【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2021年內(nèi)蒙古呼倫貝爾學(xué)院招聘8人的簡(jiǎn)章，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、模考、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

2021年內(nèi)蒙古呼倫貝爾學(xué)院招聘8人的簡(jiǎn)章

呼倫貝爾學(xué)院位于內(nèi)蒙古自治區(qū)東部，坐落在被譽(yù)為中國(guó)最美的草原、全國(guó)最佳民族風(fēng)情魅力城市的呼倫貝爾市，是一所立足呼倫貝爾市，服務(wù)內(nèi)蒙古自治區(qū)，面向全國(guó)的全日制綜合性普通高等學(xué)校，是呼倫貝爾市唯一一所本科院校。根據(jù)相關(guān)文件精神，結(jié)合我校工作需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員8人。具體如下：

一、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)詳見(jiàn)《呼倫貝爾學(xué)院2021年公開(kāi)招聘工作人員職位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《招聘職位表》)

二、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.應(yīng)往屆畢業(yè)生，且具有國(guó)家承認(rèn)的符合擬招聘崗位要求的學(xué)歷，具體詳見(jiàn)《招聘職位表》;

5.年齡在35周歲以下(1985年11月29日以后出生);

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

7.具有符合崗位要求的工作能力;

8.具備報(bào)考崗位所要求的資格條件;

9.輔導(dǎo)員崗位要求中共黨員或中共預(yù)備黨員;

10.符合研究生報(bào)考條件的，同時(shí)執(zhí)行教育廳函〔2019〕1號(hào)文件精神，自2017年起入學(xué)，由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃，且具有學(xué)位、學(xué)歷證書(shū)的非全日制碩士研究生與全日制碩士研究生同等對(duì)待。

11.學(xué)歷、學(xué)位取得時(shí)間及其他條件的取得時(shí)間要求為公開(kāi)招聘報(bào)名開(kāi)始日前，如遇特殊情況，由呼倫貝爾學(xué)院人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組議定。

12.對(duì)于定向招聘“項(xiàng)目人員”崗位，要求報(bào)考者須為在報(bào)名開(kāi)始日前服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員，或在報(bào)名開(kāi)始日前已退役的大學(xué)生士兵(含2021年應(yīng)屆畢業(yè)生的大學(xué)生退役士兵)。

截止報(bào)名開(kāi)始日，“項(xiàng)目人員”服務(wù)期滿或退役(先退役后取得畢業(yè)證的，從畢業(yè)時(shí)間算起)超過(guò)3年或被錄用為公務(wù)員(含參公單位工作人員，下同)、被聘用為事業(yè)單位工作人員(列入編制)的，不能報(bào)考“項(xiàng)目人員”崗位，只能報(bào)考其他崗位。

(二)下列人員不得報(bào)考:

1.現(xiàn)役軍人;

2.在讀全日制專科生、本科生、研究生;

3.試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的事業(yè)單位在編工作人員;

4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參公人員)和未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員(含參公人員);

5.政法機(jī)關(guān)定向招錄培養(yǎng)公務(wù)員錄取后在讀以及未滿最低服務(wù)年限的人員;

6.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰人員; 被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;被開(kāi)除公職的人員;

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

8.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

(三)名詞解釋

“高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目”是指自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作;自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲(chǔ)備高校畢業(yè)生計(jì)劃;自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃;自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃。

“高校畢業(yè)生崗”是指2021年全國(guó)普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)(2019、2020年)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生崗位，僅限2021年應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)(2019、2020年)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生報(bào)考。

擇業(yè)期內(nèi)(2019、2020年)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生是指國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)�；虮Ａ粼诟骷�(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

“大學(xué)生退役士兵”是指按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定取得普通高等院校大學(xué)專科以上學(xué)歷并在報(bào)名開(kāi)始日前已退役的士兵。

三、發(fā)布信息

通過(guò)呼倫貝爾人才網(wǎng)(www.hlbrrc.com.cn)、呼倫貝爾學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://rsc.hlbrc.cn/)向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

四、報(bào)名與資格初審

(一)報(bào)名

1.報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行�？忌�須通過(guò)臺(tái)式電腦或筆記本電腦報(bào)名，不支持手機(jī)、平板電腦登錄網(wǎng)站報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)站為呼倫貝爾學(xué)院人事處網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://rsc.hlbrc.cn/)，報(bào)名系統(tǒng)地址為：http://123.178.101.45:65533/，報(bào)名分兩個(gè)批次進(jìn)行:

第一批次：“項(xiàng)目人員”崗、“高校畢業(yè)生”崗

報(bào)名時(shí)間:2021年11月29日9:00—2021年11月30日17:00;

初審時(shí)間:2021年11月29日9:00—2021年12月2日17:00;

