報(bào)名時(shí)間：2022年1月8日8:00至2022年1月10日24:00

武威市城區(qū)集中供熱有限公司(簡(jiǎn)稱：市城區(qū)集中供熱公司)系隸屬于武威市經(jīng)濟(jì)發(fā)展投資(集團(tuán))有限公司的全資子公司。為解決市城區(qū)集中供熱公司關(guān)鍵崗位和技術(shù)崗位人員短缺，滿足公司正常運(yùn)行的需求，強(qiáng)化專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，提升公司管理服務(wù)水平，確保供熱系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、運(yùn)行，面向社會(huì)公開(kāi)招聘20名技術(shù)人員，現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及人數(shù)

1.招聘崗位詳見(jiàn)《武威市城區(qū)集中供熱有限公司公開(kāi)招聘技術(shù)人員崗表》;

2.招聘人數(shù)20名。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，享有公民的基本政治權(quán)利;

2.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，無(wú)不良從業(yè)記錄，愿意履行市城區(qū)集中供熱公司員工義務(wù)和崗位職責(zé)，自覺(jué)服從安排，應(yīng)聘崗位3年內(nèi)不得調(diào)整崗位;

3.年齡為18周歲以上、35周歲以下(1986年12月30日至2003年1月1日期間出生)，具有3年以上工作經(jīng)歷，符合專業(yè)要求持有相關(guān)資格證書者，年齡可放寬至40周歲(1981年12月30日以后出生);

4.具有良好的品行，正常履行職責(zé)的身體條件，具有符合職位要求的工作能力;

5.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、職稱、專業(yè)和技能等相關(guān)條件;

6.具備招聘崗位所要求的專業(yè)或持有相關(guān)職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格證書均可報(bào)名;

7.有下列情形之一的人員，不得參加應(yīng)聘：因犯罪受過(guò)刑事處罰的或曾被開(kāi)除公職的;正在接受立案審查的;受到組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分的人員，影響期或者處分期未滿的;法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

向社會(huì)發(fā)布招聘公告，公告在微信公眾號(hào)上發(fā)布。

(二)考生報(bào)名

此次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名。不接受現(xiàn)場(chǎng)遞交材料、郵寄材料、電話等其他形式報(bào)名。報(bào)名人員可在2022年1月8日8:00至2022年1月10日24:00期間登錄網(wǎng)站或掃描二維碼報(bào)名，按照系統(tǒng)提示的要求將報(bào)名所需材料掃描件以附件形式上傳至報(bào)名系統(tǒng)。材料不全或者未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名的，不予受理。

報(bào)名時(shí)，報(bào)名人員應(yīng)仔細(xì)閱讀相關(guān)崗位資格條件。報(bào)名需提交材料有應(yīng)聘人員有效居民身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告(以上材料必須提供) 、單位工作經(jīng)歷證明及其他相關(guān)證明材料掃描件。所提交的報(bào)考資料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，因提交的信息不真實(shí)、不完整或者錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息，而造成資格審查不通過(guò)等后果，由報(bào)名人員自行承擔(dān)。報(bào)名人員提供虛假報(bào)名申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格。每位報(bào)名人員限報(bào)一個(gè)崗位，重復(fù)報(bào)名視為無(wú)效。公開(kāi)招聘期間，報(bào)名人員應(yīng)保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位。因無(wú)法與應(yīng)聘者取得聯(lián)系所造成的一切后果由本人承擔(dān)。報(bào)名應(yīng)聘人員于資料提交18小時(shí)后即可查詢資格審查狀態(tài)，審查狀態(tài)為“通過(guò)”視為報(bào)名成功。未通過(guò)資格審查的，視為報(bào)名無(wú)效。2022年1月10日24:00之后報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉。

(三)資格審查

根據(jù)報(bào)名登記表信息及報(bào)名要件，對(duì)網(wǎng)上報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí)準(zhǔn)確，應(yīng)聘者材料提交后，所有應(yīng)聘材料恕不退還，通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員不得再進(jìn)行資料修改。

(四)筆試

根據(jù)資格審查結(jié)果，符合條件人員參加筆試，筆試采用閉卷考試，時(shí)間90分鐘，滿分100分。筆試內(nèi)容為專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。

