三、選聘崗位、名額

            全縣共選聘全供事業(yè)單位工作人員64名。具體崗位名額詳見《2023年南召縣公開選聘事業(yè)單位工作人員職位表》(附件1)。

            四、選聘條件

            (一)基本條件

            1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

            2、遵守憲法和法律;

            3、具有良好的品行;

            4、具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能;

            5、高中(中專)及以上學(xué)歷;

            6、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

            7、崗位所需要的其他條件。

            (二)年齡條件

            報(bào)考者年齡要求:女性40周歲以下(1983年1月1日以后出生,以檔案記載為準(zhǔn));男性45周歲以下(1978年1月1日以后出生,以檔案記載為準(zhǔn))

            (三)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘:

            1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

            2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

            3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員;

            4、在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;

            5、未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的人員;

            6、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

            7、2022年兩次選聘中,放棄應(yīng)聘或聘用的人員;

            8、法律和政策規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

            五、選聘辦法

            (一)發(fā)布公告

            本方案在南召縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站向社會(huì)公布,本次招聘工作有關(guān)信息和事項(xiàng)均在此網(wǎng)站發(fā)布。

            (二)報(bào)名與資格審查

            報(bào)名采取由工作單位資格初審,以單位匯總現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。8月1日上午8:00開始,到縣人社局事業(yè)股報(bào)名,報(bào)名截止時(shí)間為8月3日下午18:00。

            報(bào)名時(shí)須提交材料:1、本人有效身份證原件及復(fù)印件各一份;2、近期一寸同底版正面免冠彩色照片5張及電子版;3、《南召縣2023年選聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》兩份(詳見附件2);4、《南召縣2023年選聘事業(yè)單位工作人員匯總表》兩份(詳見附件3)紙質(zhì)版加單位公章及電子版;5、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件各一份;6、單位編制臺(tái)賬涉及本人信息頁(yè)原件及復(fù)印件(加蓋單位公章);報(bào)名表所填聯(lián)系電話要保持暢通。逾期未報(bào)名者,視為自動(dòng)放棄。

            資格審查貫穿于公開選聘工作的全過(guò)程。參選人員報(bào)名時(shí)提供的材料和填寫的信息必須真實(shí)準(zhǔn)確。弄虛作假者,隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

            報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,多報(bào)者無(wú)效。

            招聘崗位與通過(guò)資格初審人數(shù)比例設(shè)定為1:2,達(dá)不到1:2的,可適當(dāng)降低開考比例,但不得低于1:1.5。如降低后仍達(dá)不到要求的,該崗位招聘名額遞減或取消。崗位被取消的報(bào)考者可改報(bào)符合報(bào)考條件的其他崗位。

            (三)筆試

            筆試異地命題,異地評(píng)卷。筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。筆試滿分120分,筆試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

            筆試時(shí)間地點(diǎn)及要求詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考者須持準(zhǔn)考證和本人有效身份證參加考試。

            (四)體檢和考察

            根據(jù)考試成績(jī)按擬聘用職位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員(若遇最后一名分?jǐn)?shù)相同時(shí),增加名額一并進(jìn)入)。

            體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。

            體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,可在同崗位應(yīng)聘人員中,按考試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

            體檢合格人員即為考察對(duì)象?疾彀凑諅(gè)別談話征求意見、審查檔案、了解有無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象等程序進(jìn)行。

            考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ),因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補(bǔ)。

            (五)公示與聘用

            對(duì)通過(guò)筆試、體檢、考察的擬聘人員,在南召縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議后辦理有關(guān)人事手續(xù),本次選聘人員最低服務(wù)年限為3年。新選聘的人員按規(guī)定試用1個(gè)月,試用期間按原渠道發(fā)放工資,試用期滿合格的,予以正式聘用,辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。人員編制使用2022年鄉(xiāng)鎮(zhèn)改革中從縣直事業(yè)單位已調(diào)劑下沉的減縣補(bǔ)鄉(xiāng)編制。不合格的,取消聘用資格,按原經(jīng)費(fèi)供給渠道,回原單位上班。應(yīng)聘者凡在規(guī)定時(shí)間未參加考試、體檢、考察及未按時(shí)到崗的,均視為自動(dòng)放棄選聘或聘用資格。

            六、組織領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)律要求

            (一)組織領(lǐng)導(dǎo)

            為確保公開選聘工作的順利實(shí)施,成立南召縣公開選聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在縣人力資源和社會(huì)保障局。

            公開選聘工作在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各有關(guān)部門密切配合,相互支持,精心組織,規(guī)范運(yùn)作,確保選聘工作順利進(jìn)行。

            (二)安全與個(gè)人防護(hù)

            應(yīng)試者在做好各項(xiàng)安全工作的同時(shí),請(qǐng)做好個(gè)人健康防護(hù)。并有義務(wù)隨時(shí)關(guān)注本次公開招聘考試專用網(wǎng)站,關(guān)注相應(yīng)工作通知。

            (三)紀(jì)律要求

            1、實(shí)行回避制度。凡參與本次公開選聘的工作人員,按有關(guān)規(guī)定一律實(shí)行回避制度。

            2、嚴(yán)格紀(jì)律。嚴(yán)把考試關(guān)、考察關(guān),建立健全責(zé)任追究制度,考試保密制度,登記備案制度等,切實(shí)維護(hù)公開選聘工作的嚴(yán)肅性。對(duì)違反規(guī)定的人員,一經(jīng)查實(shí),將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

            3、加強(qiáng)監(jiān)督。為確保整個(gè)選聘過(guò)程的公開、公平、公正,由縣紀(jì)委監(jiān)委派出專門人員監(jiān)督每一個(gè)步驟和環(huán)節(jié),切實(shí)做到信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

            本方案未盡事宜,由縣公開選聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組按照國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)政策集體研究決定并負(fù)責(zé)解釋。

            本次選聘工作的有關(guān)信息以南召縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn),筆試、體檢、考察等環(huán)節(jié)工作均不逐人電話通知。請(qǐng)應(yīng)聘者密切關(guān)注網(wǎng)站通知,否則責(zé)任自負(fù)。

            咨詢電話:0377-66880023 0377-66009003

            監(jiān)督電話:0377-66880000

            附件1:南召縣2023年選聘事業(yè)單位工作人員職位表

            附件2:南召縣2023年選聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

            附件3:南召縣2023年選聘事業(yè)單位工作人員匯總花冊(cè)

            南召縣選聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

            2023年7月27日

            原標(biāo)題:《南召縣2023年選聘事業(yè)單位工作人員 實(shí)施方案》公告

            文章來(lái)源:http://rsj.nanzhao.gov.cn/news/show-448.html

            手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2023/0727/481850.html

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            (編輯:zhongpen)
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