根據(jù)工作需要，呼倫貝爾市交投公路經(jīng)營管理有限公司委托第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)面向社會公開招聘8名工作人員。

一、招聘原則

堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，把品德、知識、能力作為評價招聘人員的主要依據(jù)。

二、招聘崗位及數(shù)量

招聘勞務(wù)派遣制收費員8名。其中普通收費員崗位7人，退役軍人、殘疾人收費員崗位1人(退役軍人需持有退役軍人證;殘疾人需持有殘疾人證<僅限肢體殘疾4級>且能勝任所聘崗位工作。工作地點：呼倫貝爾市交投公路經(jīng)營管理有限公司七一收費站。

三、應(yīng)聘資格和條件

(一)應(yīng)聘資格

1.基本條件：政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，熱愛交通事業(yè)，服從崗位分配，無違法犯罪記錄。

2.年齡要求：18周歲以上(2006年5月31日之前出生)，35周歲以下(1988年6月1日之后出生)。

3.身體條件：身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，矯正視力在0.8(4.9)以上，男性身高170cm以上，女性身高160cm米以上，五官端正，口齒清晰，無色盲。

4.專業(yè)基本要求：全日制大專及以上學(xué)歷(含2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，學(xué)信網(wǎng)可查);退役軍人、殘疾人學(xué)歷放寬至中專及以上。對公路收費崗位有一定了解，責(zé)任心強(qiáng)，能夠適應(yīng)夜班及駐站工作(上一周休一周)，熟練操作常用辦公軟件，服從組織分配和崗位調(diào)劑。

5.戶籍要求：呼倫貝爾市內(nèi)戶籍(戶籍遷入日期為2024年6月1日前)。

(二)應(yīng)聘人員必須具備以下條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

2.具有良好的表達(dá)能力和較強(qiáng)的心理素質(zhì)，身體健康;

3.能夠隨時服從工作地點的調(diào)劑，適應(yīng)在異地和野外艱苦環(huán)境及夜班工作。

(三)有下列情形之一的不得報考

1.現(xiàn)役軍人;

2.身體明顯部位有紋身的;

3.試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員、事業(yè)單位(含三支一扶和社區(qū)民生志愿者)工作人員;

4.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員以及在本系統(tǒng)辭退或解聘的人員;

5.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

6.法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員。

四、報名與資格審查

(一)報名及注意事項

1.報名

報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。

報名時間：2024年7月03日9:00-7月05日17:00止。

報名方式：掃描公告最下方二維碼，下載本次報名專用報名表，將報名表、二代身份證、戶口簿電子版、學(xué)歷學(xué)位證書電子版、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或?qū)W歷學(xué)位認(rèn)證報告、專業(yè)技術(shù)資格證書、退役軍人證、殘疾人證及其他能夠證明符合招聘條件的材料的電子版材料投遞至指定報名郵箱：jtqysfz@163.com，投遞文件名稱按：“七一收費站+崗位+姓名”格式填寫;

2.每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個崗位。應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘公告和《招聘崗位信息表》中的有關(guān)應(yīng)聘要求和資格條件，對照個人情況認(rèn)真選擇符合條件的崗位報名;

3.應(yīng)聘人員在填寫簡歷時，須完整填寫從高中及以上至今的所有經(jīng)歷，時間不能斷開或空缺，不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。

學(xué)習(xí)經(jīng)歷：要填寫從高中起至今學(xué)習(xí)經(jīng)歷的起止年月、所讀學(xué)校、院系、專業(yè)、學(xué)位(含第二學(xué)位、輔修學(xué)位及專業(yè))。

工作簡歷：截止報名開始之日的工作經(jīng)歷，要填寫工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作。屬于機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編人員的要注明是否已過試用期或服務(wù)期。

未就業(yè)經(jīng)歷：未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”;

4.應(yīng)聘人員須用本人二代身份證(有效期限內(nèi)臨時身份證、護(hù)照、社會保障卡)報名，且報名與參加面試所使用的證件必須一致;

5.應(yīng)聘人員在反復(fù)核對所填每一項信息均準(zhǔn)確無誤后提交報名材料;

6.應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告，仔細(xì)鑒別個人是否符合應(yīng)聘條件，并對所填報信息的真實性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報虛假信息或隱瞞重要信息的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，給予取消聘用資格等處理;

7.簡歷初審情況以郵件形式告知。

五、考試

本次招聘考試采取筆試+面試的形式進(jìn)行，筆試占總成績的70%，面試占總成績的30%。

(一)筆試

1.筆試時間:筆試具體時間、地點，詳見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員隨時關(guān)注招聘公告，查看領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間和地點。應(yīng)聘人員參加筆試時必須攜帶本人二代身份證(有效期限內(nèi)臨時身份證、護(hù)照、社會保障卡)和準(zhǔn)考證。

