【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2024年下半年四川眉山市事業(yè)單位考試招聘工作人員64人公告，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？肌㈩I(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

中共眉山市委組織部眉山市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于2024年下半年眉山市事業(yè)單位公開考試招聘工作人員的公告

根據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一開展全省事業(yè)單位公開考試招聘工作人員有關(guān)規(guī)定，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，我市決定面向社會(huì)公開考試招聘市、縣(區(qū))事業(yè)單位工作人員64名。本次招聘全省統(tǒng)一進(jìn)行，筆試、面試由眉山市委組織部、眉山市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告在眉山市委市政府門戶網(wǎng)站http://www.ms.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zkly.htm上發(fā)布)：

一、招聘單位及名額

本次招聘為編制內(nèi)招聘。具體招聘單位及名額詳見《2024年下半年眉山市事業(yè)單位公開考試招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》，見附件1)。

二、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

(一)招聘對(duì)象：符合崗位條件要求的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)在職、非在職人員。在符合專業(yè)等其他條件前提下，職業(yè)院校(技工院校)預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)考學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位。其中：2025年應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2025年7月31日前取得并提供崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(執(zhí)業(yè))資格證和崗位條件要求的其他證書;其他人員必須在面試資格復(fù)審時(shí)提供崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(執(zhí)業(yè))資格證和崗位條件要求的其他證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書的，不予進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)，責(zé)任由本人自負(fù)。

(二)報(bào)考條件

1.報(bào)考人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(3)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(4)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(5)具有崗位所需的知識(shí)、技能及工作能力;

(6)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(7)符合招聘崗位要求的其他資格和條件。

招聘崗位要求的具體對(duì)象、范圍、條件見《崗位表》�！秿徫槐怼分械膶�業(yè)條件主要以國家教育行政部門制定的研究生、本科專業(yè)目錄名稱為依據(jù)(見附件2)，目錄中沒有的專業(yè)主要以公告中 公布的專業(yè)名稱為依據(jù)。

2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：

(1)曾受過各類刑事處罰的。

(2)曾被開除公職的。

(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

(5)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員(參公人員)。

(6)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

(7)由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

(8)法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。

此次考試招聘年齡計(jì)算時(shí)間截止到2024年11月1日。

三、報(bào)名及資格初審

本次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間為2024年11月1日09:00至11月6日17:00，報(bào)名網(wǎng)站為四川省人力資源和社會(huì)保障廳“人事人才測(cè)評(píng)服務(wù)”專欄https://www.jdpta.com。資格審查工作貫穿公招全過程，在招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，均取消其報(bào)考(聘用)資格。

報(bào)名及資格初審按以下程序進(jìn)行：

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1.選擇崗位。報(bào)考人員認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘崗位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，然后根據(jù)自身實(shí)際選擇完全符合報(bào)考條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員應(yīng)使用第二代居民身份證號(hào)進(jìn)行報(bào)名，并且只能選擇一個(gè)崗位，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2.填報(bào)信息。報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站https://www.jdpta.com按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)，上傳本人近期白底免冠證件照，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《2024年眉山市事業(yè)單位公開考試招聘工作人員報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名信息表》)的各項(xiàng)內(nèi)容。報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。

3.查詢資格初審結(jié)果。報(bào)考人員請(qǐng)于2024年11月1日09:00至11月7日12:00登錄報(bào)名網(wǎng)站https://www.jdpta.com查詢是否通過資格初審。資格初審合格者，不能再報(bào)考其他崗位，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名信息表》2份，供面試資格復(fù)審時(shí)使用。資格初審不合格的，可于報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他崗位。報(bào)考人員對(duì)崗位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問的，可撥打政策咨詢電話。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格初審合格不代表最終資格審查合格。報(bào)考人員最終是否符合崗位條件要求由面試資格復(fù)審、綜合考察資格復(fù)核和同級(jí)組織人社部門審核確認(rèn)的結(jié)果最終確定。

(二)網(wǎng)上繳費(fèi)

經(jīng)資格初審?fù)ㄟ^且照片質(zhì)量合格的報(bào)考人員，須于2024年11月1日09:00至11月7日18:00登錄報(bào)名網(wǎng)站https://www.jdpta.com進(jìn)行確認(rèn)繳費(fèi)(按照四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳印發(fā)的川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2023〕473號(hào)文件規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)每科50元/人)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。確認(rèn)繳費(fèi)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。