達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位調(diào)整為普通崗位或核減后將核減計(jì)劃數(shù)調(diào)入普通崗位。被調(diào)整崗位的報(bào)名人員，可自行參加第二批次報(bào)名。

第二批次：普通崗位

報(bào)名時(shí)間:2021年12月4日9:00—2021年12月5日17:00;

初審時(shí)間:2021年12月4日9:00—2021年12月7日17:00;

達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，核減或取消該崗位。

2.報(bào)名人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名，每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名人員須按要求在網(wǎng)上填寫《2021年呼倫貝爾學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)相關(guān)信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20kb以下)，填寫學(xué)歷簡(jiǎn)歷需從高中起，工作經(jīng)歷需寫至報(bào)名開(kāi)始之前，學(xué)歷簡(jiǎn)歷和工作經(jīng)歷時(shí)間不能斷開(kāi)或空缺，未就業(yè)期間須填寫起止年月并寫明待業(yè)。不按要求填寫的，將不予審核通過(guò)。

報(bào)名人員須用本人二代身份證(有效期限內(nèi)臨時(shí)身份證或護(hù)照)報(bào)名，且報(bào)名與參加筆試、專業(yè)測(cè)試所使用的證件必須一致。

3.報(bào)名人員在認(rèn)真核對(duì)所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無(wú)誤后提交審查，審查通過(guò)后個(gè)人信息將無(wú)法修改。

4.報(bào)名人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章，仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合報(bào)考條件，并對(duì)網(wǎng)上所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確和不完整而影響報(bào)名、考試或聘用資格的，責(zé)任自負(fù)。

(二)資格初審

報(bào)名與資格初審工作同步在網(wǎng)上進(jìn)行，資格審查部門在報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名后的2日內(nèi)提出審查意見(jiàn)。報(bào)考人員對(duì)《職位表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、其他條件等信息需要咨詢時(shí)，請(qǐng)直接通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名資格初審咨詢電話行咨詢。

(三)報(bào)名結(jié)果的確認(rèn)

報(bào)名人員應(yīng)在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息后及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢自己的資格初審情況。本次考試不收取費(fèi)用。完成報(bào)名的人員須及時(shí)打印報(bào)名表以備資格復(fù)審環(huán)節(jié)使用。

五、筆試

(一)筆試由呼倫貝爾學(xué)院人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

(二)開(kāi)考比例：崗位資格審查通過(guò)人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例不得低于3：1，對(duì)于達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位核減招聘計(jì)劃數(shù)或取消開(kāi)考。

(三)筆試為國(guó)家通用語(yǔ)言文字試卷，須用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答。

1.筆試內(nèi)容為：

綜合素質(zhì)+專業(yè)知識(shí)測(cè)試(專業(yè)知識(shí)測(cè)試按崗位分為計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)硬件維修、計(jì)算機(jī)操作、土木工程和建筑學(xué)四類)，綜合素質(zhì)測(cè)試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，不指定參考用書(shū)。滿分100分。

2.輔導(dǎo)員崗位筆試內(nèi)容為：綜合素質(zhì)+《教育學(xué)》+《教育心理學(xué)》，綜合素質(zhì)測(cè)試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，不指定參考用書(shū)。滿分100分。

3.筆試具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證，報(bào)考人員憑二代身份證(有效期限內(nèi)臨時(shí)身份證或護(hù)照)和準(zhǔn)考證參加筆試。

4.打印準(zhǔn)考證時(shí)間在呼倫貝爾學(xué)院人事處網(wǎng)站公布。

5.筆試成績(jī)政策加分：蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族報(bào)考人員在筆試成績(jī)上加2.5分。請(qǐng)考生認(rèn)真填寫《報(bào)名表》，凡因本人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致沒(méi)有加分的，不再進(jìn)行加分。

6.筆試總成績(jī)的計(jì)算方法：筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+政策加分

7.公布筆試總成績(jī)：筆試總成績(jī)?cè)诤魝愗悹枌W(xué)院人事處網(wǎng)站公布

六、資格復(fù)審

(一)資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、需攜帶的證件、證明、相關(guān)要求以及監(jiān)督舉報(bào)電話等詳細(xì)內(nèi)容，提前在呼倫貝爾學(xué)院人事處網(wǎng)站上公告。

按照每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人數(shù)1:3的比例，在每個(gè)崗位筆試總成績(jī)中，從高到低確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員。同一崗位因末位筆試總成績(jī)并列而超過(guò)1:3比例的所有考生全部進(jìn)入資格復(fù)審，不足1:3比例的崗位以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員。

(二)資格復(fù)審要求

1.進(jìn)入資格復(fù)審的報(bào)考人員須按照資格復(fù)審?fù)ㄖ�要求，攜帶相關(guān)證件在規(guī)定日期內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后領(lǐng)取《專業(yè)測(cè)試通知單》。未經(jīng)呼倫貝爾學(xué)院人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意且未在規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，按自動(dòng)放棄處理，取消專業(yè)測(cè)試資格。

