一、企業(yè)簡介

寧夏通達新能源集團有限公司成立于1990年，總部位于寧夏銀川市，注冊資金3億元，是一家集煤炭開采、洗選、銷售、物流、房地產(chǎn)及國際貿易為一體的集團公司。是寧夏回族自治區(qū)“60家工業(yè)龍頭企業(yè)”、“寧夏百強企業(yè)”之一;自治區(qū)重點工業(yè)企業(yè)和重點項目支持企業(yè)。公司堅持“高科技”“多聯(lián)產(chǎn)”“低碳經(jīng)濟”的煤炭產(chǎn)業(yè)發(fā)展之路，以“誠信、責任、專注、超越”為核心價值觀，奉行“以事業(yè)凝聚人，以愛心團結人，以機制穩(wěn)定人“的人才理念，在公司十多年的發(fā)展中，始終將人才視為企業(yè)第一資源，積極為員工創(chuàng)造良好的發(fā)展平臺。公司將以時不我待的跨越式發(fā)展魄力，以海納百川的博大胸懷，誠邀優(yōu)秀人士加盟，共創(chuàng)大業(yè)，共謀藍圖!

二、招聘崗位 ：

依據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，長遠考慮人才階梯式發(fā)展戰(zhàn)略，現(xiàn)面向社會招聘，進行系統(tǒng)化培養(yǎng)，以快速成長為企業(yè)的骨干人才。

(一)預算員/造價員

1、負責煤礦項目目標成本，報財務部審核;

2、負責煤礦項目目標成本的變更及調整;

3、監(jiān)督煤礦項目目標成本執(zhí)行落實情況;

4、負責編制項目竣工結算書，報財務部審核;

5、負責分公司竣工項目成本總結，提出改善建議。

任職要求：

1、建筑工程、造價、預算等相關專業(yè);

2、良好的成本控制能力、溝通能力、談判能力;

3、誠實穩(wěn)重、責任心強，適應高強度工作。

所屬部門：戰(zhàn)略發(fā)展部

(二)水文地質技術員

1、在項目負責的領導下，全面完成水文地質生產(chǎn)任務。

2、參加項目立項、設計、技術報告的編制及圖件繪制工作。

3、負責項目組中水文部分技術設計、技術指導及監(jiān)督工作;

4、嚴格按水文業(yè)務規(guī)范要求工作;

5、及時進行水文資料的綜合整理，并隨時與鉆探、地質、物探的編錄進行對比、校正，確保成果資料的一致性和可靠性。

任職要求：

1、水文與水資源工程、地質工程等專業(yè)本科及以上學歷，具備扎實的理論基礎;

2、誠實穩(wěn)重、責任心強，適應高強度工作。

所屬部門：項目部技術科

(三)電氣機電技術員

1、深入一線熟練掌握設備運行狀況;

2、獨立建立設備詳細臺賬，制定設備年度保養(yǎng)計劃及對應備品備件庫存計劃;

3、制定設備年度大修計劃，對設備運行提出合理化改造意見;

4、具備班組建設及管理能力。

任職要求：

1、機械或電氣相關專業(yè)本科及以上學歷;

2、機械技術員需熟練掌握通用機械的結構及工作原理，具備通用設備常見機械故障的診斷和處理能力，且具備初級電氣理論知識;

3、電氣技術員需熟練掌握通用設備主電路及控制電路、保護電路、通信系統(tǒng)的工作原理;具備電氣系統(tǒng)常見故障的診斷及處理能力，并具有初級機械原理知識;

4、機電技術員都需掌握對應CAD制圖軟件應用及其它常用辦公軟件應用;

5、電氣技術員需熟悉PLC控制程序應用。

6、誠實穩(wěn)重、責任心強，適應高強度工作。

所屬部門：項目部機電科

(四)安全員

1、負責項目三級安全體系的搭建，完善安全管理制度，流程;

2、負責項目三級安全教育的落地執(zhí)行，存檔;

3、負責項目安全，環(huán)境及雙體系相關文件的完善，日常相關檢查工作的組織;

任職要求：

1、安全相關專業(yè)，具備扎實的理論基礎;