具有下列情形之一者，可減免筆試考務(wù)費(fèi)：

1.根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于在全國建立農(nóng)村最低生活保障制度的通知》(國發(fā)〔2007〕19號(hào))、《中共四川省委、四川省人民政府關(guān)于推進(jìn)城鄉(xiāng)社會(huì)救助體系建設(shè)的意見》(川委發(fā)〔2005〕9號(hào))和《四川省城市居民最低生活保障實(shí)施辦法》規(guī)定的享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農(nóng)村家庭報(bào)考人員;

2.因疾病、意外災(zāi)難等導(dǎo)致一時(shí)不能維持基本生活的特殊困難家庭報(bào)考人員;

3.父母雙亡、父母一方為烈士或一級(jí)傷殘軍人，且生活十分困難家庭報(bào)考人員。

符合上述第1項(xiàng)情形的報(bào)考人員憑縣(區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障證明;符合上述第2項(xiàng)情況的報(bào)考人員憑鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府、街道辦事處或?qū)W校學(xué)生處出具的特殊困難證明;符合上述第3項(xiàng)情況的報(bào)考人員憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級(jí)傷殘軍人證，當(dāng)?shù)嘏沙鏊�出具的父母雙亡證明等有效證件辦理減免手續(xù)。

符合減免條件的報(bào)考人員于2024年11月1日09:00至2024年11月7日18:00登錄報(bào)名網(wǎng)站https://www.jdpta.com按網(wǎng)絡(luò)提示上傳提交減免申請(qǐng)材料，經(jīng)眉山市人事考試中心按相關(guān)程序?qū)徍送ㄟ^后，報(bào)考人員免繳當(dāng)次筆試考務(wù)費(fèi)。報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。

(三)打印準(zhǔn)考證

資格初審?fù)ㄟ^和照片質(zhì)量合格并成功完成了確認(rèn)繳費(fèi)(含減免費(fèi)用)的報(bào)考人員，請(qǐng)于2024年11月20日09:00至2024年11月22日18:00登錄報(bào)名網(wǎng)站https://www.jdpta.com按網(wǎng)絡(luò)提示打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰)。逾期不打印準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。準(zhǔn)考證是報(bào)考人員參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。

四、考試

考試分為筆試和面試。筆試總成績(含政策性加分)占考試總成績的60%，面試成績占考試總成績的40%。

(一)筆試

1.筆試開考比例。有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位招聘名額之比為筆試開考比例，筆試開考比例不得低于3：1,未達(dá)到筆試開考比例的，調(diào)減招聘崗位招聘名額;調(diào)減后仍達(dá)不到筆試開考比例的，取消該崗位招聘，并由眉山市人事考試中心通過報(bào)名網(wǎng)站退還報(bào)考人員已繳筆試考務(wù)費(fèi)。調(diào)減或取消招聘名額情況在眉山市委市政府門戶網(wǎng)站http://www.ms.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zkly.htm上公告。

2.筆試科目。

筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《綜合能力測(cè)試》�！豆�共基礎(chǔ)知識(shí)》和《綜合能力測(cè)試》考試范圍：以四川省人力資源和社會(huì)保障廳2024年2月8日發(fā)布的《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員公共科目〈綜合知識(shí)〉筆試考試大綱》為準(zhǔn)。報(bào)考人員可通過四川省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站查閱或下載。

3.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為2024年11月24日(星期日)，各科具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證。

本次筆試按規(guī)定設(shè)置筆試總成績最低分?jǐn)?shù)線。筆試總成績最低分?jǐn)?shù)線為本次筆試同類同題所有參考人員有效總成績的平均分×80%。政策性加分不計(jì)入計(jì)算平均分。筆試缺考、違紀(jì)、0分的考生所有科目成績不作為有效成績計(jì)算平均分。

筆試缺考、違紀(jì)、成績?yōu)?分以及筆試總成績低于最低分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)(含各環(huán)節(jié)遞補(bǔ)人員)。

筆試總成績最低分?jǐn)?shù)線將在眉山市委市政府門戶網(wǎng)站http://www.ms.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zkly.htm適時(shí)公布。