2.報(bào)考人員參加資格復(fù)審時(shí)須提交以下材料:

(1)《報(bào)名表》(一式兩份)。

(2)本人二代身份證(有效期限內(nèi)臨時(shí)身份證或護(hù)照)原件及復(fù)印件，畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件以及報(bào)考崗位所需的其他證件原件及復(fù)印件。

(3)在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)下載打印《學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》或《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》;以二學(xué)位專業(yè)報(bào)考者須從中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(http://www.cdgdc.edu.cn)下載打印二學(xué)位專業(yè)認(rèn)證報(bào)告。

(4)報(bào)考人員屬于機(jī)關(guān)或事業(yè)單位列編人員的，須提交本人所在單位同意報(bào)考的證明;其他簽有勞動(dòng)合同(聘用合同)的，須提交本人所在單位同意報(bào)考證明。

(5)報(bào)考“項(xiàng)目人員”崗位的服務(wù)基層項(xiàng)目人員，須提供服務(wù)項(xiàng)目證書(shū)原件和復(fù)印件或旗市區(qū)及以上主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明原件及復(fù)印件;大學(xué)生退役士兵須提供士兵退役證原件及復(fù)印件。

(6)擇業(yè)期內(nèi)(2019、2020年)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生須提供所在院�；驒n案保管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心、人才交流中心、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)等)開(kāi)具的存放檔案等證明，其檔案應(yīng)在報(bào)名開(kāi)始日前保留在原畢業(yè)院�；驒n案保管部門。

3.資格復(fù)審將重點(diǎn)審查報(bào)考人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確。凡不符合報(bào)考條件的，一律取消專業(yè)測(cè)試資格。

4.對(duì)資格復(fù)審后出現(xiàn)缺額的崗位，按照筆試總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，由電話通知遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審遞補(bǔ)。1日內(nèi)若因考生個(gè)人原因?qū)е鲁霈F(xiàn)多次未能聯(lián)系上考生的情況，視為自動(dòng)放棄，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

5.資格復(fù)審及遞補(bǔ)后，合格人員進(jìn)入專業(yè)測(cè)試環(huán)節(jié)。

七、專業(yè)測(cè)試

(一)根據(jù)筆試總成績(jī)從高到低的順序，按照每個(gè)崗位的招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人數(shù)1:3的比例進(jìn)入專業(yè)測(cè)試。

1.專業(yè)測(cè)試用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答。

2.網(wǎng)絡(luò)工程師崗位、計(jì)算機(jī)硬件維修崗位、計(jì)算機(jī)操作人員崗位，專業(yè)測(cè)試主要測(cè)試考生的專業(yè)技能操作能力，測(cè)試內(nèi)容為報(bào)考崗位所需的專業(yè)技能操作(按崗位分為計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)硬件維修、計(jì)算機(jī)操作三類)，時(shí)間60分鐘。滿分100分。

3.基建工作人員崗位專業(yè)測(cè)試內(nèi)容為土木工程和建筑學(xué)專業(yè)知識(shí)答辯，時(shí)間為15分鐘。滿分100分。

4.輔導(dǎo)員崗位專業(yè)測(cè)試內(nèi)容為講主題班會(huì)，時(shí)間為15分鐘，準(zhǔn)備時(shí)間30分鐘。滿分100分。

(二)專業(yè)測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)、程序詳見(jiàn)《專業(yè)測(cè)試通知單》。

(三)專業(yè)測(cè)試由呼倫貝爾學(xué)院人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分，考生的專業(yè)測(cè)試成績(jī)?yōu)槊课辉u(píng)委所給分?jǐn)?shù)中去掉一個(gè)最高分和最低分后的算術(shù)平均值(保留小數(shù)點(diǎn)后的兩位小數(shù)，四舍五入)，經(jīng)復(fù)核后當(dāng)場(chǎng)宣布成績(jī)。

(四)專業(yè)測(cè)試總成績(jī)的計(jì)算方法：

1.網(wǎng)絡(luò)工程師崗位、計(jì)算機(jī)硬件維修崗位、計(jì)算機(jī)操作人員崗位專業(yè)測(cè)試總成績(jī)=專業(yè)技能操作總成績(jī)

2.基建工作人員崗位專業(yè)測(cè)試總成績(jī)=專業(yè)知識(shí)答辯總成績(jī)

3.輔導(dǎo)員崗位專業(yè)測(cè)試總成績(jī)=主題班會(huì)總成績(jī)

(五)崗位報(bào)考人員的專業(yè)測(cè)試成績(jī)需達(dá)到命題組開(kāi)考前設(shè)定的最低合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

