2024年寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院招聘事業(yè)編制高層次人才(教師)6人公告
2024-02-27 11:15:36 |文章來(lái)源:寧波市人力資源和社會(huì)保障局|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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2024年寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘事業(yè)編制高層次人才(教師)公告
根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)寧波大學(xué)同意,寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院決定面向全國(guó)公開(kāi)招聘高層次人才(教師)共6名,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位簡(jiǎn)介
寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院是國(guó)家教育部和浙江省人民政府批準(zhǔn)設(shè)立、由寧波大學(xué)舉辦、具有獨(dú)立法人資格、實(shí)施本科層次學(xué)歷教育的全日制普通高等學(xué)校。分類(lèi)類(lèi)別為獨(dú)立學(xué)院,經(jīng)費(fèi)預(yù)算形式為自收自支。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行,通過(guò)資格審查、面試、體檢和考核等程序面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員。
三、招聘對(duì)象基本條件
(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);
(二)遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);
(三)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專(zhuān)業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)具備崗位所需的其他條件。
四、招聘對(duì)象及相關(guān)待遇
(一)學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)(T類(lèi))
原則上由一名學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才(A類(lèi))或?qū)W術(shù)帶頭人(B類(lèi))作為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人,由3名及以上學(xué)術(shù)骨干(C類(lèi))或優(yōu)秀博士(D類(lèi))作為團(tuán)隊(duì)核心成員組成。
(二)學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才(A類(lèi))
中國(guó)科學(xué)院院士;中國(guó)工程院院士;國(guó)家“萬(wàn)人計(jì)劃”杰出人才;國(guó)家“萬(wàn)人計(jì)劃”領(lǐng)軍人才;國(guó)家自然科學(xué)基金創(chuàng)新群體帶頭人;國(guó)家自然科學(xué)基金杰出青年科學(xué)基金獲得者;國(guó)家級(jí)教學(xué)名師;國(guó)家“萬(wàn)人計(jì)劃”青年拔尖人才;國(guó)家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者;中國(guó)科學(xué)院“百人計(jì)劃”入選者;浙江省“萬(wàn)人計(jì)劃”領(lǐng)軍人才;省級(jí)教學(xué)名師;浙江省“錢(qián)江學(xué)者”特聘教授等。
(三)學(xué)術(shù)帶頭人(B類(lèi))
博士或具備碩士生導(dǎo)師資格(至少指導(dǎo)過(guò)一屆碩士研究生),正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù),50周歲以下,具有較強(qiáng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和學(xué)術(shù)組織管理能力,能統(tǒng)領(lǐng)學(xué)術(shù)隊(duì)伍開(kāi)展高層次的學(xué)科建設(shè)工作和學(xué)術(shù)活動(dòng)。
近5年內(nèi),主持過(guò)國(guó)家級(jí)教科研項(xiàng)目1項(xiàng);或省部級(jí)教學(xué)科研成果二等獎(jiǎng)1項(xiàng);或理工科獲得單項(xiàng)120萬(wàn)元、人文社科獲得單項(xiàng)80萬(wàn)以上的橫向項(xiàng)目;或成果轉(zhuǎn)讓經(jīng)費(fèi)累計(jì)100萬(wàn)以上。
近5年內(nèi),理工科在本領(lǐng)域SCI中科院大類(lèi)一、二區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇或大類(lèi)三、四區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文4篇,人文社科在本領(lǐng)域權(quán)威期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇或一級(jí)核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇。
(四)學(xué)術(shù)骨干(C類(lèi))
C1類(lèi):
博士,具有副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù),或3年以上中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù),或具有博士后經(jīng)歷,40周歲以下。
近5年內(nèi),主持省部級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目1項(xiàng);或省部級(jí)一般項(xiàng)目2項(xiàng);或獲得省部級(jí)教研科研成果三等獎(jiǎng)及以上1項(xiàng);或理工科獲得單項(xiàng)100萬(wàn)元、人文社科獲得單項(xiàng)60萬(wàn)以上的橫向項(xiàng)目。
近5年內(nèi),理工科在本領(lǐng)域SCI中科院大類(lèi)一、二區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇或大類(lèi)三、四區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇,人文社科在本領(lǐng)域一級(jí)核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇。
C2類(lèi):
博士,45周歲以下,具有豐富的行業(yè)企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)或社會(huì)資源和高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù);或擔(dān)任政府部門(mén)正處級(jí)及以上或大中型企業(yè)副總及以上職務(wù)3年及以上。
近5年內(nèi),理工科在本領(lǐng)域SCI中科院大類(lèi)三、四區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇,人文社科在本領(lǐng)域二級(jí)核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇,或獲得國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利1項(xiàng);或獲得省部級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)批示或部門(mén)采納決策建議稿1項(xiàng)。