報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代居民身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件)，兩證不全者不得參加考試。

4.筆試卷面成績查詢。筆試卷面成績于2024年12月中旬在報(bào)名網(wǎng)站https://www.jdpta.com點(diǎn)對(duì)點(diǎn)公布。筆試成績顯示缺考、0分、違紀(jì)的報(bào)考人員需申請(qǐng)查分的，應(yīng)于筆試卷面成績公布之日起2日內(nèi)登陸報(bào)名網(wǎng)站提交申請(qǐng),查分結(jié)果于提交查分申請(qǐng)3日后在眉山市委市政府門戶網(wǎng)站http://www.ms.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zkly.htm上公布。

5.筆試加分。

(1)大學(xué)生村(社區(qū))干部按《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通〔2010〕4號(hào))規(guī)定加分。其中服務(wù)期限或工作年限必須滿周年(從簽訂合同或協(xié)議時(shí)間至本次公招計(jì)算截止時(shí)間，天對(duì)天)，大學(xué)生村(社區(qū))干部獲獎(jiǎng)加分必須是被縣級(jí)以上黨委、政府或組織人社部門評(píng)為“優(yōu)秀大學(xué)生村干部”，不包括年度考核優(yōu)秀。

(2)退役大學(xué)生士兵按《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào))和《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受有關(guān)加分政策答復(fù)意見的通知》(川人社函〔2018〕318號(hào))規(guī)定加分。

(3)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目志愿者按《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號(hào))、《關(guān)于實(shí)施第四輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》(川人社發(fā)〔2021〕19號(hào))、《關(guān)于推動(dòng)四川省大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施意見》(川青聯(lián)發(fā)〔2021〕28號(hào))等文件規(guī)定加分。

(4)四川省2022年公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗項(xiàng)目人員，按《四川省2022年公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗項(xiàng)目實(shí)施方案》(川衛(wèi)發(fā)〔2022〕7號(hào))、《四川省2022年新冠肺炎疫情防控應(yīng)急崗位招募實(shí)施方案》(川衛(wèi)人教函〔2022〕84號(hào))等文件規(guī)定加分。

6.申請(qǐng)加分材料。申請(qǐng)加分的報(bào)考人員請(qǐng)于2024年11月8日工作時(shí)間將以下材料交眉山市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科(地址：四川省眉山市東坡區(qū)學(xué)士街268號(hào)主樓2-11室，電話：028-38168529)。

(1)大學(xué)生村(社區(qū))干部，須提供本人考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)、身份證、報(bào)名信息表等材料原件及復(fù)印件。

(2)退役大學(xué)生士兵，須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《優(yōu)秀士兵證》、《優(yōu)秀士官證》、《優(yōu)秀義務(wù)兵證》、《優(yōu)秀學(xué)員證》等有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(證章)和相關(guān)學(xué)歷證書、身份證、報(bào)名信息表等材料原件及復(fù)印件。

(3)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員，須提供本人服務(wù)證書(服務(wù)期滿考核合格，但證書等待辦理，還未拿到證書的需要出具服務(wù)所在地項(xiàng)目主管部門的證明材料)、服務(wù)合同(協(xié)議)、身份證、報(bào)名信息表等材料原件及復(fù)印件。

(4)四川省2022年公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗項(xiàng)目人員，須提供本人考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)、身份證、報(bào)名信息表等材料原件及復(fù)印件。

材料不齊備或逾期未交材料的，不予受理、責(zé)任自負(fù)。眉山市人力資源和社會(huì)保障局在眉山市委市政府門戶網(wǎng)站http://www.ms.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zkly.htm公示初審后的擬加分人員名單，公示無異議的人員在筆試總成績(與面試成績按比例折合前)中加分，不同加分項(xiàng)目可累計(jì)計(jì)算，最高不超過6分。機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員以及從機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭職、辭退、辭聘、解聘等人員，不享受加分政策。

7.筆試折合成績計(jì)算�！豆�共基礎(chǔ)知識(shí)》滿分為100分，《綜合能力測(cè)試》滿分為100分。

筆試折合成績=(《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績×40%+《綜合能力測(cè)試》成績×60%+政策性加分)×60%。

筆試折合成績和崗位排名于查分結(jié)果公布后在報(bào)名網(wǎng)站https://www.jdpta.com上點(diǎn)對(duì)點(diǎn)公布。

