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            2024天津金宇信息技術(shù)有限公司公開(kāi)招聘3人公告

            2024-07-22 10:07      文章來(lái)源:未知

             

            天津金宇信息技術(shù)有限公司是天津市測(cè)繪院有限公司全資控股子公司,公司成立于2002年,位于天津?yàn)I海高新區(qū)華苑產(chǎn)業(yè)區(qū),是國(guó)家高新技術(shù)企業(yè),具有國(guó)家甲級(jí)測(cè)繪資質(zhì),取得質(zhì)量管理體系國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證。公司有一支經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)精干、朝氣蓬勃具有強(qiáng)烈進(jìn)取意識(shí)的優(yōu)秀人才隊(duì)伍,致力于提供測(cè)繪地理信息、不動(dòng)產(chǎn)登記、金融信息等融合服務(wù)。

            01

            招聘對(duì)象

            招聘對(duì)象為符合崗位招聘條件,且取得相應(yīng)學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)人員。

            02

            招聘條件

            (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)祖國(guó),遵紀(jì)守法。

            (二)身體健康,符合國(guó)家統(tǒng)一的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(參照),且有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

            (三)具有良好的品行和職業(yè)道德,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

            (四)年齡要求:35周歲以下(1989年7月15日之后出生)。

            (五)具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)及其他條件,具體見(jiàn)招聘計(jì)劃。

            (六)同等條件下優(yōu)先招聘在天津市測(cè)繪院有限公司及公司內(nèi)無(wú)親屬關(guān)系的人員。

            有下列情況之一的,不接受報(bào)名:

            (一)受到過(guò)行政拘留的。

            (二)刑事犯罪,因情節(jié)輕微,免于處罰或免于起訴的。

            (三)被依法追究刑事責(zé)任的。

            (四)有犯罪嫌疑尚未查清的。

            (五)受過(guò)黨內(nèi)或行政處分的。

            (六)曾被辭退或開(kāi)除公職的。

            (七)其他不宜從事招聘崗位工作的。

            03

            04

            招聘地點(diǎn)

            天津金宇信息技術(shù)有限公司

            地址:天津市濱海高新區(qū)華苑產(chǎn)業(yè)區(qū)華天道8號(hào)海泰信息廣場(chǎng)F座北樓501室。

            05

            招聘流程

            (一)發(fā)布公告、投遞簡(jiǎn)歷。

            通過(guò)天津市測(cè)繪院有限公司官網(wǎng)或微信公眾號(hào)等方式發(fā)布招聘公告,應(yīng)聘人員通過(guò)公司郵箱進(jìn)行報(bào)名。請(qǐng)應(yīng)聘者將簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、職稱證、職業(yè)資格證及其他相關(guān)材料,打包發(fā)送至tianjinjyxx@163.com,壓縮包命名為“所報(bào)崗位+姓名”,郵件投遞時(shí)間為2024年7月19日至2024年7月26日。(聯(lián)系人:舒老師13802070752)。

            (二)發(fā)送面試通知。

            (三)組織面試,面試進(jìn)行一輪,具體時(shí)間以郵件通知時(shí)間為準(zhǔn)。

            (四)確定擬錄用人員名單。

            (五)體檢。

            (六)公示。

            (七)入職報(bào)到。

            06

            招聘紀(jì)律

            應(yīng)聘人員所提供材料信息應(yīng)屬實(shí),有下列情形之一者,取消考核或應(yīng)聘資格,對(duì)已經(jīng)錄用的,一經(jīng)查實(shí),公司有權(quán)解除勞動(dòng)關(guān)系且不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并根據(jù)后果嚴(yán)重程度追究應(yīng)聘人員相關(guān)責(zé)任。

            (一)偽造、涂改證件或證明,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的。

            (二)應(yīng)聘人員在考試考核過(guò)程中作弊的。

            (三)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過(guò)程中所填報(bào)及提供材料不真實(shí)的。

            (四)其他嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律的。

            天津金宇信息技術(shù)有限公司

            2024年7月19日

            原文標(biāo)題:天津金宇信息技術(shù)有限公司公開(kāi)招聘公告

            文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/NGGTzhkQ1qG0qsnHRyK5VQ

            手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2024/0722/507694.html

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