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            2024河北衡水市市場(chǎng)監(jiān)督管理局選聘事業(yè)單位工作人員5人公告

            2024-08-09 13:54:37 |文章來源:未知|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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            根據(jù)工作需要,經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn),衡水市市場(chǎng)監(jiān)督管理局面向社會(huì)公開選聘事業(yè)單位工作人員5名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、選聘原則

            堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌裰、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu),實(shí)行公開選聘,在測(cè)評(píng)考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

            二、選聘范圍及方法

            (一)選聘范圍

            年齡在35周歲以下(1988年08月15日以后出生)的碩士研究生。

            (二)選聘方法

            按照制定的選聘方案、發(fā)布選聘信息、報(bào)名及資格審查、測(cè)評(píng)考核、體檢、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

            三、選聘條件、崗位、人數(shù)

            (一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:

            1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

            2.遵守憲法和法律;

            3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

            4.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、年齡和技能條件;

            5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

            6.具備崗位所需要的其他條件。

            (二)選聘人數(shù)和崗位條件

            2024年擬選聘專業(yè)技術(shù)崗位人員5名,具體選聘人數(shù)和崗位條件詳見《2024年度衡水市市場(chǎng)監(jiān)督管理局事業(yè)單位公開選聘工作人員計(jì)劃表》(附件1)。

            (三)戶籍條件

            1.“高校畢業(yè)生”不限戶籍,包括以下人員:

            (1)納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2024年高校畢業(yè)生。

            (2)國(guó)家統(tǒng)一招生的2022年、2023年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

            (3)參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。

            (4)普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍,退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。

            (5)2024年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員;以及2022年、2023年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。

            2.其余人員僅限衡水市戶籍(含衡水市所屬各縣、市、區(qū))。

            3.以下人員視為具有衡水市戶籍:

            (1)戶口遷移證派往衡水市的;

            (2)父母、配偶或配偶父母為衡水戶籍的;

            (3)外地戶籍參加本市服務(wù)基層項(xiàng)目的。

            以上相關(guān)證明的日期以2024年08月15日之前(含08月15日)有效。

            (四)以下人員不在選聘范圍

            1.在讀非應(yīng)屆普通高校學(xué)生;

            2.試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;

            3.未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員;

            4.現(xiàn)役軍人;

            5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員;

            6.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

            7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

            8.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中有嚴(yán)重舞弊行為或不良記錄的人員;

            9.法律法規(guī)規(guī)定不得選聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

            此外,應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。

            四、選聘程序

            (一)發(fā)布信息

            在衡水市市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)站面向社會(huì)公開發(fā)布選聘公告。

            (二)報(bào)名及資格審查

            1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

            報(bào)名地點(diǎn):衡水市市場(chǎng)監(jiān)督管理局人事教育科615,衡水市桃城區(qū)京華路315號(hào)。

            報(bào)名時(shí)間:2024年08月13日至2024年08月15日,每天上午8:30-12:00,下午14:30-17:30。

            2.報(bào)名要求

            每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,重復(fù)報(bào)名無效。報(bào)考人員須下載填寫《衡水市市場(chǎng)監(jiān)督管理局公開選聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2),準(zhǔn)備本人相關(guān)材料復(fù)印件(包括:1寸彩色免冠照片、身份證、高中畢業(yè)后取得的各階段的學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;留學(xué)回國(guó)人員還須提供教育部出具的學(xué)歷認(rèn)證書以及國(guó)外學(xué)習(xí)成績(jī)單)。

            2024年畢業(yè)生在報(bào)考時(shí)未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生,需畢業(yè)院校出具在讀學(xué)習(xí)證明,須寫明入學(xué)時(shí)間、預(yù)計(jì)畢業(yè)時(shí)間和取得畢業(yè)證書時(shí)間,所學(xué)專業(yè),能否如期取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書,在讀期間的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),有無違紀(jì)違法記錄等內(nèi)容,由學(xué)院及學(xué)籍管理部門負(fù)責(zé)人簽字并加蓋公章。

            報(bào)考人員應(yīng)保證所提供的各種材料和信息真實(shí)、準(zhǔn)確,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,影響選聘的責(zé)任自負(fù);對(duì)于發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格及聘用資格。有關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))等進(jìn)行處理。