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2.考試科目為綜合基礎(chǔ)知識，滿分是100分。

3.公布筆試成績：筆試結(jié)束后，在網(wǎng)上或公眾號公布筆試成績(按計劃招聘崗位人數(shù)1:3比例進(jìn)入面試)。

4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證

(1)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間：另行通知。

(2)領(lǐng)取準(zhǔn)考證地址：另行通知。

(3)領(lǐng)取準(zhǔn)考證需攜帶本人二代身份證(有效期限內(nèi)臨時身份證、護(hù)照、社會保障卡)、近期2寸藍(lán)底免冠照片1張。

(二)資格復(fù)審

1.對筆試合格人員進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審時間地點另行通知。

2.資格復(fù)審需攜帶材料：報名表、筆試準(zhǔn)考證、本人身份證原件及復(fù)印件1份、學(xué)歷證原件及復(fù)印件1份、教育部學(xué)歷在線驗證報告(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生試用期內(nèi)提供)及其他證書原件及復(fù)印件1份、近期免冠藍(lán)底二寸照片3張。

(三)面試

1.面試工作統(tǒng)一組織實施，時間、地點詳見《面試通知單》。

2.面試形式采取結(jié)構(gòu)化面試。面試滿分100分。

3.面試應(yīng)使用國家通用語言作答，不能混用其他語言，對不按要求作答的，按零分處理。

(四)考試總成績的計算

1.總成績=筆試成績×70%+面試成績×30%。各項成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)(四舍五入)。

2.公布總成績：在網(wǎng)上或公眾號公布總成績。

3.按照每個崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高分到低分的順序和該崗位招聘計劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢人選。招聘計劃內(nèi)同一崗位末位總成績出現(xiàn)并列情況，并列人員以面試成績高低排序。面試成績也相同的以學(xué)歷高低排序，學(xué)歷高低也相同的文秘類，語言文學(xué)類專業(yè)優(yōu)先錄用，專業(yè)相同的再另行加試確定(加試形式，根據(jù)實際情況確定)。

六、體檢

進(jìn)入體檢人員到二級以上公立醫(yī)院按要求進(jìn)行體檢，體檢費用由考生自理。凡影響和不符合要求的，有視覺障礙、急慢性傳染病、高血壓、糖尿病、心臟病、身體明顯部位有紋身的均不符合聘用要求。

七、考察

體檢合格人員列為考察對象。重點考察應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、應(yīng)聘資格條件等方面情況。考察不合格或棄權(quán)的，取消聘用資格。

八、公示

(一)根據(jù)報名人員的考試綜合成績和體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，并將擬聘用人員名單統(tǒng)一進(jìn)行公示，同時公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督，公示期為5個自然日。

(二)舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對公示期間反映有問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消聘用資格;對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，可以暫緩聘用，待問題查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

(三)公示結(jié)束后，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。

九、聘用和工資待遇

(一)聘用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，參照公司崗位薪酬待遇(月應(yīng)發(fā)工資=崗位工資2980+績效工資350)并繳納“五險一金”。

(二)首次簽訂勞動合同期限為2年，試用期為2個月，試用期間發(fā)放工資的80%，試用期包括在聘用合同期內(nèi)，試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)有應(yīng)聘資格作假或經(jīng)考核不合格者，取消聘用資格。

十、其他事項

1.對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假者，一律取消聘用資格。

2.本次招聘工作由呼倫貝爾市交投公路經(jīng)營管理有限公司全程委托第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)組織實施，并在網(wǎng)上和公眾號發(fā)布招聘公告、考生成績、錄用公示等通知，考生需隨時關(guān)注呼倫貝爾市交通投資建設(shè)集團(tuán)有限公司公眾號。

3.被錄取人員由于本人身體素質(zhì)和心理素質(zhì)不能適應(yīng)或無法堅持在異地和野外艱苦環(huán)境工作、倒班及夜班工作的，可以解除勞動關(guān)系。

4.公示期結(jié)束后如出現(xiàn)因人員離職或未入職，造成崗位空缺時，按照該崗位綜合成績名次排序進(jìn)行遞補(bǔ)。

5.2024年應(yīng)屆畢業(yè)生在規(guī)定時間內(nèi)未取得畢業(yè)證的，直接取消錄用資格。

6.選用工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。凡根據(jù)規(guī)定需要回避的人員應(yīng)當(dāng)回避。

7.本方案中未盡事宜按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

《呼倫貝爾市交投公路經(jīng)營管理有限公司報名登記表》

原文標(biāo)題：呼倫貝爾市交投公路經(jīng)營管理有限公司七一收費站人員招聘公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/PTz09ZblWCWcHpY0gonfcA

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