八、考試總成績(jī)的計(jì)算

按照每個(gè)崗位報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分的順序和該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢的人選，并在呼倫貝爾學(xué)院人事處網(wǎng)站一并公布。

考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×40%+專業(yè)測(cè)試總成績(jī)×60%。

考試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)(四舍五入);招聘計(jì)劃內(nèi)同一職位末位總成績(jī)出現(xiàn)并列情況，并列人員以專業(yè)測(cè)試總成績(jī)高低排序，如專業(yè)測(cè)試總成績(jī)也相同的，再另行加試確定。

九、體檢與考察

(一)體檢

1.體檢須在指定的旗市區(qū)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

2.體檢按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。對(duì)于放棄體檢、無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的報(bào)考人員，取消聘用資格。

3.體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的崗位，按照考試總成績(jī)由高到低順序等額進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。體檢結(jié)果在呼倫貝爾學(xué)院人事處網(wǎng)站公布，體檢結(jié)果一經(jīng)公布不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(二)考察

考察工作在體檢完成后進(jìn)行。呼倫貝爾學(xué)院人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)招聘崗位要求全面了解報(bào)考者的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作或現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、個(gè)人誠(chéng)信、報(bào)考資格條件的真實(shí)性以及需要回避等情況，并形成書(shū)面考察材料。報(bào)考者棄權(quán)或考察不合格的，取消聘用資格。

十、公示和聘用

(一)對(duì)考察合格的擬聘用人員在呼倫貝爾學(xué)院人事處網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，期限為5個(gè)工作日。有反映問(wèn)題人員應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地提供必要的調(diào)查線索。

(二)公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查實(shí)的，取消其聘用資格;對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。經(jīng)公示無(wú)異議且人事檔案通過(guò)審查的擬聘用人員，按管理權(quán)限，憑市人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)的聘用通知在20個(gè)工作日內(nèi)辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

(三)下列情形取消聘用資格：擬聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;在本次招聘通知下發(fā)前被其他單位聘用且未滿試用期的(列編招聘，以事業(yè)單位人事綜合管理部門下發(fā)備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn));在公務(wù)員招考中被新錄用的(以錄用主管機(jī)關(guān)下發(fā)錄用備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn))以及成為在讀全日制學(xué)生的。如遇特殊情況，由呼倫貝爾學(xué)院人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組議定。

(四)受聘人員實(shí)行試用期制度，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿合格的，予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的，取消聘用。

十一、紀(jì)律和監(jiān)督

(一)報(bào)考人員在本次招聘工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

(二)建立報(bào)考人員考試誠(chéng)信檔案。為強(qiáng)化報(bào)考人員的誠(chéng)信意識(shí)，杜絕考試替考、舞弊等違紀(jì)行為，確保本次招聘工作公平、公正進(jìn)行，建立報(bào)考人員考試誠(chéng)信檔案。

(三)對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與報(bào)考條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其相應(yīng)資格。對(duì)違反規(guī)定的已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同。

十二、其他

(一)受新冠肺炎疫情影響，2021年呼倫貝爾學(xué)院人才招聘工作有關(guān)程序、步驟、要求等可能因呼倫貝爾市疫情防控工作需要作出調(diào)整，屆時(shí)將在呼倫貝爾學(xué)院人事處網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)公告，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注本人工作生活居住地及呼倫貝爾市新冠肺炎疫情防控有關(guān)通知、通告、公告，并嚴(yán)格按照要求執(zhí)行。請(qǐng)考生注意做好自我健康管理，以免影響考試。因不符合健康要求或呼倫貝爾市疫情防控要求等導(dǎo)致不能參加考試等環(huán)節(jié)的，后果自行承擔(dān)。

(二)在整個(gè)招聘過(guò)程中，考生《報(bào)名表》填寫的個(gè)人聯(lián)系方式務(wù)必保持暢通，若因考生個(gè)人原因?qū)е略谫Y格審查、遞補(bǔ)、重要事項(xiàng)通知等環(huán)節(jié)出現(xiàn)未能聯(lián)系上考生的情況，按自動(dòng)放棄處理，取消其相應(yīng)資格。

(三)本次招考不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)。

(四)招聘工作期間有關(guān)成績(jī)公布、信息發(fā)布等事宜，將在呼倫貝爾學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://rsc.hlbrc.cn/)公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登陸網(wǎng)站查詢。

(五)咨詢、監(jiān)督電話

咨詢電話：0470-3103061

監(jiān)督電話：0470-3103200

十三、本公告由呼倫貝爾學(xué)院人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國(guó)家、自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

呼倫貝爾學(xué)院

2021年11月22日

附件：呼倫貝爾學(xué)院2021年公開(kāi)招聘工作人員職位表

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