聯(lián)通數(shù)字科技有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司由內(nèi)蒙古聯(lián)通屬地化管理，是從事IT互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)的大型高科技企業(yè)。公司致力于成為客戶信賴的產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)專家，依托新興ICT、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)和云計(jì)算、人工智能等創(chuàng)新業(yè)務(wù)，為客戶提供戰(zhàn)略規(guī)劃、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、軟件開發(fā)、系統(tǒng)集成、運(yùn)維外包等一體化IT服務(wù)，助力政府、企業(yè)實(shí)現(xiàn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí)。

為滿足工作需求，內(nèi)蒙古方鼎金榮企業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司擬招聘派駐至聯(lián)通數(shù)字科技有限公司內(nèi)蒙古自治區(qū)分公司若干名工作人員，詳情如下:

一、招聘崗位及數(shù)量

1.綜合維修技工8名

2.空調(diào)維修技工 8名

3.強(qiáng)電維修技工 5名

4.弱電維修技工 8名

5.配電運(yùn)行 8名

6.空調(diào)運(yùn)行 8名

7.除冰崗 8名

二、任職要求

(一)綜合維修技工

1.有工程維護(hù)、供配電系統(tǒng)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公設(shè)施設(shè)備檢修、維護(hù)者優(yōu)先。

2.中專、職高及以上學(xué)歷相關(guān)專業(yè)。

3.責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

4.身體健康，無(wú)不良嗜好。

5.薪資待遇：2500-6000元。

(二)空調(diào)維修技工

1.持有效期內(nèi)國(guó)家安監(jiān)部門頒發(fā)的特種作業(yè)操作證(《制冷與空調(diào)設(shè)備運(yùn)行操作作業(yè)》或《制冷與空調(diào)設(shè)備安裝修理作業(yè)》)及特種作業(yè)操作證《低壓電工作業(yè)》等相關(guān)技工證及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2.工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

3.中專、職高及以上學(xué)歷相關(guān)專業(yè)。

4.身體健康，無(wú)不良嗜好。

5.薪資待遇：2500-6000元。

(三)強(qiáng)電維修技工

1.精通供配電系統(tǒng)維修，有豐富的供配電、電機(jī)和配電柜維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2.持有有效期內(nèi)國(guó)家安監(jiān)部門頒發(fā)的特種作業(yè)操作證(《高壓電工作業(yè)》及《低壓電工作業(yè)》)等相關(guān)技工證者優(yōu)先。

3.工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，并能夠嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，上崗必需持有電工證。

4.中專、職高及以上學(xué)歷相關(guān)專業(yè)。

5.身體健康，無(wú)不良嗜好。

6.薪資待遇：3500-8000元。

(四)弱電維修技工

1.有弱電施工、維保經(jīng)驗(yàn)，了解弱電系統(tǒng)基本原理，熟悉綜合布線、自控系統(tǒng)工作原理者優(yōu)先。

2.責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，并能夠嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。

3.中專、職高及以上學(xué)歷相關(guān)專業(yè)。

4.身體健康，無(wú)不良嗜好。

5.薪資待遇：2500-6000元。

(五)配電運(yùn)行

1.有工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉配電室內(nèi)的設(shè)備性能和操作程序者優(yōu)先。

2.責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，并能夠嚴(yán)格按照操作規(guī)程及停送電制度進(jìn)行作業(yè)，上崗需持有相應(yīng)崗位操作證，如高低壓電工證等。

3.中專、職高及以上學(xué)歷相關(guān)專業(yè)。

4.身體健康，無(wú)不良嗜好。

5.薪資待遇：2500-6000元。

(六)空調(diào)運(yùn)行

1.有大型中央空調(diào)運(yùn)行工作經(jīng)驗(yàn)、持有相應(yīng)崗位操作證者優(yōu)先，如制冷證等。

2.責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，能夠按照空調(diào)設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。

3.中專、職高及以上學(xué)歷相關(guān)專業(yè)。

4.身體健康，無(wú)不良嗜好。

5.薪資待遇：2500-6000元。

(七)除冰崗

1.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動(dòng)，上崗需持有登高證。

2.中專、職高及以上學(xué)歷相關(guān)專業(yè)。

3.負(fù)責(zé)空調(diào)系統(tǒng)冬季自然冷卻模式冷卻塔除冰。除冰工作時(shí)間每年10月15日至次年4月14日，其他時(shí)間完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

4.身體健康，無(wú)不良嗜好。

5.薪資待遇：2500-6000元。

三、用工方式

外包制，與第三方簽訂勞動(dòng)合同。

四、公司福利

五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、帶薪假期、工作餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、公司依據(jù)薪酬體系管理辦法及上年度工作考核結(jié)果調(diào)整員工薪酬標(biāo)準(zhǔn)。

五、工作地點(diǎn)

呼和浩特。

六、報(bào)名方式

(一)郵箱投遞

凡符合條件要求并有意報(bào)考的應(yīng)聘者，請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷命名為“崗位+姓名+電話號(hào)碼”，投遞至郵箱mengmaodou@jad-hr.com

(二)報(bào)名系統(tǒng)

凡符合崗位條件要求并有意報(bào)考的應(yīng)聘者，登陸報(bào)名系統(tǒng)，按要求填寫信息，上傳相關(guān)應(yīng)聘材料進(jìn)行報(bào)名，每位應(yīng)聘者只能申請(qǐng)1個(gè)崗位，報(bào)名與面試時(shí)使用本人有效居民身份證必須一致。

需上傳資料包括：

1.個(gè)人近期免冠白底照片;

2.畢業(yè)證及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告;

3.招聘崗位要求的其他相關(guān)證書。

上傳資料不全者將不予進(jìn)行資格審核。

七、資格審查及面試

按照?qǐng)?bào)名條件，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查，并根據(jù)崗位需求分布及報(bào)名情況等，按照一定比例擇優(yōu)甄選入圍面試人員，未入圍人員不再另行通知。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)信息請(qǐng)留意短信或電話通知。

八、聯(lián)系方式

孟經(jīng)理18686075577;

(咨詢時(shí)間：09:00-11:30.14:30-17:30)

點(diǎn)擊進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)

原標(biāo)題：內(nèi)蒙古方鼎金榮集團(tuán)派駐聯(lián)通數(shù)字科技有限公司內(nèi)蒙古分公司2025招聘公告

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