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            2024年上半年新疆伊犁尼勒克縣引進高層次緊缺人才96人公告

            2024-05-21 09:58:55 |文章來源:尼勒克縣黨建網|事業(yè)單位考試網

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            2024年上半年尼勒克縣引進高層次緊缺人才公告

            為深入推進新時代人才強縣戰(zhàn)略,加快集聚優(yōu)秀人才,服務全縣高質量發(fā)展,尼勒克縣啟動2024年上半年引進高層次緊缺人才招聘工作,面向疆內外高校和社會各界引進各類人才47人、企業(yè)49人。現就有關事宜公告如下:

            一、引進對象:符合尼勒克縣發(fā)展方向,有利于提升縣域內重點行業(yè)、領域競爭優(yōu)勢的人才。

            崗位條件:事業(yè)單位引進人才原則上須具有碩士研究生及以上學歷,企業(yè)引進人才以實際崗位要求為準。

            二、引才條件

            1. 政治立場堅定,綜合素質和發(fā)展?jié)摿,志愿服務尼勒克建設。

            2. 已取得或能按時取得畢業(yè)證書、學位證書,具備崗位所需的學歷、專業(yè)及技能條件。

            3. 應聘人員年齡條件:博士研究生學歷人才年齡35周歲及以下,碩士研究生年齡32周歲及以下。對個別急需緊缺專業(yè)或特別優(yōu)秀人員可適當放寬年齡限制,具體以需求目錄要求條件為準。

            4. 具有正常履行職責的身體條件。

            5. 法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

            下列人員不屬于引進范圍:

            1. 自治州內黨政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)在編在冊人員;

            2. 受過刑事處罰人員、受黨紀政紀處分尚在處分期內人員、有違法違紀正在接受組織調查的人員;

            3. 立案審查尚未作出結論的;

            4. 曾被開除黨籍、公職的;

            5. 在機關事業(yè)單位招考中有徇私舞弊、弄虛作假等行為的;

            6. 法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

            三、優(yōu)惠政策

            按照《尼勒克縣引進高層次緊缺人才辦法》(尼黨辦〔2023〕59號)(以下簡稱《辦法》)文件,引進人才執(zhí)行國家規(guī)定的工資、補貼、住房公積金、社會保險等相關待遇,可享受以下優(yōu)惠政策:

            1.考核進編。通過考核進編引進的人才,按照《關于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號)文件規(guī)定程序進行。

            2.職稱待遇。通過招聘、調動方式引進的人才在專業(yè)技術方面作出突出貢獻的,可不受學歷、資歷等條件限制,申報相應的專業(yè)技術資格。已取得專業(yè)技術職務任職資格的,可不受崗位限制,優(yōu)先聘任相應的專業(yè)技術職務。作出突出貢獻的,可低職高聘或破格晉升專業(yè)技術職務。

            3.住房及其他待遇。引進到尼勒克縣的高層次人才,經試用考核合格,表現優(yōu)秀的,按照相關規(guī)定解決自治州事業(yè)編制,房屋、安家費等其他待遇呈報縣委人才工作領導小組會議“一事一議”。(相關待遇政策如有變動的,以尼勒克縣委人才領導小組會議“一事一議”審議結果為準。)

            4.探親待遇。引進人才5年內每年可享受一次探親假,假期為30天。5年后,執(zhí)行國家、自治區(qū)干部職工探親假規(guī)定。探親由縣財政報銷往返交通費用和住宿費。

            5.企業(yè)引進人才相關待遇由應聘人員與相關企業(yè)具體協商。

            四、引才程序

            (一)應聘報名

            自公告之日起,符合條件的應聘人員可直接與尼勒克縣引才工作協調小組聯系,報名工作統一通過網上郵箱完成報名應聘。本次招聘不收取報名費。

            報名截止時間2024年6月30日。

            (二)資格審核、面談

            通過網上報名資格審核人員,可進入初審環(huán)節(jié),適時召開網絡供需見面會或現場面談面試,重點了解能力素質、崗位匹配度、專業(yè)特長、個人意愿等。

            (三)擇優(yōu)錄用

            根據面談、審核結果,成績合格且達成初步引進意向的,簽訂意向協議,報請尼勒克縣人才引進協調小組研究確定擬引進人選。

            (四)考察公示

            經資格復審、健康體檢、公示公告等程序,均合格或無異議的,按規(guī)定辦理相關手續(xù)。

            (五)報名方式

            應聘人員1人限報1個崗位。應聘人員將報名登記表、畢業(yè)證、學位證及《教育部學歷證書電子注冊備案表》(尚未發(fā)放畢業(yè)證的2024年應屆畢業(yè)生,需提供所在院校出具的畢業(yè)相關證明)、身份證、獲獎證書等資料發(fā)送至尼勒克縣委組織部郵箱(報名資料為所有資料掃描件、電子版,并以壓縮包“姓名+應聘崗位”命名)。

            (六)其他事宜

            1. 應聘信息應如實填寫,嚴禁弄虛作假,一經查實,取消引進資格。

            2. 凡有意愿來尼勒克工作的碩士研究生學歷以上人才,在公布的崗位需求目錄中未找到合適崗位或無相關專業(yè)的,可選擇填報與本人所學專業(yè)相近或相關領域職位,尼勒克縣引才工作協調小組將根據崗位報名情況擇優(yōu)確定。

            3. 受邀來尼勒克縣參加面試的事業(yè)單位應聘人員,達成入職協議的,可按標準由用人單位報銷一次往返交通費。

            4.聯系人及聯系方式

            王俊超 18999003445(微信同號)

            傳真:0999-4622470

            報名郵箱:nlkzzbrcb@163.com

            原文標題:2024年上半年尼勒克縣引進高層次緊缺人才公告

            文章來源:尼勒克縣黨建網

            手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2024/0521/503413.html

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            (編輯:zhongpen)
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