(二)面試

1.面試比例。面試比例為3：1。

2.面試資格復(fù)審。根據(jù)參考人員筆試折合成績和招聘崗位招聘名額，從高分到低分按3：1的面試比例確定面試資格復(fù)審人員名單。最后一名面試資格復(fù)審人員筆試折合成績相同的，可一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。因筆試缺考等各種原因產(chǎn)生進(jìn)入面試資格復(fù)審人數(shù)達(dá)不到該崗位招聘名額3倍的，該崗位符合條件的筆試人員可全部進(jìn)入面試資格復(fù)審。面試資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及人員名單在眉山市委市政府門戶網(wǎng)站http://www.ms.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zkly.htm上公布。

通過面試資格復(fù)審人員，進(jìn)入面試;自愿放棄面試資格復(fù)審、未按時(shí)參加面試資格復(fù)審以及未通過面試資格復(fù)審人員，取消面試資格。由此出現(xiàn)的缺額經(jīng)市級(jí)組織人社部門同意后，按筆試折合成績從高到低依次等額確定遞補(bǔ)人員，遞補(bǔ)人員進(jìn)入面試前需進(jìn)行資格復(fù)審。遞補(bǔ)人員未在規(guī)定時(shí)間參加面試資格復(fù)審或因聯(lián)系電話不暢通導(dǎo)致不能遞補(bǔ)參加面試資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

進(jìn)入面試資格復(fù)審人員，應(yīng)攜帶《報(bào)名信息表》2份、準(zhǔn)考證、第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和報(bào)考崗位要求的其他證書、手續(xù)的原件和復(fù)印件等，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。其中，幾種特殊報(bào)考對(duì)象，還須具備以下證明材料：

(1)2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未畢業(yè)人員出具本人所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明、有效期內(nèi)的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(可在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印)。

(2)國(境)外留學(xué)歸來人員報(bào)考的，應(yīng)出具國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)未列入國家教育行政部門頒布的學(xué)科專業(yè)目錄的，可按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員工作的通知》(川人辦發(fā)〔2009〕457號(hào))規(guī)定進(jìn)行第三方專業(yè)認(rèn)定，認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的視為專業(yè)條件合格。

經(jīng)資格復(fù)審合格的人員，繳納面試考務(wù)費(fèi)80元，并發(fā)《面試通知書》。

3.面試方式、時(shí)間及地點(diǎn)

面試具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見《面試通知書》。

面試當(dāng)日，面試人員憑準(zhǔn)考證和本人第二代居民身份證在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場(chǎng)候考。

4.面試折合成績。面試成績滿分為100分，面試折合成績=面試成績×40%。

5.面試成績最低分?jǐn)?shù)線。

本次面試按規(guī)定設(shè)置面試成績最低分?jǐn)?shù)線。面試成績最低分?jǐn)?shù)線為75分，面試成績低于最低分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)(含各環(huán)節(jié)遞補(bǔ)人員)。

(三)考試程序

采取先筆試后面試的方式進(jìn)行。

(四)考試總成績

考試總成績?cè)诿忌绞形�市政府門戶網(wǎng)站http://www.ms.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zkly.htm上公布�？荚嚳偝煽�(不進(jìn)行四舍五入處理)計(jì)算方法如下：

考試總成績=筆試折合成績+面試折合成績。

五、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)招聘崗位及名額，按照面試人員的考試總成績從高到低依次等額確定體檢人員。其中：考試總成績相同的，以筆試折合成績高低確定名次;筆試折合成績相同的，以《綜合能力測(cè)試》成績高低確定名次;《綜合能力測(cè)試》成績?nèi)韵嗤�的，可加試后確定名次。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等文件規(guī)定執(zhí)行。有行業(yè)體檢要求的結(jié)合行業(yè)體檢要求執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招實(shí)施體檢時(shí)，如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

(三)體檢時(shí)間和集中地點(diǎn)

體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的時(shí)間、集中地點(diǎn)在眉山市委市政府門戶網(wǎng)站http://www.ms.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zkly.htm上公告。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)集中或未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考人員，均視為自動(dòng)放棄。

(四)復(fù)檢及遞補(bǔ)