            2.資格審查。衡水市市場(chǎng)監(jiān)督管理局依據(jù)選聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查,資格審查結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)或電話通知。應(yīng)聘人員保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通,以便通知有關(guān)事宜。

            (三)測(cè)評(píng)考核

            1.領(lǐng)取準(zhǔn)考證

            通過資格審核的人員須持有效期內(nèi)的二代身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

            2.考核形式

            (1)對(duì)形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)過個(gè)人自我鑒定、座談、外出調(diào)查、查閱檔案等方式進(jìn)行考核,合格后直接進(jìn)入體檢階段。

            (2)對(duì)形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,且比例不達(dá)(含)1:9,程序如下:

            ①衡水市綜合檢驗(yàn)檢測(cè)中心:采用面試加專業(yè)技能測(cè)試。

            面試采用結(jié)構(gòu)化命題形式進(jìn)行,面試成績(jī)采用“體操打分”方法,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī),成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)滿分100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績(jī)當(dāng)天在考點(diǎn)外張貼公布。面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上的,根據(jù)面試成績(jī)和招聘計(jì)劃從高到低順序,分崗位按1:3的比例確定進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試人選,比例內(nèi)末位面試成績(jī)并列的都進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試。符合條件考生達(dá)不到1:3比例的,全部進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試;

            專業(yè)技能測(cè)試采取分崗位現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽題,考生抽簽確定考試順序方式進(jìn)行。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘崗位考生食品、藥品檢驗(yàn)檢測(cè)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)實(shí)操能力,成績(jī)滿分100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線。測(cè)試成績(jī)當(dāng)天在考點(diǎn)外張貼公布;

            綜合成績(jī)計(jì)算公式為:綜合考核成績(jī)=面試成績(jī)×40%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×60%。專業(yè)技能測(cè)試達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的,根據(jù)招聘計(jì)劃和考生綜合成績(jī)從高到低順序,分崗位按1:1的比例確定體檢人員名單。比例內(nèi)綜合考核成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列,采用加試(二次面試)方式,按照加試(二次面試)成績(jī)由高到低的順序,等額確定體檢和考察對(duì)象。

            ②衡水市質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)化研究院、衡水市特種設(shè)備技術(shù)中心:采用面試測(cè)評(píng)。

            面試采用結(jié)構(gòu)化命題形式進(jìn)行,面試成績(jī)采用“體操打分”方法,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī),成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)滿分100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)當(dāng)天在考點(diǎn)外張貼公布。面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上的,根據(jù)招聘計(jì)劃和面試成績(jī)從高到低順序,分崗位按1:1的比例確定體檢人員名單。比例內(nèi)面試成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列,采用加試(二次面試)方式,按照加試(二次面試)成績(jī)由高到低的順序,等額確定體檢和考察對(duì)象。

            (3)對(duì)形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,且比例超過1:9,程序如下:

            ①筆試

            筆試科目為一科(綜合試卷),滿分為100分。采用閉卷考試方式進(jìn)行,不劃定考試范圍。筆試提供國(guó)家通用語言文字試卷,報(bào)考人員統(tǒng)一使用國(guó)家通用語言文字作答。筆試地點(diǎn)及要求在詳見筆試準(zhǔn)考證,報(bào)考人員須按照筆試準(zhǔn)考證明確的時(shí)間地點(diǎn)及要求參加考試。筆試結(jié)束后,5個(gè)工作日內(nèi)在指定官方網(wǎng)站公布報(bào)考人員筆試成績(jī)。

            筆試成績(jī)公布后,在筆試合格分?jǐn)?shù)線60分(含)以上,按參加現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試的人數(shù)與公開選聘崗位3:1的比例,從高分到低分依次確定現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試人員,末位分?jǐn)?shù)并列,同時(shí)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試人員須持有效期內(nèi)的二代身份證在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試通知單。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求領(lǐng)取現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試通知單的取消現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試資格,現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試人員按名次依次遞補(bǔ)。

            ②現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試

            衡水市綜合檢驗(yàn)檢測(cè)中心采用面試加專業(yè)技能測(cè)評(píng)。

            面試采用結(jié)構(gòu)化命題形式進(jìn)行,面試成績(jī)采用“體操打分”方法,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī),成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)滿分100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績(jī)當(dāng)天在考點(diǎn)外張貼公布。

