3.考試科目為《綜合素質(zhì)考評(píng)》;

4.筆試人員按照筆試成績(jī)排名1：3的比例進(jìn)入面試。

(五)面試

1.面試方式：半結(jié)構(gòu)化面試;

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)以及相關(guān)事項(xiàng)將另行通知;

3.面試成績(jī)：滿分100分;

4.筆試和面試成績(jī)形成綜合成績(jī)，綜合成績(jī)?yōu)榘俜种�，�?jì)算方法為筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%;

5.綜合成績(jī)按照從高到低排序，按各崗位招聘人數(shù)確定進(jìn)入體檢人員名單。

(六)體檢

擬聘人員在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行體檢，體檢相關(guān)事項(xiàng)由城燃公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。具體事宜如下：

1.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

2.由城燃公司委托專業(yè)體檢中心進(jìn)行體檢。體檢工作結(jié)束后，由體檢中心出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)。對(duì)于體檢不合格的人員，城燃公司通知進(jìn)行再次復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)�？忌鷮�(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可向體檢中心進(jìn)行咨詢。

3.體檢不合格者，城燃公司不予錄用，對(duì)于由此產(chǎn)生或因應(yīng)聘者自愿放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺，可按照成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

(七)公示

體檢合格者確定為擬錄人員，經(jīng)城燃公司相關(guān)會(huì)議研究后對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

(八)錄用

辦理錄用手續(xù)。與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同，確定勞動(dòng)關(guān)系。試用期滿，考核鑒定，聘用上崗。

(九)相關(guān)事項(xiàng)

1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

2.考生報(bào)名時(shí)須提交能及時(shí)聯(lián)系到本人的電話號(hào)碼，以便在面試、體檢等出現(xiàn)遞補(bǔ)情形時(shí)聯(lián)系本人。因無(wú)法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。

咨詢電話：陳女士029-87946567

附件1：招聘崗位任職資格、條件與工作地點(diǎn)

附件2：應(yīng)聘報(bào)名表

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