報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求，逾期不再受理。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢在不低于原體檢醫(yī)院等級(jí)的其他綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

因自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，經(jīng)市級(jí)組織人社部門同意后，可在該崗位進(jìn)入面試的人員中按考試總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。

體檢人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理;有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，給予其5年內(nèi)不得報(bào)考事業(yè)單位工作人員的處理。

六、綜合考察

體檢合格人員確定為綜合考察人員。招聘單位和主管部門對(duì)綜合考察人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面進(jìn)行綜合考察，并通過調(diào)取查閱報(bào)考人員檔案等方式復(fù)核綜合考察人員是否符合報(bào)名資格條件，其提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等。因自愿放棄綜合考察或綜合考察不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，經(jīng)市級(jí)組織人社部門同意后，可在該崗位進(jìn)入面試的人員中按考試總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。

2025年應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2025年7月31日前取得并提供崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(執(zhí)業(yè))資格證和崗位條件要求的其他證書，否則取消聘用資格。

七、公示

綜合考察合格人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在眉山市委市政府門戶網(wǎng)站http://www.ms.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zkly.htm上進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)，公示期限為7日。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

擬聘用人員名單公示7日后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)組織查實(shí)不影響聘用的，予以聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)市級(jí)組織人社部門同意后，可在該崗位進(jìn)入面試的人員中按考試總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。

八、審核確認(rèn)和聘用

(一)審核確認(rèn)

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，由招聘單位和主管部門按管理權(quán)限報(bào)同級(jí)組織人社部門審核確認(rèn)。

(二)聘用

1.擬聘用人員應(yīng)在招聘單位和主管部門規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到招聘單位報(bào)到，招聘單位按有關(guān)規(guī)定及時(shí)辦理聘用等手續(xù);拒不報(bào)到的，取消聘用資格。因以上原因或其他原因產(chǎn)生的缺額，經(jīng)市級(jí)組織人社部門同意后，可在該崗位進(jìn)入面試的人員中按考試總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。

受聘人員如系在職人員，應(yīng)提供原單位出具的同意解除聘用(勞動(dòng))合同、原工作單位同意辭職或者生效的勞動(dòng)(人事)爭(zhēng)議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

2.受聘人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿，經(jīng)招考單位考核合格的予以正式聘用;試用期間有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為或試用期滿不合格等，取消聘用。

3.受聘人員在聘用單位最低服務(wù)年限詳見《崗位表》，受聘人員在服務(wù)期未滿前，不得辦理調(diào)(流)動(dòng)。

4.《崗位表》中未明確具體招聘單位的崗位，受聘人員按考試總成績從高分到低分依次選擇崗位，再聘用到具體單位。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位公開招聘政策和人事考試相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。為確保招聘工作公開、公平、公正進(jìn)行，市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組、市紀(jì)委監(jiān)委派駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組公開舉報(bào)電話。舉報(bào)案件的查處由市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組、市委組織部、市紀(jì)委監(jiān)委派駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組、市人力資源和社會(huì)保障局共同負(fù)責(zé)。

政策咨詢電話：028-38168529、028-33090590

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢電話：028-86740101、028-38197202

監(jiān)督電話：

市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組：028-33090566

市紀(jì)委監(jiān)委派駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組：028-38103695

十、本公告由中共眉山市委組織部、眉山市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

相關(guān)事項(xiàng)提示：

1.招考過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，在眉山市委市政府門戶網(wǎng)站http://www.ms.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/zkly.htm上公告。因報(bào)考人員不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、綜合考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2.對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

3.請(qǐng)報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)最好留下兩種聯(lián)系方式(手機(jī)和固定電話)，確保聯(lián)系方式正確、暢通。因報(bào)考人員通訊不暢致使無法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

4.準(zhǔn)考證是報(bào)考人員參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。

附件：

附件1：2024年下半年眉山市事業(yè)單位公開考試招聘工作人員崗位和條件要求一覽表.xls

附件2：國家教育行政部門制定的研究生、本科專業(yè)目錄.xls

2024年10月28日

原文標(biāo)題：中共眉山市委組織部眉山市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于2024年下半年眉山市事業(yè)單位公開考試招聘工作人員的公告

文章來源：https://www.ms.gov.cn/info/6611/1174944.htm

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2024/1029/513945.html

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