            專業(yè)技能測(cè)試采取分崗位現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽題,考生抽簽確定考試順序方式進(jìn)行。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘崗位考生食品、藥品檢驗(yàn)檢測(cè)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)實(shí)操能力,成績(jī)滿分100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線。測(cè)試成績(jī)當(dāng)天在考點(diǎn)外張貼公布;

            綜合成績(jī)計(jì)算公式為:綜合考核成績(jī)=筆試×40%+面試成績(jī)×25%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×35%。專業(yè)技能測(cè)試達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的,根據(jù)招聘計(jì)劃和考生綜合成績(jī)從高到低順序,分崗位按1:1的比例確定體檢人員名單。比例內(nèi)綜合考核成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列,采用加試(二次面試)方式,按照加試(二次面試)成績(jī)由高到低的順序,等額確定體檢和考察對(duì)象。

            衡水市質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)化研究院、衡水市特種設(shè)備技術(shù)中心采用面試測(cè)評(píng)。

            面試采用結(jié)構(gòu)化命題形式進(jìn)行,面試成績(jī)采用“體操打分”方法,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其余分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī),成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)滿分100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)當(dāng)天在考點(diǎn)外張貼公布。面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上的,根據(jù)招聘計(jì)劃和綜合考核成績(jī)分?jǐn)?shù)從高到低順序,分崗位按1:1的比例確定體檢人員名單(綜合考核成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%)。比例內(nèi)綜合成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列,采用加試(二次面試)方式,按照加試(二次面試)成績(jī)由高到低的順序,等額確定體檢和考察對(duì)象。

            考生須持有效期內(nèi)的二代身份證、準(zhǔn)考證參加考核?己藭r(shí)間、地點(diǎn)及要求以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。每場(chǎng)面試前,由考生抽簽決定面試順序?忌楹灲Y(jié)束未到場(chǎng)者視為放棄面試資格。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào),不得報(bào)姓名、應(yīng)聘崗位等有關(guān)信息?忌嬖嚱Y(jié)束后應(yīng)立即離開考場(chǎng),不得返回面試室、候考室,不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生,取消面試資格或面試成績(jī)。

            (四)體檢、考察、公示

            體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。費(fèi)用由考生自理并直接交體檢單位。初次體檢不合格者允許復(fù)檢一次,復(fù)檢仍不合格者,取消聘用資格。體檢合格的考生確定為考察對(duì)象。體檢不合格的,按照應(yīng)聘崗位考試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

            體檢合格的,由衡水市市場(chǎng)監(jiān)督管理局組織考察,主要對(duì)其思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格。

            經(jīng)體檢、考察合格的,確定為擬聘人選,進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。因體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響聘用或個(gè)人自愿放棄而導(dǎo)致擬聘崗位缺額的,根據(jù)實(shí)際情況按測(cè)評(píng)考核時(shí)確定體檢、考察人選的排序情況進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

            (五)聘用

            擬聘人選確定后,向市人力資源和社會(huì)保障局提出聘用意見,填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》一式三份,連同選聘情況報(bào)告、擬聘人員名冊(cè)、考試成績(jī)、體檢情況、考核材料及相關(guān)證件,按程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用,報(bào)人社部門辦理手續(xù)。

            五、其他事項(xiàng)

            (一)在選聘過程中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理。

            (二)此《公告》由衡水市市場(chǎng)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)解釋。

            政策咨詢電話:衡水市市場(chǎng)監(jiān)督管理局人事教育科0318-2365609。

            監(jiān)督舉報(bào)電話:市紀(jì)委監(jiān)委駐衡水市市場(chǎng)監(jiān)督管理局紀(jì)檢監(jiān)察組0318-2365905。

            附件:2024年度衡水市市場(chǎng)監(jiān)督管理局事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表.xls

            衡水市市場(chǎng)監(jiān)督管理局公開選聘工作人員報(bào)名登記表.doc

            衡水市市場(chǎng)監(jiān)督管理局

            2024年08月08日

            原文標(biāo)題:衡水市市場(chǎng)監(jiān)督管理局選聘事業(yè)單位工作人員公告

            文章來源:http://scjgj.hengshui.gov.cn/art/2024/8/8/art_3188_554462.html

            手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2024/0809/508877.html

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            (編輯:華圖事業(yè)編)
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