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            事業(yè)單位全國招考信息
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            2024年四川南充職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)高層次人才26人公告

            2024-05-23 10:54:42 |文章來源:南充市人事考試中心|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            南充職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年引進(jìn)高層次人才公告

            根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》《四川省南充市2024年度引進(jìn)高層次人才公告》等文件規(guī)定和工作需要,南充職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年擬通過公開考核招聘的方式引進(jìn)高層次人才26名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

            一、招聘對象、范圍及基本條件

            (一)招聘對象和范圍

            本次招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位數(shù)內(nèi)招聘,面向全國公開引進(jìn)2024年7月31日前取得碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位和2024年12月31日前取得博士研究生學(xué)歷、學(xué)位的高層次人才,并完全符合《2024年度引才需求信息表》(附件1)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人才。市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位在編人員不在此次引才范圍內(nèi)。

            (二)基本條件

            1.年齡要求。年齡計算的截止時間為《四川省南充市2024年度引進(jìn)高層次人才公告》發(fā)布之日。

            2.報考者應(yīng)同時具備的條件

            (1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),有良好的職業(yè)道德、事業(yè)心和責(zé)任感。

            (2)身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

            3.具有下列情形之一的,不列入本次公開考核聘用人選

            (1)曾受過各類刑事處罰的;

            (2)曾被開除公職的;

            (3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

            (4)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的;

            (5)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

            (6)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員(含參公人員)及尚在規(guī)定的最低服務(wù)期限內(nèi)不能流動的公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員。試用期和最低服務(wù)期限的結(jié)束時間為《四川省南充市2024年度引進(jìn)高層次人才公告》發(fā)布日之前;

            (7)按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

            (8)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

            二、公開考核招聘程序

            (一)報名和資格審查

            1.報名時間。自《四川省南充市2024年度引進(jìn)高層次人才公告》發(fā)布之日起至2024年5月30日17:00止,逾期不再補報。

            專任教師18崗位(博士研究生)報名截止時間為2024年12月31日17:00。

            2.報名方式。采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行。報名網(wǎng)址:rszp.nczy.com。聯(lián)系電話:0817-2702737。

            3.報名須知。報考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇符合報考條件的一個崗位報名,每個報考者在本批次招聘中限報一個崗位,如實、準(zhǔn)確填寫網(wǎng)上報名信息和《南充市2024年度引進(jìn)高層次人才報名表》(附件2)的各項內(nèi)容,因虛報、誤填、漏填造成資格審查不合格的,責(zé)任自負(fù)。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件或弄虛作假的,均取消其考核(聘用)資格,責(zé)任自負(fù)。由此產(chǎn)生的招聘名額空缺不再遞補。

            4.資格審查。學(xué)院高層次人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對所有報考者進(jìn)行資格初審,資格初審?fù)ㄟ^人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。

            現(xiàn)場資格審查時間:2024年6月14日8:30—17:00。

            現(xiàn)場資格審查地點:南充職業(yè)技術(shù)學(xué)院明德樓236室(高坪區(qū)小龍街道宏發(fā)路94號)。

            專任教師18崗位(博士研究生)原則上不受專業(yè)限制,由學(xué)院根據(jù)專業(yè)建設(shè)需要確定,現(xiàn)場資格審查時間另行通知。

            現(xiàn)場資格審查所需資料:

            (1)《南充市2024年度引進(jìn)高層次人才報名表》一式兩份(見附件2)、本人近期正面免冠2寸彩色證件照片4張(其中2張張貼在報名表上)。

            (2)本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書及其他相關(guān)證件原件及復(fù)印件(各1份)。其中2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就讀學(xué)校的研究生學(xué)籍證明原件及研究生學(xué)習(xí)期間的成績單原件。

            (3)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(有效期內(nèi))和中國高等教育學(xué)位在線驗證報告(有效期內(nèi))各1份。其中尚未領(lǐng)取到畢業(yè)證的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生,需提供《教育部學(xué)籍在線驗證報告》(有效期內(nèi))1份。

