為加快集團(tuán)公司“136”發(fā)展戰(zhàn)略深入實(shí)施，推動(dòng)“三強(qiáng)五優(yōu)六型”新時(shí)代現(xiàn)代央企總部建設(shè)，進(jìn)一步擴(kuò)大選人用人視野，加大年輕干部培養(yǎng)力度，構(gòu)建梯次合理、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的高素質(zhì)專業(yè)化總部干部隊(duì)伍，決定面向集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)公開招聘部分崗位�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位數(shù)量(63個(gè)崗位)

(一)紀(jì)檢監(jiān)察組：7個(gè)。

(二)綜合管理部：6個(gè)(其中經(jīng)理級或副經(jīng)理級崗位1個(gè))。

(三)組織部：4個(gè)。

(四)黨建部：3個(gè)。

(五)巡視辦：3個(gè)。

(六)財(cái)資部：3個(gè)。

(七)企管法律部：2個(gè)。

(八)安環(huán)部：6個(gè)。

(九)科信部：1個(gè)。

(十)國際部：2個(gè)。

(十一)工會(huì)部：3個(gè)。

(十二)煤炭運(yùn)輸部：6個(gè)。

(十三)電力部：5個(gè)。

(十四)化工事業(yè)部：5個(gè)。

(十五)氫能事業(yè)部：6個(gè)(其中副經(jīng)理級崗位1個(gè))。

(十六)采購部：1個(gè)。

具體崗位及崗位要求，詳見附件。

二、資格條件

(一)基本條件

1.政治素質(zhì)好，理想信念堅(jiān)定，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力;

2.認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨組決策部署，熱愛國家能源集團(tuán)事業(yè)，堅(jiān)定創(chuàng)建世界一流清潔低碳能源科技領(lǐng)軍企業(yè)和“三強(qiáng)五優(yōu)六型”新時(shí)代現(xiàn)代央企總部的職業(yè)追求;

3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和管理能力，熟悉和了解集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略和產(chǎn)業(yè)情況，具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)，熟悉相關(guān)政策和法律法規(guī)，能夠提出解決工作問題的專業(yè)建議;

4.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、調(diào)查研究能力、溝通表達(dá)能力、服務(wù)執(zhí)行能力和開拓創(chuàng)新精神，服從組織安排，執(zhí)行組織決定，團(tuán)結(jié)協(xié)作，顧全大局，勤勉盡責(zé)，任事?lián)��?dāng);

5.具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行，遵守國家法律法規(guī)和集團(tuán)公司規(guī)章制度，干凈做事，廉潔從業(yè)。

(二)資格條件

1.集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)合同制員工(不含市場化用工自主招聘人員);

2.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷;

3.應(yīng)聘M9級及以下職員的，需為1990年1月1日以后出生;應(yīng)聘經(jīng)理級(M11)、副經(jīng)理級(M10)的，需滿足該崗位資格條件中的年齡要求;

4.具有3年以上工作經(jīng)歷(有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先)，并具有1年以上基層工作經(jīng)歷(含二級單位本部);安環(huán)部、煤炭運(yùn)輸部、電力部、化工事業(yè)部、氫能事業(yè)部等部門崗位人選，須在廠礦段等基層生產(chǎn)一線工作3年及以上;

5.近3年年度考核結(jié)果(如有)均須為“稱職”及以上等次，且綜合表現(xiàn)優(yōu)秀;

6.應(yīng)聘紀(jì)檢、組織人事、黨建、巡視等黨務(wù)工作的，必須為中國共產(chǎn)黨黨員;

7.應(yīng)聘人員不得與集團(tuán)公司總部員工具有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系;在職和退休的集團(tuán)黨組管理干部配偶、子女及其配偶實(shí)行回避;

8.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分，尚處于影響期的不得應(yīng)聘;

9.以上事項(xiàng)，計(jì)算截止日期均為2024年7月31日。

應(yīng)聘人員還應(yīng)當(dāng)符合招聘崗位說明中列明的其他資格要求。

三、招聘程序

公告及自愿報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、外調(diào)考察、體檢、公示、辦理錄用手續(xù)等。

四、報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間：2024年5月28日至6月16日。

五、應(yīng)聘指南

(一)查詢職位。登陸國家能源集團(tuán)人力資源招聘網(wǎng)站(https://zhaopin.chnenergy.com.cn)內(nèi)部招聘欄查詢具體招聘信息。

(二)注冊簡歷。實(shí)名注冊，并填寫個(gè)人簡歷(學(xué)歷證書和崗位要求的資格證書，務(wù)必上傳證明材料掃描件)。

(三)應(yīng)聘職位。每名應(yīng)聘者僅可應(yīng)聘1個(gè)崗位，請慎重選擇。報(bào)名截止日期前，如更換崗位，須取消前次應(yīng)聘，再發(fā)送新的求職申請。

(四)考試測評。組織開展筆試、面試考核等。具體時(shí)間將通過電話、短信、電子郵件等形式通知，請確保填寫的手機(jī)號(hào)碼、郵箱正確，并及時(shí)查閱相關(guān)信息。

👉👉👉【資料免費(fèi)領(lǐng)】24國家能源投資集團(tuán)筆試禮包

👉👉👉【網(wǎng)課推薦】2024年國家能源集團(tuán)招聘考試《行測》優(yōu)勝班

六、注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員務(wù)必準(zhǔn)確、完整填寫簡歷信息，并對所提供信息真實(shí)性負(fù)責(zé)。如發(fā)現(xiàn)虛假信息，取消應(yīng)聘者應(yīng)聘資格。

2.集團(tuán)公司不組織應(yīng)聘前培訓(xùn)活動(dòng)，也不以任何形式向應(yīng)聘人員收取報(bào)名、培訓(xùn)等費(fèi)用，請應(yīng)聘人員提高警惕，謹(jǐn)防受騙。

 

文章來源：https://zhaopin.chnenergy.com.cn/annc/showgg?id=30110db1-9b45-4e48-9904-f02f1601cc1f

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2024/0528/503954.html