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            事業(yè)單位全國招考信息
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            2023年黑龍江雙鴨山寶清縣高學(xué)歷人才引進(jìn)59人公告

            2023-10-25 15:03:03 |文章來源:寶清縣人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布:2023年黑龍江雙鴨山寶清縣高學(xué)歷人才引進(jìn)59人公告,詳細(xì)信息請閱讀下文!事業(yè)單位考試考情政策解讀,點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料,更多事業(yè)單位考試資訊請關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號,歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群:事業(yè)單位招聘考試全國各地企微群  參加刷題、?肌㈩I(lǐng)取備考資料,考編路上不孤單!

            為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市、縣委人才工作會(huì)議精神,深入實(shí)施“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略,持續(xù)引進(jìn)高學(xué)歷人才,推進(jìn)寶清全面振興全方位振興,組織實(shí)施2023年高學(xué)歷人才引進(jìn)工作。

            一、崗位數(shù)量

            本次計(jì)劃引進(jìn)全額事業(yè)編制高學(xué)歷人才56名。

            二、對象和條件

            (一)引進(jìn)對象

            全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員。

            (二)引進(jìn)條件

            1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。

            2.遵守憲法和法律,政治素質(zhì)良好。

            3.具有正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件。

            4.具有與崗位職責(zé)相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì)、專業(yè)知識結(jié)構(gòu)和良好心理素質(zhì)。

            5.碩士研究生學(xué)歷人員35周歲以下(1988年10月25日以后出生),博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲以下(1983年10月25日以后出生)。

            6.具備引進(jìn)崗位所需學(xué)歷、專業(yè)及其他條件。應(yīng)在2023年度及之前獲得國家承認(rèn)的符合報(bào)名崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位及其他條件。港澳臺地區(qū)或海外高校全日制統(tǒng)招研究生及以上學(xué)歷,應(yīng)具有教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)定的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

            7.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

            8.服從對崗位的安排和調(diào)整。

            (三)具有下列情形之一的,不得參加報(bào)名

            1.雙鴨山市及所屬縣區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員;截至報(bào)名結(jié)束時(shí),已被雙鴨山市及所屬縣區(qū)機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式錄(聘)用(含進(jìn)入考察體檢環(huán)節(jié)的)未滿服務(wù)期的。

            2.定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)和在職培養(yǎng)的畢業(yè)生。

            3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

            4.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的。

            5.近三年各類招考過程中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律行為的。

            6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

            7.有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

            三、政策待遇

            (一)住房待遇。對此次引進(jìn)的全日制碩士研究生學(xué)歷及博士研究生學(xué)歷人才,可免費(fèi)入住人才公寓,入住期限為5年,5年內(nèi)個(gè)人及配偶、子女名下在縣內(nèi)有住房的應(yīng)予搬離。若5年期滿后仍無住房的,根據(jù)本人申請,繳納一定標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)惠住房租金,可繼續(xù)使用人才公寓。引進(jìn)的人才符合入住條件但未能入住的,給予租房補(bǔ)貼(依據(jù)市場價(jià)格而定),建立輪候名單,待有空房后安排入住。

            (二)購房補(bǔ)貼。對此次引進(jìn)的全日制碩士研究生,簽訂五年以上合同的,在縣內(nèi)首次購房的,給予5萬元安家費(fèi);對引進(jìn)的全日制博士研究生,簽訂五年以上合同的,在縣內(nèi)首次購房的,給予10萬元安家費(fèi)。

            (三)評定職稱。對此次引進(jìn)的專業(yè)技術(shù)型人才,根據(jù)年度考核情況,符合職稱評定標(biāo)準(zhǔn)的,優(yōu)先給予申報(bào)、評定。

            (四)配偶安置。對此次引進(jìn)的高學(xué)歷人才配偶有意愿來寶就業(yè)的,機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員,經(jīng)其工作單位同意調(diào)轉(zhuǎn)的前提下,按工作性質(zhì)、專業(yè)崗位對口原則給予安置;企業(yè)人員推薦到縣內(nèi)企業(yè)工作;未就業(yè)但符合條件人員,可給予簽訂公益性崗位聘用合同、政府聘用人員等方式解決就業(yè)。

