六安陽光電力維修工程有限責任公司(以下簡稱公司)是安徽明都能源建設集團有限公司所屬全資子公司，成立于2004年06月22日，主要從事承接電力設施安裝、維修工程、供電服務等業(yè)務，公司目前具備能源局頒發(fā)電力承裝、承修五級資質證書，電力工程施工總承包三級資質和建筑施工類安全生產(chǎn)許可證。公司下屬6個縣域分公司，現(xiàn)有職工1968人，2023年實現(xiàn)經(jīng)營收入6.88億元。

現(xiàn)委托安徽皖信人力資源管理有限公司負責本次招聘的實施工作，具體招聘信息如下：

一、報名條件及招聘崗位需求

(一)報名基本條件

1.應聘人員應為國家統(tǒng)招計劃內普通高等院校2024年應屆畢業(yè)生，全日制大專及以上學歷，主修專業(yè)為電工類專業(yè)，于2024年7月31日前取得相應畢業(yè)證、學位證，學籍/學歷相關信息須在中國高等教育學生信息網(wǎng)(https://www.chsi.com.cn)可查證。

2.碩士研究生年齡一般在28周歲及以下(1996年7月1日及以后出生，以身份證為準，涉及年齡以此類推)，本科、�？飘厴I(yè)生年齡一般在25周歲及以下。

3.應聘人員須遵守國家法律法規(guī)，誠實守信，責任心強，具有良好的思想品德，無不良誠信記錄及嚴重違反校紀校規(guī)記錄。專業(yè)基礎扎實，具有較強的學習能力和良好的團隊協(xié)作精神。身心健康，適合從事農(nóng)網(wǎng)運行維護與檢修、供電所綜合業(yè)務崗位工作，無妨礙電力生產(chǎn)工作的疾病或生理缺陷。認同企業(yè)核心價值觀，服從企業(yè)安排。

(二)招聘崗位需求

1.本批次招聘計劃：91人。

2.用人單位：六安陽光電力維修工程有限責任公司所屬縣域分公司。

3.崗位需求及招聘專業(yè)

招聘人員均在鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所從事農(nóng)網(wǎng)運行維護與檢修、供電所綜合業(yè)務崗位工作。其中，農(nóng)網(wǎng)運行維護與檢修崗位需從事登桿作業(yè)，男生優(yōu)先。

↓↓↓招聘崗位需求及招聘專業(yè)詳見附件一。↓↓↓

附件一：招聘崗位需求及招聘專業(yè).xlsx

二、招聘工作安排

招聘流程：信息發(fā)布→應聘報名→簡歷篩選與資格審查→考試考核(體能測試、筆試、面試)→人選確定→公示、體檢→錄用簽約。

(一)應聘報名

報名時間：2024年5月14日至2024年5月21日，屆時報名系統(tǒng)將關閉，逾期不予受理。

報名網(wǎng)址：zhaopin.seevr2017.com。

報名方式：應聘人員登陸網(wǎng)站，在招聘公告中找到“六安陽光電力維修工程有限責任公司2024年招聘公告(第一批次)”點擊進入，點擊右上角“在線報名”，填寫個人信息，提交報名。注意只能選擇安徽省16個地市其中一個招聘公告進行報名，學籍驗證碼需保證在2024年9月30日前有效。

(二)簡歷篩選與資格審查

1.簡歷篩選：招聘工作組對照報名基本條件，對應聘人員進行簡歷篩選，核驗學籍驗證碼，擇優(yōu)確定通知參加現(xiàn)場資格審核人選。未通過人員不再另行通知。

2.現(xiàn)場資料審核需攜帶材料：①學籍驗證報告;②身份證原件及復印件;③已取得的學歷、學位證書及其他相關證書原件及復印件;④《應聘登記表》(報名成功后在我的投遞頁面導出)紙質簽字版;⑤在校成績單。現(xiàn)場審核環(huán)節(jié)必須由應聘者本人參加。資料審核未通過者不再參加后續(xù)考試考核。

(三)考試、考核

1.體能測試。要求10*4折返跑16秒3以內、男子1000米/女子800米5分50秒以內，達標者方能進入考試環(huán)節(jié)。

2.考試。考試分為筆試(40%)和面試(60%)環(huán)節(jié)。進入面試人數(shù)根據(jù)筆試成績、應聘人數(shù)、招聘人數(shù)等因素確定。

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具體時間、地點以短信、電話或現(xiàn)場通知為準。未進入面試者不再另行通知。

(四)公示、體檢

根據(jù)考試綜合成績擇優(yōu)確定擬錄用人員。對擬錄用人員進行公示，公示無異議的組織體檢;公示有異議、經(jīng)核實不符合錄用條件的，不予錄用。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》開展。要求身體健康，能適應電力企業(yè)工作�；加幸韵录膊≌�，不符合招聘崗位要求：(1)色盲、雙眼矯正視力低于1.0;(2)雙耳聽力障礙;(3)四肢功能殘疾;(4)有恐高癥或嚴重心血管疾病等，不適合登高作業(yè); (5)其它經(jīng)指定醫(yī)療機構鑒定認為不適應電力作業(yè)崗位者。

(五)錄用簽約

根據(jù)有關規(guī)定辦理錄用入職手續(xù)，錄用人員與招聘單位簽訂勞動合同，首次訂立勞動合同原則上為三年，試用期為六個月，試用期考核不合格者解除勞動合同。錄用人員不得跨縣域調動。

資格審查工作貫穿整個招聘過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘條件的，招聘單位均可終止該人員的后續(xù)流程。

三、注意事項

1.應聘人員所提供的應聘材料必須真實有效。有下列情形之一的，將取消應聘人員的考試和錄用資格：

(1)應聘過程提供虛假信息的;

(2)在應聘考試過程中作弊或協(xié)助他人作弊的;

(3)破壞公司招聘秩序，造謠生事、發(fā)表不實言論的;

(4)應予取消資格的其他情形。

2.請應聘人員保持通信通暢。如出現(xiàn)無法聯(lián)系、未按時參加現(xiàn)場資料審核、未按時參加體能測試、考試及體檢等情況，視為自動放棄應聘資格。

3.公司不組織任何形式的考前培訓，任何針對招聘考試的輔導班、考試教材、復習資料，均與公司無關。

4.公司在招聘過程中不收取報名費、中介費、手續(xù)費、資料費等任何費用。

5.參加體能測試、筆試、面試及體檢的交通、食宿費用自理。

6.已參加省內供電服務公司定向培養(yǎng)人員不允許參加此次招聘。

四、薪酬待遇

試用期薪酬待遇執(zhí)行六安陽光電力維修工程有限責任公司新入職員工薪酬待遇相關規(guī)定。試用期滿考核合格后，按公司薪酬體系常態(tài)管理，購買五險一金，享有公司規(guī)定的福利待遇。

五、其他

咨詢電話(僅招聘期間工作日接受應聘者本人咨詢)：

王老師：0564-3228890。

六、本公告最終解釋權歸六安陽光電力維修工程有限責任公司。

六安陽光電力維修工程有限責任公司

2024年5月14日

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