打印《準(zhǔn)考證》，通過(guò)資格審查的報(bào)名人員，于2022年1月13日09:00開(kāi)始至筆試開(kāi)考前隨時(shí)登錄網(wǎng)站http://lz.zakww.com/lzPrint/自行打印《準(zhǔn)考證》(A4紙)，并妥善保管，不得遺失，后續(xù)各環(huán)節(jié)都需使用。因未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印《準(zhǔn)考證》而無(wú)法參加考試的，后果由應(yīng)聘人員自己負(fù)責(zé)。打印中遇到的問(wèn)題，請(qǐng)撥打電話聯(lián)系解決�？荚嚨拿�題、制卷、閱卷及登分由市城區(qū)集中供熱公司公開(kāi)招聘技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱招聘領(lǐng)導(dǎo)小組)委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)承辦，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位工作人員不參與命題、制卷、閱卷和登分工作。

(五)面試

根據(jù)筆試總成績(jī)從高分到低分，以崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員。若參加面試人數(shù)未達(dá)到比例要求的，參加筆試人員全部進(jìn)入面試程序，面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)或?qū)�業(yè)技術(shù)人員承辦。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，滿分100分。面試的時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

(六)初選人員的確定

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，成績(jī)計(jì)算結(jié)果保留兩位小數(shù)。

綜合成績(jī)確定后，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃，依次按總成績(jī)從高分到低分等額確定初選人員，末位總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)按筆試成績(jī)從高分到低分依次確定。綜合成績(jī)和初選人員名單進(jìn)行公布。

(七)考察和體檢

1.市城區(qū)集中供熱公司公開(kāi)招聘技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行全面考察�？疾焱怀稣�治標(biāo)準(zhǔn)，主要考察報(bào)考人員的政治思想素養(yǎng)、道德操守品質(zhì)及崗位適應(yīng)程度，并對(duì)報(bào)考人員提供的相關(guān)材料進(jìn)行核實(shí)。

2.考察合格人員參加統(tǒng)一組織的體檢，標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢須在縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行，費(fèi)用由聘用人員自行承擔(dān)。

3.因考察、體檢不合格或自動(dòng)放棄考察、體檢資格而形成的崗位空缺，從本崗位報(bào)考人員中按綜合成績(jī)由高分到低分等額遞補(bǔ)，考察、體檢環(huán)節(jié)各遞補(bǔ)一次。未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位不再遞補(bǔ)。

(八)確定聘用對(duì)象及公示

對(duì)考察、體檢合格的擬聘人員在“涼州人才”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示無(wú)異議后提交集團(tuán)公司黨委會(huì)研究確定，由市城區(qū)集中供熱公司與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。新聘用人員試用期為3個(gè)月，試用期滿不合格的取消聘用資格并解除勞動(dòng)合同。

五、管理及待遇

公開(kāi)招聘的人員納入市城區(qū)集中供熱公司員工管理范圍，按照管理辦法進(jìn)行管理。市城區(qū)集中供熱公司與招聘人員按照企業(yè)崗位設(shè)置方案確定其薪酬待遇，工資標(biāo)準(zhǔn)按現(xiàn)行市城區(qū)集中供熱公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

1.招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

2.嚴(yán)格招聘紀(jì)律，招聘人員有舞弊或欺騙行為的，取消其招聘資格，并依照有關(guān)規(guī)定追究其責(zé)任。

3.此次公開(kāi)招聘不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用。

4.本次招聘工作將在武威市紀(jì)委監(jiān)委派駐市政府國(guó)資委紀(jì)檢監(jiān)察組、武威市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)、武威市經(jīng)濟(jì)發(fā)展投資(集團(tuán))有限公司等相關(guān)單位人員的監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行。

監(jiān)督電話：

0935—6167036

0935—6167052

七、解釋說(shuō)明

招聘工作由武威市經(jīng)濟(jì)發(fā)展投資(集團(tuán))有限公司負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名網(wǎng)站：https://www.bmpta.com/wuweishigongre/index.aspx

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咨詢電話：

0935—6167052

13884564699

15293510516

附件下載：

附件1.武威市城區(qū)集中供熱公司公開(kāi)招聘技術(shù)人員崗位表

附件2.武威市城區(qū)集中供熱有限公司公開(kāi)招聘技術(shù)人員報(bào)名表

原標(biāo)題：武威市城區(qū)集中供熱有限公司公開(kāi)招聘技術(shù)人員的公告

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