            (4)國外、境外留學(xué)人員報考的,出具教育部相關(guān)國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件。如留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報考崗位國內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的,由學(xué)院通過省級教育行政部門、相關(guān)高;蚴∫陨舷嚓P(guān)科研機構(gòu)等第三方對其留學(xué)所學(xué)專業(yè)進(jìn)行認(rèn)定,認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格(認(rèn)定費用自理)。

            (5)報名崗位有專業(yè)方向要求的考生提供畢業(yè)學(xué)校出具的專業(yè)方向證明。

            資格審查時間內(nèi)未按要求提供上述證件(材料)以及未按時參加資格審查的,視為自動放棄考核資格。符合資格審查條件的發(fā)放考核通知書,憑考核通知書和身份證參加現(xiàn)場考核。

            (二)考核

            1.考核方式

            (1)招聘人數(shù)與現(xiàn)場資格審查合格人數(shù)比例超過1:10的,采取筆試方式進(jìn)行初選。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,不指定教材。根據(jù)筆試成績從高到低按1:3確定考核人員,再進(jìn)行面試(講課)考核(如入圍面試的最后一名出現(xiàn)多名考生筆試成績相同,則一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。

            (2)招聘人數(shù)與現(xiàn)場資格審查合格人數(shù)比例低于或等于1:10的,根據(jù)崗位要求,采取面試(講課)方式進(jìn)行考核。

            (3)招聘人數(shù)與現(xiàn)場資格審查合格人數(shù)比例低于1:3,但招聘崗位屬于急需緊缺專業(yè)的,由單位申請,經(jīng)市委人才辦、市人社局、市教體局審核同意,可調(diào)整至1:2,若仍未達(dá)到,則取消當(dāng)次考核計劃。

            (4)面試中,專任教師11崗加試技能測試(舞蹈表演),專任教師15崗加試技能測試(聲樂表演)。

            (5)專任教師18崗(博士研究生)不設(shè)考核招聘開考比例。采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行考核。

            2.考核時間與地點

            (1)專任教師1-17崗位

            1)筆試。筆試時間、地點:見考核通知書。

            2)面試。面試時間、地點:見考核通知書。

            (2)專任教師18崗(博士研究生)

            面試時間和地點由學(xué)院與相關(guān)部門、應(yīng)聘博士協(xié)商后確定。

            3.成績計算

            1)所有考試成績實行百分制,按四舍五入原則保留小數(shù)點后兩位。

            2)采用筆試+面試方式的,考核總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

            采用面試(講課+技能測試)的,考核總成績=講課成績×60%+技能測試成績×40%。

            采用筆試+面試(講課+技能測試)的,考核總成績=筆試成績×40%+面試成績(講課成績×60%+技能測試成績×40%)×60%。

            采用面試(講課)的,考核總成績=面試(講課)成績。

            3)按照考核總成績從高到低確定擬體檢對象,面試成績低于80分不予聘用。如出現(xiàn)考核總成績相同的情況,則加試結(jié)構(gòu)化面試,將加試成績高者確定為體檢人員。

            4)在考試過程中違紀(jì)、作弊者,取消其考試資格。因考試有違紀(jì)違規(guī)行為而被取消考試成績的,由此產(chǎn)生的空額不再遞補。

            (三)體檢

            1.體檢標(biāo)準(zhǔn)

            體檢的項目和體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)〈四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢辦法〉的通知》(川教〔2004〕295號)、《四川教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉的通知》(川教〔2007〕102號)、《四川教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉有關(guān)條款的通知》(川教〔2010〕26號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)和《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函〔2009〕07號)的要求執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招實施體檢時,如國家出臺新的體檢規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。

            2.體檢時間和地點

            體檢時間和地點另行通知,未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢或未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者,視為自動棄權(quán)。

            3.復(fù)檢及遞補

            初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)申請復(fù)檢一次,逾期不再受理并以初檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢須在體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

            因體檢人員自動棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,不再遞補。

            體檢(含復(fù)檢)費用由報考者自行承擔(dān)。

            (四)考察

            由學(xué)院對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考察,并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進(jìn)行核實確認(rèn)。