            (五)子女入學(xué)。對此次引進(jìn)的高學(xué)歷人才子女(學(xué)前教育、義務(wù)教育、高中教育階段)來寶清入學(xué),根據(jù)本人意愿和實(shí)際情況,按免試就近入學(xué)原則安排。

            (六)項(xiàng)目扶持。對此次引進(jìn)的高學(xué)歷人才帶項(xiàng)目來寶清工作的,將在項(xiàng)目立項(xiàng)、經(jīng)費(fèi)資助等方面予以優(yōu)先支持。

            (七)醫(yī)療健康。對此次引進(jìn)的高學(xué)歷人才,每年可享受我縣人民醫(yī)院免費(fèi)體檢一次。

            (八)旅游體驗(yàn)。對此次引進(jìn)的高學(xué)歷人才,每年可享受全家縣內(nèi)景區(qū)免費(fèi)旅游一次。

            (九)工資補(bǔ)貼。對此次引進(jìn)人才轉(zhuǎn)正后可享受工資補(bǔ)貼待遇。

            (十)面試補(bǔ)貼待遇。凡符合我縣人才引進(jìn)條件,經(jīng)審核同意來寶面試的,憑交通費(fèi)用憑證報(bào)銷往返交通費(fèi)用,每人最高不超過1000元。

            四、引進(jìn)程序

            (一)網(wǎng)上報(bào)名

            1.報(bào)名時(shí)間:2023年10月25日9:00至10月31日17:00。

            2.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名(請用PC端登錄不要用手機(jī)操作)。

            http://zpks.gprcw.com/index.php/exam/?EXAMID=2586

            (二)初審

            報(bào)名過程中,由縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作人員進(jìn)行網(wǎng)上資格審查,報(bào)名截止后發(fā)布擬進(jìn)入面試人員名單及面試公告。

            (三)組織面試及現(xiàn)場資格復(fù)審

            此次人才引進(jìn)工作不設(shè)筆試環(huán)節(jié),直接采取面試的方式進(jìn)行。資格復(fù)審與面試相關(guān)事宜另行通知。

            (四)考察

            綜合評分排名靠前的考生進(jìn)入本崗位考察環(huán)節(jié),屆時(shí)將成立考察組進(jìn)行考察,重點(diǎn)了解考生在校和工作期間表現(xiàn)情況。考察后,確定擬錄用人選名單。

            (五)體檢

            體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn),由縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定參加體檢人員,統(tǒng)一組織在寶清縣人民醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用自理。

            (六)公示

            體檢審核通過后,在網(wǎng)上公示錄用人選名單,公示期為7個(gè)工作日。

            (七)聘用

            公示期滿無異議的,按有關(guān)要求辦理聘用手續(xù)。引進(jìn)人才在我縣最低工作年限為5年。引進(jìn)人才實(shí)行試用期制度,試用期為12個(gè)月(試用期包括在聘用合同期限內(nèi))。

            (八)考核

            試用期滿后,由用人單位進(jìn)行考核,并出具書面考核意見,考核不合格的不予正式聘用。

            本計(jì)劃相關(guān)內(nèi)容由寶清縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

            附件:

            附件1:寶清縣2023年高學(xué)歷人才引進(jìn)計(jì)劃表.xlsx

            附件2:相關(guān)專業(yè)目錄.docx

            附件3:網(wǎng)上報(bào)名流程及注意事項(xiàng).docx

            寶清縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

            2023年10月25日

            原標(biāo)題:寶清縣2023年高學(xué)歷人才引進(jìn)公告

            文章來源:http://www.hlbaoqing.gov.cn/templet/def/wenzhang_detail.jsp?id=127009

            手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2023/1025/488384.html

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            (編輯:zhongpen)
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