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            2024年江西南昌縣供銷資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理中心招聘工作人員2人公告

            2024-04-15 10:03:23 |文章來源:南昌人才招聘網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            2024年南昌縣供銷資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理中心公開招聘工作人員的公告

            根據(jù)工作需要,南昌縣供銷資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理中心面向社會(huì)公開招聘2名工作人員。現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘原則

            貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn),實(shí)行公開報(bào)名、統(tǒng)一考核、擇優(yōu)聘用。

            二、招聘要求

            (一)招聘人數(shù)及資格條件詳見下表:

            招聘條件中專業(yè)按照《江西省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄》設(shè)置。

            (二)基本條件

            1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),無違法犯罪記錄;

            2.具有良好的品行和職業(yè)素質(zhì),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,身體健康;

            3.具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書);

            4.工作經(jīng)驗(yàn)證明(單位開具的工作經(jīng)驗(yàn)證明材料,工作經(jīng)驗(yàn)證明材料上需有單位全稱、本人姓名、身份證號(hào)碼、在單位從事的崗位、工作起止時(shí)間、單位公章等信息);

            5.報(bào)考人員應(yīng)在2023年12月31日前取得國(guó)家承認(rèn)并符合崗位要求的學(xué)歷畢業(yè)證書;

            6.報(bào)考人員應(yīng)選報(bào)符合自身?xiàng)l件的職位,如因提供信息不準(zhǔn)確或不符合職位報(bào)考條件,導(dǎo)致影響考錄或被取消考錄資格的,由報(bào)考人員自行承擔(dān);

            7.具備招聘崗位要求的其他資格條件。

            (三)有下列情況之一的,不接受報(bào)考

            1.因犯罪受過刑事處罰的人員;

            2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;

            3.在各級(jí)行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)企招錄中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

            4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

            5.被依法辭退的行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)企工作人員;

            6.受黨紀(jì)政務(wù)處分期間或者未滿影響期限的;

            7.法律規(guī)定不得錄用為國(guó)企工作人員的其他情形;

            8.其他原因不適宜報(bào)考人員。

            三、招聘程序

            本次公開招聘實(shí)行統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法,按照信息發(fā)布、網(wǎng)上報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、政審、公示、聘用的程序依次進(jìn)行。

            (一)網(wǎng)上報(bào)名

            本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度,請(qǐng)報(bào)名人員仔細(xì)閱讀公告、比照崗位條件與要求,誠(chéng)信報(bào)考,因自身原因?qū)е碌暮蠊柏?zé)任由考生自行承擔(dān),請(qǐng)考生仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位條件,不符合崗位條件者,請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試,已參加考試的,成績(jī)一律無效。

            (1)報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2024年4月19日12:00,報(bào)名費(fèi)繳費(fèi)截止時(shí)間為報(bào)名結(jié)束當(dāng)日16:00;

            (2)報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名人員通過電腦登錄南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com),選擇相應(yīng)專題,進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng),據(jù)實(shí)填寫報(bào)名信息并上傳一寸證件電子照片、本人身份證正反面、畢業(yè)證、工作經(jīng)驗(yàn)證明等相關(guān)證明材料;

            (3)本次招聘報(bào)名費(fèi)50元,網(wǎng)上繳費(fèi)成功人員為最終報(bào)名人員。未完成網(wǎng)上繳費(fèi)的人員,報(bào)名無效。另外棄考者報(bào)名費(fèi)不予退回;

            (4)考生可點(diǎn)擊原公告右上角“個(gè)人中心”,在相應(yīng)欄報(bào)考情況處查看報(bào)名情況,如顯示【待審核】請(qǐng)耐心等待后臺(tái)人員審核;如顯示【未通過】表示報(bào)名不成功,請(qǐng)仔細(xì)查看未通過原因,點(diǎn)擊重新報(bào)考,重新填寫并上傳材料,等待審核;如顯示【待繳費(fèi)】表示網(wǎng)上報(bào)名通過,請(qǐng)及時(shí)繳費(fèi);如顯示【已通過】表示網(wǎng)上報(bào)名通過且繳費(fèi)成功;

            (5)請(qǐng)考生密切關(guān)注網(wǎng)站信息,所有通知、公告均在“南昌人才招聘網(wǎng)”(http://www.ncrczpw.com)公布,不單獨(dú)通知考生個(gè)人,因考生未及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息而產(chǎn)生的后果由考生負(fù)責(zé);

            (6)筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2024年5月8日10:00-2024年5月12日09:00。

            (二)筆試

            1.筆試采取閉卷方式進(jìn)行,考生憑身份證和《筆試準(zhǔn)考證》參加考試;

            2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證;

            3.筆試內(nèi)容:筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)+公文寫作》,滿分100分,時(shí)長(zhǎng)150分鐘,考試題型為客觀題與主觀題結(jié)合,主要考察綜合素質(zhì)和綜合能力要素;

            4.筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)按崗位職位數(shù)1:5比例,從高分到低分確定后續(xù)環(huán)節(jié)入闈人選(末位成績(jī)相同者一并進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié))。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。后續(xù)安排請(qǐng)關(guān)注南昌人才招聘網(wǎng)公告。

            (三)資格審查

            1.資格審查工作貫穿招聘工作全過程,實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名,筆試通過人員提交的學(xué)歷、專業(yè)、年齡、工作經(jīng)歷等信息和相關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。經(jīng)審查,證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí),影響資格審查或無法完成資格審查的,取消報(bào)名人員應(yīng)聘資格,由此造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

