(六)考察

對進(jìn)入考察范圍的人員名單進(jìn)行為期3個(gè)工作日的公示，并對公示無異議人員，通過查閱檔案、實(shí)地考察或電話訪談等方式進(jìn)行考察，全面了解其政治素質(zhì)、思想品質(zhì)、遵紀(jì)守法、在校表現(xiàn)、在職工作表現(xiàn)等情況。考察發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件或提供材料信息不實(shí)的，取消其應(yīng)聘資格。

(七)體檢

對考察合格的應(yīng)聘人員，由集團(tuán)公司負(fù)責(zé)組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的體檢標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄應(yīng)聘，體檢不合格的不予聘用。體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

(八)公示

對經(jīng)上述程序確定的擬聘用人員名單，將在臨沂市恒源熱力集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

(九)錄用

公示期間有異議的，按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，確定為錄用人員，并按要求進(jìn)行崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)或試用期合格的按規(guī)定辦理錄用手續(xù)，待遇按照臨沂市恒源熱力集團(tuán)有限公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;不合格的，集團(tuán)公司有權(quán)取消聘用資格。

四、其他事項(xiàng)

(一)報(bào)名人員應(yīng)對所提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

(二)招聘過程中重大問題由臨沂市恒源熱力集團(tuán)有限公司黨委集體研究決定。本次招聘名額為公司業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際需求人數(shù)，公司可根據(jù)報(bào)名情況，調(diào)整、核減或取消個(gè)別崗位的招聘計(jì)劃。

(三)應(yīng)聘人員不按規(guī)定參加資格審查、考試、考察、體檢的，視為自動放棄應(yīng)聘資格。對自動放棄或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位面試范圍的人員中按照考試成績由高到低依次等額遞補(bǔ)。

(四)應(yīng)聘人員在招聘期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本簡章及附件內(nèi)容，及時(shí)了解相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持聯(lián)系方式暢通，如因個(gè)人原因未獲知相關(guān)信息而影響招聘及聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。

(五)報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行新冠肺炎疫情防控有關(guān)規(guī)定。

(六)臨沂市恒源熱力集團(tuán)有限公司對本次招聘具有最終解釋權(quán)。咨詢電話：0539—2987015(周一至周五，上午8：30—12：00，下午14：00—17：30)

附件下載：

附件1：臨沂市恒源熱力集團(tuán)有限公司高校畢業(yè)生招聘崗位計(jì)劃表

附件2：臨沂市恒源熱力集團(tuán)有限公司高校畢業(yè)生招聘登記表

臨沂市恒源熱力集團(tuán)有限公司

2021年7月15日

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