近5年內(nèi),參與市級(jí)及以上創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)或大型項(xiàng)目(排名前2),且經(jīng)證實(shí)已取得較好的經(jīng)濟(jì)或社會(huì)效益;或理工科獲得單項(xiàng)120萬(wàn)元、人文社科獲得單項(xiàng)80萬(wàn)以上的橫向項(xiàng)目;或成果轉(zhuǎn)讓經(jīng)費(fèi)累計(jì)60萬(wàn)以上。
(五)優(yōu)秀博士(D1類(lèi))
博士,35周歲以下。
近4年內(nèi),理工科在本領(lǐng)域SCI中科院大類(lèi)三、四區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇,人文社科在本領(lǐng)域二級(jí)核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇。
上述五類(lèi)引進(jìn)人員,均需提供反映能力的有關(guān)證書(shū)、發(fā)表論文和論著、收錄證明等詳細(xì)材料原件和復(fù)印件。
全職引進(jìn)的高層次人才,除享受正常的工資福利待遇外,相應(yīng)待遇如下:
人才類(lèi)別 |
學(xué)校安家費(fèi) (萬(wàn)元) |
租房補(bǔ)貼 |
市人才安家補(bǔ)助和購(gòu)房補(bǔ)貼 |
科研啟動(dòng)費(fèi) (萬(wàn)元) |
其他待遇 |
T |
協(xié)商 |
每年2萬(wàn)元,補(bǔ)貼3年 |
學(xué)院協(xié)助申請(qǐng)寧波市人才安家補(bǔ)助和購(gòu)房補(bǔ)貼 |
面議 |
|
A |
協(xié)商 |
面議 |
可直聘正高。 |
||
B |
200 |
自然科學(xué)35; 人文社科25 |
|||
C1 |
150 |
每年1.2萬(wàn)元,補(bǔ)貼3年 |
自然科學(xué)20; 人文社科15 |
可直聘副高。 |
|
C2 |
130 |
||||
D1 |
120 |
自然科學(xué)10; 人文社科8 |
本次事業(yè)編制招聘所需專(zhuān)業(yè)均為學(xué)院重點(diǎn)發(fā)展學(xué)科,在上述基礎(chǔ)上可另行商議平臺(tái)建設(shè)經(jīng)費(fèi)。
此外,根據(jù)《寧波市人才安居實(shí)施辦法》,2018年10月11日之后從寧波市外全職新引進(jìn)的高層次人才,在寧波大市范圍內(nèi)首次購(gòu)買(mǎi)家庭唯一住房的,可享受實(shí)際購(gòu)房總額20%,最高20-60萬(wàn)元的寧波市購(gòu)房補(bǔ)貼(引進(jìn)前在甬購(gòu)房,無(wú)法享受購(gòu)房補(bǔ)貼);另外根據(jù)相應(yīng)人才類(lèi)別,還可享受15-800萬(wàn)元的安家補(bǔ)助。
五、招聘計(jì)劃
詳見(jiàn)《2024年科技學(xué)院事業(yè)編制高層次人才招聘崗位具體條件》(附件1)
六、招聘辦法和步驟
(一)報(bào)名與資格初審
1、報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日至2024年11月30日止;
2、報(bào)名辦法:登陸寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.ndky.edu.cn/)或?qū)幉ㄈ肆Y源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.nbrs.gov.cn/index.htm)下載并填好報(bào)名表,將個(gè)人簡(jiǎn)歷電子稿以及《寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院擬引進(jìn)高層次人才情況登記表》(附件2)發(fā)送郵件至相關(guān)學(xué)院聯(lián)系人郵箱。郵件主題請(qǐng)標(biāo)明“姓名+專(zhuān)業(yè)+應(yīng)聘崗位”。
3、應(yīng)聘人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效,招聘單位將對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行初審,向初審未通過(guò)者說(shuō)明理由。符合招聘條件的,方可獲得資格復(fù)審和面試資格。通過(guò)資格初審人員將由相關(guān)學(xué)院通知本人,同時(shí)通知資格復(fù)審及面試的時(shí)間、地點(diǎn)。
4、根據(jù)往年招聘情況,認(rèn)定本次所有招聘崗位為長(zhǎng)期招聘不足的緊缺崗位,報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局審核,符合招聘條件的應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比達(dá)不到3:1時(shí),按符合招聘條件的應(yīng)聘人數(shù)進(jìn)入考試程序。
(二)面試
公開(kāi)招聘考試采取面試的辦法。
1、資格復(fù)審:面試前攜帶報(bào)名表、本人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)(屬于2024年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的憑就業(yè)協(xié)議和學(xué)校推薦表或?qū)W生證、屬于國(guó)境外留學(xué)回國(guó)境人員憑教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)或國(guó)境外學(xué)校學(xué)籍證明)、職稱(chēng)證、執(zhí)(職)業(yè)證、近期免冠1寸照片1張及相關(guān)證件的原件和復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與招聘資格條件不相符者,不得參加面試。未按時(shí)參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。
2、面試:面試主要測(cè)試報(bào)考者所報(bào)崗位的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平、教學(xué)能力、研發(fā)能力、創(chuàng)新能力、成果轉(zhuǎn)化能力等。面試總分為100分,不足60分者淘汰。
3、成績(jī):在成績(jī)合格人員中,按面試成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對(duì)象。
(三)體檢與考核
參加體檢人員在接到電話(huà)通知后,按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行。
體檢結(jié)束后,招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考核?己瞬缓细裾咛蕴。
因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在面試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(四)公示與聘用
擬聘用人員名單由主管部門(mén)報(bào)經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后,在寧波人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示七個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后無(wú)異議,辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的,將取消聘用資格。
本次公開(kāi)招聘咨詢(xún)電話(huà):0574—63712510
本次公開(kāi)招聘監(jiān)督電話(huà):0574—87600501。
附件1:2024年科技學(xué)院事業(yè)編制高層次人才招聘崗位具體條件.xlsx
附件2:寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院擬引進(jìn)高層次人才情況登記表.docx
寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院
2024年2月26日
原文標(biāo)題:2024年寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘事業(yè)編制高層次人才(教師)公告
文章來(lái)源:http://rsj.ningbo.gov.cn/art/2024/2/26/art_1229676740_4363962.html
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