山東省機場管理集團(tuán)有限公司是省委、省政府管理的國有重要骨干企業(yè)，肩負(fù)著統(tǒng)籌全省機場資源整合、規(guī)劃建設(shè)、運營管理和促進(jìn)全省民航高質(zhì)量發(fā)展重任，2019年2月正式組建成立，注冊資本101.9億元。目前，集團(tuán)下轄濟(jì)南、煙臺、威海、臨沂、日照、東營、菏澤7個權(quán)屬機場，委托管理濟(jì)寧曲阜機場。集團(tuán)成立以來，緊緊錨定“建設(shè)國內(nèi)一流的現(xiàn)代化山東半島機場群、打造國內(nèi)一流的現(xiàn)代化機場管理集團(tuán)”的“雙一流”發(fā)展目標(biāo)，認(rèn)真按照“一三四六”總體發(fā)展思路，持續(xù)優(yōu)化完善管理體系，協(xié)同推進(jìn)機場規(guī)劃建設(shè)、安全管理和生產(chǎn)經(jīng)營，堅定不移做大客貨主業(yè)，實施差異化功能定位，促進(jìn)機場與區(qū)域經(jīng)濟(jì)深度融合，各權(quán)屬機場呈現(xiàn)出一體化管理、協(xié)同化運營、特色化發(fā)展的嶄新局面。

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘涉及所屬7個權(quán)屬機場共119人。具體用人單位、任職條件、崗位職責(zé)等詳見附件。

二、應(yīng)聘基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，符合《民用航空背景調(diào)查規(guī)定》要求;

(二)具有良好的品行;

(三)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

(五)崗位所需的年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等其他條件;

(六)具有以下情形之一的，不得報考：受處分期間的人員或處于處分影響期的人員;因犯罪受過刑事處罰的人員;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;被開除公職的人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;因個人原因造成國有資產(chǎn)重大經(jīng)濟(jì)損失或惡劣影響的人員;正在接受審計、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的人員;報考后構(gòu)成回避關(guān)系的人員;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、招聘程序及薪酬待遇

招聘工作按照公開報名、資格審核、履歷評價、測試、考察、聘用等程序進(jìn)行。本次招聘通過山東省國資委官方網(wǎng)站、山東省機場管理集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站公開發(fā)布招聘信息。

(一)報名。報名方式詳見附件。每位應(yīng)聘人員限報一個崗位，未按要求填寫報名材料及一人報多個崗位者視為無效報名。報名時間截至2024年5月12日16：30。

(二)資格審查、履歷評價、測試。對通過資格審查、履歷評價的報名人員進(jìn)行測試，具體形式另行通知。

(三)綜合考察。綜合考察主要包括背景調(diào)查、檔案審核、組織考察、體檢等。

(四)公示。確定擬錄用人員名單后進(jìn)行公示，時間為5個工作日。

(五)辦理錄用手續(xù)。用人單位依法與聘用人員簽訂勞動合同，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。薪酬待遇按照錄取后工作單位薪酬制度執(zhí)行。

四、有關(guān)事項

(一)資格審查貫穿招聘全過程。凡有造假行為，或在報到時沒有獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的，取消應(yīng)聘或聘用資格。

(二)本次招聘不收取任何費用、不授權(quán)任何機構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)，請?zhí)岣呔�惕，�?jǐn)防受騙。

(三)公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘有最終解釋。

文章來源：http://gzw.shandong.gov.cn/articles/ch00223/202405/ee8db661-4680-4e7b-8e5b-6b6c5e8620d3.html

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