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            2020江蘇南通經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)控股集團有限公司下屬企業(yè)招聘7人公告(2)

            2020-11-26 16:50      文章來源:南通經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會

            2.未按規(guī)定時間提交資格審查材料的,視作自動放棄報考。資格審查貫穿招聘工作的全過程。招聘過程中,發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有材料不符合招聘條件、弄虛作假的,一經(jīng)核實,招聘單位有權(quán)即刻取消應(yīng)聘者的考試資格或錄用資格,相關(guān)后果由應(yīng)聘者本人承擔。

            3.資格審查結(jié)束后,將及時通知資格審查合格人員綜合測試時間、地點和相關(guān)要求。

            4.每人限報一個崗位,符合崗位條件的報名人數(shù)與崗位招聘數(shù)達到3∶1方可進入綜合測試程序。對專業(yè)性較強、市場緊缺性的崗位通過資格審查后合格率不足3:1的,經(jīng)用人單位研究并報開發(fā)區(qū)控股集團黨委批準后,也可開考。

            報名咨詢電話:0513-83596506(01崗位)、

            85081666(02崗位)、

            81529983(03-06崗位)。

            五、綜合測試

            采取適崗評價和面試相結(jié)合的方式進行,時間、地點另行通知。

            1.適崗評價。主要從教育背景與資格條件、從業(yè)經(jīng)歷、業(yè)績成果等方面進行評定,設(shè)定分值40分,按實際得分計入總成績。每個招聘崗位取適崗評價得分前3名進入面試,末位同分的一同進入。

            2.面試。面試設(shè)定分值100分,70分為合格分數(shù)線,面試成績無合格人員的崗位予以空崗。面試得分按60%的比例計入總成績,計分采取四舍五入后保留兩位小數(shù)。

            3.總成績。適崗評價得分與面試得分之和為總成績,即總成績=適崗評價成績+面試成績*60%,計分采取四舍五入后保留兩位小數(shù)。

            六、體檢與考察

            1.在面試合格者中,根據(jù)綜合測試總成績排序,按崗位招聘人數(shù)1∶1的比例確定體檢對象(如總成績相同,取面試得分高者)。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》,因體檢不合格或其他情形出現(xiàn)缺額時,經(jīng)用人單位研究后另行確定該崗位是否遞補。

            2.體檢合格人員進入考察。考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的能力水平等。出現(xiàn)考察對象不合格時,經(jīng)用人單位研究后另行確定該崗位是否遞補。

            七、公示與錄用

            考察合格者確定為擬錄用人選,在南通市人才公共服務(wù)平臺、南通市國資委網(wǎng)站、開發(fā)區(qū)管委會官網(wǎng)、開發(fā)區(qū)控股集團微信公眾號公示5個工作日。對公示無異議的,按相關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。錄用者試用期2-6個月,試用期滿,用人單位組織綜合考評。考評合格的,予以正式錄用;不合格的,取消錄用資格。在規(guī)定時間內(nèi)因應(yīng)聘人員原因逾期未辦理錄用手續(xù)的,視為自動放棄。錄用后如公司覺得有必要調(diào)整崗位的,需服從公司安排。

            八、紀律監(jiān)督

            本次公開招聘接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾監(jiān)督。招聘工作以本《簡章》為依據(jù),不符合本《簡章》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實,即取消報考人員的考試和錄用資格,并追究相關(guān)工作人員責任。

            監(jiān)督電話:0513-83590210。

            九、其他事項

            1.本次招聘不收報名費及體檢費。

            2.考試時須攜帶并出示準考證、本人身份證。

            3.應(yīng)聘者對《南通經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)控股集團有限公司下屬企業(yè)2020年公開招聘工作人員報名表》填寫內(nèi)容及所提交書面材料的真實性負責,并承諾如任何一項情況失實,用人單位可免責取消錄用或解除勞動關(guān)系,由應(yīng)聘者本人承擔相關(guān)后果。

            4.招聘期間,考生須及時查閱通過南通市人才公共服務(wù)平臺、開發(fā)區(qū)管委會官網(wǎng)、開發(fā)區(qū)控股集團微信公眾號發(fā)布的本次招聘相關(guān)的各項通知公示,并保持手機暢通。

            5.為防范新型冠狀病毒肺炎的傳播,維護本次招聘工作所有人員的身體健康,凡是進入現(xiàn)場資格審核及考試階段的人員,須全程佩戴口罩配合工作人員檢測體溫,主動出示14天內(nèi)注冊的蘇康碼并認真填寫《疫情防控應(yīng)聘人員情況登記表》《承諾書》(詳見附件3),自行彩色打印,手寫簽名,主動交給工作人員。

            6.本《簡章》由本公司及各子公司負責解釋。

            附件:1.《南通經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)控股集團有限公司下屬企業(yè)2020年公開招聘工作人員崗位簡介表》

            2.《南通經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)控股集團有限公司下屬企業(yè)2020年公開招聘工作人員報名表》

            3.《疫情防控應(yīng)聘人員情況登記表》《承諾書》

            手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2020/1126/364746.html

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