            2.資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行公告;

            3.資格審查需提交材料如下:

            (1)公開招聘報(bào)名表(報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)下載打印);

            (2)身份證原件及復(fù)印件;

            (3)學(xué)歷畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;

            (4)工作經(jīng)驗(yàn)證明原件及復(fù)印件(單位開具的工作經(jīng)驗(yàn)證明材料,工作經(jīng)驗(yàn)證明材料上需有單位全稱、本人姓名、身份證號(hào)碼、在單位從事的崗位、工作起止時(shí)間、單位公章等信息);

            (5)本人學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證備案表1份;

            (6)本人近期一寸免冠同底彩色照片2張;

            (7)其他與崗位相關(guān)需提供的證明材料等原件。

            資格審查合格者進(jìn)入面試環(huán)節(jié),因資格審查不符或本人放棄資格審查產(chǎn)生的缺額,按筆試成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ),末位如遇分?jǐn)?shù)并列的,可同時(shí)遞補(bǔ)進(jìn)行資格審查。

            資格審查合格者現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。后續(xù)安排請(qǐng)關(guān)注南昌人才招聘網(wǎng)公告。

            (四)面試

            1.面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見面試準(zhǔn)考證;

            2.面試主要內(nèi)容和方法:面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,面試主要考核綜合分析、應(yīng)變能力、專業(yè)知識(shí)等,滿分為100分;

            3.面試成績(jī)?cè)O(shè)置合格線為70分,未達(dá)到合格線者不予進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié);

            4.綜合成績(jī)合成計(jì)算及排名

            綜合總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

            筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理,按綜合總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排名排序,綜合總成績(jī)相同的,按面試成績(jī)進(jìn)行排名,面試成績(jī)也相同時(shí)按學(xué)歷高低進(jìn)行排名。

            (五)體檢

            1.根據(jù)綜合總成績(jī)從高分到低分的排名順序,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額確定體檢人員名單;

            2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。體檢對(duì)象按通知要求到指定醫(yī)院體檢,體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理;

            3.體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;

            4.未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員,取消資格;體檢結(jié)論不合格需復(fù)檢的,由體檢實(shí)施機(jī)關(guān)安排復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),因體檢放棄或體檢不合格產(chǎn)生的缺額,根據(jù)綜合總成績(jī)從高分到低分排名順序依次遞補(bǔ),綜合總成績(jī)相同的,按面試成績(jī)進(jìn)行排名,面試成績(jī)也相同時(shí)按學(xué)歷高低進(jìn)行排名。

            (六)政審

            體檢合格人員即確定為入闈政審對(duì)象,用人單位將對(duì)入闈政審對(duì)象是否符合招聘的崗位要求開展全面考核考察,形成考察意見,因政審不合格或政審對(duì)象放棄資格產(chǎn)生的缺額,根據(jù)綜合總成績(jī)從高分到低分排名順序依次遞補(bǔ),綜合總成績(jī)相同的,按面試成績(jī)進(jìn)行排名,面試成績(jī)也相同時(shí)按學(xué)歷高低進(jìn)行排名。

            (七)公示及聘用

            根據(jù)政審結(jié)果確定擬聘用人員名單,并在南昌人才招聘網(wǎng)公示5個(gè)工作日,公示期滿無異議,按照規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù),有異議經(jīng)查屬實(shí)的,取消聘用資格。

            依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及我中心相關(guān)規(guī)定與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同并約定試用期,試用期考核不合格者不予聘用。

            因公示及試用期不合格或放棄資格產(chǎn)生的缺額,根據(jù)綜合總成績(jī)從高分到低分排名順序依次遞補(bǔ),綜合總成績(jī)相同的,按面試成績(jī)進(jìn)行排名,面試成績(jī)也相同時(shí)按學(xué)歷高低進(jìn)行排名。

            四、薪酬待遇

            工資待遇:試用期3個(gè)月,試用期間月工資2400元。試用期滿后每人每年約5.6萬元(含五險(xiǎn)一金個(gè)人及單位應(yīng)繳納部分),提供工作餐、職工體檢、工會(huì)福利等。

            五、注意事項(xiàng)

            1.應(yīng)聘者須確保填報(bào)的信息真實(shí)準(zhǔn)確,不符合應(yīng)聘資格條件的請(qǐng)勿報(bào)名,若發(fā)現(xiàn)所填報(bào)的信息存在隱瞞或欺詐情形,一律視為不符合我中心的錄用條件,或我中心基于被欺詐而訂立勞動(dòng)合同,即導(dǎo)致勞動(dòng)合同無效且我中心有權(quán)解除勞動(dòng)合同并予以辭退。

            3.本次公開招聘各環(huán)節(jié)信息以南昌人才招聘網(wǎng)發(fā)布為準(zhǔn),請(qǐng)考生時(shí)刻關(guān)注招聘公告。

            六、聯(lián)系電話

            報(bào)考技術(shù)支持電話:86691206;

            以上電話請(qǐng)于工作時(shí)間內(nèi)撥打(上午9:00-12:00,下午14:00-17:00,節(jié)假日除外)。

            附件:2024年南昌縣供銷資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理中心公開招聘職位表

            2024年4月15日

            原文標(biāo)題:2024年南昌縣供銷資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理中心公開招聘工作人員的公告

            文章來源:南昌人才招聘網(wǎng)

            手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2024/0415/500527.html

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            (編輯:zhongpen)
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