            按照《教育部關(guān)于推開教職員工準(zhǔn)入查詢工作的通知》(教師函〔2023〕1號)要求,擬聘用教職員工經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有《關(guān)于建立教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》《關(guān)于落實從業(yè)禁止制度的意見》規(guī)定情形的,不得聘用;擬聘用教師經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有喪失教師資格信息和在撤銷教師資格期限內(nèi)的,不得聘用。

            對取消報考資格以及通過考核后報考者自動放棄出現(xiàn)的空額不再遞補。

            (五)公示

            經(jīng)考試考核、體檢和考察合格者確定為擬聘人員,在南充市人力資源和社會保障局(網(wǎng)址:http://www.nanchong.gov.cn/rsj)“人事考試專欄”向社會公示7個工作日。公示內(nèi)容包括人員姓名、性別、年齡、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、排名、擬聘用崗位,并公布監(jiān)督舉報電話,接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對反映有問題經(jīng)查實、不符合報考條件的,取消被公示人擬聘資格;對一時難以查實或難以否定的,暫予聘用,一經(jīng)核實不符合報考條件的,取消聘用資格。

            在公示期間因自動棄權(quán)或因被舉報查實取消聘用資格而產(chǎn)生的空額,不再遞補。

            三、審核確認(rèn)

            公示期滿且無異議人員由招聘單位負(fù)責(zé)對報考者所提供材料的真實性進(jìn)行審查,并在匯總后將擬聘用人員的相關(guān)材料(能證明完全符合公開考核招聘條件的所有材料原件及個人檔案,擬聘人員為在職人員的須提供解除聘用合同文書)報南充市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)。逾期不能按要求提供上述材料的,視為自動放棄,取消其聘用人員資格。報送南充市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)人員因棄權(quán)或因不符合公開考核條件取消聘用資格出現(xiàn)的招聘名額空額,不再遞補。通過南充市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)的擬聘用人員,取得聘用人員資格,并按我市有關(guān)規(guī)定程序報批及辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

            用人單位憑南充市人力資源和社會保障局出具的《事業(yè)單位招聘工作人員聘用通知書》,通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(nèi)(具體時間以招聘單位書面通知為準(zhǔn))到單位報到,并按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同,實行事業(yè)單位聘用制管理。

            通過南充市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)后,未按規(guī)定時間報到的,視為自動放棄并取消其聘用資格。因此而產(chǎn)生的空額不再遞補。

            四、紀(jì)律與監(jiān)督

            有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

            五、有關(guān)注意事項

            (一)考核當(dāng)日,考核人員憑考核通知書原件、本人有效二代身份證原件按考核通知書規(guī)定的時間及地點準(zhǔn)時到報到。上述證件不齊備或未按規(guī)定時間到考場簽到候考的視為自動放棄考核資格。

            (二)考核期間采用封閉的辦法進(jìn)行管理,考核順序由考生抽簽確定。

            (三)考核期間,不得攜帶電子記事本類、移動電話等通訊設(shè)備和影音像設(shè)備進(jìn)入考場。已帶的要按考務(wù)工作人員的要求關(guān)閉電源并存放在指定位置,不得帶入候考室。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消資格。

            (四)面試考生在候考室等候,由工作人員引導(dǎo)進(jìn)入考室接受考核?忌坏孟蚩脊俸涂际夜ぷ魅藛T提供本人考核序號以外的任何信息,否則,取消其資格。

            (五)候考室和考室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙。

            (六)考核結(jié)束后,不得再進(jìn)入封閉地點或在考場附近逗留,不得將已答試題的內(nèi)容以任何方式告訴其他考生。

            (七)服從考務(wù)工作人員的管理,不得無理取鬧、辱罵、威脅、報復(fù)工作人員,不得損壞公物。

            (八)在招聘過程中,應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開,對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

            (九)因考生自身對網(wǎng)上信息不及時關(guān)注和其它各種原因?qū)е碌目忌c人才引進(jìn)考核信息不能及時傳達(dá)到本人的,責(zé)任自負(fù)。

            》》》點擊下載附件1-2

            附件1.2024年度引才需求信息表

            附件2.南充市2024年度引進(jìn)高層次人才報名表

            南充職業(yè)技術(shù)學(xué)院

            2024年5月21日

            手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2024/0523/503668.html

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            (編輯:zhongpen)
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