2、誠實穩(wěn)重、責任心強，適應高強度工作。

所屬部門：項目部安全科

(五)測繪測量技術員

1、負責礦山施工建設及運營管理等階段有關測量工程的設計、方案制定和管理工作。

2、負責配合相關部門進行施工建設和運營管理過程中的工程量驗收或工程量驗核;嚴格控制工程質量并按標準進行工程驗收。

3、負責對礦山建設中有關測量的工程進行跟蹤檢測，發(fā)現(xiàn)異常及時上報。

4、負責對測量數(shù)據(jù)的收集、整理、分析及成果管理等工作;加強資料檢查及提交準確的測量資料。

5、負責對使用的測量儀器進行日常維護、保養(yǎng)、清潔，并做好安全保管工作。

任職要求：

1、工程測量、測繪工程等專業(yè)本科及以上學歷;

2、熟練掌握測繪工程方面的知識;熟練使用經(jīng)緯儀、全站儀等相關測量儀器。

3、誠實穩(wěn)重、責任心強，適應高強度工作。

所屬部門：項目部技術科

(六)采礦工程技術員

1、負責協(xié)助礦長建立、健全和完善采礦場所有規(guī)章制度、生產(chǎn)技術管理規(guī)范，并監(jiān)督、檢查、考核執(zhí)行情況，包括：采礦、爆破、鏟裝運輸、安全、環(huán)保、綠色礦山建設等;

2、負責采掘設計、開采方案的設計和制定，參與采掘工程數(shù)量進度和質量的跟進驗收，零星工程隱蔽工程技術設計技術交底與驗收;

3、負責采礦場生產(chǎn)技術的組織、指導和管理工作，參與采礦方面的生產(chǎn)、技術問題會診，解決生產(chǎn)技術管理工作中的技術問題，提出合理建議;

4、審查第三方爆破公司爆破方案的設計，跟蹤爆破方案的實施情況，并做好對接配合，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報;

任職要求：

1、采礦工程專業(yè)本科及以上學歷，具備扎實的理論基礎;

2、誠實穩(wěn)重、責任心強，適應高強度工作。

所屬部門：項目部技術科

(七)通風技術員

1、建立“一通三防”管理信息臺賬，做好煤業(yè)系統(tǒng)“一通三防”技術服務;

2、編制與執(zhí)行通風、瓦斯防治、防滅火、粉塵防治等管理制度，督促礦井“一通三防”通風、瓦斯抽采、防滅火和粉塵防治系統(tǒng)智能化建設推進;

3、深入煤礦井下現(xiàn)場，督促指導所屬煤礦礦井瓦斯防治與管理工作的落實。

任職要求：

1、煤礦通風、安全類相關專業(yè)畢業(yè)本科及以上學歷;，具備扎實的理論基礎;

2、能熟練掌握“一通三防”各類標準，能獨立完成通風系統(tǒng)規(guī)劃、能獨立完成通風系統(tǒng)各參數(shù)計算，能獨立完成通風系統(tǒng)各類圖紙的繪制;

3、誠實穩(wěn)重、責任心強，適應高強度工作。

所屬部門：項目部通風科

三、福利待遇：

各崗位面議，繳納五險，行政班周末雙休，節(jié)假日正常休息。生產(chǎn)部門按照生產(chǎn)要求“三八制”、“四六制”實行。

四、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：

1、縱向發(fā)展：即員工職位等級由低級到高級的晉升，如由經(jīng)理職位晉升到副總經(jīng)理的職位，由助理工程師晉升到工程師的職位。

2、橫向發(fā)展：指在同一層次不同職位之間的調動，如部門經(jīng)理調到辦公室主任，從事技術工作的研發(fā)工程師輪調到生產(chǎn)管理工程師崗位。

3、核心方向發(fā)展：雖然職位沒有晉升，但是承擔了更多的職責，有了更多的機會參加單位各種決策活動。

五、報名聯(lián)系方式

1、報名方式：應聘者依據(jù)此招聘簡章， 請向我公司郵箱投遞簡歷(郵件名稱/主題填寫格式為：“崗位” “性別” “姓名” “籍貫”)，以便我公司快速查收并分析簡歷。

2、我公司根據(jù)簡歷分析狀況，通知報名到公司面試。

3、聯(lián)系人及電話：董女士(0951-5677336 19909515061)

4、郵箱：ningxiatongda@163.com

4、通信地址：寧夏回族自治區(qū)銀川市經(jīng)開區(qū)育成中心三期四號樓四層

原標題：寧夏通達新能源集團有限公司招聘

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/PumqE7xP_lzdMqA_XgmYpw

 

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