金華市金投集團(tuán)有限公司是市屬一類國(guó)有企業(yè)，成立于2019年10月11日，主體信用評(píng)級(jí)“AA+”，是一家現(xiàn)代類金融公司。集團(tuán)業(yè)務(wù)包括投資股權(quán)管理、產(chǎn)業(yè)基金管理、優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)管理、綜合金融服務(wù)和實(shí)業(yè)民生服務(wù)五大板塊。

浙江金義融資租賃有限公司是由金投集團(tuán)牽頭設(shè)立的一級(jí)子公司，公司成立于2022年11月，注冊(cè)資本金3億元，是浙江省地方金融監(jiān)督管理局批準(zhǔn)設(shè)立的、金華地區(qū)目前唯一的國(guó)有控股融資租賃法人主體。

金義租賃主營(yíng)融資租賃業(yè)務(wù)，秉持“扎根地方、服務(wù)中小、行穩(wěn)致遠(yuǎn)”的戰(zhàn)略定位，服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)、助力民生工程，大力助推金華經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。成立以來(lái)，公司業(yè)務(wù)持續(xù)高速發(fā)展，截至目前，已為數(shù)十家企業(yè)提供了專業(yè)優(yōu)質(zhì)的融資租賃服務(wù)，公司租賃資產(chǎn)余額已超11億元。

為達(dá)成將金義租賃建設(shè)成為行業(yè)內(nèi)具有一定影響力的專業(yè)化精品融資租賃公司之目標(biāo)，現(xiàn)計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘各類專業(yè)人才。

一、招聘崗位和職數(shù)

本次面向社會(huì)公開招聘工作人員3名，具體為：業(yè)務(wù)發(fā)展部

客戶經(jīng)理2名、風(fēng)控法務(wù)部合規(guī)風(fēng)控崗1名。

二、招聘范圍、報(bào)名資格條件

(一)招聘范圍

全國(guó)范圍內(nèi)符合條件人員。

(二)報(bào)名資格條件

1.基本條件：(1)堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家各項(xiàng)路線、方針、政策以及上級(jí)工作部署;遵紀(jì)守法、品德優(yōu)良、作風(fēng)正派、誠(chéng)信廉潔、勤奮敬業(yè)，無(wú)不良征信記錄;(2)具有高度的工作責(zé)任心和良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;(3)身體健康，符合公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn)。

2.資格條件：詳見浙江金義融資租賃有限公司招聘崗位信息表。

3.有下列情況之一者不受理報(bào)名：(1)受過刑事處罰的;(2)處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的使用限制期內(nèi)的;(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;(4)其他不宜報(bào)考的。

三、招聘程序

招聘工作按照信息發(fā)布、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格審查、考試、考察、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)招聘信息發(fā)布平臺(tái)

市金投集團(tuán)微信公眾號(hào)

金華人才網(wǎng)http://www.jhrcsc.com/

智聯(lián)招聘網(wǎng)http://www.zhaopin.com/

前程無(wú)憂網(wǎng)http://www.51job.com/

海投網(wǎng)http://www.haitou.cc

(二)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1.報(bào)名方式：本次報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，每位應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位。應(yīng)聘人員應(yīng)準(zhǔn)確、完整的填寫浙江金義融資租賃有限公司招聘報(bào)名表。

2.報(bào)名時(shí)間：2024年5月10日—6月10日24:00。

應(yīng)聘人員須將報(bào)名表和應(yīng)聘材料以附件形式打包發(fā)送至指定郵箱zjjyrzzl@163.com(浙江金義融資租賃的拼音首字母)，并將附件名稱和郵件主題改為“報(bào)考崗位+姓名+學(xué)歷+職稱”的格式，例如：業(yè)務(wù)發(fā)展部客戶經(jīng)理-張三-全日制本科-經(jīng)濟(jì)師。

3.報(bào)名需提供以下材料掃描件：

本人有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(在學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn下載)、職(執(zhí))業(yè)資格證書(如有)、專業(yè)技術(shù)資格證書(如有)、有關(guān)任職或從業(yè)經(jīng)歷證明(歷年養(yǎng)老保險(xiǎn)信息查詢記錄、勞動(dòng)合同、公司蓋章證明)、榮譽(yù)證書等相關(guān)材料。

4.報(bào)名材料要求：應(yīng)聘人員若未按要求完整填寫報(bào)名信息或提供相關(guān)證明材料，則視為無(wú)效報(bào)名，由此造成的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。同時(shí)，應(yīng)聘人員須對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格和聘用資格。

5.請(qǐng)關(guān)注郵箱信息、保持手機(jī)暢通，考試及招錄相關(guān)信息將通過郵件或短信形式通知。

6.咨詢電話：15167966721、81720060(童女士)。

(三)資格審查

公司按照?qǐng)?bào)名條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，審查合格的準(zhǔn)予參加筆試。資格審查合格人員與招聘職數(shù)不足3:1的，取消該招聘崗位。

(四)組織考試

本次公司招聘工作人員采用筆試、面試結(jié)合的方式，筆試占30%，面試占70%，合計(jì)組成綜合成績(jī)。筆面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。其中：

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1.筆試：筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合知識(shí)及專業(yè)技能掌握情況，采取閉卷形式進(jìn)行。筆試合格分?jǐn)?shù)為60分(含)，未合格者不能進(jìn)入面試。筆試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

2.面試：筆試結(jié)束后，根據(jù)從高分到低分的成績(jī)排序，按照招聘計(jì)劃數(shù)1:5的比例確定入圍面試人選。如遇最后一名同分的，則一并進(jìn)入面試;若不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。面試合格分?jǐn)?shù)為70分，未達(dá)合格分，不列為考察人選。面試若確定無(wú)合適人選，崗位可空缺。

(五)考察

各招聘崗位根據(jù)綜合成績(jī)從高到低按1:1擬定考察人選。如綜合成績(jī)分?jǐn)?shù)相同，以面試得分高者優(yōu)先。公司對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察，注重考察人選的工作實(shí)績(jī)。如出現(xiàn)本人放棄或不合格者，可按綜合成績(jī)從高到低遞補(bǔ)。為確保招聘質(zhì)量，經(jīng)研究確無(wú)合適人選的，崗位可空缺。

(六)體檢

考察合格后，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考錄體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如出現(xiàn)本人放棄或體檢不合格者，可按面試成績(jī)從高到低遞補(bǔ)重新進(jìn)行考察、體檢等程序。

(七)公示

對(duì)體檢合格的擬聘用人員，在金華人才網(wǎng)及金華金投微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

(八)聘用

公示期滿，對(duì)擬聘用人員無(wú)異議，或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員在接受聘用前須與原所在單位解除勞動(dòng)關(guān)系，并出具相關(guān)證明。

四、薪酬待遇

公司貫徹“以人為本”企業(yè)文化理念，參照金融系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)建立科學(xué)的薪酬和考核體系;一經(jīng)錄用，員工將獲得具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇及享受各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn)一金)，同時(shí)享有企業(yè)年金和相關(guān)福利。公司還將為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展通道。

五、招聘紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘由金華市金投集團(tuán)有限公司紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督(監(jiān)督電話：0579-82462779)。本公告未盡事宜由浙江金義融資租賃有限公司解釋。

浙江金義融資租賃有限公司

2024年5月10日

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